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Пікірлер
@christophetshibal3736
@christophetshibal3736 2 ай бұрын
Comment etre en contact et collaboration avec formanagement consulting ?
@FabriceNZAMBABOUKOUMOUBOU-NZIE
@FabriceNZAMBABOUKOUMOUBOU-NZIE 3 ай бұрын
Difficile de croire qu'à l'école l'ont fait juste un travail dé mémorisation et de coaching, les maths, la physique,l'Eps, le dessin, la dissertation, le mémoire,.... Si vous ne comprenez pas la leçon et votre sujet, vous n'allez rien faire
@simeonkangah448
@simeonkangah448 5 ай бұрын
Merci beaucoup Monsieur pour cette vidéo ❤❤
@AmaniMld
@AmaniMld 5 ай бұрын
Très bien expliqué merci ❤
@rolandoura8878
@rolandoura8878 10 ай бұрын
Bsr. Je souhaite avoir vos contacts. Merci
@GarbazodiHamidou
@GarbazodiHamidou 11 ай бұрын
C'est claire et instructif vraiment.Merci
@delphineg3045
@delphineg3045 Жыл бұрын
Merci! Auriez-vous des conseils pour un candidat qui souhaite recruter un employeur?
@davidtotchum4311
@davidtotchum4311 Жыл бұрын
Monsieur intéressant vos dire, J'ai une question par rapport aux motivations. J'aimerais savoir c'est quoi un référentiel en management et quelles sont les types de référentiel qui existe
@kimkim2069
@kimkim2069 Жыл бұрын
Merci pour cette vidéo au contenu très pertinent.
@edahbifatima4732
@edahbifatima4732 Жыл бұрын
Merci beaucoup c'est utile
@formanagementtv8044
@formanagementtv8044 2 жыл бұрын
Pour faire votre test T.R.A.C.E cliquez juste sur ce lien 👉bit.ly/3i7yixz
@formanagementtv8044
@formanagementtv8044 2 жыл бұрын
Partagez massivement cette vidéo pour aider ceux qui en ont besoin😊
@LeO-yq2rc
@LeO-yq2rc 2 жыл бұрын
Mettez vous à la page des neurosciences comportementales, la méthode du hamburger est perverse et pas du tout productive
@abdathemeth6971
@abdathemeth6971 2 жыл бұрын
Excellent 👌😍
@bellezahair1319
@bellezahair1319 3 жыл бұрын
Merci beaucoup pour cette belle vidéo. Je suis dans l'entrepreneuriat et cette vidéo est juste pour moi 😊
@formanagementtv8044
@formanagementtv8044 2 жыл бұрын
C'est un plaisir de partager nos expériences avec vous!
@kated6957
@kated6957 3 жыл бұрын
Je participe ! Rendez-vous le 09 juin.
@formanagementtv8044
@formanagementtv8044 3 жыл бұрын
Ce séminaire international qui réunit les Dirigeants, Managers, Entrepreneurs d'Afrique et de la diaspora, vous apporte les clefs pour affronter le changement de la meilleure des manières et réussir votre Mission de Manager, notamment en ce temps de crise. Réservez votre place dès maintenant👉cutt.ly/xbEEHp6
@formanagementtv8044
@formanagementtv8044 3 жыл бұрын
Comment vous inscrire à ce séminaire international ? Cliquez sur ce lien pour en savoir plus : cutt.ly/xbEEHp6
@formanagementtv8044
@formanagementtv8044 3 жыл бұрын
Pour prendre part à ce séminaire, veuillez cliquer sur ce lien 👉bit.ly/3w22IJB
@formanagementtv8044
@formanagementtv8044 3 жыл бұрын
Fini la course contre la montre ! Maintenant vous avez la solution, PROFIL5: profil5.formanagementconsulting.net/
@kated6957
@kated6957 3 жыл бұрын
Wow! Je passe mon test maintenant !
@mbokkmi8023
@mbokkmi8023 3 жыл бұрын
J'adore la loi d'Illich 🇸🇳🇸🇳🇸🇳🙏🏾🙏🏾🙏🏾🙏🏾
@elomavuletey7926
@elomavuletey7926 3 жыл бұрын
Merci
@yvesc.niamke204
@yvesc.niamke204 3 жыл бұрын
Superbe vidéo. Mais que faire, malgré les efforts pour se socialiser au boulot, quand l'on prend pour une faiblesse le fait de se montrer rattachant d'un point de vue émotionnel? Que faire quand l'on nous fait barrière dans l'attitude?
@yvesc.niamke204
@yvesc.niamke204 3 жыл бұрын
Merveilleuse année à vous ! Et encore une fois merci pour ce rappel si important.
@formanagementtv8044
@formanagementtv8044 2 жыл бұрын
Merci à vous!
