2 ай бұрын
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Пікірлер
@fabiobatista9436 5 сағат бұрын
A empresa negou a min o cat tava indo pro trabalho sofri um acidente de moto Ele disseram que nao foi na empresa por isso nao era acidente de trabalho. Eu que fui e abri o cat e fui pro inss ja faz mais de um mes wue to afastado
@eduardokist844 12 сағат бұрын
O CREA valida essa pós Graduação?
@nadsonbittar9568 Күн бұрын
O técnico de segurança pode ministrar e assinar treinamento de NR31?
@alexandresantosal Күн бұрын
Parabéns pela didática...
@acayo-mj9zn 2 күн бұрын
Olá, chegando aqui agora. Sei que a norma avançou, isso está no 18.9.4.3 ... eu queria saber o que é a plataforma de proteção terciária. Pode ajudar? Obrigado.
@edielmabia6717 2 күн бұрын
obrigada Nestor, sempre aprendo muito com você
@fernandocastilho451 2 күн бұрын
Eu fui contratado como porteiro, porem meu supervisor disse para eu ficar em um ombrelone fora do condomínio, eu neguei, mas ele esta impondo para que eu faça isso. Cabe processo?
@nestorwneto Күн бұрын
Olá Fernando, Fale com um bom Advogado sobre isso. É o mais adequado a fazer nesse caso. Lhe desejo sucesso.
@katrybarreto8504 2 күн бұрын
Eu sou técnica com registro ativo, e estou trabalhando como auxiliar técnico em segurança do trabalho, com o salário de 1.800 😢 A empresa diz que ainda nao pode me contratar como técnica por que estou em processo de carteira de habilitação. Estou procurando outro emprego, para trabalhar como técnica.
@muka605 5 күн бұрын
E se eu for de moto sem ser habilitado e sofrer um acidente ?
@nestorwneto 4 күн бұрын
Não importa ter ou não ter habilitação, vender ou não vale transporte, estar de carro, moto ou a pé. Acidente de trajeto só depende de estar no trajeto.
@LuisCarlosGualbertoAbreu 5 күн бұрын
Olá ! Sou Luis Carlos Abreu, sou Técnico Segurança a 11 anos, parabêns Nestor por trazer esse excelente conteudo para nós!
@FranV-om1fu 6 күн бұрын
Excelente conteúdo!👏👏👏
@atividademapa4015 6 күн бұрын
Pq multiplica por 3?
@jovempornatureza1537 7 күн бұрын
Parabéns pela informação, muito útil! Não me leve a mal. Agora, gostaria de saber porque, que para 3 trabalhadores desempenharem suas funções precisa de 5 seguranças do trabalho em volta sem fazer nada o dia inteiro só cuidando de 3 trabalhando? Isso ocorreu na COFCO do MT . Isso não seria um cabide de empregos criados por sindicatos e organizações. A segurança do trabalho é bem vinda sempre , agora os exageros estão procriando mais que tudo. Hoje nas empresas só tem vaga para técnicos em segurança do trabalho. Daqui uns dias antes de ter o empresário, dono ou funcionário, tem que ter um Técnico em Segurança. Empresa pequena MEI sem funcionários precisa fazer esse Inventário ?
@luizantoniopereiradasilva7051 8 күн бұрын
Análise esse caso: um colaborador sofreu acidente e não houve afastamento e consequentemente não existe atestado. Como preencher os campos que pedem essas informações no CAT?
@nestorwneto 7 күн бұрын
Campo "Afastamento": Marque a opção correspondente à situação do colaborador. Se ele não foi afastado, marque a opção que indica "Não houve afastamento". Campo "Data de Afastamento": Se não houve afastamento, esse campo pode ser deixado em branco ou preenchido com "Não se aplica" (dependendo do sistema utilizado para a CAT). Campo "Período de Afastamento": Similar ao campo anterior, se não houve afastamento, pode ser deixado em branco ou preenchido com "Não se aplica". Campo "Atestado Médico": Se não há atestado médico, você deve informar que não houve emissão de atestado. Em alguns sistemas, pode ser possível deixar esse campo em branco ou utilizar uma descrição como "Não houve emissão de atestado médico". Campo "Número do Atestado Médico": Da mesma forma, se não há atestado, esse campo pode ser deixado em branco ou preenchido com "Não se aplica".
@luizsobrinho4637 9 күн бұрын
Passei por aqui estudando para o CNU/AFT 2024 em 28/07/2024. Muito obrigado Nestor, sua explicação foi ótima.
@nestorwneto 7 күн бұрын
Obrigado Luiz 😃👍
@jotap6961 10 күн бұрын
Obrigada pelo vídeo, sou Enfermeira do Trabalho e esse canal me ajuda muito em conhecimentos.
@iaragaspar9359 11 күн бұрын
Gostaria de saber se posso realizar análises laboratoriais com normas cancelada sem substituição! E se posso publicar dados em cima da norma cancelada...
@cristiandeoliveirasantos1195 11 күн бұрын
O técnico só deveria responder se a responsabilidade fosse inteiramente dele e não é assim que acontece .na grande maioria das vezes os encarregados querem passar por cima dos procedimentos do técnico se o técnico questionar acaba sendo mandado embora.
@cristiandeoliveirasantos1195 11 күн бұрын
Segurança do trabalho é maior bucha
@antoniocarlos5232 12 күн бұрын
Boa tarde Nestor! Ótimo conteúdo.
