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Пікірлер
@gabrielguriencu2411 3 ай бұрын
Vielen Dank! Das war sehr hilfreich und informativ! Ich befinde mich offensichtlich in der gleichen Situation wie Sie (viele offene Punkte, kein Überblick und daraus resultierende körperliche Beschwerden). Zuerst war mir Tiago Forte mit seinem PARA-System aufgefallen, aber das war noch nicht perfekt. Mit GTD scheint es besser zu werden. Es war ein Vergnügen zuzuhören!
@tanjasahaidak1617 5 ай бұрын
Super erklärt! Danke
@bladelol 8 ай бұрын
Hallo, ich kenne das auch so. Ich habe seit neustem einen neuen PC und da ist auch Outlook dabei. Nur leider fehlt die Schaltfläche "Kategorisieren" komplett. Ich kann Sie nirgends finden. Gibt es hierzu einen Tipp?
@mehrwert1629 8 ай бұрын
Hallo @bladelol, es kann sein, dass du die Schaltfläche bei dir noch einblenden musst. In Outlook hast du unter [Datei] > [Optionen] > [Menüband anpassen] die Möglichkeit, weitere Schaltflächen bzw. Kommandos zu deinem Menüband hinzuzufügen. Hier solltest du auch die Option [Kategorisieren] finden, ggf. unterhalb von [Tags].
@danielwinkels4044 8 ай бұрын
Ich bin nicht ganz sicher, aber ich meine, dass die Zwei-Minuten-Regel im Schritt "Verarbeiten" und nicht beim Sammlen gilt. Sammeln soll die Unterbrechung der aktuellen Arbeit ja gering halten, deshalb kommen die Dinge, die aufkommen, in den Eingangskorb und werden gesammelt. Beim Durchsehen des Eingangskorbs (also beim Verarbeiten) entscheidet man dann, ob die Zwei-Minuten-Regel gilt. Also nicht "wenn es auf den Schreibtisch" kommt. Das ist aber Meckern auf hohem Niveau. Klasse Erklärung!
@JLAcademyTV 8 ай бұрын
Stimmt. Die 2-Minuten Regel ist relevant beim Verarbeiten. Danke dir!
@nonix14 4 ай бұрын
@@JLAcademyTV das würde ich nicht so absolut sehen. Wenn ich zB das Telefon in der Hand habe und mir einfällt dass ich was bestellen muss, dann dauert die Bestellung bei Amazon evtl. genauso lang wie der Eintrag in der Eingangsbox
@alessandrascozzi5156 9 ай бұрын
Super Video, hat mir die Methode wieder ein Stück verständlicher gemacht, Danke.
@Nikilouder 9 ай бұрын
Bei mir als Instandhalter funktioniert die Eingangsliste bzw. der Eingangskorb nicht, da zu viele Dinge sofort passieren müssen. Ich mische die Aktionsliste mit der Inbox in einem Bulletjournal. Funktioniert top.
@Talha-pl9dm Жыл бұрын
gute Erklärung, hat geholfen. Danke!
@binichnich8517 Жыл бұрын
Danke für die Selbstehrlichkeit am Anfang dieses Videos, wo sich sicherlich viele Menschen wiederfinden können. Das Ganze mit "Obsidian" kombiniert und für die Arbeit mit dem Emotionalkörper nach Vivian Dittmar (Praxis der bewussten Entladung) dürfte dann Wunderkraft freisetzen. Viel Erfolg und Glück!
@he.ro.1638 Жыл бұрын
Lieber Jörg, auf den Punkt gebracht: der Kunde bezahlt dein Gehalt, die Firma überweißt es Dir weiter. Diese Einstellung gilt es zu vermitteln. Jede Führungskraft, die das kann, macht einen super guten Job!
@EQUALIZER2023 Жыл бұрын
Daumen hoch und Abonnement. Eine Möglichkeit - die ausgegrauten Felder auszublenden gibt es wohl nicht. Oder?
@rf31male Жыл бұрын
Echt klasse erklärt! Vielen Dank
@Meville2803 Жыл бұрын
Klingt interessant, würde mich gerne austauschen!
@wiebkeostermeier720 2 жыл бұрын
Das ist wirklich eine hilfreiche Funktion, kannte ich noch gar nicht. Bei solchen wiederkehrenden Sachen eine einfache Automatisierung und bringt echt Zeitersparnis.
