996, Budaya Kerja Ekstrim di Cina

  Рет қаралды 665,086

VICE Indonesia

VICE Indonesia

Күн бұрын

"996" adalah istilah umum yang digunakan oleh karyawan di perusahaan teknologi China untuk menggambarkan kehidupan kerja mereka - mulai bekerja pada jam 9 pagi dan pulang pada jam 9 malam, bekerja enam hari seminggu.
VICE World News meliput budaya kerja yang sangat kompetitif di China dan dampaknya bagi kehidupan pribadi dan sosial mereka.
Video, artikel sehari-hari, dan lebih banyak lagi: vice.com/id
Like VICE Indonesia di Facebook: VICEID
Follow VICE Indonesia di Twitter: / vice_id
Follow kami di Instagram: / viceind

Пікірлер: 3 100
@dhanyalcantara8845
@dhanyalcantara8845 3 жыл бұрын
Melihat ini gua bersyukur hidup di desa sederhana tapi batin tenang
@masalditaher6970
@masalditaher6970 3 жыл бұрын
Sama bang saya merantau kerja , kuliah , dll di berbagai kota sudah saya singgahi..... 20 tahun udah merasa capek , skrg hidup di desa.nikah, tenang ,bertani ,sambil nikmatin youtube + kopi n singkong di ladang pagi2 sambil ambil pakan sapi....
@mencarikebenaran1076
@mencarikebenaran1076 3 жыл бұрын
Bersyukur lah, kita masih di warisi Rumah tapak+kebun+sawah dan lingkungan bermasyarakat dengan pemandangan gunung sawah dan sungai.. Hidup sederhana desa bukan hal yg buruk...
@kasinolimits3034
@kasinolimits3034 3 жыл бұрын
Dulu saya berfikir orang dikampung itu kampungan, sawahan, ga modern. Sekarang saya benci modernisasi, menghancurkan petani, menghancurkan alam dan menghancurkan semuanya dengan alasan pembangunan 😭
@agushartanto4764
@agushartanto4764 3 жыл бұрын
Bah...hidup di desa itu kemewahan kawan
@bamers404
@bamers404 3 жыл бұрын
Sekarang tugas kita agar tetap bisa mewariskan ini semua ke anak cucu kita
@kasinolimits3034
@kasinolimits3034 3 жыл бұрын
@@agushartanto4764 setelah penghancuran dikota dan ketidak ramahan jalanan , ini menjadi hal paling benar
@harryhang64
@harryhang64 3 жыл бұрын
Saya diwarisi pabrik,kebun sawit dan karet, dan saham puluhan perusahaan.
@sijawakoekk4910
@sijawakoekk4910 3 жыл бұрын
itu sebabnya planning itu perlu, kan dari kantor dapet jatah cuti dipake sebaik-baiknya. Makan yg sehat jgn indomi atau warteg mulu. Sering2 masak deh, apa aja, beli sayur dan bahan masakan lebih murah daripada beli jadi. Misalnya lu makan di warteg nasi, tempe oreg sama sayur kacang plus minum es teh manis udah 15rb. coba lu beli dipasar 15 rb lu bisa beli apa aja itu. toge aja 5k dapet banyak banget, tempe 1 papan 5k, kacang panjang/buncis beli 1/4 aja 7k kalo gasalah. bumbu2 paling butuh garem sama lada sama gula. gula 1kg 12k itu gabakalan abis lu pake dalam 1 bulan. udah gitu lu juga harus konsisten dan tegas. kalo udah waktunya pulang kantor lgsg bella ciao ga ada yang namanya ga enakan sama karyawan lain atau kalo lu diminta kerja lembur tanya soal gaji lemburnya jangan sungkan. plus kalo disuruh ngerjain sesuatu yang gaada di job desc jangan dikerjain, tapi dipertanyakan dulu, misal lu di hire kerja designer ya kalo disuruh ngerjain web tanya dulu ke bos ato hrd jgn asal dikerjain aja. trus kalo disuruh kerjain ada upahnya gak? inget kalo sama PT2 gitu semuanya harus tertulis jangan cuma verbal doang. sehingga kalau nanti tidak sesuai dengan kesepakatan ada bukti hukumnya. 996 pasti ada di indo juga udah banyak tapi gimana lu nyikapin aja. misal gini, lu udah tau ya kalo body lu gak kuat jangan ngalong. trus lu kerja jangan cuma kerja - pulang aja istilahnya gak ada invest apa2. inget lu kan kerja lu harus punya planning ke depan lu mau gimana, ga mungkin kan lu mau kerja jadi karyawan terus. menurut gw setiap pekerjaan itu selalu dijadikan batu loncatan kok, jadi ga usah minder lu dianggap gitu. yg penting performa bagus kerjaan kelar apalagi? gw udah banyak banget lompat sana sini, dari kompas sampe startup dan berakhir di dapur. yg gw cari cuma 1 selama ini, mendapatkan pekerjaan yang lebih baik. yang gak nyiksa gw. yaa di dapur ini jawabannya. pekerjaan gw simpel, cuma stok bahan2 dapur, beli bahan2 dapur, manage bahan2 dapur, cuci2 bersih2, anter pesanan orang, terima duit, bikin rekapan udah gitu aja. gw jadi inget kata2 pak jokowi, kerja cerdas bukan kerja keras.
@julian-p
@julian-p 3 жыл бұрын
gw sih sllu pegang kata2 warren buffet "selama kau tidak bisa menghasilkan uang saat kau tidur pun, maka kau akan bekerja seumur hidup mu".
@septiajiajiseptiaji3172
@septiajiajiseptiaji3172 3 жыл бұрын
cari duit yg halal walaupun hidup pas pasan yg penting berkah
@sultancuanofficial6603
@sultancuanofficial6603 3 жыл бұрын
@@septiajiajiseptiaji3172 nah afirmasi ini yg slah, akhirnya kita pas"an trs. Krena tdk trdrong utk mlkukan ssuatu yg terbaik yg mmpu kita lakukan.
@Monomeus
@Monomeus 3 жыл бұрын
@@sultancuanofficial6603 bener bro, seharusnya pepatah seperti itu dilakukan ketika pertama kali kerja, bayangin aja misalkan anda mau kaya dan menabung untuk membuat usaha lain sedangkan gajih anda kecil dan pekerjaan itu-itu aja yaa gak bakalan maju kalau masih berharap gajihnya kecil, memang diawal² kita harus berpikir gajih kecil tidak apa-apa tapi kelamaan kita harus tegas juga.....
@Harulily
@Harulily 3 жыл бұрын
@@septiajiajiseptiaji3172 enjoy become wageslave
@aruthorcarly
@aruthorcarly 3 жыл бұрын
@@septiajiajiseptiaji3172 warren buffet itu investor index fund. Itu pekerjaan halal mas
@abdulrauf3724
@abdulrauf3724 3 жыл бұрын
Bersyukur juga sebenernya, kerja di industri kreatif, dengan gaji pas-pasan, tapi weekend, kita bebas melakukan hobby apapun yng kita mau
@raflialfifauzan
@raflialfifauzan 3 жыл бұрын
Kerja sama Cina : gaji kecil kerjaan banyak, karyawan tidak di ibaratkan sebagai aset yg terus dapat berkembang, rasis. Kerja sama Jepang : gaji gede, kerjaan banyak, disiplin. Dan membuat pribadi pekerja berkembang jadi lebih baik, and they respected you as human being.
@azhartaufiqqurohman8314
@azhartaufiqqurohman8314 3 жыл бұрын
China sekarang itu lagi lari secepat mungkin buat mengalahkan Amerika
@sandyape2155
@sandyape2155 3 жыл бұрын
Enak kerja sama org jepang, kerja byk jg setimpal sm gajinya, trus mereka ke org lokal jg bersikap respect
@fforflynn550
@fforflynn550 3 жыл бұрын
Sudah pernah bkrja dsna?
@megsvideojournal9442
@megsvideojournal9442 3 жыл бұрын
Jepang itu juga ada yg rasis loh. Cuma mereka lbh pandai menyembunyikannya dgn tutur kata dan sikap yg santun.
@fatafaelasuf7914
@fatafaelasuf7914 2 жыл бұрын
👍🏿
@wahyuhidayat4483
@wahyuhidayat4483 3 жыл бұрын
“Pekerjaan seberat apapun akan terasa ringan apabila tidak d kerjakan”
@milantarika7219
@milantarika7219 3 жыл бұрын
nahh ini 😂
@deniichsan8013
@deniichsan8013 3 жыл бұрын
😂😂
@satryaaw24
@satryaaw24 3 жыл бұрын
Terimakasih atas motivasinya kakak 🙏
@mencarikebenaran1076
@mencarikebenaran1076 3 жыл бұрын
Nahh motivasi terbaik,,
@kucingku_0198
@kucingku_0198 3 жыл бұрын
Wkwkwkwwk😂😂😂😂
@vikings1978
@vikings1978 3 жыл бұрын
Saya juga pernah rasakan hal yang sama bahkan lebih parah. Saya masuk jam 09:00 pulang jam 11:30 malam. Itu rasanya seperti tidak istirahat. Dan sungguh gila rasanya di banding dengan upah yang tak seberapa. Akhirnya saya memutuskan keluar dan mencari pekerjaan yang waktunya normal dengan harga yang Alhamdulillah.
@DavidYunantoMarpa-ys4jq
@DavidYunantoMarpa-ys4jq Жыл бұрын
Jadi tki di cina bg?
