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弁護士 吉田悌一郎(よしだ ていいちろう)【メインチャンネル】
中小企業経営者の会社経営に役立つビジネス法務を中心に配信
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Пікірлер
@SadaoOogaki
13 күн бұрын
大阪府堺市堺区湊で笹賀賀が所有してるメゾンアザリーの物件が二部屋で4万8円やのに俺だけ一部屋4万8円で共益費8千円なので笹賀は頭おかしい。
@SadaoOogaki
13 күн бұрын
大阪府堺市堺区のメゾンアザリーの物件で一方的に俺だけ値上げを言い渡す笹川と言う家主。
@hidehide886
16 күн бұрын
確かに労基法だけで考えると解雇できますね。それだけだと解雇自由になりますね しかし不当解雇なればバックペイがあり大変な事なりますね。私も労働組合員のため解雇 不当労働行為は勉強してます
@hanausagi63
22 күн бұрын
慰謝料の計算は難しいのですね。例えば人事権濫用で降格され、毎月3万減額されました。精神疾患で休職している間の休業補償と薬代を請求し、慰謝料を請求するとなると慰謝料自体は発生しないとなるのでしょうか。
@hanausagi63
22 күн бұрын
就業規則の変更でjob型となり、2段階の降格となりました。合計29%の減額ではありますが、1年目は給料据え置き、2年目以降は5%〜10%ずつ減額され続けます。また降格の理由説明はなく、また、job型以降の説明から執行まで4ヶ月という急な展開でした。説明では原則降格されないが職務によっては降格もあり得ると一分そえられていました。降格2年目となりjob型で言うレベルの高い仕事をさせられています。にも関わらず2段階降格グレードのままです。 このような状態で精神を病んで休職してしまいました。会社に今更ですが降格理由の説明を求めたところ降格理由はjob型だから、あなたの人事評価は関係なく、事実として細かいミスなどがあるからと言われ、これが客観的合理性が認められるのかを伺いたいです。家族も心配し精神疾患も悪化してどうしてもプロの方のアドバイスを頂きたくお願い申し上げます。
@狂気次郎
23 күн бұрын
幼稚園と学校に子供を行かせないことは違法ですか? また、ホームスクーリングは問題ないですか?
@もちろん-l3i
26 күн бұрын
こんにちは。逆に、企業側のハローワークの大嘘つき求人掲載の方が多くありませんか?今度は採用側の嘘っぱち求人掲載についての解説をしてくださいますよう御願い申し上げます。
@vtocpurge
26 күн бұрын
事業者が廃業にともない借地を売却し、新たな事業者がそれを買うという流れだったら、汚染原因者は売主事業者だと想像つきますけど、30年以上前に事業を辞めた後、ずっと住居や物置として使って来た場合において、汚染原因者が借主だと言い切れるのかどうかって問題もある。
@崖立守様様
Ай бұрын
契約雇用期間の前に除籍されたけど期間解雇の手続きさえ取られず会社から雇い止めでクビにしたと嘘をつかれましたがどう思いますか? 現在本人訴訟で高松地裁に地位確認等請求訴訟で係争中で証人尋問も終わり和解もありえなくて判決待ちの状態ですが絶対に私が全面勝訴悪くても一部認容でなければならないですよね?
@道香川
Ай бұрын
大阪弁護士会所属の加藤安ひろ弁護士は、私のお金横領してここ数年とんずらしてる
@植田健介-p6m
Ай бұрын
ブラックなんか潰れたらいい
@marurun6122
Ай бұрын
キャリアプレスという会社に同じような手口でやられて困ってます
@スミ-r2s
Ай бұрын
有期契約社員です。もう更新しない雰囲気です。どうすればいいですか。
@松永良太郎-j2s
Ай бұрын
会社都合の退職勧奨(女性社員へのネットストーカーで一発レッド)なのに 面接で体調不良の一点張り(半分事実)だったら経歴詐称になるのかな?