@thorlok16 2 жыл бұрын
Cooler Tipp….vielen Dank! 👍
@mehrwert1629 2 жыл бұрын
Freut mich 👍
@jossip1171 2 жыл бұрын
Kaltakquise ist illegal, ihr Schrottaufschwätzer !!!
@florianligeza9692 2 жыл бұрын
Gute Besserung! Tolles Video
@mehrwert1629 2 жыл бұрын
Dankeschön 😊
@staycurious0815 2 жыл бұрын
Warum sind solche Vertriebler-Videos immer so ein Männer-Macho-Ding? Die Frauen im Trailer dienen allenfalls als Statisten, die dem Vertriebsprofi bewundernde Blicke zuwerfen. Nur mal so als Tipp: auch Frauen ansprechen. So erweitert "Mann" die Zielgruppe 😉 Bitte. Gerne.
@mehrwert1629 2 жыл бұрын
Liebe Cornelia, danke für dein Feedback. Tatsächlich haben wir unser Konzept dahingehend geändert, dass wir mehr die Team- Kolleg*innen mit einbringen möchten und unsere Zielgruppe haben wir zudem auf "Wissensarbeiter*innen" geändert. Schau dir doch bitte unsere neuen Videos ab Januar an, dann fällt dir sicher auf, dass wir einiges bereits umgesetzt haben. Liebe Grüße, Susanne Seidl Specialist Learning & Development Konica Minolta Academy
@flaschendealsdederdeal-blo8420 2 жыл бұрын
Wer weiß, wie er verhandelt und die besten Angebote findet, holt das meiste aus dem Leben raus! :)
@matthias321 2 жыл бұрын
Wahre Worte
@pierrerutsch5967 2 жыл бұрын
Hallo Jörg, ich finde deine Videobeiträge sehr interessant und bin gespannt was du dir nächstes Jahr noch alles einfallen lässt. Ich wünsche dir ebenfalls ein schönes Weihnachtsfest & einen guten Rutsch. Viele Grüße aus Hannover Pierre Rutsch
@mehrwert1629 2 жыл бұрын
Hi Pierre, danke dir für dein Feedback. Dir persönlich alles gute für die Weihnachtszeit und ich freu mich auf dich im nächsten Jahr. LG, Jörg
@christianwoegerbauer1149 2 жыл бұрын
gehts da ehh nur gut
@stefansavic6789 2 жыл бұрын
😭
@random_dude5447 2 жыл бұрын
👎
@TFI89 2 жыл бұрын
Danke !!!! Sehr gut
@wiebkeostermeier720 3 жыл бұрын
Eigentlich ist es ganz einfach... Danke für diese knackige Zusammenfassung auf den Punkt. Dann beginnt jetzt die eigentliche Arbeit: hinsetzen und die Punkte analysieren, sich wirklich mal mit sich und diesem Thema auseinanderzusetzen. Vielleicht fällt es ja auch ganz leicht, die Fragen zu beantworten.
@r3dig0 3 жыл бұрын
Work life Balance suggeriertet mir, dass ich meine Arbeit (die mir Spaß macht) nach Möglichkeit im Homeoffice , von unterwegs - 🤪 erledigen kann. Ich muss nicht jeden Tag 1 bis 2 Stunden im Berufsverkehr oder Stau stehen. Ich kann diese Zeit nutzen um meine Kinder in den Kindergarten zu bringen oder gehe joggen, um den Tag motiviert , wach und konzentriert zu starten … ich bin froh, dass Konica Minolta ein solch moderner Arbeitgeber ist, denn mir persönlich, ist diese zusätzliche Zeit, nicht mit Geld aufzuwiegen. 👍
@mehrwert1629 3 жыл бұрын
Die Flexibilität und Selbstbestimmung mag ich auch sehr hier in unserem Unternehmen.
@he.ro.1638 3 жыл бұрын
Toi! Toi! Toi! Für die restlichen 4Bigs!
