Felicitari, Pavel !Cu siguranta vei avea un viitor stralucit. Suntem mandri de rezultatele tale ! 🎉🎉🎉
@ioanagrancea609129 күн бұрын
Felicitări! Deosebit de utile sfaturile privitoare la disciplină...din păcate, se cam pierd aceste noţiuni fundamentale în generaţia noastră fiindcă sună opresiv după standardele actuale...Minunat ar fi să le recunoaştem valoarea.
Afară jiulia are dreptate Gagea o sa ieși la pensie de-acasă iubiri, afară
@SoarelediminețiiАй бұрын
Mulțumesc! Ca de fiecare dată, mă provocați in a mă privi atent!
@ionmetiu9012Ай бұрын
🙂
@malentavalentin5147Ай бұрын
Informativ episod. Mulțumesc pentru el și invitatului pentru participare
@Georgiana52662Ай бұрын
Ce sa adopți mă tu? Vrei sa traumatisezi pe un copil? Stati in casa popandailor
@ioanaomer14332 ай бұрын
Dl. Mețiu, ca de obicei... savuros!
@ionmetiu9012Ай бұрын
🙏
@Cristicristian-e9f2 ай бұрын
Fabulos, ce bine explica
@RaidenEi232 ай бұрын
Felicitări pentru participarea la podcast! Ai avut o prezență extraordinară și ai adus discuții foarte interesante. Mi-a plăcut mult perspectiva ta!
@VictorBohus2 ай бұрын
Multumesc pentru apreciere! 😊
@StefanPanfili2 ай бұрын
Bravo, bun material
@AntonetaCostea2 ай бұрын
O adevărată doamna ...doamna Ozana...❤
@elenaa62463 ай бұрын
La stat salariile sunt mici și șefii isi bat joc de angajati in general. Se intră asa cum intră, iar cei care sunt meritosi si muncesc sunt subestimați și batjocoriti
@AurelianRadu-u5t3 ай бұрын
Felicitari.
@ionmetiu90122 ай бұрын
Mulțumim!
@daiana34373 ай бұрын
👏🏻👏🏻
@paultudor50903 ай бұрын
PEDEAPSA DIVINA!! Mascularizarea femeii și Feminizarea bărbatului !!! Divorțuri la greu! Societatea este pe topogan !!
@mihaelaistrate3 ай бұрын
O bucurie să te reascult/revăd, Mirela! Una dintre cele mai bune decizii luate anul acesta a fost participarea la Cursul de Marketing Digital - Specialist Social Media, iar faptul că am ales tocmai acest curs de la APSAP s-a datorat faptului că tu erai cea care îl susținea. Mulțumesc pentru toate informațiile transmise, vor fi folosite cu grijă și atenție. Îmbrățișări din Nairobi! :)
@msinoisserped3 ай бұрын
Cel mai bun trainer de social media❤ felicitări!
@carmenburcea9673 ай бұрын
Ești minunată Mirela! Un super profesionist și un om cald și absolut special! Mulțumesc pentru cursul de Social Media!
@mirelasecan66643 ай бұрын
Mulțumesc tare mult, Carmen!
@gabivalentin37573 ай бұрын
Felicitări din partea unui simplu cursant! Dl lector Metiu...super curs de management proiect!
@ionmetiu90123 ай бұрын
Vă mulțumesc mult!! :)
@mariacatana64573 ай бұрын
Mulțumim!
@niculinamoldovan98033 ай бұрын
Stima și respect!
@pusaiacobescu68863 ай бұрын
Felicitări, de postare ,multumesc
@consultantarelatiidemunca14814 ай бұрын
Eu am scris în fișa de post a secretarei si ca are atribuții privind protocolul ( primire oaspeți, prepara/oferă cafea , etc)😊
@DanielDaniel-oe4bg4 ай бұрын
"ai dreptul de a conduce o masina de la nastere" (13:15) 🤦♂️ eventual si fara permis. sigur este profesor?
@slimacovidiu4 ай бұрын
Felicitări pentru pertinenta analiză prezentată de domnul Bogdan Fârșirotu, dar de ce ne este frică de aceste experiențe multiple, datorate, poate, a nevoii de cunoaștere a pieței de muncă prin schimbarea locului de muncă ? Este normal ca tinerii, îndeobște, să nu mai dorească să fie sclavii țintuiți de glia cotropitorului alb, ci să aibă experiențe proprii din care să învețe și apoi să aleagă. Există oameni de HR, care au și scris pe diferite forumuri, că au reticențe când văd o experiență diminuată la un singur angajator, ceea ce cam induce ideea de plafonare. Vedeți ce se întâmplă în Statele Unite ale Americii, de exemplu, că tot ne plac nouă comparațiile, unde toți tinerii (bine ... bine, nu chiar toți, dar pentru argumentare am zis asta) încep de la un McDonald 😇 Și da, sunt de acord cu diferența de stil de angajare dintre mediu privat și cel de stat, absolut normală, de altfel, chiar prin definiția angajatorului, în primul rând, cum sunt de acord și cu plată egală, la muncă egală, între toate Statele Membre ale Uniunii Europene ! Să nu ai fie plătiți muncitorii (calificați sau nu) din afara României, mai bine ca personalul cu studii superioare din România, exemplu poate dus la extreme în scopul reliefării acestor discrepanțe salariale, ce ziceți ?