@neuromentoria-wsemautoconh9336 12 күн бұрын
Parabéns pelo tema. Simples de compreender a forma como vocês abordaram e de grande importância para nós profissionais de SST. NeuroSeg/LinkedIn
@gilmarnogueira9654 12 күн бұрын
Bom dia sou de Frutal MG, sou técnico a 10 anos quase 11,
@nestorwneto 12 күн бұрын
@@gilmarnogueira9654 legal 😃👍
@DJKarkaça 12 күн бұрын
muito bom!
@simonemartins2805 13 күн бұрын
Queria receber essa planilha
@nestorwneto 13 күн бұрын
@@simonemartins2805 descrição do vídeo
@vancarmo3190 14 күн бұрын
Nestor e Valério, quais as atualizações legislativas quanto a área hospitalar na SST?
@nestorwneto 7 күн бұрын
NR-32 - SEGURANÇA E SAÚDE NO TRABALHO EM SERVIÇOS DE SAÚDE (Última modificação: Portaria MTP nº 4.219, de 20/12/2022)
@adrianamenezes4653 15 күн бұрын
Ansiosa pra essa fiscalização começar logo! Muita empresa trabalhando errado!
@fernandorodrigo555 15 күн бұрын
❤
@ademilsonfrancisco8405 18 күн бұрын
Quanto tempo de exposição pode causar mal a saúde, em caso de exposição por 1 ou 2 minutos isso pode ser muito prejudicial a nossa saúde ?
@delseege 18 күн бұрын
Rapaz, enquanto não se criar um Conselho exclusivo para o TST, infelizmente o TST não será valorizado a menos que se afilie ao CREA até porque fora do CREA o TST tbm não tem muito o que fazer não, ou seja o TST independentimente de ser do CREA ou não, o MTE não dar quas nem um poder legal de atuação pra o TST.
@delseege 18 күн бұрын
O problema é que a maioria das Empresas dão prioridade aos Técnico de Segurança do Trabalho que tenha registro no CREA. Não sabendo as empresas que o CREA limita as atividades do TST.
@afspassarosencantos1217 19 күн бұрын
Nossa meu amigo parabéns estou ouvindo seus cometário no ramo da obra civil presidente da CIP nais gostaria de aprender mais com vocês vocês
@aurum8766 20 күн бұрын
Quem tem o curso aqui consegue trabalhar no exterior?
@nestorwneto 19 күн бұрын
Isso foi falado no vídeo também.
@MariaNazare-nj5ch 20 күн бұрын
Sensacional obg meu professor ❤
@joyvieiraa 20 күн бұрын
Estou há uns 10 anos parada e na época trabalhei em consultoria. Acho q minha maior dificuldade são os documentos. Na época eu dava muita consultaria, ia fazer vistoria nas empresas… realmente alguma coisa a gente sempre sabe, acho q o mais importante é estudar sobre os documentos, como fazer…
@rodrigo.jp18 20 күн бұрын
Parabéns Nestor pela explicação!
@gleissonsilva6631 20 күн бұрын
Não concordo com a afirmação. A empresa onde eu trabalho onde a dona e inclusive advogada deixa sim usar o próprio EPI. E aínda auxilia financeiramente com isso pagando o valor do EPI que ele iria fornecer, já que eu comprei um melhor. Basta a empresa fazer um documento onde o funcionário recusa usar o EPI da empresa, optando por utilizar o seu próprio EPI. E ainda nesse documento vem especificando qual EPI e seu C.A. assim a empresa não se prejudica e o funcionário pode usa algo que se adapte melhor ao seu conforto.
@sinceridadenalata4503 21 күн бұрын
Em quanto tempo uma CAT poderá ser aberta, após o acidente?
@nestorwneto 7 күн бұрын
O prazo para emissão da CAT é até o primeiro dia útil seguinte ao da ocorrência, porém, em caso de óbito, a comunicação ao INSS deve ser imediata.
@sinceridadenalata4503 21 күн бұрын
Trabalhei em uma empresa que o colega cortou o braço fazendo a remoção de parabrisa, ficou um dia de atestado e a empresa disse que não era para abrir CAT, detalhe esse serviço não era de competência dele.
@nestorwneto 7 күн бұрын
O que podemos dizer... A empresa errou feio nessa. Já que esse critério adotado pela empresa simplesmente não existe na legislação.
@SABEDETUDOUMPOUCO 21 күн бұрын
Parabéns pela Aula, nota 10
@portalbr5685 21 күн бұрын
Olá Nestor, me explica sobre a CIPA com o CNAE/Grau de Risco preponderante, por favor
@fernandorodrigo555 22 күн бұрын
Top
@fernandorodrigo555 22 күн бұрын
Top
@claudioduarte621 22 күн бұрын
Boa tarde Nestor . Gostaria de ter o contato do Rony ou rede social para eu ter contato com ele por favor .
@nestorwneto 7 күн бұрын
Pesquise o nome dele no Instagram, encontrará facinho.
@nestorwneto 22 күн бұрын
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@rosangelalimaabdias6810 22 күн бұрын
Gostwi😊
@MrCliveBurr 22 күн бұрын
e o que dizer dos profissionais técnicos de segurança do trabalho que só recebem salário sem comparecer apenas para constar que foram registrados pela empresa pra efeitos de cumprimento de lei, isso é crime também ou apenas ilícito administrativo ?
@nestorwneto 7 күн бұрын
É ilícito, já que assinam por algo que não fizeram. Artigo 299 do Código Penal nele.
@claudiabombeira8328 23 күн бұрын
Tem muito disso...
@valderenesilva6781 24 күн бұрын
Sou do Goiás ... gostei
@tstamvm 24 күн бұрын
Melhor explicação dada até agora. Muito obrigada!
@MariaNazare-nj5ch 27 күн бұрын
Gosteiii😊