@selaluhappy8169
@selaluhappy8169 3 жыл бұрын
Gw pernah gini,kerja dri jam 8 sampe jam 8 malam.Makin lama sadar klau kerja keras bukan jaminan sukses.Kecuali kerja keras untuk usaha sendiri.Sampe ada yg Pernah bilng ama gua Kerja itu sewajarnya klau sakit trus mati yg rugi keluarga kita,bos tinggal cari yg lain.
@ThousandHoly
@ThousandHoly 3 жыл бұрын
sama gan. Gw dlu jg pernah krja di konsultan dan gilak lemburna bs sampe jam 4 pgi, itupun sabtu jg kerja. Iy sih memang gjinya gede tp kesehatan yg kukorbankan wktu itu gk sepadan
@edsaquascape7891
@edsaquascape7891 3 жыл бұрын
Kerja cerdas & kerja keras Asal jangan kerja licik aja kaya otaknya oligarki
@Nano_Suratno12
@Nano_Suratno12 3 жыл бұрын
Bos Tinggal Cari Karyawan Lain👍👍Keluarga,Teman,Saudara akan kehilangan berat jika sampai kamu meninggal dunia ( Mati ) Karena Kelelahan Dalam Bekerja..
@SeptianHardiansyah
@SeptianHardiansyah 3 жыл бұрын
Saya pernah kerja di kapal perusahaan jepang sebagai IT selama 5thn, jam kerja 8 to 8 selama 7 hari, gak ada libur, tanggal merah, selama 6 - 8 bulan tanpa libur, kecuali sakit boleh istirahat. Istrihat siang bisa 2 jam (isoma dan tidur siang) tapi kalo gak lagi banyak kerjaan, ada coffetime jam 10 pagi dan jam 3 sore (15menit). Waktu utk sholatpun dikasih. Lingkungan kerja yg positif, partner kerja yg support, hanya menu makan kdg gak sreg, makanan gak ada rasa. Dulu masih bujang sih ok2 aja, kalo sekrang uda ada anak jadi gak mau lagi deh. Utk pengalaman hidup dan cerita ke anak2 suatu saat.
@rizkiamstrong7935
@rizkiamstrong7935 3 жыл бұрын
Pentingnya bekerja keras di usia muda itu seperti itu om kadang yang parah nya masyarakat Indonesia doyan bgt bikin anak diangka belasan tahun
@Sang_Akrobatis
@Sang_Akrobatis 3 жыл бұрын
@@rizkiamstrong7935 ah yang itu beda lagi urusannya, semoga gak jadi beban keluarga
@TheCigaretes
@TheCigaretes 3 жыл бұрын
jadi nya pasti puluhan juta ini... sebanding kan sama pendapatan nya
@ddan444
@ddan444 3 жыл бұрын
Sekarang tinggal dimana bang
@hampa2938
@hampa2938 3 жыл бұрын
Saya kerja di rig jg sama 12 jam, tapi kerja sebulan libur sebulan
@kedirikotakotakediri1576
@kedirikotakotakediri1576 3 жыл бұрын
Aku emang dari dulu sudah skeptis soal kemajuan tiongkok, dibalik kemajuan diberbagai prestasi, banyak juga sisi yg merugikan untuk masyarakatnya sendiri yg mana itu juga sangat krusial bagi kelangsungan hidup untuk negeri itu sendiri😭😭
@philadelfiasbannepadang8051
@philadelfiasbannepadang8051 3 жыл бұрын
Wkwkwk betul, dan banyak sy liat dimedia sosial yang ngebandingin budaya kerja China dgn Indonesia dan banyak yang berkomentar bahwa Indonesia harus mengikuti budaya (etos) kerja China. NYIKSA DIRI 😂
@happycolmek3921
@happycolmek3921 3 жыл бұрын
Jadi udah ngerti kan knp perusahaan china byk bawa tenaga kerja asal china ke Indonesia. Jangan terlalu menganggap ini personal. Pengusaha saat udah dpt pekerja kayak gini(996) bakal susah kelain hati.
@kedirikotakotakediri1576
@kedirikotakotakediri1576 3 жыл бұрын
Makin lama yg punya keluarga terpaksa harus jarang ketemuan, jarang bersosialisasi, lupa cara menghargai hidup, 😮
@alhomalgaol3523
@alhomalgaol3523 3 жыл бұрын
@@kedirikotakotakediri1576 justru pemerintah tau kalo pekerja indo gak mau digituin.. makanya pake tenaga Tiongkok yang masih mau digituin..🤦‍♂️ serba salah dah
@dyaksaurus
@dyaksaurus 3 жыл бұрын
@@kedirikotakotakediri1576 dijajah gundulmu, emang sampean mau kerja kayak gitu? Enggak mau kan, kanlok mau ya gak mungkin perusahaan luar mempekerjakan orang China, gitu aja kok repot
@pontangkidul2766
@pontangkidul2766 3 жыл бұрын
Ada yang lebih parah dari praktik 996, saya pernah bekerja di "Perusahaan" dimana saya dituntut bekerja selama 292 Jam/Bulan. Bayangkan berbulan-bulan menjalani itu, Stress bosss, ditambah upah yang diberikan tidak setara dengan pengorbanan waktu dan tenaga yang kita berikan. Dan doktrin pembodohan yang selalu dilontarkan si Boss " Bekerjalah dengan sungguh-sungguh, jika perusahaanmu tidak membuatmu kaya setidaknya membuatmu hidup" Dan saat ini saya lebih memilih resign dari perusahaan, karena saya sadar banyak boss baik yang lebih menghargai waktu, tenaga dan skill saya 😎
@siapahayo8883
@siapahayo8883 3 жыл бұрын
Pasti perusahaan cina ya,,
@adityaatmaja8099
@adityaatmaja8099 3 жыл бұрын
kerja di vi*o atau o*po ya?
@pontangkidul2766
@pontangkidul2766 3 жыл бұрын
@@siapahayo8883 betul sekali
@pontangkidul2766
@pontangkidul2766 3 жыл бұрын
@@adityaatmaja8099 diantara 2 brand tsb, ada benarnya tp lebih tepatnya saya kerja pada yang di branding dari 2 brand tersebut.. 😁
@aditanggrahi6566
@aditanggrahi6566 3 жыл бұрын
@@pontangkidul2766 xiaomay?
@failedindonesianpainter6539
@failedindonesianpainter6539 3 жыл бұрын
Bekerja adalah berkah dan bermalas-malasan pun adalah anugerah, jadi syukuri keduanya dan nikmatilah keduanya secara seimbang
@juliuscaesarpratama
@juliuscaesarpratama 3 жыл бұрын
😂😂😂 pantas kagak maju dijadikan anugrah toh 😂😂😂
@wowok2rlover581
@wowok2rlover581 3 жыл бұрын
@@juliuscaesarpratama loh bermalas-malasan GK papa tapi wajar km pingin kerja kaya robot non stop gila itu hiiiii😕 intinya semua ada plus dan minusnya semua apahal di dunia ini
@veterinarianputra8383
@veterinarianputra8383 3 жыл бұрын
Why not both , kaya gue 😎
@aarspar
@aarspar 3 жыл бұрын
@@wowok2rlover581 Nah ini. Kalo kerja terus, kapan ada waktu untuk menikmati hasil kerjanya?
@aditiaputrakurniawan7173
@aditiaputrakurniawan7173 3 жыл бұрын
@TheCatnfused malas dan bodoh itu 2 hal yg berbeda. Tapi memang malas menuju kebodohan.
@MastouDItou
@MastouDItou 3 жыл бұрын
Saya yang cuma nonton doang aja jadi ikutan stress, apalagi orang² yg kerja pake sistem 996, jadi simpati saya
@ardeazz
@ardeazz 3 жыл бұрын
Ga jadi im 3 ?
@rikiandriyan9122
@rikiandriyan9122 3 жыл бұрын
Saya exis
@ahmadmahatir3424
@ahmadmahatir3424 3 жыл бұрын
Saya rasakan ini broo di indo . Pas berhenti kaget ama banyaknya drakor bagus yg gk saya tahu selama 3 tahun
@nu2knp227
@nu2knp227 3 жыл бұрын
Maka gak heran jika ada prusahan dari cini buka di indo ada yg ngelarang karyawannya meluangkan wktnya untuk ibadah, krna udah di tempa dari sana nya budaya mereka bekerja
@fernandes8272
@fernandes8272 3 жыл бұрын
Lebih enak di indonesia kerja santai gaji gede🤣🤪
@akungame2137
@akungame2137 3 жыл бұрын
Saya hampir 11thn bekerja di perusahaan swasta bidang fmcg, di beberapa perusahaan & berbagai divisi. Walaupun jam kerja 08.00-16.00 tapi realisasinya bullshit. Hampir semua divisi pulangnya malam, klopun pulang sore, sampe rumah masih kerjain report / request atasan. Tekanan berat mulai dari atasan yg ga bisa kerjain kerjaannya sendiri dan dioper2 ke bawahan, lingkungan kerja yg manipulatif, jobdesc yg melebar kemana2 dan ga sesuai surat perjanjian kontrak, indeks performa yg mustahil dicapai. Belum klo meeting rutin bulanan / tahunan, bisa jam2an kerjaan harian kepending tapi harus selesai, pulang lebih malam lagi dr biasanya, nyampe rumah masih begadang ngerjain. Tapi gpp, melalui pengalaman itu semua saya ada di titik yg sekarang. Lebih kuat fisik & mental. Alhamdullilah sekarang sudah resign dan fokus di bisnis sendiri, walaupun pendapatan bulanan tidak menentu tapi alhamdullilah selalu cukup dan secara kejiwaan lebih sehat & damai, punya banyak waktu utk diri sendiri 😌
@silvervirio3642
@silvervirio3642 3 жыл бұрын
Itu jaga kesehatan gmn bang kerja lembur gitu?
