5 ай бұрын
5 ай бұрын
6 ай бұрын
6 ай бұрын
Жыл бұрын
Жыл бұрын
Жыл бұрын
Жыл бұрын
Жыл бұрын
Жыл бұрын
Жыл бұрын
Жыл бұрын
Жыл бұрын
2 жыл бұрын
2 жыл бұрын
2 жыл бұрын
2 жыл бұрын
2 жыл бұрын
2 жыл бұрын
2 жыл бұрын
2 жыл бұрын
2 жыл бұрын
2 жыл бұрын
2 жыл бұрын
2 жыл бұрын
2 жыл бұрын
2 жыл бұрын
Пікірлер
@諸神黄昏 3 күн бұрын
影片是民視的視角拍的 民視會自己爆料... 不要做假消息了
@NUPOC 3 күн бұрын
@@諸神黄昏 民視是不是垃圾？這是一個問題。
@ghip1012 18 күн бұрын
聽到要遣返台灣，詐騙犯都喜極而泣~~
@NUPOC 18 күн бұрын
@@ghip1012 感激DPP讓他回家進修
@WltggCdwrrtt 19 күн бұрын
胡立任分享了两个与信仰相关的真实故事： 龚品梅：坚持信仰的大主教 他讲述了上海天主教大主教龚品梅的经历。这位主教在上世纪50年代被中共抓捕，整整在监狱中度过了30多年，直至80年代流亡美国，最终在90多岁时去世。在漫长的囚禁中，龚品梅始终坚持传播自己的信仰。 郭锦复：坚持修炼法轮功的学员 胡先生还提到一位法轮功学员郭先生的故事。郭先生在上海因信仰被捕，遭受监禁，但依然坚持传播法轮功的理念。最终，他成功流亡美国，继续为信仰而努力。 活摘器官的惊人真相 胡立任展示了一张与活摘器官相关的照片，并揭露了一位朋友的悲惨经历。这位朋友的儿子和儿媳在1999年因修炼法轮功被捕后失踪。他通过私人关系得知，这两人极有可能是活摘器官的受害者。胡先生强调，这样的罪行令人震惊，也更坚定了他揭露真相的决心。
@heartsword 3 ай бұрын
那为什么要这么高呢
@dajen0265 3 ай бұрын
座椅還可以調低
@淑方蕭-j4y 3 ай бұрын
省得囉嗦，拿清，最後可拿走的。
@老子-d4o 4 ай бұрын
😂
@老子-d4o 4 ай бұрын
詳細喔讚,請問如果證據準備好了,檢舉雇主請勞工局來勞檢,會照法律來開罰嗎?還是可能只是勸導而已...?或是違法了5項,只罰其中的兩項,謝謝
@NUPOC 3 ай бұрын
這個很難說，因為執行勞檢的人員以及勞動局的承辦人員，他們會不會嚴格執法，我們無從預料…. 但一般來說，若非累犯，該企業有違法的項目也都只是先用最低金額來處罰之。
@JamesZing-n7n 5 ай бұрын
This hearts as a Zeng guofan that I say majesty client Lee rock.
