Нифига себе сколько обязанностей у продактов. Я думал, они с 9 до 18 сидят на совещаниях, а потом по домам, и все
@АлександрАлександров-ц9я4 ай бұрын
Мне очень понравилось
@tagirov_zagir5 ай бұрын
ахаха это было неплохо
@Андрей-н5ф4ы6 ай бұрын
Уважает он что они делают 😅
@-Postoronnij-6 ай бұрын
Что-то ты слабый и кичливый продакт, AB и юнит экономику игноришь / не можешь в них, джунов хейтишь.
@Vzalkaloff6 ай бұрын
это ж ирония и юмор, выдыхай
@Traceur20087 ай бұрын
Огонь))
@artyk73798 ай бұрын
На ретеншне я посто в голос заржал. Оч хорошо
@Aleksandesign8 ай бұрын
Удивило только про А/B тесты, остальное - супер 😃
@МарияКуриляк-н5ь8 ай бұрын
Про джунов база лютая😂
@Mr.Artemius8 ай бұрын
Улыбаюсь во всю ширь ))
@phello578 ай бұрын
😂Обожаю эту рубрику на ютубе))
@mikhailleviev92428 ай бұрын
Прям все идеально точно, лучший! Но за кастдев немного обидно 😒
@70n0ff8 ай бұрын
Спросил про миссию, там что не спросишь он все к этому подведет))) И про упали доходы конкурентов, не по-христиански) Да, ни что так не радует как горе товарища)))
@alexandrsergeyevich70768 ай бұрын
Угарнул с "Чтобы что?" На последней работе продакт толи выгорел, толи не опытный, не знаю. Но половина задач была хотелось приложить этот вопрос к ним.
@airiraair8 ай бұрын
Продакты в корпах передают привет
@nemessdu61338 ай бұрын
Огонь, надо теперь такое же про проджекта
@sasha_rubtsov8 ай бұрын
Пушка 🔥
@jaluginDO8 ай бұрын
ну, годнота.
@oplot_terrora8 ай бұрын
лежал под столом все 2 минуты! огонь!
@soldtsoldt8 ай бұрын
Лучший!
@mednikovk Жыл бұрын
Илья говорил про Qlean - клининговые услуги?
@Deadstar5111 ай бұрын
Da
@Arthur-cb9le Жыл бұрын
Спасибо! Было очень интересно. Жду еще
@BiJiPavel Жыл бұрын
Кинь слайды плиз.
@DenisMartyntsev Жыл бұрын
Тут выложил t.me/growhorse/375
@AA5503D Жыл бұрын
Ссылку на доску авито которую закрыл видео с место проведения можно получить?
@КсенияВишнева-н4ч2 жыл бұрын
Переозвучьте видео, пожалуйста.
@DenisMartyntsev2 жыл бұрын
С радостью бы, но нет такой возможности.
@КсенияВишнева-н4ч2 жыл бұрын
@@DenisMartyntsev жаль. Не получилось посмотреть. Всего доброго
@dimavolkov2 жыл бұрын
Охохох... Ну и звук у видео :(
@DenisMartyntsev2 жыл бұрын
Да, сорри :( Чет накосячили при записи. Но спустя некоторое время можно привыкнуть )
@irinabelaya87672 жыл бұрын
Здравствуйте. Подскажите пожалуйста, на платную версию курса можно в любой момент записаться, или также есть определенная дата старта?
@Alexey-tn4zt2 жыл бұрын
Здравствуйте подскажите за 2 года обновился как то фреймворк? или может стали вести не на airtable ?
@roidexru2 жыл бұрын
Так что за студия из Казани?
@DenisMartyntsev2 жыл бұрын
Neti mobile
@arlyeai3 жыл бұрын
Спасибо большое за ценные знания, респект таким людям, которые публикуют ценный опыт!!!!!
@purpleapproaching74073 жыл бұрын
Глянул, огонь, не останавливайся, продвигай канал и дальше) а для раскрутки вы юзали сервисы типа Вибум? промокод ST1318514 еще работает?
@tkorchagin3 жыл бұрын
Добавлю ссылки из письма, так удобнее: Скачать презентации тут: drive.google.com/drive/folders/1GzwFdgJL3-JfT424gsYJYKhLBzSckDlq Пройти опрос тут: forms.gle/fbamxPpQ3AcX2mv1A
@aigitall4 жыл бұрын
Благодарю, очень полезно. Почаще
@evgeniyz3234 жыл бұрын
Пушка! Огонь!