@jokowitolol8614
@jokowitolol8614 3 жыл бұрын
Lu pasti kerja di perusahaan org cina
@akungame2137
@akungame2137 3 жыл бұрын
@@silvervirio3642 klo libur tidur seharian + rebahan sambil gaming bang 😌
@akungame2137
@akungame2137 3 жыл бұрын
@@jokowitolol8614 Ownernya kebetulan semua warga keturunan chinese di 4 perusahaan besar yg saya pernah bekerja disana. Tidak bermaksud mendeskreditkan owner ya, missednya sih menurut saya cuma di sistem kerja & hierarki aja.
@jokowitolol8614
@jokowitolol8614 3 жыл бұрын
@@akungame2137 sharing bang. Dulu gue kerja di sinarm*** dari sana pindah ke mayo** . Dua duanya punya cina. Gakuat kek sapi perah. Masuk pagi pulang malam. Libur nasional bisa dipindah pindah sesuai hati dia. Serasa budak modern. Akhirnya resign Sekarang syukur kerja di perusahaan besar. Ya bisa dibilang perusahaan raksasa lah asal jepang. Bos org jepang. Malah kok nyantai kerjanya. Jujur saya kira awalnya ga jauh jauh kek romusha dulu. Ato kaya budaya kerja org jepang asli mengadaptasi etos kerja org jepang gitu. Padahal saya engineer.. kerja dalam sebulan paling banyak cuma 10-15 hari. Pernah dalam sebulan cuma 1 hari kerja.
@fathonikurniawan
@fathonikurniawan 3 жыл бұрын
Udah bener2 8 jam kerja, 8 jam rekreasi, 8 jam istirahat. Kalian manusia, bukan robot
@myjorney8626
@myjorney8626 3 жыл бұрын
Kalau dibayar lembur , aq mau sih kerja lebih . Ngap buang waktu dirumah kalau masih jomblo
@dandanghibrid6336
@dandanghibrid6336 3 жыл бұрын
Life balance 👍🏻
@dandanghibrid6336
@dandanghibrid6336 3 жыл бұрын
Benefit itu bukan sekedar uang.. tp waktu kebersamaan dgn keluarga itu jauh lbh berharga
@bayuck5254
@bayuck5254 3 жыл бұрын
@@myjorney8626 waktu dirumah bisa elu manfaat kan buat explore hal lain semisal menjalani hoby. Iya kali lembur mulu
@devonlarrat77
@devonlarrat77 3 жыл бұрын
@@myjorney8626 bener banget.. selagi masih muda & blm menikah.. sering² lembur gpp.. kumpulin duit sebanyak banyaknya.. biar kalau nanti dipecat bos setidaknya uda ada duit pegangan utk buka usaha
@JoeNaJoes
@JoeNaJoes 3 жыл бұрын
Jangan jadi pekerja keras, jadi pekerja yang efisien, efektif atau singkatnya kerja pintar, tau batasan, tau mana saat dimanfaatkan atau tidak, sistem kerja yang memanfaatkan ego karyawan agar bersaing untuk bekerja lebih keras sangat disukai dan dimanfaatkan oleh banyak perusahaan, simplenya kita hanya dipermainkan oleh ego kita sendiri.
@CheekiScrubb
@CheekiScrubb 3 жыл бұрын
sayangnya untuk pegawai2 black company mereka gapunya pilihan apalagi kebanyakan koneksinya luas jadi gampang buat mereka ngancem ngerusak nama pegawainya di industri itu
@septio_cahyo8320
@septio_cahyo8320 3 жыл бұрын
Sayangnya anda cuma berbicara dari perspektif anda saja,,di china susah cari kerja dan kalo pun ada pasti ya pabrik yg nerapin 996,,contohnya video ini lulusan sarjana dari inggris pun juga kerja 996 apalagi yg cuma lulusan sma sederajat..makanya barang dari china murah²
@CheekiScrubb
@CheekiScrubb 3 жыл бұрын
@@septio_cahyo8320 betul perusahaan black company itu sendiri banyak muncul di negara2 overpopulated dan dibiarkan saja karena lebih diutamakan dibandingin pengangguran
@septio_cahyo8320
@septio_cahyo8320 3 жыл бұрын
@@CheekiScrubb iya soalnya juga dongkrak pendapatan negara juga
@bungsu8149
@bungsu8149 3 жыл бұрын
Teori mAh gampang bro
@Monomeus
@Monomeus 3 жыл бұрын
"Kerja Keras Dan Kerja Cerdas Adalah Sebuah Perbedaan" Gue gak tau apakah zaman sekarang masih ada kerja cerdas, karna kebanyakan hanya kerja keras, yaa akhirnya gitu mental dan fisik pun jadi korban.... :(
@fajardamara7884
@fajardamara7884 3 жыл бұрын
Gue lebih suka kerja cerdas, artinya bekerja dengan lebih efisien tanpa mengorbankan waktu dan tenaga lebih ektra. Kerja cuma 5-6 jam gaji 2x lipat UMR 😂🙏🏻
@rachmawanatmajiperdana8866
@rachmawanatmajiperdana8866 3 жыл бұрын
Kerja cerdas malah bikin susah sendiri karena akan dapat tugas tambahan. Tapi bayaran tetap
@sijawakoekk4910
@sijawakoekk4910 3 жыл бұрын
kelihatanya kerja keras tapi kan kita gak pernah tau whats beneath of it. gw elalu dianggap kerja paling rajin dan rapi sama bos. meski gaji gw kecil dibawah UMR. but, gw bersyukur gw udah punya passive income sendiri dibandingkan dengan teman2 sepantaran gw yang masih nyicil sana sini.
@parapencarinasibungkus2680
@parapencarinasibungkus2680 3 жыл бұрын
@@rachmawanatmajiperdana8866 kerja cerdas itu kerja efisiensi bukan ditujukan nyusahin diri malah membantu mengurangi beban
@rachmawanatmajiperdana8866
@rachmawanatmajiperdana8866 3 жыл бұрын
@@parapencarinasibungkus2680 masalahnya kerja cerdas bikin kerjaan cepat selesai. tapi menurut bos itu berarti job desc sekarang terlalu ringan. terus bos ngasih kerjaan tambahan lain. kalo mau kerja cerdas, liat2 tempat dulu deh
@abidarinwidodo2773
@abidarinwidodo2773 3 жыл бұрын
Gajimu adalah kuburan untuk mimpi mimpimu. Terkadang memang gaji tinggi tidak bisa menjadi acuan kesuksesan seseorang. Karena dibalik hak (gaji) Yang tinggi Akan selaras dengan kewajiban yang beresiko
@Rover.M07
@Rover.M07 3 жыл бұрын
beberapa pemilik usaha terkadang ngasih ada yg sampek 3 kali lipat gaji dibawah standar buat kerja maksimal , kadang kerja sampek 12 jm cm diitung 9 jam lembur gak dibayar , perbudakan modern , kadng gw mikir mending gw jualan kecambah dipasr drpada ikut orang modal gak ada , ngumpulin modal dg ikut orang susah begini
@DanangHamid
@DanangHamid 3 жыл бұрын
Agree..
@reynaldiharenusapendakwah9106
@reynaldiharenusapendakwah9106 3 жыл бұрын
@@Rover.M07 yes
@volstaggleba5865
@volstaggleba5865 3 жыл бұрын
@@Rover.M07 gila paparan tanggapan lu sangat2 ga nyambung, susah dimengerti.
@hakiki1518
@hakiki1518 3 жыл бұрын
Gaji minim juga resikonya tinggi bro😂
@bmi7620
@bmi7620 3 жыл бұрын
Bersyukur dengan jam kerj a 745, 7 pagi sampai 4 sore 5 hari seminggu, walau kadang lembur tp bukan tuntutan, bayangkan mereka ini 996, mungkin mereka sdh g dianggap manusia tp sekadar gear dr mesin raksasa, yg kalau mati/rusak bisa diganti dg mudah karena banyak SDM di sana g sebanding dg lowongan pekerjaan. Hati-hati Indonesia mulai menuju ke arah itu....
@medx1553
@medx1553 3 жыл бұрын
LOL. Kerja 996 di china hanya di perusahaan tertentu. Mayoritas perusahaan china gak ada kerja 996. Pekerja china kerja 8 jam sehari. TKI Indonesia yang kerja di china malah betah kerja di china, ada yg udah 10 tahun kerja di china, gak ada kerja 996 kzbin.info/www/bejne/j3qXiod9jtirn9U kzbin.info/www/bejne/eWSsgoFubLKXpJo
@adisatt1253
@adisatt1253 3 жыл бұрын
@@medx1553tki disana jadi apa?
