[경꿀쇼] 끝없이 떨어지는 삼성전자와 훨훨 나는 SK하이닉스 | 삼전은 다시 일어설 수 있을까··· TSMC 조직문화와 비교해보니!?

[@cbsnewsshow]

댓꿀쇼 932회 하이라이트 -꿀단지 토크🍯 2:02 이번주 국내외 주요 경제 일정은? 3:42 창사 이래 최대 실적 기록한 SK하이닉스 5:22 훨훨 나는 하이닉스 VS 끝없이 떨어지는 삼성전자 5:54 31거래일 연속 외국인 순매도··· 사라진 돈만 12조억 8:28 20년차 내부 직원이 밝힌 삼성전자 내부 실상 14:06 삼성과는 다른 TSMC의 조직 문화? 30:00 결국 문제는 조직 문화만이 아니야··· 35:10 SK하이닉스 실적은 사상 최대인데 삼성전자는 왜? 36:27 이제는 고민해야 할 시기··· ‘갈아넣기’가 아닌 ‘지속가능한’ 문화 조성해야 43:21 삼성에 ‘파운드리 동맹’ 제안한 인텔 44:36 지금이라도 하이닉스로 갈아타야 하나…? 46:21 삼전, 다시 일어날 수 있을까? -------------------------------------------------- [커피쿠폰 당첨자] 금일 선물(커피쿠폰)에 당첨되신 분은 [e-mail]에 아이디와 연락처를 보내주시면 감사하겠습니다. 댓꿀쇼 932회 커피쿠폰 당첨되신 분들입니다. 후회없는인생, Hyunsoo, 러브_리, benson

[@only-jesus3]

삼성도, 다른 기업들도 다 잘되야 한다고 봅니다. 모든 기업들이 선의의 좋은 경쟁을 하길 바랍니다. 대한민국 기업들 응원합니다. 화이팅!

[@노선-k8j]

전공의들이 갈아넣고 있어서 우리나라 의료가 선진국 못지 않았지.

[@선미김-h3b]

현대직업전문학교는 어디 있다고 하나요.

[@cjlee6316]

현업자입니다. 삼성이랑 하이닉스랑 다릅니다. 하이닉스는 TSMC 직원사정에 더 가깝습니다. 삼성에서 일 욕심있는 분들 하이닉스로 꽤 넘어옵니다.

[@세계평화-k4p]

위기가 기회될수 있습니다. 조바심 내지 말라. 장기적 안목을 보자. 삼성뿐 아니라 정치권 사회 각분야에 똑같이 적용될듯.

[@가시연-y4k]

방분위기

[@xk3kinsler458]

이사람 전문가 맞아?

[@xk3kinsler458]

이사람 전문가 맞아?