@黃麗娟-z7k 5 ай бұрын
太精彩了
@林素娟-t5p 5 ай бұрын
右肩還貼著藥布呢！已經很盡力打球了。
@陳亮-p8r 5 ай бұрын
“總理一言堂”是啥？要統一自己去對岸。
@NUPOC 5 ай бұрын
@@陳亮-p8r 我們大多數都去過了，之後再把你送去。
@林素娟-t5p 5 ай бұрын
愛笑男孩運氣不會差
@chinchen5923 5 ай бұрын
你好帥🎉
@Linfly-x5p 5 ай бұрын
長得很像年輕時的黎明，又帥又有風度，滿臉笑容看起來更有人緣
@李佳真-l5z 5 ай бұрын
沒錯、像年輕時的黎明
@stellaa861 5 ай бұрын
運動家精神很好的
@ohmygodmeingott 5 ай бұрын
身不由己吧
@蔡螢榛-c1c 5 ай бұрын
常笑就可以有好運，人帥笑容也好看～👍👍👍😍😍😍
@子頡-l8d 5 ай бұрын
老公好帥❤😊
@chacha3544 5 ай бұрын
記者問話都蠻沒水準，笑什麼感覺有點責怪意思，人家保持良好心態也不行
@adamshuang6439 5 ай бұрын
真的超級棒
@XJPig8964 5 ай бұрын
哈哈 通通抓去新疆種棉花
@yujinna4422 5 ай бұрын
你們也是非常棒的有運動家的精神
@allen08100625 5 ай бұрын
恭喜可以被退役了，可以好好當自己。
@Amy-wj8my 5 ай бұрын
帥
@想退休 5 ай бұрын
我覺得他真的很有風度，希望他能一直保持初衷
@明信施 5 ай бұрын
大陸選手帥哥真多，包括這位。😮😮😮😊😊😊眉清目秀。😮😮😮
@可惜沒如果-o2e 5 ай бұрын
未來是他們的
@李美娜-v3g 5 ай бұрын
白癡問題！啊🤔不然哭唷！二隊都很棒😊的比賽，讓球迷觀看到👀精彩的球技才是重點😊
@Goddog_030 5 ай бұрын
記者又在帶風行🤔
@謝哲豪-x3u 5 ай бұрын
小時候不讀書長大當記者
@hisay808 5 ай бұрын
😂記者智商堪憂啊
@吳祥慧 5 ай бұрын
這才是運動家精神
@jack.c269 5 ай бұрын
這記者沒水準到極點
@chi5548 5 ай бұрын
(￣O￣;)
@古小莉-g1t 6 ай бұрын
你確定你有來高雄看過了 30公分
@蔡金全-m7b 8 ай бұрын
可以請教勞資爭議的問題嗎
@NUPOC 8 ай бұрын
可以，請問。
@蔡金全-m7b 8 ай бұрын
從事飲料司機前後有8=9年公司都沒有保任何保險公司有投保單位後來才知道會計有投保第一年有簽自動放棄勞健保過年後左腳會痛去檢查後髖關節壞死要開刀已離職2個多月5月6日有去勞工局伸訴調解公司曾經說過5人以下司機告不了他是否能給我一些建議因為我也請不起律師謝謝你
@蔡金全-m7b 8 ай бұрын
現在有的資料只有薪資袋剛上班有打卡一例一休後打卡鐘就收起來了如果要周休要減薪
@NUPOC 8 ай бұрын
@@蔡金全-m7b 可參考下列網址： www.trendlink.com.tw/blog/social-insurance 員工五人以下確實可以不用投保勞保，但雇主該替你保的其他保險仍然要有，再加上近年大環境開始重視職災，你目前就先把相關資料準備好（寫上你的訴求，帶去調解會），先看調解的結果是否合意，如果調解不順利就走訴訟，目前勞動法庭一般來說對勞工權益還算重視的，辛苦了。
@NUPOC 8 ай бұрын
@@蔡金全-m7b 薪資單、存褶如果都沒有紀錄 那就以你說的為主，雇主本來就要準備好出勤表+薪資單。（沒有會被罰） 至於律師，去找「法律扶助基金會」就可以，只要你不算是很有錢的情況，一般來說法扶都會免費提供律師給你。
@阿強-u2y 9 ай бұрын
調解就是要勞工砍價
@NUPOC 9 ай бұрын
可以據理力爭，也不見得一定砍價 通常是勞工比較佛。
@阿強-u2y 9 ай бұрын
@@NUPOC 因為很多老闆都仗著財大氣粗，調節不跟你調節要的話自己請律師讓法院判
@蔡文卿-r1v Жыл бұрын
均分反綠的選票就是支持賴清德!沒有白軍啦!柯文哲早就跟你說他是228深綠的.投柯=投賴!