@medx1553
@medx1553 3 жыл бұрын
@@adisatt1253 lo nonton chanel nya. Kerja di pabrik Tekstil bagian desainer
@bmi7620
@bmi7620 3 жыл бұрын
@@medx1553 thanks infony, sangat informatif
@febrianadji5758
@febrianadji5758 3 жыл бұрын
As said di vid 996 seringnya di startup/Fintech yang 'baru' nongol Walau ada beberapa perusahaan yang keterusan pake sistem itu sampai ada kebijakan jam kerja
@cacakansil4378
@cacakansil4378 3 жыл бұрын
Saya juga korban dari 996 ini, saya bekerja di bidang game ( Farmer game) selama tiga tahun saya menjalani profesi itu dan sekarang kehidpuan sosial saya hancur, slalu gampang stress dan saat tulisan ini di buat saya mulai keluar dari zona itu dan mencoba memperbaiki kehidupan sosial dan mencari pekerjaan yang tidak menyita banyak waktu walau penghasilannya kecil yang penting saya bisa hidup sehat dan mental saya juga sehat aminn :)
@altalaila2676
@altalaila2676 2 жыл бұрын
life balance 🌙
@hilmanikhlasulamal2826
@hilmanikhlasulamal2826 Жыл бұрын
😎👊🤘
@cowoganteng3776
@cowoganteng3776 10 ай бұрын
Iyalah, kalo kerja 996,peras juga perusahaan dg gaji sebesar mungkin, kalo dipaksa tolak lah, kalo bisa perusahaan diperas dg gaji sebesar mungkin agar kerja hanya 1 tahun setelah itu berhenti, dan bilangin semua nya agar tidak mendaftar di pekerjaan itu agar perusahaan tidak mendapat pekerja nya sama sekali apalagi 3 tahun ditolak mentah mentah, cari aja kerja di luar negri, lebih manusiawi, biar perusahaan tutup sendiri jadi bangkrut karena tidak ada pekerja nya dan perusahaan bangkrut sendiri, biar bos nya cobain sendiri kerja 996,jangan ngomong gede bos nya tenaga ngak ada.
@SYHBELL
@SYHBELL 3 жыл бұрын
kerja keras. dapat duit banyak. bila sakit. duit habis untuk perubatan sahaja. kesimpulannya kerja 996 memang tak ada life. lebih baik pentingkan kehidupan yang sederhana daripada mengejar duit. salam from Malaysia ❤️
@Lutfi-fy9my
@Lutfi-fy9my 3 жыл бұрын
Betull di negara komunis emang begitu, Gk sadar mereka hidup cuma sebentar, Hidup harus di nikmati,
@Fauzanarief-n7i
@Fauzanarief-n7i 3 жыл бұрын
​@@Lutfi-fy9my bukan karena sistem komunis bro, memang budaya asia timur seperti itu. coba lihat saja negara jepang dan korea selatan, mereka juga punya problem sama dengan china yaitu overwork
@newbieberkarya6442
@newbieberkarya6442 3 жыл бұрын
@@Fauzanarief-n7i nah bener, udah jadi budaya mereka, hidup untuk kerja
@rafiudin7373
@rafiudin7373 3 жыл бұрын
Salam balik
@Bil_2309
@Bil_2309 3 жыл бұрын
@@newbieberkarya6442 iyayah bener
@zawjig9709
@zawjig9709 3 жыл бұрын
Kalau Indonesia tidak mengantisipasi dr sekarang bukan tidak mungkin akan menjadi masalah juga kelak. Di beberapa pekerjaan sekarang pekerjanya di paksa lembur, yah mungkin salah satu faktornya karena di pimpin orang Asia Timur.
@philadelfiasbannepadang8051
@philadelfiasbannepadang8051 3 жыл бұрын
Ada benarnya juga sih, rata2 perusahaan yang dipimpin org Asia Timur budaya kerja Gila😅
@pidikwahono8888
@pidikwahono8888 3 жыл бұрын
Betul.
@firdaulinuha6931
@firdaulinuha6931 3 жыл бұрын
@Dunia Baru ini sih bodo sekali, dan terjadi sama gua, kalau pulang tepat waktu bos bilang "marketing apa pulang tepat waktu". Sementara uang lembur cuman 5000 perjam. Lembur 2 jam buat makan malam aja gak cukup boro2 buat beli rokok buat temen lembur.
@wowok2rlover581
@wowok2rlover581 3 жыл бұрын
Iya walaupun budaya timur tapi kalok waktu nya sholat ibadah GK boleh di ganggu Indonesia 😁
@stupidkitten7080
@stupidkitten7080 3 жыл бұрын
di indonesia banyak karyawan kerja 12 jam, terutama karyawan outsourcing
@hadiahdiyat1570
@hadiahdiyat1570 3 жыл бұрын
Ada istilah bahwa orang yang sering lembur adalah orang yang tidak bisa mengatur waktunya. Berbeda halnya kalau lembur dikarenakan over capacity, itu artinya perusahaan harus mulai untuk ekspansi. Perusahaan yang menerapkan 996 menurut saya adalah perusahaan yang rakus dan tidak menganggap karyawannya sebagai aset. Kebahagiaan tidak hanya bisa diwujudkan dengan finansial, tapi bisa juga dengan ketenangan diri dan ketenangan hati. Mereka yang mau mengikuti sistem 996 selalu beralasan karena terdesak materi sehingga tidak ada alasan lain. Padahal, sebenarnya mereka telah menyia-nyiakan waktu hanya untuk keuntungan perusahaan. Bukan keuntungan pribadi dan keluarganya.
@evansutono
@evansutono 6 ай бұрын
emang udah budaya bro kerja sampai mati 😂😂😂😂
@eza_aditya
@eza_aditya 3 жыл бұрын
Kerja di kelurahan aja bang, jam 9 masuk terus abis dzuhur pulang 😂
@itarahmawati894
@itarahmawati894 3 жыл бұрын
Kerjanya enak pake sendal
@syfeyalfa6502
@syfeyalfa6502 3 жыл бұрын
Bangke emang.. Hari sabtu libur pulak... Gw mau ngurus surat kaga bisa...
@haryanwar1263
@haryanwar1263 3 жыл бұрын
@@itarahmawati894 pake baju oren bawa senjata berlidi
@wowok2rlover581
@wowok2rlover581 3 жыл бұрын
Itu enak bet sat kerja apa itu emang bener banget kwkwkwkwkwkw aku aja perbaikan KTP aja sulitnya nunggu nunggu nunggu gila lah 🥲 dan jadinya berminggu-minggu 🙃😂
@adpanbaru7730
@adpanbaru7730 3 жыл бұрын
@@haryanwar1263 jan kek gtu bang , bokap gw juga ppsu gw supir sampah tapi allhamdulillah rejeki ada aja dri orang2 yg males buang sampah wkwkwk
@akhmaluhuy6121
@akhmaluhuy6121 3 жыл бұрын
bersyukur bisa nonton ini sambil kerja, tapi jadi ikutan stress hahaha semoga kultur gini ga ikut-ikutan diadopsi di Indonesia. Meskipun sebenernya ada juga yang gini, tapi semoga cepet berubah
@juliuscaesarpratama
@juliuscaesarpratama 3 жыл бұрын
Itu kalo ngak kuat bisa keluar ngak ada kekangan bro. Jadi memang yang udah biasa aja yang bisa survive begituan. Dan Kenapa pemerintah indo butuh tenaga kerja China salah satunya ini bro lokal kagak bakalan mampu 😂😂😂
@umamshofyul5229
@umamshofyul5229 3 жыл бұрын
Gw pernah kerja 12 jam sehari dan 7 hari dalam seminggu. Rasanya kyk capek bgt. Pingin udahan. Dan ini beneran terjadi di Indonesia. Gilak emang...
@aripsugiyanto3036
@aripsugiyanto3036 3 жыл бұрын
@@juliuscaesarpratama ada benarnya juga
@ayuwidya8517
@ayuwidya8517 3 жыл бұрын
Sebagian perusahaan ada yg menerapakn d indo tergntung pa gak biasax awal2 djalani nti d tengah2 ada lomptan jm kerja lbh flexible baru move ,
@mrgaler5752
@mrgaler5752 3 жыл бұрын
@@juliuscaesarpratama haha pinter ya mreka sngja terapin ini diindo biar lebih banyak ambil tka ☺️bagus sekali sungguh mencintai produk lokal
@putriajengmulyani4062
@putriajengmulyani4062 3 жыл бұрын
Kalau di Indonesia, budaya seperti ini biasanya ada di pabrik-pabrik konveksi, terutama konveksi yang berskala umkm.
@HanaAfifah
@HanaAfifah 3 жыл бұрын
Bersyukur jg bsa kerja di Jerman, kerja cuma 5 hari dalam seminggu, tiap harinya max 6 jam kerja malah kadang kurang dr 6 jam.. Dalam setahun ada 24 hari cuti.. disitulah ksmpatan bsa berjumpa ortu di Indo...
@yusufsidik6629
@yusufsidik6629 3 жыл бұрын
Cara bisa kerja dijerman gimana ya kak? Apakah lulusan smk bisa?
@mugikkbd9633
@mugikkbd9633 3 жыл бұрын
dan negaranyapun ekonominya tetap aman n maju,,walopun tdk 996
@medx1553
@medx1553 3 жыл бұрын
TKI Indonesia yang kerja di china gak ada kerja 996
@medx1553
@medx1553 3 жыл бұрын
Sistem kerja 996 hanya ada di beberapa perusahaan, bukan semua perusahaan china. Kerja 996 udah dilarang pemerintah china
@medx1553
@medx1553 3 жыл бұрын
TKI yg kerja di china malah betah, ada yang udah 10 tahun kzbin.info/www/bejne/j3qXiod9jtirn9U kzbin.info/www/bejne/eWSsgoFubLKXpJo
@hendriononovianto5082
@hendriononovianto5082 3 жыл бұрын
Jamannya harus kerja pintar daripada kerja capek, di indo banyak yang kerja lembur tapi tidak efektif kerja, lebih baik jam kerja sedikit tapi efektif
@putrasetiawan2331
@putrasetiawan2331 3 жыл бұрын
Lembur tapi gak ngapa-ngapain di kantor,terus udah sampe rumah bilangnya kerjaan berat banget hari ini 😕
@satrian.p8372
@satrian.p8372 3 жыл бұрын
Apakah di Cina tidak efektif?