@Timzzzz4 жыл бұрын
Спасибо! Полезный контент
@aprovizion5 жыл бұрын
Спасибо за видео -- супер! Получил инсайты :) Что нужно обязательно прочитать/изучить/посмотреть, если планируешь стать Growth Master в новосозданной команде? Спасибо!
@aprovizion5 жыл бұрын
Спасибо за фрейворк!
@DenisMartyntsev5 жыл бұрын
Andrew пожалуйста! Пользуйтесь.
@zlatanibrahimovic70325 жыл бұрын
Я офигел просто
@varenich5 жыл бұрын
было бы неплохо узнать контакты докладчиков, чтобы задать им вопросы
@kram32605 жыл бұрын
Было бы круто, если бы в презентации были ещё скрины/визуал самих кейсов, чтобы было более наглядно.
@vvh635 жыл бұрын
Очень тихий звук и конечно же некачественный
@DenisMartyntsev5 жыл бұрын
Есть такое, к сожалению.
@AlexanderSokhanych5 жыл бұрын
ниочем
@DenisMartyntsev5 жыл бұрын
А что именно не понравилось? Содержание докладов, спикеры, качество звука/картинки?
@AlexanderSokhanych5 жыл бұрын
@@DenisMartyntsev Сплошная вода, теория, заезженные фразы, никакой конкретики, кейсовости. Ощущение что заставили прийти и выступить, чтоб выступить.
@DenisMartyntsev5 жыл бұрын
Понял. Спасибо за обратную связь.
@Baramburum1234566 жыл бұрын
52:00 Почему в ultimate guitar нет команды по монетизации?
@Mofas26 жыл бұрын
Это команда оплаты и удержания
@Baramburum1234566 жыл бұрын
Как DocDoc может быть хорошим кейсом, если компании на стадии закрытия? У них даже CPO нет, а сами они ютятся в двух комнатах.
@DenisMartyntsev6 жыл бұрын
Вы очень активны в комментариях, это хорошо. Деанонимизируйтесь и приходите в facebook.com/denisdizzy или Telegram @denisdizzy Позовем ребят из DocDoc, вместе обсудим кейсы, подходы к организации продуктовых команд.
@Baramburum1234566 жыл бұрын
Вопросы: 1. Есть ли предел роста? Т.к. точка в которой растить проект нецелесообразно или гипотезы становятся слишком дорогими? 2. Что приоритететней одна сложная гипотеза но обещающая многократный рост или 100 мелких гипотез обещающих небольшой рост?
@DenisMartyntsev6 жыл бұрын
1. Не слышал о таком. Всегда можно поставить более амбициозные цели. 2. Приоритетнее та гипотеза, которую команда оценивает наиболее высоко. Если гипотеза сложна в проверке и последующей реализации, то она может получить низкий приоритет даже при многообещающих результатах.
27:07 Не понял чем Growth Tools отличаются от тулзов Product Manager? 29:00 Продуктовая команда вовсе не занимается удержанием. 11:11:30 Ну это реальный бред. Продукты занимаются стратегией развития бизнеса. А за польовательский опыт отвечает Дизайнер Продукта, UI/UX
@DenisMartyntsev6 жыл бұрын
1. Сами по себе инструменты не отличаются. Отличается подход к работе с ними. 2. В многих компаниях продуктовая команда на 80% только удержанием и занимается. 3. В небольшой команде, где нет выделенного UX-дизайнера, это ответственность продакта.
@Baramburum1234566 жыл бұрын
По поводу 2 и 3. Неглубокое понимание процессов и зон ответственности всех участников бизнеса, не позволит вам стать профессионалом в своей теме. Удержание - далеко не главный показатель в цифровом бизнесе. А зачастую просто глупый.Насильно мил не будешь :-)
@DenisMartyntsev6 жыл бұрын
Я не говорю, что удержание главный показатель в цифровом бизнесе. Цифровой бизнес - слишком общее понятие, чтобы рассуждать о важности метрик.
@Baramburum1234566 жыл бұрын
Об этом то и речь, что цифровой бизнес - это КОНКРЕТНОЕ понятие. Абсолютно известно, что и как там делать, чтобы стать успешным. Но там точно нет этого бреда, что "Продктовая команда занимается удержанием", это только в Rambler рассказывают и ВШЭ.
@Baramburum1234566 жыл бұрын
Ужержанием клиентов занимается "Head of Engagement"
@vvh636 жыл бұрын
а почему у видео стоит доступ "только по ссылке"? Не вижу причин так делать