Muchas gracias por compartir el conocimiento. Como solicitud, me distrae que esté durante todo el video moviéndose la zona de presentación con el nombre de Ninfa
@marcoantonioelenopuebla33252 жыл бұрын
Excelente video Nifa, gracias por compartir información de valor.
@fernandoyatacoadvincula7333 жыл бұрын
Excelente video,un factor importante luego del análisis es la resistencia al cambio
@carlosquitian94622 жыл бұрын
super que chevere muy exacto lo que buscaba
@camilajaramillo46373 жыл бұрын
Cómo podriamos abordar la entrevista? Qué preguntas podrían ayudar? Cómo hacer amena y no amenazadora la situación? Excelente video, gracias
@andyromero58654 жыл бұрын
Son unos grandes
@russiantoni3 жыл бұрын
HAY EMPRESAS QUE DES AFORTUNADAMENTE PIENSAN "EL QUE QUIERA TRABAJAR QUE AGUANTE, Y EL QUE NO QUE SE VAYA LAS PUERTAS ESTÁN ABIERTAS", QUE IDIOTEZ AL TENER ESA CULTURA LAS EMPRESAS SE QUE LAS EMPRESAS PAGAN AL EMPLEADO, PERO EL EMPLEADO HACE LA EMPRESA SIN EL EMPLEADO LA EMPRESA NO ES NADIE.
@saracatalinaviverosgranja27352 жыл бұрын
Buenos días. Que persona ha e la Evaluación de la carga laboral?
@AlejandraGomez-zf7rs3 жыл бұрын
con la pandemis no podemos hacer la observacion directa? que alternativas sugieren?
@fernandoyatacoadvincula7333 жыл бұрын
Se puede grabar en caso de trabajos administrativos