21 күн бұрын
21 күн бұрын
2 ай бұрын
2 ай бұрын
2 ай бұрын
3 ай бұрын
4 ай бұрын
4 ай бұрын
6 ай бұрын
7 ай бұрын
Жыл бұрын
Пікірлер
@qnon9054 2 сағат бұрын
感謝整理
@2003garylin 16 сағат бұрын
但耐能又號稱npu 是他們發明的，那我就好奇Google他們做NPU，是自己開發，還些到底那些大廠都哪來的NPU阿
@ninedaykao 18 сағат бұрын
哈哈，感謝資訊分享，講話的風格真跟我有點像😆
@miaoworange8178 18 сағат бұрын
這是哪天的直播？
@what_channel 18 сағат бұрын
好像是六月多的...
@denjddliu9826 21 сағат бұрын
那蘋果的M系列CPU呢？看很多大神在LLM訓練都用蘋果家族
@biggary6427 21 сағат бұрын
建議default addr改pin strip會方便pwr rd調試
@biggary6427 21 сағат бұрын
前幾天找AVT不會動，還學到console硬體問題😂
@sumichang7609 21 сағат бұрын
講完明天直接噴爛
@e8ss 22 сағат бұрын
不錯
@jiweijiu Күн бұрын
很不错👍
@JasonKuo1017 Күн бұрын
求解矩陣的過程中，cpu的存在是必須的。cpu首先必須要用數學的方法，將原本的大矩陣拆成n個小矩陣。gpu求解完N個小矩陣之後，會重新組合成一個大矩陣(sparse 矩陣)，最後還是去必須要CPU求解最後的大矩陣. CPU的功能不只是分派工作而已。
@黃俊榕-r1d Күн бұрын
感謝你的科普,我一直以為CPU是派工的
@guan-wunhuang6898 Күн бұрын
Intel 好像也有TSV矽穿孔
@08chosen1 Күн бұрын
4:38 明明有放RISC-V的圖了，還能寫出RIS"K"-V，看來鴿是真的累了，要多休息
@what_channel Күн бұрын
選了RISC 也是一種RISK。 應該意思差不多吧😎
@tonyhuang1487 2 күн бұрын
看到CNN的圖就知道是李鴻毅老師的PPT
@l4d2shotboomer 2 күн бұрын
DJ的樣式和大小(包含lady date just)、半金、全金、帶鑽市場的接受度以及二手市場的漲跌，這些內容夠你再錄一集，慶幸自己手骨小只能帶得起DJ 36，不用花太多錢(X
@what_channel 2 күн бұрын
小手人der小確幸 (?
@JC99V 2 күн бұрын
米光換Logo了～～
@chenhungchiu4060 3 күн бұрын
勞工局可以去操他嗎？還是....怎麼沒聽過
@官韋宏-l3l 3 күн бұрын
工程背景畢業剛好接到Server的機構相關PM面試邀約！ 這部影片幫助很大！
@what_channel 2 күн бұрын
沒想到拍這麼多年的影片還可以幫助到人，甚是欣慰，祝您有美好的前程
@yohsu2888 3 күн бұрын
來賓口條很好，對於整合工作更加了解；近期要去面台積整合，受益良多。
@桃桃-e4q 6 күн бұрын
個人收入超過20趴可以考慮開公司， 那請問如果不開公司，開行號呢？
@林俊華-j2f 8 күн бұрын
親人去過幾次急診室醫師感覺很敷衍
@蔡主席-l8h 11 күн бұрын
不好意思 請問律師 貴公司 叫我簽名 打勾 跟身份證 生日 下面所有都不是我寫的 都公司寫的 我也到現在不知道離職原因 這樣公司是在逃避責任 然後假承攬真僱傭
@what_channel 10 күн бұрын
要去喵星律師的頻道問喔
@H123877829 12 күн бұрын
低調爽缺，推推
@moredenmark 12 күн бұрын
八吋廠領過股票的學姐路過😊
@what_channel 11 күн бұрын
現在已經登出了嗎
@moredenmark 11 күн бұрын
@what_channel 早已登出，住過美國、泰國，現居丹麥。
@MikeHuang-c1r 14 күн бұрын
我以為是 有些BUG在同手法下，A看得到，B看不到嗎？😂
@GO-royale-channel 14 күн бұрын
股東才是老大
@what_channel 14 күн бұрын
離職的最大
@李佑仁 15 күн бұрын
🦟
@鄭心和 16 күн бұрын
還好我逃了，目前在中華電爽。
@MikeHuang-c1r 18 күн бұрын
看了100個Data都不一定敢下comment，除非找出規律並可預測，但總會有些抓不出的BUG在那裡冷不防放暗箭...