@he.ro.1638 3 жыл бұрын
Hallo Jörg, herzlichen Glückwunsch zu den neuen Räumlichkeiten!!! Ebenso, herzlichen Dank für den Blitzrundgang! Dein Büro hast Du noch nicht vorgestellt, dennoch weiß ich jetzt, wo ich Dich finden kann. Zum Glücklichsein, und dem richtigen Weg dahin, sind ganz viele auf der Suche - ein Leben lang! Niemand ist immer glücklich, Dauerglücklichsein ist eher ein nicht erreichbares Ziel. Sicher geht es auch um eine weitgehend, dauerhafte Zufriedenheit mit ganz, ganz vielen glücklichen Momenten im Leben. Dazu wünsche ich Dir und allen Lesern - ganz viel Glück! Zweifel sind in diesem Zusammenhang nichts schlechtes! Vielmehr sind die Besten ständig im Zweifel, ob der Weg, oder das was man tut, der oder das Richtige ist. Zweifel sind eine ganz wichtige Antriebsfeder permanent an der eigenen Weiterentwicklung zu arbeiten. Auf jeden Fall gehört es zu meinen BigFive in diesem Jahr, dass ich Dich und Dein Team in diesem Jahr auf jeden Fall in den neuen Räumlichkeiten besuche. Dann bin ich garantiert an diesem Tag sehr glücklich! Herzliche Grüße von Helmut
@mehrwert1629 3 жыл бұрын
Lieber Helmut, ganz herzlichen Dank für dein Feedback. Wir freuen uns auf deinen Besuch!
@endriksorenfassih6906 3 жыл бұрын
"Unser größter Ruhm ist nicht, niemals zu fallen, sondern jedes Mal wieder aufzustehen." (Nelson Mandela)
@Schimmner1 3 жыл бұрын
Hallo Jörg, wie immer lösungs- und teamorientiert das Thema angegangen, veranschaulicht und direkt in die Umsetzung gegangen. Klasse! Viel Erfolg dabei! Ich freue mich dennoch euch, auf jedem Fall in diesem Jahr, noch einmal persönlich zu treffen. Gerne könnt ihr mich in meinem Home-Office und ein Stockwerk höher in meinem Büro besuchen. :-) Herzliche Grüße An Dich Dein Team und das gesamte KM-Team von Helmut
@wiebkeostermeier720 3 жыл бұрын
Da ich bei Spotify kein „Like“ dalassen kann und auch nicht kommentieren kann, schreib ich euch mal hier, dass ich euer neues Podcast Format super finde!! Echt wertvolle Diskussionen und Inhalte zu dem Thema! Klasse und weiter so 👏👍
@Wolfgang1602 3 жыл бұрын
Danke Jörg für das Video! Und ich freue mich schon auf das "Teams bereitet mir keinen Stress mehr"-Video!
@berndschwuchow4757 3 жыл бұрын
Reinhold Messner hat von 1970 bis 1986 39 Versuche benötigt um alle 14 8000‘er zu besteigen und ist damit in die Geschichte eingegangen. Nun ist er eine lebende Legende. Ein schönes Beispiel für Erfolg und was sich dahinter verbirgt. Das Scheitern ist unweigerlich mit dem Lernprozess und somit mit Erfolg verbunden. Bücher von Reinhold Messner kann ich sehr empfehlen 😉.
@wiebkeostermeier720 3 жыл бұрын
Oh, das ist ein tolles Thema! Vielen Dank dafür.
@steveberger5139 3 жыл бұрын
Vielen Dank für das Video Jörg! Ich handhabe es schon länger ähnlich. Bei mir bekommt jede Mail, die ich nicht sofort lösche oder erledige, ein Flag für die Wiedervorlage. Dann kann ich sie in einen Ordner verschieben und habe sie über die Erinnerung auf dem Schirm, wenn ich mich darum kümmern muss oder die Info für ein Meeting etc. benötige. Und Menschen, die 5 Minuten nachdem sie dir eine Mail geschrieben haben, Dich anrufen und nach der Antwort fragen - die müssen wir uns erziehen ;-)
@danielherbert3982 3 жыл бұрын
Mega cool
@laurazierer5550 3 жыл бұрын
Seh ich auch so hat mir sehr geholfen👍🏼
@ramonas.-leidenschaftvertr4034 3 жыл бұрын
Vielen Dank für dieses Video. Ich habe mir gerade fast 12 Minuten gleich mehrere Komplimente abgeholt. Vertrieb ist immer noch meine Leidenschaft, was sonst!