@南大分ジェイジェイ給料未払
Ай бұрын
残業どころか 給料未払 雇用調整未払 雇用調整無視して働かせる 催促したが、無視を決め込んでる会社ありますよ 株式会社ジェイジェイ南大分 払わずタダ働きにする生野一家 生野豪〇 もう死しか見えない 😢
@雪ん子-j1x
2 ай бұрын
本当にお酒が入った人達の騒がしさはたまったものではありません。 完全防音にすれば、住民の方も少しは許してくれると思いますけどね。 一般的な人は、家では静かに身体も心も休めたいのですから、改善してくれないのなら法的措置をとるしかなくなりますよね。
@robmachad2826
2 ай бұрын
雇用契約と判断された場合は、社会保険の加入や有休の権利など主張できるのでしょうか?
@kenbo-878
2 ай бұрын
給与明細者なんですけど 12日しか出てないのに23日で明細書渡されたのですがこれは違法にはならないのでしょうか?
@t.u1694
2 ай бұрын
通知期間1年はクリアしてるという前提ですかね
@渡邊さゆり-p3o
2 ай бұрын
弁護士の資質を考えるのであれば司法制度改革などやらなければ良かったのではと思えてしまいます。
@のりみな-o3m
2 ай бұрын
契約よりアルバイトやパートがマシですよ(笑)
@naokidoi-ek3uf
2 ай бұрын
また私のためにお願いします。
@nobu8369
2 ай бұрын
やれば、なんとかなりそうな気がしました…😌
@ouchinonekosan394
3 ай бұрын
東京クリエイトという会社に実際に詐欺に遭いました。 36万の請求額に驚きました。
@Night-Stories
3 ай бұрын
地球が一回転する間に。の言葉が体感的にしっくりきて、少し世界が変わって見えました😀 ありがとうございます。 朝晩の気温差に気をつけて、自然を満喫されてください🏕️
@渋谷の弁護士吉田悌一
3 ай бұрын
素敵なコメントありがとうございます!🤗
@めんたいマヨ-b7i
3 ай бұрын
社員をリスクと考える会社があると言うのはよくわかった。 金融関係や誰もが羨む大手ならわかるが、普通の会社が出して来たら採用されても必ず蹴る
@ojyama1214
3 ай бұрын
その逆は保険金詐欺になるね
@加藤匡-w7x
3 ай бұрын
わかり切った事を長々と、
@おろしんゆー-b9x
4 ай бұрын
法テラスで相談した弁護士。 遺産相続で相談して依頼をしました 母親が3回結婚してて、戸籍を追うのにめんどくさいって言われました。 弁護士が親に戸籍謄本を取る様にお願いされ、親に聞いた所、親は弁護士に依頼したら弁護士がやりなさい。 こちらが戸籍謄本代など出すのがおかしいって言われました。 それを弁護士に言ったら、協力しないと間に合わない、めんどくさい、他の弁護士にしない?など言われました。 因みに現在起きてる事で、依頼中です
@鰯-d4y
4 ай бұрын
わかりやすいご説明ありがとうございます!もしよろしければ、今、話題になっている兵庫県の元県民局長が処分された件について、法律およびコンプライアンスの視点から、見解をお伺いしたいです。
@たんなーお
4 ай бұрын
これ今起きてるんですけど、雨漏りで家具類の損失は大家さんが払う義務あるんでしょうか?
@Night-Stories
4 ай бұрын
とても納得しました😌 いつもいろいろな話題、ありがとうございます♪
@渋谷の弁護士吉田悌一
4 ай бұрын
こちらこそ、コメントありがとうございます😊
@goomen777
4 ай бұрын
私有地に無断で侵入し、不法投棄ということで処分できないんですか?
@コントラメディダ
4 ай бұрын
1部減額は民法611通りですね
@MARUYAMA-SHINOBU
4 ай бұрын
先ずは経営努力だし 社員の給料を減額する前に 社長以下,経営者側の給料を減額すべき。 真っ先に社員の給料を減額するのは筋違い。 今まで給料の減額で丁寧な説明をされた事など 1度もありません。 社長が社員の反対を押し切り強行する。 テキトーな理由を付けて一言で済ます(資料提示などなし)。 中には黙って翌日の朝礼で「報告」するだけで 事前の相談すらない経営者も居ました。 全て過去の話ですが現在は上がる一方ですので快適そのものです。
@まっつさん-d6e
4 ай бұрын
自力救済で裁判負けて裁判所に車放置した方居ましたよね? 放置はニュースにもなってましたが、事情は本当なんですかね?
