4 técnicas para tener un equipo fuerte y alineado con Daniel Marcos

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2 жыл бұрын

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Пікірлер: 16
@luiscarlosabundisgonzalez7699
@luiscarlosabundisgonzalez7699 Жыл бұрын
Oro molido su información Sr. Marcos. Lo conocí en el PODCAST del Oso y escuche varías veces su entrevista, he aplicado varios consejos que usted da y me han cambiado la vida!!!! GRACIAS!!!1
@rogeraraya5867
@rogeraraya5867 Жыл бұрын
Muy agradecido por su aporte, soy emprendedor y no lo he hecho bien a largo de mi vida , con esta y mucha más información daré pasos diferentes en adelante .
@user-ur4oz2tp5m
@user-ur4oz2tp5m Ай бұрын
El QR para descargar el manual lo tapa la camara de Daniel, sí pueden dejar el link en los comentarios, se les agradece.
@millieaguilar4663
@millieaguilar4663 10 ай бұрын
Incredible información, estoy super agradecida.
@davidfeliperuizbenitez2320
@davidfeliperuizbenitez2320 10 ай бұрын
Me interesa el libro de Who 🎉 excelente entrevista felicitaciones.
@ing.oscarmarceloariasjaime3810
@ing.oscarmarceloariasjaime3810 9 ай бұрын
Hola!, gracias por la info, en el ritmo de juntas cuál es la periodicidad recomendada del 1:1?, donde entraría?
@ccjosejj
@ccjosejj Жыл бұрын
Hola, disculpen pueden poner el enlace para decargar el manual de procedimientos de Hubspot?
@chivitochivito4221
@chivitochivito4221 Жыл бұрын
No sabes escribir?
@imperio5565
@imperio5565 2 жыл бұрын
Daniel donde puedo estudiar y certificarme en la metodología scaling up?
@GIEspanol
@GIEspanol 2 жыл бұрын
¡Hola! Dentro de Growth Institute podemos ayudarte. Puedes enviar un correo a asesorias@growthinstitute.com
@leonidhernandezjimenez2259
@leonidhernandezjimenez2259 7 ай бұрын
Saludos cordiales Daniel. Me llamo Leonid Hernández Jiménez, le escribo desde Cuba, soy ingeniero industrial, emprendedor, artista creativo y coordinador de un proyecto titulado: Manos a La Obra. Cuya idea es generar empleos dignos en cualquier lugar del mundo, comenzando por Cuba. Muchas gracias por sus publicaciones. Me gustaría poder consultar con usted algunas cosas sobre temas asociados a las empresas. Muchas gracias de antemano por su colaboración. Saludos cordiales desde Trinidad en Cuba.
@JulioSanchez-si5qm
@JulioSanchez-si5qm 5 ай бұрын
Hermano , disculpe , pero en cuba es imposible desarrollar cualquiera de sus ideas porque le falta el principal ingrediente , que es libertad … Sin eso no puede darle riendas sueltas a su crecimiento …
@theworld4292
@theworld4292 4 ай бұрын
19
@mauriciobarahona4211
@mauriciobarahona4211 Жыл бұрын
Habla bastante sobre un tom Brady pero no creo que se el futbolista como es el apellido?
@neurortega18
@neurortega18 Жыл бұрын
JAJAJAJ topgrading*
@armandog9794
@armandog9794 9 ай бұрын
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