@madakejoisam8811
@madakejoisam8811 3 жыл бұрын
Merci de me mettre sur les rails dès le début d'année afin que je sois focus sur mes objectifs à atteindre durant l'année .👍🏾👌🏾😉
@formanagementtv8044
@formanagementtv8044 2 жыл бұрын
C'est un plaisir de partager nos expériences avec vous😊
@freedomamavi3780
@freedomamavi3780 3 жыл бұрын
Bonne et heureuse année 2021 à ForManagement Consulting. Une année de concrétisation à nous tous 🙏. Merci Mr EZUI pour cette vidéo hautement instructive et motivante.
@formanagementtv8044
@formanagementtv8044 2 жыл бұрын
Merci à vous de nous suivre
@edemvi1975
@edemvi1975 3 жыл бұрын
Il est très important de faire son SWOT en début d'année pour pouvoir atteindre ses objectifs en fin d'année. Excellent conseil FORMANAGEMENT!!!Merci
@kated6957
@kated6957 3 жыл бұрын
Excellent! Merci pour cette vidéo !
@nicolaslangeard7424
@nicolaslangeard7424 3 жыл бұрын
J'ai envie de gerber
@wanaandgustave9254
@wanaandgustave9254 3 жыл бұрын
Ohhhhh, mon cœur 💓. Cette question est souvent posée mais c est la 1ère fois qu elle fasse battre mon cœur 💓💓💓💓💓 question d or . Merci beaucoup 🍀
@mariame5042
@mariame5042 4 жыл бұрын
Bonjour je trouve que C est très intéressant. J aimerai que vous me suiviez dans ma société. J ai pu voir dans une vidéo avec Phillipe simo que vous suiviez les tpe. Ma société est en Côte d'Ivoire. Merci de votre retour
@formanagementtv8044
@formanagementtv8044 3 жыл бұрын
Bonjour Mariame, merci pour votre confiance. Veuillez nous contacter via les numéros +225 74 04 18 02 /74 04 18 59 ou écrivez-nous à l’adresse [email protected] pour de plus riches échanges avec vous.
@mariame5042
@mariame5042 3 жыл бұрын
@@formanagementtv8044 merci de votre réponse. Actuellement je suis en déplacement en france auriez vous 1 adresse ou 1 numéro de téléphone en france
@gabinsavy1613
@gabinsavy1613 4 жыл бұрын
Je vous remercie spécialement pour cette vidéo. Le troisième critère me paraît très essentiel
@formanagementtv8044
@formanagementtv8044 2 жыл бұрын
Merci à vous! C'est un plaisir de partager les bonnes pratiques avec vous. Partagez-les également autour de vous😊
@carinefoaleng6323
@carinefoaleng6323 4 жыл бұрын
Merci pour tout ce que vous faites pour notre développement dans les domaines de notre vie quotidienne. Je partage
@formanagementtv8044
@formanagementtv8044 2 жыл бұрын
Merci à vous de nous suivre
@kated6957
@kated6957 4 жыл бұрын
Excellente vidéo ! Merci d'avoir partagé ces bonnes pratiques avec nous.
@yvesc.niamke204
@yvesc.niamke204 4 жыл бұрын
DE cette vidéo, je retiens simplement que dans l'évolution de la vie professionnelle, de nouvelles notions ou habitudes doivent naître. Je dois partager et accepter qu'on me donne. Merci vous Monsieur!
@Umojaglobalnetwork
@Umojaglobalnetwork 4 жыл бұрын
Great video 👍👌👌
@edemvi1975
@edemvi1975 4 жыл бұрын
J'aime ce que vous faites. Ces 3 critères sont très utiles. Merci Yves et Bravo à toute l'équipe de FORMANAGEMENT
@teggarehamid6681
@teggarehamid6681 4 жыл бұрын
Comment gérer les syndicaliste dans le groupes
@freedomamavi3780
@freedomamavi3780 4 жыл бұрын
Instructive et inspirant comme d'habitude.👏
@kated6957
@kated6957 4 жыл бұрын
Encore une vidéo instructive !
@kated6957
@kated6957 4 жыл бұрын
Partageons avec ceux qui en ont besoin👍🏾
@kated6957
@kated6957 4 жыл бұрын
Le message est bien passé😍, merci Mr Ezui !
@jeremyj2520
@jeremyj2520 4 жыл бұрын
Toujours un plaisir de Vous écouter !! :)
@formanagementtv8044
@formanagementtv8044 4 жыл бұрын
Merci Jérémie Johnson ! Nous nous engageons pour votre performance 😊
@freedomamavi3780
@freedomamavi3780 4 жыл бұрын
C'est tellement évident et simple à implémenter...des fois nous cherchons des réponses loin alors qu'elles sont juste à côté de nous. Excellente vidéo Mr EZUI👌. Merci beaucoup
@edemvi1975
@edemvi1975 4 жыл бұрын
Super comme Concept