@Schimmner1 3 жыл бұрын
Klasse von Christian und Jörg! Herzliche Grüße von Helmut
@Schimmner1 3 жыл бұрын
Sehr positives Feedback an alle Beteiligte, die sicher weiterhin motiviert sind. Herzliche Grüße, besonders an Jörg und Thorsten von he.ro.
@Schimmner1 3 жыл бұрын
Hab‘ als „alter Hase“ etwas dazu gelernt! Es ist nie zu spät 😉 HG
@Schimmner1 3 жыл бұрын
Hallo Jörg, eine gelungene Zusammenfassung, Deiner Interviewpartnerin und Deiner Interviewpartner, die Du mit Deinem neuen #mehrWert - Video initiiert hast. Mit Deiner Reihe hilfst Du sowohl den Verkäufer*innen, die neu anfangen, als auch den „alten Hasen“, (wie man das genderkonform ausdrückt, wei Ein solches
@Schimmner1 3 жыл бұрын
Sorry, da bin ich unterbrochen worden! (Wie man das genderkonform ausdrückt, weiß ich nicht). Weiterhin viel Erfolg für alle Beteiligten. Herzliche Grüße, besonders an Dich und Werner!
@Schimmner1 3 жыл бұрын
Hallo Jörg, bei meinem Samstagmorgen-Spaziergang habe ich mir die Interviews noch mal durch den Kopf gehen lassen. Alle Aussagen kann ich mit meiner langjährigen (😉) Erfahrung als Verkäufer, Vertriebsleiter und Geschäftsführer doppelt unterstreichen! Was mir allerdings fehlt, ist ein Punkt, den wir beide schon oft diskutiert haben: der Alles entscheidende Punkt ist absolute Konsequenz in der Umsetzung. Darin unterscheiden sich die Top-Verkäufer und Verkaufsleiter von den sehr guten. Zum Beispiel: Konsequenz bei der Umsetzung, des Know hows, das sie bei der KM Academy vermittelt bekommen. Oder: Konsequenz der Verkaufsleiter beim vorleben und einfordern von strategischem Verkaufen. Herzliche Grüße an alle von Helmut
@philipp_keller 3 жыл бұрын
gute Punkte, gutes Video! Hast dich auf das Wesentliche konzentriert, top.
@TorstenWiegratzHome 3 жыл бұрын
Wieder einmal eine exquisite Performance. Sicherlich werden nun mindestens 90% Deiner Zuschauer zu den erfolgreichen 10% gehören wollen.
@michaelmobil3461 3 жыл бұрын
Super gemacht, der etwas andere Weihnachtsgruß! Euch auch schöne Weihnachten und einen guten Start ins neue Jahr. Viele Grüße aus München. M+U K.
@Joerg788 3 жыл бұрын
"Super" gesungen und das nächste Mal sehen wir Dich bei "The Voice". Ich wünsche allen Frohe Weihnachten und alles Gute für das neue Jahr 2021. Euer Kanal "MehrWert" ist super und bringt mir persönlich auch Mehrwert. Viele Grüße von der Bergstraße Jörg Denninger.
@sinnuhrenfreundetsiebert5196 3 жыл бұрын
Hey 👋🏻 Euch allen ein frohes Fest....
@dagmarvonvelsen4125 3 жыл бұрын
Jörg Sinatra-Libal, der neue Stern am Konica Minolta Schlagerhimmel :-) Super Idee. Euch auch frohe Weihnachten und kommt gesund ins Jahr 2021
@wolfgangsageder1461 3 жыл бұрын
Sehr cool!!! Ich wünsche euch auch schöne Weihnachten....Beste Grüße Wolfgang
@steveberger5139 3 жыл бұрын
Hey ist das coooooool! Vielen, vielen Dank und für Euch auch ein schönes Weihnachten !!! LG, Steve
@markusbohm2139 3 жыл бұрын
Euch allen auch eine schöne Zeit im Kreise der Familie (maximal), bleibt gesund!! Grüße aus Mülheim
@gerhardsimon2519 3 жыл бұрын
Die Besten Wünsche auch für Euch!! Tolle Idee!!! Grüße aus Ulm Gerhard