Dzień dobry. :) Rekruterzy nie oczekują od kandydatów podpisania dokumentów przesyłanych drogą elektroniczną, więc CV z tego powodu nie zostanie odrzucone. Warto za to mieć pewność, że nasz dokument aplikacyjny zawiera klauzulę RODO, bez której jego analiza przez rekrutera może okazać się niemożliwa.

Witam! Panią, pani M i pozdrawiam dziękuję.

Cieszymy się, że podcast wzbudził zainteresowanie. Pozdrawiamy :)

Dziękujemy za zainteresowanie naszym wydarzeniem i wyrażeniem swojej opinii. Celem spotkania pn. "Zatrudniam pracownika z niepełnosprawnością - spotkanie z ekspertami z PUP oraz PFRON" było przybliżenie możliwości finansowych i ułatwień, które czekają na pracodawców chcących zatrudnić osoby z niepełnosprawnością. Pozdrawiamy

@@WUPSzczecin1 To że mamy system kar i zachęt podobny do niemieckiego nie znaczy że mamy wyniki na poziomie niemieckim .I to ze państwo zatrudniają pracownika nie znaczy że aktywizacja na którą idą miliardy działa .Zatrudnienie na poziomie 27% i struktura zatrudnienia 84% to sprzątaczki i ochroniarze .Stawia nas w szeregu takich krajów jak Burkina Faso i Ghana . Czyli eksperci PFRON i WUP nie maja bladego pojecia o zatrudnieniu , mimo że biorą za to pieniądze m bo jak by mieli to coś by zrobili .A tka wszystko trwa od 20 lat.

Dziękujemy za miłe słowa. Pozdrawiamy serdecznie. :)

Dziękujemy za komentarz. Zachęcamy do wysłuchania naszych pozostałych podcastów. :)