@happycolmek3921
@happycolmek3921 3 жыл бұрын
itulah fungsi open bo
@abahshakilasyamila1533
@abahshakilasyamila1533 3 жыл бұрын
@@satrian.p8372 karna bisnis berkembang begitu pesatnya..dan mengurangi cost payroll..hasilnya yg begitu
@juliuscaesarpratama
@juliuscaesarpratama 3 жыл бұрын
Hadeh tahu apa anda soal efektif kalo indo udah kerja efektif pasti udah merata perusahaan indo masuk perusahaan besar
@ryanrickypratama599
@ryanrickypratama599 3 жыл бұрын
Alhamdulillah.... indonesiaku cinta kamu sekali
@kedikchannel2730
@kedikchannel2730 3 жыл бұрын
Berarti jauh lebih enak kerja d usaha batagor saya, berangkat jam stngh 9 jam 5 sdh pulang, apalagi klo habis Lbh cepat, jam 2 udh bisa pulang, gajinya UMR lagi
@medx1553
@medx1553 3 жыл бұрын
Kerja 996 gak boleh lagi, dilarang pemerintah china
@joodhdhdj3378
@joodhdhdj3378 3 жыл бұрын
wah lumayan tuh bagi tips usahanya dong paman
@mochamadmuriaji6893
@mochamadmuriaji6893 3 жыл бұрын
Ajarin donk buat batagornya om
@moooo9287
@moooo9287 3 жыл бұрын
Alhamdulillah ka. Sukses terus usahanya ka
@netsurfer3255
@netsurfer3255 3 жыл бұрын
Byr pajak gak??jgn cuman pekerja pabrik, pgw biasa dst, ini slh satu kontribusi kita membangun nkri
@indrajaya9585
@indrajaya9585 3 жыл бұрын
Kerja ideal jam 9 pagi, jam segitu karyawan sudah sempat sarapan dan olahraga ringan. Pulang jam 5 sore, jam segitu juga masih sempat menghibur diri.
@linggawisnuwardana8650
@linggawisnuwardana8650 3 жыл бұрын
Jam 9 cina sama sini beda bro, klo disini kyk jam 8 an
@indrajaya9585
@indrajaya9585 3 жыл бұрын
@@linggawisnuwardana8650 Iya emang Jam di China sama seperti WITA, tapi masalahnya pulangnya jam 9 malam.
@linggawisnuwardana8650
@linggawisnuwardana8650 3 жыл бұрын
@@indrajaya9585 iya ibarat kita berangkat jam 8 pulang jam 8 malam
@mariaannainditahernawati7132
@mariaannainditahernawati7132 3 жыл бұрын
masalahnya byk owner usaha yg meskipun pake jam tangan suka telat utk order contohnya tempat saya yg kemarin kerja yg menyediakan kebutuhan utk cafe spt kopi, syrup termasuk mesin espresso menjelang jam 5 baru sibuk pesan sementara kami sdh mau pulang mrk berargumen cafe atau warung mereka baru buka sore hari crew kami yg baru antar orderan pun harus kembali antar barang dg resiko bawa uang customer ke rumah dan tdk bisa dihitung lembur krn tercatat keluar kantor ya jam 5 pasti ada yg spt itu
@nelsonbida9958
@nelsonbida9958 3 жыл бұрын
Saya malah mulai kerja jam 6 pgi pulang jam 8 mlam atau 9 malam, pdhal anak perusahaan bumn lo, kerja 6 hari seminggu bahkan kdang hri minggu msuk ngk da waktu bt keluarga 🤦
@kahibright4568
@kahibright4568 3 жыл бұрын
Lah gue di Indonesia juga 996. Gimane nggak 996, berangkat nggak boleh telat tapi pulang telat Mulu, berangkat telat 1 menit aja diomongin terus, telat Pulang sampe 1 jam dianggep biasa aja. Diitung lembur juga kagak. Alhamdulillah.. Masi bisa kerja pandemi gini.
@imamsyaiful5784
@imamsyaiful5784 3 жыл бұрын
Alhamdulillah skrng kerja 855 diperusahaan kecil, tapi bahagia plus santai daripada kerja 966 diperusahaan besar, tapi ga bahagia, ada aja masalah dikerjaan. meski gaji lebih kecil dan mulai dari awal, saya merasa bahagia drpd gaji gede tapi ga bahagia, badan sakit semua trus duitnya abis buat berobat sama aja bohong wkwk
@ignatiusdhimas9991
@ignatiusdhimas9991 3 жыл бұрын
996 brings success. Agree, Jack. Success for the bosses
@ganissweet774
@ganissweet774 3 жыл бұрын
Tingkat kemakmuran rakyatnya meningkat bro !!
@randiriau3530
@randiriau3530 3 жыл бұрын
@@TruthSeeker-dr8vd agree with you 80 ribu dollar per tahun Di sini ae Ga nyampe aku rasa Paling misalnya 996 di Indonesia, gajinya cuma 7/8 juta,makan 1x,harus bisa ini itu dll, di tuntun kerja tanpa kesalahan dll. Halah indo kapan mau maju klo sistem kerja msh gini"ae Sedangkan yg kerja serius gaji bercanda,kyk tukang sampah indo sm Inggris. Beda jauh gaji mereka,tukang sampah Inggris aja sedih pas tau gaji tukang sampah indo cuma dikit,tapi tuntutan kerjanya berat. Aku banyak nntn vlog orang indo yg kerja di luar, mereka jelasin,gaji tukang kebun,tukang sapu jalanan, tukang sampah,tukang bersihin got dll gajinya fantastis, karena lebih pakai fisik katanya,kalo cuma kerja kantor ngertik dll kata dia, gajinya standar"aja. Negara berflower ssh lah
@vianzagung5635
@vianzagung5635 3 жыл бұрын
Problemnya, payung hukum yg mengatur ketenaga kerja di negeri ini masih lemah. Disamping itu belum semua profesi ada serikat pekerjanya, dan belum banyak juga perwakilan dari serikat pekerja atau pekerja yg duduk di legislatif shg dapat memperjuangkan aspirasi pekerja. Dilapangan masih ada saja praktek exploitasi pekerja, mulai dari job disk yg serba merangkap namun tidak sesuai dg besaran salary, jam kerja yg padat, tidak diberikannya tunjangan asuransi kesehatan, dll.
@randiriau3530
@randiriau3530 3 жыл бұрын
@@TruthSeeker-dr8vd gua tau bro, emang ssh peraturan perundangan"an tentang pekerja kyk ga berlaku buat perusahaan yg nerapin sistem kerja,kyk kerja rodi sm romusha Sayang aja kadang 1 aja karyawan lapor ke Disnaker,ga di gubris mereka. Sekali viral atau banyak yg nuntut baru bergerak mereka, pemerintah sini harus di viralin dulu baru gerak,ga ada inisiatifnya sama sekali ngesidak perusahaan"nakal Coba mereka sidaknya pura"jadi orang awam,nanya ke karyawan perusahaan tentang perusahaan,terus pas udah tau sistem kerja sana,baru di sidak sm disnaker, baru keren kyk gitu. Ini mah engga,gerak aja malas
@imanueloktavianus5876
@imanueloktavianus5876 3 жыл бұрын
Itu nicole yg diwawancara gajinya 1m pertahun, gua juga mau. Kontrak kerja 3 tahun dapat 3m, habis itu keluar dapat modal 3m buat usaha/cari kerjaan lain yg lebih fleksibel kaya YT.
@daengngirate1945
@daengngirate1945 3 жыл бұрын
Sy pernah bekerja di concortium proyek PLTU 🇨🇳-🇮🇩. bukan hal yg aneh lg soal jam kerja di perusahaan2 cina mmg parah..tdk hanya itu, tanggung jawab perusahaan terhadap keselamatan&kesehatan kerja karyawannya NOL. bagi mereka seorg pekerja yg mati krn kecelakaan kerja tdk menjadi masalah asalkan progres/produksi tdk terhambat, 1 org tukang las harus bisa menjadi koki,menjadi rigger(juru angkat crane) atau operator (merangkap). jangan harap menemukan divisi/departemen yg punya fungsi masing2 spt di perusahaan2 🇮🇩 ataupaun eropa pada perusahaan2 🇨🇳.
@rahmat-un4od
@rahmat-un4od 3 жыл бұрын
di perusahaan chinese indo pun juga ada yg kayak gini. bayar murah tapi bisa dapat banyak
@muryaagung235
@muryaagung235 3 жыл бұрын
Kalo di+62 usaha perdagangan (kayak kawasan glodok gitu) yg biasanya pake sistem begini, sabtu masuk setengah hari kalo off sehari aja enggak cuan😎.Ketahuilah domisili lokasi menentukan jam kerja kalian
@emilryansyahputra8579
@emilryansyahputra8579 3 жыл бұрын
Kalo perdagangan menurut ane gak terlalu cape kalo di pabrik malah lebih capek tangan dah kek robot
@failedindonesianpainter6539
@failedindonesianpainter6539 3 жыл бұрын
Kalo wirausaha sendiri masih bisa dimaklumi, karena dlam berwirausaha kita masih bisa mengatur waktu kita sendiri untuk mengalokasikan waktu kita untuk keluarga, beda kalo 996 tapi nguli sama orang
@wowok2rlover581
@wowok2rlover581 3 жыл бұрын
@@emilryansyahputra8579 bener kalok dagang paling capek-capek ketika ngangkat barang dan nungguin pembeli kalok pabrik duh 🥲 bener banget pengalaman ku PLTU harus nungguin sama ambil data dengan kondisi bisingnya motor motor gede Sampek pusing pernah 🙃 tapi dah terbiasa sih 😁
@kikipermana6023
@kikipermana6023 3 жыл бұрын
Duh bang, yang namanya kerja walau cuma nungguin pelanggan itu capek. Itu jaga jaga toko jam kerja panjang. Malah sering over, job desk juga bisa berubah ubah tiap saat. Dan menghadapi orang (pelanggan) dengan segala sifat dan sikapnya itu luar biasa rasanya.
