5min: Утилизация ресурсов - стоп-слово или нормальная метрика?

телеграм-канал: t.me/selihovkin
#5minutemanagement
За 5+ минут делюсь идеей - неформально, будто мы с вами болтаем в машине, по пути куда-то.
PS: знаю что звук не идеален, сейчас ищу способ записывать его без шумов и помех

[@Pacmuk]

Интересно про фича-фабрики

[@Elefuntik]

Иван, у Вас очень недооцененный канал .

[@ІмяПрізвище-н4ю]

1. все доп затраты на обучение и прочий баг-фиксинг - тоже можно померять и не заносить их в утилизацию. 2. а если компания не продакт, а галера на аутстафе да исчо и на почасове, которая так же продает часы дальше - им не изменять - банкротству подобно... потому честно при собеседовании человеку расказываем о правилах игры...

[@redfoxie3054]

Расскажите про фича-фабрики, пжт. Может быть, глубже в другом видео покройте про утилизацию. Если такое решение предлагается кем-то , выходит, процесс управления запущен....Элемент доверия людям ....ну такое себе)) Слишком много действительно безответсвннных сотрудников-разработчиков работает, которым нужно спасибо говорить за то, что они на работу пришли , а что компьютер включили ....вау....премию выписывать:)

[@Selihovkin]

Не-не, я вовсе не предлагаю говорить спасибо тем кто просто дошел до работы. Но и делать акцент на количестве часов в день которыми программист был эффективно "утилизирован" - перегиб, о чем и говорю (возможно стоит подробнее раскрыть про метрику "уитилизации" при случае, я подумаю. Про фича-фабрику есть замысел, ага (думаю как его в формат 5 минут уложить, чтобы ключевую мысль донести и не затянуть) :)

[@redfoxie3054]

@@Selihovkin Вань, просто капец наболело 😆 Аутсорс это боль с такими. Да, поняла. Буквально вчера делали ретро , почему столько багов, че как (я выступаю на проекте как скрам-м в данном случае, слава богу), и один их сотрудников предложил обсудить такую метрику )) А тут твоё видео в руку. Буду вооружена. Спасибо!