@Sausage-u5g 18 күн бұрын
怎麼解救出來很簡單 多買幾套房子 一次歐印5-10間就解救出來了
@a-chinlin8453 18 күн бұрын
應該是說工作職場壓力大，事情多，報告多，cost down的KPI也很多，待久了，看多了，就是有些人個性 能力合適的就有辦法留下來，個性與能力不到位的自然會提離職…。教一位…兩位…三位後，生態看多了，就會是佛系教導…如讓後輩要能快速進狀況，且能獨立handle or troubleshooting…不打電話吵我，就是放手 讓他們自我學習成長 獨立思考 製程原理 邏輯及製程的detail…來寫8D或postmortem…
@chenenjoytheluxury2668 19 күн бұрын
總覺得有點刻板印象了，美國我不知道，但歐洲半導體工程師要做的事沒比台灣少，只是工作量沒這麼大，並且不像台灣這麼盡責，休假時事真的找不到人的。另外NBA也是盛行全能球員的，那些單一功能的綠葉雖然是多數，但取代性相對高，要能留下來的幾乎都必須能做很多事
@what_channel 18 күн бұрын
工作量沒這麼大就贏一半了...
@fujuwa-takuya Күн бұрын
我也覺得用籃球比喻實在不好，棒球比較合適
@WaterFallingDown 19 күн бұрын
遷移擴廠換到台中啊
@joannalin4229 19 күн бұрын
目前看到最棒的上中下游廠商介紹，幫助很大，感謝。
@what_channel 19 күн бұрын
喜歡在幫忙分享一下
@yuhungjay4477 19 күн бұрын
在這邊推薦海大電機 資工 在職專班
@9.-______ 20 күн бұрын
機械碩畢感覺去吃屎😊
@jimmychen4308 20 күн бұрын
要是多一些work from home 的政策就好了 就算是混合上班也好 又不是所有工作一定是跟其他人一起完成的 還是會有自己思考的時候啊
@shoukekoe1673 21 күн бұрын
君君講超好的~ 又具體~ 想知道他說的那位好老闆是在哪個廠的什麼職位 XDD
@what_channel 20 күн бұрын
趕快去訂閱他的頻道，更多深入內容都在那邊
@平-w9d 21 күн бұрын
不管有沒有錢，工作就是這樣子把你困在一個地方受苦
@andrewyeh0811 21 күн бұрын
加入台積電不如加入民進黨
@帥招 Күн бұрын
@@andrewyeh0811 最最最實在的話
@calligraphytw 21 күн бұрын
這集沒有自動生成字幕
@calligraphytw 21 күн бұрын
簽
@9.-______ 21 күн бұрын
我還記得鈞鈞學長愛打籃球
@stonekung2818 21 күн бұрын
建立人員（晶圓製造）的生態系應該是TSMC高層要考慮的；先建立一個 model 測試範例吧！
@brucelin8950 22 күн бұрын
來賓感覺快沒氣了
@Jigglypuff2025 22 күн бұрын
學長真的很強 講到痛點 老闆真的想要讓員工包山包海 最好是請最少的人做到最佳產值 用最便宜研發研發出含金量高的
@Jigglypuff2025 22 күн бұрын
結論台灣真好用 跨國支援遠端..... 一人當三人用 CP值果然最高..../學長說太好了 專案溝通真的是最難的
@ZengHan-Yang 23 күн бұрын
一隻腳在那邊晃...
@brucelin8950 22 күн бұрын
表示腰在痠了
@12367715 19 күн бұрын
沒事你可能沒有腳 我知道你羨慕
@andersonchen4533 23 күн бұрын
感謝～ 上班的意義，精采
@what_channel 21 күн бұрын
喜歡在幫忙分享一下囉～