@doktor_elbycbibbny8520
@doktor_elbycbibbny8520 3 жыл бұрын
@@kikipermana6023 kalo gamau capek yaa ente nganggur aja. Berbaring di atas kasur sono.
@pistachio8009
@pistachio8009 3 жыл бұрын
Di tempat kerja sebelumnya, sehari bisa kerja 12 jam dan sabtu minggu ada kemungkinan lembur. Terkhusus jari jumat bisa pulang jam 4 pagi di hari Sabtu karena ada report yang harus di setor. Saya cuman kuat 5 bulan di sana, stres berat
@pistachio8009
@pistachio8009 3 жыл бұрын
@Nyiur Hijau market research di jakarta
@aanvanjava6606
@aanvanjava6606 3 жыл бұрын
Nonton video ini kesannya hidup cuma untuk bekerja. Padahal ada kehidupan lain selain bekerja. Entah keluarga, kuliah, sosialiasi, dll. Karena budaya kerja dibeberapa perusahaan berbeda-beda. Ada yang budayanya ketat dengan disiplin yang tinggi, ada yang sedang-sedang saja, adapula yang santai. Saya berkerja disebuah perusahaan perbankan yang budayanya santai, walau harus bisa mencapai target tertentu, namanya juga bank. Sehari saya bekerja antara 10 hingga 12 jam. Tapi kalo lembur bisa 15 jam. Kalo lembur saya biasa nginep dirumah teman kerja saya yang deket dari kantor. Sekarang sudah berjalan 3 tahun saya bekerja dan saya seperti mati rasa karena perasaan lelah, capek itu jadi hal biasa. Saya juga memikirkan kesehatan, terutama kesehatan mental saya.
@orangbaik.9604
@orangbaik.9604 3 жыл бұрын
Gak usah jauh jauh di cina di negri kita sendiri pun ada,misal di pabrik saya kerja jam 6 pagi pulang jam set 7 malam..bayangin saja jam 5 pagi sudah otw kerja dan nyiapin segala perlengkapan.dan d lakukan setiap hari.
@ayi3455
@ayi3455 3 жыл бұрын
kerja yg enak tuh seperti Krisdayanti ... !!
@Fauzanarief-n7i
@Fauzanarief-n7i 3 жыл бұрын
tanpa libur?
@orangbaik.9604
@orangbaik.9604 3 жыл бұрын
@@Fauzanarief-n7i Minggu ya libur ta bro2
@trinjoub7534
@trinjoub7534 3 жыл бұрын
Hidup itu pilihan boy
@RONDERIX
@RONDERIX 3 жыл бұрын
@@trinjoub7534 memang hidup pilihan, tapi ada saatnya kerasionalan kita harus di korbankan untuk suatu pilihan
@hafidjashon3096
@hafidjashon3096 2 жыл бұрын
Gw udh tiga tahun di jepang dngan sistem jam kerja 10 pagi sampe 10 malem slama 6hari . Bosen si tp krn demi khidupan yg lbih baik ya harus di jalani…. Smngat pejuang kluarga 💪💪💪
@rejaaa9526
@rejaaa9526 2 жыл бұрын
Bagi tips kerja di jepang dong bang
@kunyukbetta7523
@kunyukbetta7523 3 жыл бұрын
saya bekerja masuk jam 8 pagi pulang jam 10/12 malem, bekerja dalam sehari 14/16 jam dengan upah 150/190rb dalam sehari, semoga dapat pekerjaan yang lebih baik. amin🙏🏻
@indrawijaya3725
@indrawijaya3725 3 жыл бұрын
Panjang umur pekerja keras.
@ai77253
@ai77253 3 жыл бұрын
Jam kerja nya ghila tpi upahnya jg lumayan kan sgtu, byk yg lain kerja 7jam an 40-50 RB bersih
@Laksono_12
@Laksono_12 3 жыл бұрын
@@ai77253 saya kerja juga cuma 7 jam gaji 45K ini tapi kalo siang dapat makan uma emng duidnya habis buat beli bensin sama makan
@sandyape2155
@sandyape2155 3 жыл бұрын
Semangat bang
@jowilliam564
@jowilliam564 3 жыл бұрын
Kalo di indo biasanya yg kena jebakan gini ya pegawai kontrak dan outsourcing. Terlena sama bujukan pengangkatan yg ujung2nya cuma project thank you..
@MrTrama1
@MrTrama1 3 жыл бұрын
Teapt sekali itu
@Dualdaldul
@Dualdaldul 3 жыл бұрын
nasib honorer :"(
@valentynorossy4803
@valentynorossy4803 3 жыл бұрын
Benar
@MuhammadRifana
@MuhammadRifana 3 жыл бұрын
Sama seperti saya kontrak, gajinya 900 di bayar 2 bulan sekali. Cuma tetap saya sukuri. Karena uang gajinya cukup buat bayar listrik sebulan 300, beras 150, isi kulkas untuk sebulan 300. Bensin kendaraan sebulan 300, uang tak terduga 300.. Oli kendaraan 50, pulsa 100, pam air 100, pampers 100, susu anak 100, jajan anak 100. Eh kok minus banyak ya...
@mpritWLnVIP
@mpritWLnVIP 3 жыл бұрын
bener banget ini 😭😭
@wargaeri
@wargaeri 3 жыл бұрын
Kemenperin, Kemenaker baiknya aware dan prepare. Untuk pekerja yang sudah ada anak jadi sulit menghabiskan bonding time, akibatnya bisa fatal. Generasi selanjutnya akan mengikuti pola yang sama. Memang tidak semua, tapi mayoritas kita corporate slave..
@guitorial9327
@guitorial9327 3 жыл бұрын
Life is choice, you can leave or take it,
@kabayansangpresiden
@kabayansangpresiden 3 жыл бұрын
Gua lagi ngalamin ini sekarang bro, kerja dari jam 8 pagi pulang jam 9 malam senin sampai sabtu, kadang minggu masuk, ga ada BPJS, ga ada uang lembur, ga ada jatah cuti.
@sijawakoekk4910
@sijawakoekk4910 3 жыл бұрын
eh enggak juga lho. temen gw buka startup kerjanya enak, cuma main game aja tiap hari, kantornya kayak gugel benerr gak ada vibe kantor2nya sama sekali. semuanya pakek kaos celana pendek bahkan sendal jepit. meeting gak ada tuhh yang sampe abis 5 jam. 10 menit kelar. kerjanya juga santai. gile benerr
@albianpow
@albianpow 3 жыл бұрын
saya dah 9 tahun kerja 12 jam sehari kdg kurang kdg lebih sebulan cuma ambil cuti 1-2 hari udah jadi budaya kerja para TKI d Malaysia yg kerja restauran dan kontraktor, insyaallah ini tahun terakhir doakan saya sukses d negara sendiri.
@ari.gold01
@ari.gold01 3 жыл бұрын
Saya yang 17 hari belum libur, ikut prihatin. Ayo tetap semangat "para corporate slave"
@Nurrozi03
@Nurrozi03 3 жыл бұрын
Gua 2minggu libur sekali gak masalah bang
@titiknol6794
@titiknol6794 3 жыл бұрын
@@Nurrozi03 kaum banding2in cuaakkss, coba lu kerja gitu terus selama 5 tahun. Ga stress ga sakit2an sakti lu haha
@sandyape2155
@sandyape2155 3 жыл бұрын
@@titiknol6794 ga jg gw dah 7 tahun kerja di kontraktor yg jam kerja nya sangat tinggi baik2 aja tuh Rutin MCU setaun sekali Rutin makan dan minum yg sehat (makan junkfood yg enak2 diwaktu2 tertentu saja) Ibadahpun dikasih waktunya Olahraga pun rutin tiap minggu Mau saya kasih tau nih, tubuh kita sanggup untuk itu Makanya saya heran baru dikasih jam kerja 8 - 12 jam bilangnya pd tipes wkwkwkwkwkk
@agusbudi1592
@agusbudi1592 3 жыл бұрын
Outsourcing di Indonesia juga 12 jam kerja(security) dr jam 7 sampai jam 7. Ada juga yg jam 8-8. 6 hari kerja dlm seminggu. Ada suatu kntor juga yg jam kerjane satpam 10.14. 10 jam utk yg masuk pagi 14 jam untuk yg masuk sore/malam
@rahmad_pmgks8591
@rahmad_pmgks8591 2 жыл бұрын
Outsourcing mana itu, kalau saya beda, 12 jam kerja dr jam 7 pagi sampai 7 malam, 2 hari shift pagi, 2 hari shift malam & 2 hari libur, hitungannya jam kerja pun sama dengan yang 8 jam kerja selama 1 minggu kalau dihitung hitung sama jam kerjanya 48 jam kerja perminggu, menurut saya yang benar itu seperti itu
@agusbudi1592
@agusbudi1592 2 жыл бұрын
@@rahmad_pmgks8591 jogja
@rahmad_pmgks8591
@rahmad_pmgks8591 2 жыл бұрын
@@agusbudi1592 iya setiap penempatan kerja itu beda mengikuti SOP nya di tempat kerja, mungkin di tempat kerjanya sampeyan kekurangan personil
@blobuela
@blobuela 3 жыл бұрын
Pengalaman saya magang di salah satu perusahaan tambang. Jadi normalnya itu untuk ditambang terdiri 2 shift kerja + 2 bulan 10 hari kerja trus cuti, Gitu biasanya yang saya pelajari di kampus. Memang biasanya teori dan kenyataan dilapangan itu sangatlah berbeda senior saya sering ngomong gitu dulu kesaya, tapi sekian banyak teman, senior bahkan keluarga saya yg bekerja di industri pertambangan, rata rata jam kerjanya gitu loh kaya yang dikampus. Nah ditempat saya magang sayanya kaget bukan main, disana cuma ada 1 shift dimulai dari jam 7:00-17:30 + lembur 3 jam dimulai dari jam 19:00-21:30. Dari senin sampai minggu kerjanya kaya gini terus. Kalo nanya eh masa kerja hari minggu? Iya rata rata perusahaan tambang itu ga ada hari liburnya jadi kerja terus. Jadi mereka liburnya selama 2 minggu gitu habis 2bulan kerja mereka dapat jatah cuti. Sedangkan di perusahaan tempat saya magang jam kerjanya kelewatan, tiada hari libur bagi mereka. Jadi seminggu mereka kerja 13 jam 13x7x4x12 = 4.368 jam selama 1th. Dan itu mereka cuma dapat jatah libur dalam 1bulan selama 1 hari yaitu ditanggal 2 setelah mereka menerima gaji. Jadi dalam sebulan mereka kerja itu kalo sebulan 30 hari mereka kerja 28 hari. Bahkan untuk dipertambangan ketika hujan itu semua aktivitas penamabangan wajib di hentikan tetapi diperusahaan tempat saya magang malah tetap kerja bagaimanapun kondisinya. Saya yg sebagai mahasiswa kp ngerasa itu sungguh keterlaluan, mereka bak budak yang diperkerjakan, dari gaji sampai fasilitas tidak memadai. Bahkan untuk sesimpel wifi perusahaan tidak mau menyediakan jadi pekerja tidak bisa menelepon keluarga mereka ketika pulang ke mes. Jangankan jaringan internet untuk signal telepon pun ga ada. Saya pernah bertanya kepada pekerja disana kenapa memilih untuk bertahan? Jawabnya karena kami tidak menempuh pendidikan, kami tidak ada ijazah dan kami baru belajar menjadi operator disini takutnya keluar dari sini kami sulit mendapatkan pekerjaan.