@apsapcursuri73584 ай бұрын
Perfect de acord cu dumneavoastră. Din păcate, ceea ce am constatat este că tinerii nu beneficiază de consiliere vocațională sau de orientare în carieră și, din "nevoie", ajung să accepte locuri de muncă în domenii diferite față de studiile absolvite. Ulterior, constată că postul respectiv nu este ofertant, schimbă 4-5 locuri de muncă și, an de an, se află mereu la început de drum. Nu ajung să stăpânească niciun domeniu, nu reușesc să se specializeze și intră într-un cerc vicios. Practica sau internshipurile nu sunt frecvent întâlnite în România pentru ca nici tinerii nu sunt dispuși să investească din timpul lor pentru a se profesionaliza. În ceea ce privește diferențele de stil de angajare între sectorul privat și cel de stat, este normal ca acestea să existe, datorită naturii diferite a angajatorilor. Totuși, este esențial să se asigure egalitatea de plată pentru muncă egală în toate Statele Membre ale Uniunii Europene, pentru a reduce discrepanțele salariale. Discuția despre discrepanțele salariale între muncitorii din afara României și personalul cu studii superioare din România este, de asemenea, pertinentă. Este important să abordăm aceste diferențe pentru a asigura o remunerație echitabilă și pentru a valorifica mai bine forța de muncă calificată din România.
@earthssatisfaction68784 ай бұрын
@@apsapcursuri7358 la stat ai nevoie de studii si tot felul de chestii pe care nu le ai...deci degeaba vrei sa te angajezi la stat c anu ai unde si cum... peste tot se cere marea si luna de pe cer... au mai fost unii ce au incercat sa se angajeze la stat si nu au reusit din cauza birocratiei, pretentiilor... nu are nimeni timp sa stea sa pescuiasca dupa un post la stat cu anii in timp ce-i vin facturile, ii este foame, etc nici privatul nu e cine stie ce... cer si aia experiente la chestii care nu exista:)) asta e nivelul
@dumitrugal51254 ай бұрын
@@apsapcursuri7358 la dracu cu ei ,putori ordinare ! vor doar bani ,mulți bani și nu știu să facă nimic ,nici măcar să de-a cu mătura! Vor occident ,de parcă acolo cad banii din copac ,nu frate , dacă nu știi să faci nimic ,nimeni nu se uită la tine.munca din occident care nu cere nici o experiență este ,hîiala! laîndoit cioantele nu se cere nimic ,decît forță și multă prostie.
@adipratia68614 ай бұрын
😂bun bun. Fain asa. E clar.
@wugengrigoreexterminatorul73694 ай бұрын
Cate c ve prin comentarii vor s o suga de la arabi si apoi sa se ingrase
@wugengrigoreexterminatorul73694 ай бұрын
Iarasi scrooafa care are un pui cu un arab promovata de 🔯
@Freeman-d1s4 ай бұрын
Cind faci de limba romana?
@DRIVERFLORYANBOGHY_180634 ай бұрын
💚💚💚💚💚💪🏾💪🏾
@mariavulcan77314 ай бұрын
Vă pup 😘
@mariavulcan77314 ай бұрын
Vai damna zivari ce dor mi-a fost de dumneavoastră ❤
@danielastefan74074 ай бұрын
❤❤❤
@danielastefan74074 ай бұрын
FIŢI BINECUVÌNTAȚÌ
@GabrielaRica-b1z4 ай бұрын
Un om special puternic cu o mare capacitate de a face bine și mult bine prin cunoștințele în domeniu și experiența acumulată în timp. Felicitări!
@wugengrigoreexterminatorul73694 ай бұрын
O c va care o suje de la arabi si ne ingroapa neamul si rasa
@CornelStanciu-fd7ki4 ай бұрын
😂☢️☯️☮️🚮
@magdamariadumitru35934 ай бұрын
Cine prinde un post la primarie, prefectura nu pleacă de acolo nici cu poliția!
@magdamariadumitru35934 ай бұрын
Hai sa fim serioși, nu ajungea asa dacă nu avea spate. Va dau scris, nu exista asa ceva, muncești pina te ia smurdul, și tot nu ajungi sa ai funcția d-nei invitate!
@CasandraStanescu-kn9et4 ай бұрын
🎉🎉🎉🎉🎉🎉🎉🎉🎉🎉🎉
@adinabuzea60544 ай бұрын
Felicitari pentru toate realizarile profesionale, precum si pentru cele din viata personala! Sunteti in asentinemtul meu! Sanatate si succes in continuare!
@PopagetaPopa4 ай бұрын
ESTE FOATTE ADEVARATSI FOARTE CORECT INDIFErENT IN CE DOMENIU AI LUCRA CONTEAZA SA AI PUTEREA SA NU FACI NICI UN FEL DE COMPROMIS SI DE FIECARE USA PE CARE ODESCHIZI SA O DESCHIZI CU MANA SI MINTEA SI VEI FI RESPECTATA FIIND FEMEIE