俺は昔は、能力も意欲も低い赤字社員だった。そんな俺に俺の上司は、「危機意識を持て」などと脅す、「そんな事で良くなる保証があるのか」「アンタが居るから会社は赤字なんだ」などと罵倒する、「君が社員としてやっていくのは難しいと思う」などと評論して、後は放置するだけだった。それで俺は会社を辞めざる負えなくなった。その十年後に俺が居た会社は見事に傾いた。

昭和気質の悪知恵をつけた奴が1番面倒。嫌がらせが本当に地味だし、不機嫌アピールしてくる。ただこちらの精神はすごく疲弊させられる。真面目に仕事しようとしてる新人のやる気を天才的にそいでくる。人の足を引っ張ろうとしてくる性格悪い奴としか思えないし、付き合ってられない。

ありがとうございます。　とても共感しました。

①〜④をやった上で全く馴染む事が出来ないのですがどうしたらいいですか？ 初っ端の印象が悪かったのか資料を配達する人になっただけでお話しすらできません。 アイスブレイクをしたくても忙しいんでと距離が縮まる事がありません。 こうなったら諦めて資料を渡すだけしかなれないのでしょうか？

半分くらい当てはまりました😅 それが認識できてよかったです😂

こんばんは。 幼い頃から両親に　 言われてきたことは、『まだまだ半人前や、おもときなさいよ。』 『人の話しを素直に聴きなさいよ。』 『ど真剣にきばれよ。』『近所でもどこでも、挨拶は自分からしろよ。』 いつまで経っても学び続けや。ということです。 【30番】しています。 心の中で『アホちゃう。』『しんきくさいな。』　静かに言っています。気ィつけます。(気をつけます) ありがとうございます。

たくさんの学びがあって楽しいです。 楽しい講義をありがとうございます。 新しい職場に行くべく引き継ぎ中なのですが、自分の足跡に自信も気づきも与えてくれる素晴らしい動画の数々で本当に助かります。 チャンネル登録させていただきました。

1番と30番に当てはまりました。２個なのでセーフとさせていただきます🎉

社用車のワックス掛け、ダメかい。暇ならいいんでない？

うまく躱して、「調整」することができましたぁ！！ ホントに感謝です！ ありがとうございました😂😂😂

うちの会社だ笑

生成AIについて分かりやすかったです。画像もライセンスフリーから選んでくれると安心ですね

できなくなることを減らさない←何度も言われてますが間違ってますよね？先生=間違っていないというバイアスなのかな？コメントで指摘がないのは笑

今の派遣先で 社員は、気の強い女性には強い態度に出ないが 優しい人、怒らない人には強気の態度で、接する。仕事は出来なくても良いが、皆と仲良く みたいな会社です😅

いつもお世話になっております。 毎日伊庭さんの動画拝見しております。 動画の中にあったマイクロマネージメントに関して自身もやってしまっている自覚があります。 1点疑問なのは、部下の行動や提案内容に関して指示をするというより「なんで？」という深掘りをしています。 その結果、言葉に詰まる質問の内容に対してアクションの指示をしてしまいます。 これらはマイクロマネージメントにあたりますか？

何回もおかしなことされたらキレて良いです

納得です。 いつもわかりやすく教えてくださり ありがとうございます

2.出来ない事を… 今、45歳になりますが、ココでホントハッとします😵 メンバーに言えばやって貰えるけど、自分で出来る事がどんどん減っていく。 そういう意味では、プレマネはスタンダードですね… 先日、自身の行動指針に対するアンケート結果で、具体的に何にチャレンジするのかもっと明確に示して欲しいと書いて頂いて ハッとして、悩んでいました😅

自分が動画にあるような上司にならないように気をつけたいです。自分が動画にあるような上司に当たったらなんとかやり過ごすなど忍耐しますが、それを下の人に押し付けたくはないので自分がまず気をつけていきたいですね。