@hannyverryna3891
@hannyverryna3891 3 жыл бұрын
Bener banget. Ex atasan orang china, dia cerita gimana dia kerja di tempat sebelumnya, pulang paling cepet itu jam 10 malam. Tapi mereka istirahat jam makan siang itu 2 jam, jadi bisa dipakai tidur, and sabtu masuk tapi 2 minggu sekali. Tapi gak semua juga sih, di tempat kerja sekarang, tim yang di xiamen, kadang jam 7 dah pada pulang, tergantung seberapa banyak kerjaan.
@Rahman_Artms
@Rahman_Artms 3 жыл бұрын
Ngeri emang negara china, Jepang jam kerjanya, udh gitu klo di Jepang abis kerja minum bir bersama atasan
@dwiandriantoo
@dwiandriantoo 3 жыл бұрын
Ayo kerja keras, ingat ada anak bos yang ingin merasakan hidup enak
@yoga.adi3
@yoga.adi3 3 жыл бұрын
Yang kerja mati matian karyawan, yang sejahtera bosnya 😂
@hendramaulana5837
@hendramaulana5837 3 жыл бұрын
@@yoga.adi3 hahaha bener
@Alex-rd9ms
@Alex-rd9ms 3 жыл бұрын
@@yoga.adi3 yaudah buka usaha sana 😝
@BukanReviewBR
@BukanReviewBR 3 жыл бұрын
@@yoga.adi3 bosnya juga kerja mati matian buat sejahterain bosnya
@failedindonesianpainter6539
@failedindonesianpainter6539 3 жыл бұрын
Gak usah mikir gitu bro, kerja aja yg ikhlas, rejeki itu gak cuma berupa duit, kalo anda udah gak sreg sama kerjaan, ya bisa coba-coba wirausaha, walopun usaha sepele dan kecil-kecilan, kalo niatnya baik dan gak neko-neko insyaalah lancar kok
@idagonchannel5681
@idagonchannel5681 3 жыл бұрын
Dan di singapur, ada bbrp perusahaan kayak gini juga walau ga bener bener 996. Tapi hikmah positifnya sebagai org yg pernah 996 selama 2 tahun, gw belajar buat berpikir disiplin & efficient.
@suryo_utomo
@suryo_utomo 3 жыл бұрын
Kalo jam kerjanya Elon musk digambarkan dengan angka, kira kira keluar angka angka berapa 😂 cuman masalahnya, Elon musk adalah bos, dapetnya banyak, beda urusannya kalo levelnya staf yang meskipun overtime dapetnya hanya nelangsa berjelaga 😂☕
@MYtestedOfficial
@MYtestedOfficial 3 жыл бұрын
elon tidur 6jam/ hari karena klo dibawah itu produktifitasnya mnurun,untuk kerjanya saya ga tahu karena dia wirausaha
@youmehercomp9145
@youmehercomp9145 3 жыл бұрын
lu pikir begitu elon musk lahir langsung punya pabrik tesla??? dia juga mgkn pernah ngalamin kerja lembur kali
@STPumppers
@STPumppers 3 жыл бұрын
Elon kan kerja buat perusahaanya sendiri. Mungkin kalau karyawan biasa mana mau di kerja ampe malam2, gak ada waktu buat belajar hal lain
@danielhandika8767
@danielhandika8767 3 жыл бұрын
Lah, bos bisa libur kapanpun kan
@cahgunem5739
@cahgunem5739 3 жыл бұрын
@Netizen bener ngab. jadi pemimpin juga susah tiap hari mikirin inovasi yg ada bisa gila kalo mental lemah :v
@nanangsubiantoro5917
@nanangsubiantoro5917 3 жыл бұрын
Saya kerja di Indonesia dgn budaya 776, berangkat jam 7 pulang jam 7, dan itupun 2 minggu sekali baru libur... Tp apa boleh buat, kebutuhan keluarga membuatku melakukan ini🙂 dan semoga di beri keberkahan 🤲 Amiinn
@rezamonskay858
@rezamonskay858 3 жыл бұрын
Gokil sih kerja dimna emang?
@nanangsubiantoro5917
@nanangsubiantoro5917 3 жыл бұрын
@@rezamonskay858 Di Integra Group Bang, perusahaan kayu
@juliuscaesarpratama
@juliuscaesarpratama 3 жыл бұрын
@@rezamonskay858 Napa gokil lagian kalo dia ngak kuat bisa resign toh ngak dikekang kek budak gaji juga dah pasti bagus.
@ghalibbbromadoni1530
@ghalibbbromadoni1530 3 жыл бұрын
Ayah raga ya?
@randomguy24
@randomguy24 3 жыл бұрын
@@nanangsubiantoro5917 senasib, saya juga di bagian maintenance, kadang kalau lagi sibuk banyak rusak emergency bisa 7 pagi, ke pagi lagi tetap di jalani selama ada tujuan dan di bawa santauy
@marlbergsaputra6760
@marlbergsaputra6760 3 жыл бұрын
Teman saya pernah bilang kita kerja buat hidup, bukan hidup buat kerja. Jd smua swajarnya aja. Brngkt pagi pulang sore minggu stgh hari, mlm wktu ngumpul sm anak istri. Capek atau sakit ya libur. Alhamdulillah 🙏
@azharijal056
@azharijal056 3 жыл бұрын
Your salary is just your company’s monthly subscription of you.
@agustinuslintangwicaksono3473
@agustinuslintangwicaksono3473 3 жыл бұрын
Iya bang kesannya jadi kek Netflix tapi orang. Biar dapet servicenya terus :(
@rasyidrm
@rasyidrm 3 жыл бұрын
That's deep
@mbrp5107
@mbrp5107 3 жыл бұрын
intinya jangan memberikan lebih atau kurang dari yang diminta dan dibayarkan
@user-7165jdhrnxymzn
@user-7165jdhrnxymzn 3 жыл бұрын
@01f kursus bahasa inggris dong
@user-7165jdhrnxymzn
@user-7165jdhrnxymzn 3 жыл бұрын
@01f berarti materi kursusnya kurang bagus. Coba cari tmpat kursus yg bisa ngajarin TOEFL
@mohamatmutajir
@mohamatmutajir 3 жыл бұрын
Jam kerja sehat bagi tubuh adalah bangun lebih pagi dan istirahat lebih awal, ke depan mungkin Indonesia perlu menerapkan masuk pukul 06-07 pagi dan pulang jam 15-16 sore, atau sistem shift, pagi-sore. Bekerja hingga melewati batas waktu jam 20-21 sangat beresiko bagi kesehatan tubuh.
@ivanaldo2215
@ivanaldo2215 3 жыл бұрын
Ok mat, kalo ada krbakaran jam 10 malam jadi dibiarin aja sampe jam 6 pagi nunggu peutgas damkar berangkat kerja ya?
@komikkpop4394
@komikkpop4394 3 жыл бұрын
Beda sistem petugas damkar. Kalau petugas damkar harus siap siaga kpn aja. Inj kan bahas kaya kerja yg jam kerjanya konstan alias sama terus menerus. Tiap profesi beda kak
@ivanaldo2215
@ivanaldo2215 3 жыл бұрын
@@komikkpop4394 ok kk, profesi itu berbagai macam, kalau di generalisasi waktunya ga mungkin bisa, petugas pertamina kalau ga ada yg jaga pagi mo gimana, satpam komplek, dugeman juga dll, bikin perputaran ekonomi lambat kalau malam ga ada kegiatan
@bachtiarfarid9751
@bachtiarfarid9751 Жыл бұрын
​@@ivanaldo2215petugas damkar standby saat gak ada tugas & sistem kerja mereka shift alias gantian , jangan bandingin pekerja yg kerja terus 12 jam sehari
@hanskje6575
@hanskje6575 3 жыл бұрын
Sdh 5 thn memutuskan jadi pengangguran, serabutan. Msh bisa makan mewah. waktu bersama anak istri semakin banyak. Alhamdulillah. Islam mengajarkanku untuk tunduk hanya pada Alloh saja.