@NUPOC Жыл бұрын
基於有問題人物在抗議大巨蛋是弊案…….本人在此澄清，我認為不算弊案，而是公務員的貪污瀆職。
@starmament Жыл бұрын
言之有物，論述在理～
@kenwan8774 Жыл бұрын
你好，今天有緣看到您的這則視頻，覺得您的精闢分析更有一層了解。但很希望頻道主能幫幫我給我一個意見，我正面臨著勞資糾紛，也第一次做了勞資調解，但可惜資方有事延後，所以並沒得到第一次的解決方案，我只是很生氣資方在我最需要錢（母親病危）之下，恐嚇我叫我離開（沒有證據）,我完全失去經濟支援，所以憤而只是拿回我的未休的特休薪資，及加班費，卻被他恐嚇一毛錢都不會給我。依我的了解他應該是個性很硬的人，我現在正在等第二次的調解，我想請您給我意見參考，我應該怎麼做才能有利，爭取回我本要給的薪資呢？如果第二次也是資方老闆不願妥協，我又該如何做才能對我較有利呢？真的很希望您能給我意見參考，我真的被經濟壓得快崩潰了，真心感激謝謝，希望能給我建議，也祝福您順心~
@NUPOC Жыл бұрын
在資方明顯違法又不和勞工和解的情況，直接走法院即可。目前有專司勞動事件的法庭可以加速處理勞資糾紛，只是仍然需要等待一段時間。
@6524-d3k Жыл бұрын
請問總理，如果遇到獨任調解人有偏頗資方，對勞方的權益有嚴重損害，可否撤回調解（目前等待二次調解，因為資方律師代表無法當下決定和解條件)？並過幾天後再申請調解，重新選擇不同的調解單位或以調解會委員會的方式？謝謝您
@NUPOC Жыл бұрын
不行….. 如果您到了開會的時候認為調解人不夠中立或態度不佳，最多就是「調解不成立」，所以在一開始申請的時候就要慎選。但是可以再申請新的調解，只是第一次的調解記錄仍然會存在。
@6524-d3k Жыл бұрын
❤
@羅佩佩-s3u 3 ай бұрын
我也遇到偏頗資方的調解人...
@印度麥可 Жыл бұрын
請問一下，雖然勞動契約上約定是月薪制，但是資方在結算薪水的時候從頭到尾都是用日薪制的方式來計算的話（不論是請病假或是加班都是用實際出勤天數來計算薪水，假日不給薪），是否能主張資方是日薪制，進而用日薪制的計算方式求償呢？
@NUPOC Жыл бұрын
當然可以！如果資方的實際計薪方式與勞動契約不符，這個可以在勞資調解時提出，並主張您認為（就勞動契約）正確的算法和您的損失總額，並提供給調解人或調解委員判斷。
@印度麥可 Жыл бұрын
說得好，但是都很難實現，尤其是第三點，台灣人基本上都是自掃門前雪，火沒燒到自己家都當作沒事，不然就是姑息養奸心態，明知資方違法但是懶得處理，或是覺得有那個時間去告資方不如趕快去找工作，造就現在這麼多的慣老闆
@humor100ful Жыл бұрын
但可以從自己做起
@humor100ful Жыл бұрын
其實就只是搓湯圓而已，當作走個過場就好，不成立再去申請法扶
@raylei228 Жыл бұрын
挖 突然出現在我YT~~~神奇 隔了這麼久
@danielyenfu Жыл бұрын
請問被資遣 但是年資未滿一年 然後 資方說 平均薪資 不算當月薪資 這樣是正確的嗎? 例如 第一個月到職未滿一個月 27K 後面兩個月 60K 被資遣當月 60K 但是資方卻不算說要用第一跟第二第三做計算 ?
@NUPOC Жыл бұрын
平均工資：事由發生前六個月工資除以6，如果您工作未滿六個月，以總額除以工作月數計算。 資方說的話不必當真，只要您有任何疑慮，一律建議去勞動局（勞工局、勞工處）申請勞資爭議調解，由公正第三方（調解人或調解委員會）來協助檢視。
@danielyenfu Жыл бұрын
@@NUPOC 可是以經簽屬資遣同意書了 還有辦法嗎?
@陳小儀-m1g Жыл бұрын
哈 解釋id 效果真不錯
@冬冬冬冬-w1w Жыл бұрын
基本上資料準備好，不要妄想調解可以拿到什麼，老闆寧願花錢請律師，也不願把錢還給你，所以最好的方式就是資料準備好，分次勞檢，罰完一次，再用下一次勞檢，之前的老闆被人分11次勞檢，真是大快人心，至於調解就不要妄想會讓老闆得到什麼，不要傻了，谷狗一下，勞工局被很多人改名叫資工局了，不要浪費時間了，清醒一點吧！
@ikmega7309 Жыл бұрын
請問勞檢11次 是指檢舉他11次嗎
@冬冬冬冬-w1w Жыл бұрын
法律不會幫助好人，法律只會幫助懂法律的人
@大仙-i6f 7 ай бұрын
但沒法律，就沒有最基本安全與保障的國家😂