@芝端秀記
4 ай бұрын
持ち主が解らない車両はどうすればいあのだろう?
@suazuki
4 ай бұрын
無断駐車の車が当て逃げされたり盗まれたらビジネスのオーナーに責任はあるんでしょうか?
@tossyh8443
4 ай бұрын
放置車両に何もできないっていうのは本当にクソな法律だと思う。 無断駐車でさえ土地の所有者が自由に処分できるようにするべき。
@edamyakit507
4 ай бұрын
こういう問題は法律の不備にあるというのは明らかです。弁護士会が問題を提起して解決に導いてこそ存在意義があると思います。
@edamyakit507
4 ай бұрын
現実的な対策としては、駐車場所有者は防犯カメラを必ず設置することですね。善意で移動したひとにも責任追及できます。
@黒猫ホームズ-g3w
4 ай бұрын
駐車場を経営してるのでいつか放置車両問題が起こるだろうと思ってます。 以前、近所のマンションの駐車場にナンバー付きの放置車両が1年以上あり、それを見て放置車両の撤去は大変なんだと思いました。 放置車両ではないですが、冷蔵庫や洗濯機が私の土地に面する道路に放置されていて車の交通の邪魔だからと誰かが私の土地に移動させたことがありました。 市に相談したら今は私の敷地内のゴミだから私がお金を払って処分してくださいと言われました。 移動させた人は善意かもしれないですが私にとってはありがた迷惑でした。 仕方ないので市会議員数人にお願いして市に話してもらうと市が無料で回収していきました。
@タピオカギニュー
5 ай бұрын
仕事すんなっつーんならその分の手間1日30000くれよな笑
@blackpantheratsu
5 ай бұрын
質問お願いします。 本業しながら副業をしていました。副業は本業に競業しないです。 本業を転職しましたが、副業は継続しています。 新たな本業先では、真面目に遅刻欠勤,居眠り等なく労務に就いています。 ところが、新たな本業先の試用期間中に副業がバレてしまいました。 この、試用期間中 という場合、 試用期間の延長や退職勧奨や解雇はあり得ますでしょうか?
@伊弉冉世白
5 ай бұрын
写真は無断使用されたことないけどコメントはよく無断使用、無断転用されます。 ちゃんと許可とって使用料も払って欲しい。
@hackmovie1270
5 ай бұрын
ご質問させていただきたいのですが、裁判の場合は原告の請求額次第で弁護士報酬金も変わりますか?会社がブラックで人手不足で今後失敗したら何されるかわからないので弁護士保険を検討しているのですがやはり報酬金も100%補償してくれる高額なプランの方がオススメという事でしょうか? 最近世の中の人手不足が加速してそうしたブラック企業は多いのでそう言った労働者を守る法律動画を作っていただけると需要あると思うし非常に助かります🙇
@へびのつかい
5 ай бұрын
無能な社員をのさばらせる結果にしかなっていない。真っ当な社員が迷惑を被り、経営者は正社員を敬遠し、社会全体の足を引っ張る状況を作り出している。
@Ki.sacra6
5 ай бұрын
KZbinを利用している企業の中にも何事もなかったかのように隠蔽する企業がありますね。
@user-xh4oq9uv3g
5 ай бұрын
議員の違法行為の調査を理由に、調べられないのか?蓮舫とか。
@清みきった
6 ай бұрын
人生つまんないな
@清みきった
6 ай бұрын
週1回から2回か3回の大家さんから身元保証人のサイン もらう時とっても憂鬱だった 毎度 こんなことするんだったら大変だな 私 57歳だけど シェアハウスなんだよね 父は去年 死んじゃったし