謎ルール闇ですよね。部下を気持ちよく働かせてこの会社をクビになりたく無いって思わせる空気を作りたいですね

耳が、、痛い。。

伊庭さん こんばんは。 日ごと秋らしくなり過ごしやすくて嬉しいですね🍁 5番、させられています。理由は女性が出した方が映える、サマになるから。言うてはります。 むっちゃキモイ、古いしおわってる。 堪忍しとおくれやすぅ。 掛け声は、黙って自分の心の中でしとおくれやすぅ。 おっス！メッス いつもユーモアもある語り、楽しませていただいております。 ありがとうございます。

入社1年でOJTをしましたがその後輩はとても要領の良い子だったので上手く行きましたが、 入社2年目の今回またOJTをすることになりました。ただ自分の教え方が前回のではダメだろうなと思っていたので助かりました🙇🏻‍♀️

説明 すごく わかりやすかったです。 10年ほど前からメイリオフォントを私も使ってます 。好きなものが共通であって嬉しかったです。

嫌いな人がマトリクスの必ずどれかに当てはまりますね👍️

ミスがめちゃくちゃ多い私🥶確かにその通り‼️ものすごーく勉強になりました。ありがとうございました🙏🏻 適切な分析と仕組み構築、本当に凄い‼️ 何度も見て即実践してミスのない人に近づいていけそう🥰感謝❤

説明がすごく分かりやすかったです。ありがとうございました。

新卒で入ったところの上司は「自分で自分の育成計画を作れ」とか言ってきて、それ以降放置されました（笑） 全体の業務を知らないのに、どうやって計画しろというのか。

メモ7:00

この詳細の部分が上手く話せず頭が真っ白になることが多々あります。

読点が多いのめっちゃわかる😂

１３時間を超える拘束の仕事を元請けから依頼され、７末から９末まで我慢してやりました。家庭のこともあるし、我慢した分の実入りも無いので会社に相談しましたが、考慮しますと言われ２ヶ月。我慢は表に出ますよね。無口になり愛想も愛嬌も無くなり、挨拶さえ徐々に減った自分に自分で気付いていました。ある日、態度が悪いだの悪影響だの挨拶出来ないだの社に文句が入り、元請けへの出入り禁止を通達されました。社長、所長、課長から ｢頭を下げに行こう｣ と急かされましたが退職しました。会社が壊れる前に私が壊れました。

上司から　恫喝と威圧行為を受けて　鬱になり　労災を申請したら　会社から協力できませんと　言われました 今　労災審査中ですが生活が苦しいです 助けて欲しいです

行ってないやってないことを私のせいにされる。引継ぎが不十分なことは責められずミスをした私だけ責められる。濡れ衣を着せられるのはパワハラに当たるのでしょうか

growモデルは商談のヒアリングではどのように使うことができますか？

第7位のお金の話はとても共感できます。私個人もお金の話をされて気分が悪くなり、その相手に嫌悪感を抱きました。でも関西人が全員お金の話をするとも思えません

ひとつも当てはまらなかった😇

勉強になりました

伊庭さん おはようございます 『心がけなあかん。』 改めておもいました 50代、よりいっそう気をつけよさっ。 いつもありがとうございます。

仕事に対するメンタルの鍛え方分からないので、助かりますホントに為になる

本当に困っているので助かる

全部の動画わかりやすい、すごいですね

全部参考になります

この人ほんとにすごいな

これができるのがすごい

これするってすごいな

2問目の右端の人、男だと思ったw 今日も勉強になりました〜

思い込みはある。というか、思い込みで相手からみられる。これまでの振る舞いでイメージで見られる。遅刻が多かった奴が今は、遅刻してなくても、こいつは時間にルーズな奴ってバイアスは取れない

自分自身を律する為に、今回の動画は定期的に拝聴し行動します

一気に人気が出て混み合っているのか、NapkinAIで全然画像が作成されませんね。。。