@zincheridanzakaria2605
@zincheridanzakaria2605 3 жыл бұрын
Saya pernah jadi Dokter Muda jaga IGD dari jam 2 siang sampe jam 6 pagi lanjut jam 7 pagi nya ada rapat presentasi morning report kasus” dari IGD dihadapan dokter spesialis 1 jam setengah habis itu lanjut jaga poli dari jam setengah 9 pagi smpe jam 1 siang. Hari libur kyk tanggal merah atau hari minggu diwajibkan jaga IGD dari jam 7 pagi smpe jam 9 malam 🙃
@muh.taufikbudiawan8157
@muh.taufikbudiawan8157 3 жыл бұрын
Wajar..kan dokter. Tapi kan itu di rolling tempatnya, g melulu di IGD
@zincheridanzakaria2605
@zincheridanzakaria2605 3 жыл бұрын
@@muh.taufikbudiawan8157 iya rolling nya di ruang rawat inap dan poli. Rolling pun jg sama aja melelahkan yg kuhadapi kurang lebih hampir sama dgn 669
@muh.taufikbudiawan8157
@muh.taufikbudiawan8157 3 жыл бұрын
@@zincheridanzakaria2605 semangat!!
@lodrabrajawastuyasa8788
@lodrabrajawastuyasa8788 3 жыл бұрын
D prusahaan saya dulu pun gk ad libur, minggu ttp bkerja. Kerja mulai jm 8 pagi smpai Jm yg tdk d tntukn. Tdk ad libur d tgl merah, kcuali Idul Fitri itupun 2 hr sblum lbaran dan 2 hr stelah lbaran libur. Bahkan idul Adha tetap msuk hnya jam msuknya mulai jam 11 siang. Upah gaji tdk sbrpa, gapok hnya 700rb / bulan, sebulan rata2 gaji yg d dpt gapok+bonus skitar 2jt an. Tidak ad Jaminan sprti bpjs ksehatan dan bpjs ktenaga krjaan (untuk golongan anak buah / anggota), pdhl ini kelasnya sudh PT. Namun brbda jika sudh mnjdi KACAB keatas. Ada bpjs ksehatan + ktenaga krjaan, gapok jd 900rb. Namun ttp mreka bkerja spnjng hari tanpa libur. Pantas saja target individu pnjualan tdk prnh tercapai, mreka punya beban fsikologi d tambah mreka tdk pulang krumah tapi mreka tidur d kantor cabang dgn makan yg seadanya.
@randomguy24
@randomguy24 3 жыл бұрын
Kerja bagian apa tuh mas
@lodrabrajawastuyasa8788
@lodrabrajawastuyasa8788 3 жыл бұрын
@@randomguy24 sales marketing mas.
@LS-li2ff
@LS-li2ff 3 жыл бұрын
996 adalah pembentukan karakter yang mereka terapkan untuk para pekerja disana, mengingat etnis mereka tersebar disemua penjuru dunia, dengan penerapan 996 ini akan membuat mereka lebih kuat saat harus merantau. Karna juga (mungkin) saat ini penerapan 996 sendiri belum diterapkan secara resmi di negara lain, walaupun tidak sedikit perusahaan yg "diam-diam" juga sudah menerapkan sistem seperti ini. di Indonesia? Malah ada yang kalau belum roh keluar dari raga, harus tetap bekerja, senin sampai jumat WFO, sabtu minggu WFH. Thug life kita jauh lebih unggul, hanya saja diluar sana lebih profesional, di kita banyak tempat kerja yg suasananya dibuat seolah sudah "seperti keluarga", atasannya asik banget "kayak temen", sampe2 diminta lembur, mau minta overtime aja ga enak, maklum "sudah seperti keluarga" Hahahahhaha...
@LS-li2ff
@LS-li2ff 3 жыл бұрын
@@fajaralfakir8455 nah kaaann.. bener banget bro, mentang2 kita butuh kerja, malah dimanfaatkan dan dijadikan budak. Salam jari tengah lah buat tuh toko!
@cowoganteng3776
@cowoganteng3776 10 ай бұрын
Goblok yg mau kerja 996,suruh bos nya ikut serta biar bos nya yg kabur duluan, karena ngak bareng bareng bos, nya, jgn mau, biar bos nya ikut stres bareng bareng anak buah nya, biar gigit gigitan di kantor bagi bagi stress nya.
@hamzahbajry5207
@hamzahbajry5207 3 жыл бұрын
Inget 5 taun yg lalu, pas gw kerja model kayak gini... Berharap bakal hidup sejahtera Krn kerja keras.... Ehh tau nya kaya kagak, penyakitan iaaaa... Jauh dr keluarga, agama,masyarakat....
@anggaprawinata5119
@anggaprawinata5119 3 жыл бұрын
Sakit apa ya bang kalo boleh tau?
@markxviii5469
@markxviii5469 3 жыл бұрын
Kok jadi ngakak ya
@juliuscaesarpratama
@juliuscaesarpratama 3 жыл бұрын
Iya lu udah tahu 996 masih gunain waktu untuk yang lain penyakitan lah 😂😂😂
@tobiramasenju2204
@tobiramasenju2204 3 жыл бұрын
Inget moto fakthe joke oh weyy " kerja kerja kerja" ehh tipes... Yassalam 🔥
@ryuu9705
@ryuu9705 3 жыл бұрын
Yang tambah kaya raya hanya Bos nya 😌
@lolytabella9399
@lolytabella9399 3 жыл бұрын
Suami saya berangkat kerja pukul 5.45, sampai dirumah pukul 19.45. Dari gelap ketemu gelap. Bila dihitung totalnya 14 jam dalam sehari. Sampai rumah mandi, makan, tidur. Besoknya begitu lagi. Total qtime sama suami dalam sehari mentok 3 jam (8-11 malam). Saat weekend tiada libur. Semua tanggalan (dianggap) hitam kecuali hari raya dan tahun baru. Sistemnya 13 hari kerja, 1 hari libur. Saya yg belum setahun menjadi istrinya sampe ikutan lupa kapan weekend dan kapan weekday. Bahkan tanggal merah seperti hari raya nyepi, 1 muharram, kenaikan yesus kristus dst saya juga tidak tau karena dirumah gak ada kalender dinding hehe Sedih sebenarnya melihat suami saya bekerja demikian kerasnya. Apalagi kami merantau. Hanya berdua disini. Lalu keluarga di pulau seberang entengnya beranggapan bahwa enak ya kerjaan suami saya, pasti gede tuh gajinya. Belum tau aja tuh maimunah bahwa gaji bisa habis utk memenuhi kebutuhan sehari2. Karena disini harga sembako lebih mahal. Meskipun tidak semahal di ujung Merauke. Ah jadi curhat ini mah. Terima kasih buat yg sudah baca. Semoga kita menjadi hambaNya yg pandai bersyukur.
@adezulkarnaen8753
@adezulkarnaen8753 3 жыл бұрын
Kerja di apa mbak kalau boleh tahu? Semangat ya mbak semoga jdi berkah, dikasi rejeki yg lebih banyak lagi dr tempat lain😊
@lolytabella9399
@lolytabella9399 3 жыл бұрын
@@adezulkarnaen8753 pekerja lapangan di tambang. Aamiin. Terima kasih banyak mbak atas doanya.
@ankara52
@ankara52 3 жыл бұрын
Saya seorang perantauan yg berdagang buah dari pasar ke pasar dari tempat ke tempat, mulai jualan terkadang jam setengah 6 pagi dan jualan berakhir jam 10/11malam. Bersyukur punya kerjaan karena masih ada banyak org yg sedang menganggur berharap dirinya dapat bekerja
@enigma7795
@enigma7795 3 жыл бұрын
Bersyukur kalian yg tinggal di Indonesia yang masih bisa santuy dan nongki
@ndriellestri1687
@ndriellestri1687 3 жыл бұрын
Betull
@reginalunaraea
@reginalunaraea 3 жыл бұрын
Tapi rawan kegeser pekerja asing jadinya. Kalo ini urusan pemerintah buat ngejamin pekerjaan buat warganya
@abahshakilasyamila1533
@abahshakilasyamila1533 3 жыл бұрын
santuy dan nongky klw gak ada duit cuma jd beban keluarga juga sih
@juliuscaesarpratama
@juliuscaesarpratama 3 жыл бұрын
@@reginalunaraea ya jelaslah kenapa pemerintah indo suka pekerja China ya salah satunya bukan hanya dari etos kerja yang kuat tapi penggunaan teknologi tepat guna untuk pekerjaan itu udah merata mereka miliki. Kek begituan kok mau dibandingkan dengan lokal kagak mampu bos.
@bayuwahyuadi3999
@bayuwahyuadi3999 3 жыл бұрын
@@juliuscaesarpratama gada hubungan nya woyy sama pemerintah indo, yang kirim TKA itu pemerintah china sendiri syarat kalo mau investasi dari china ya harus pake pekerja dari china sendiri makanya ada Harga mahal yang harus di buat untuk Indonesia
@srikrsnahimself.7470
@srikrsnahimself.7470 3 жыл бұрын
"Lebih baik miskin tapi menyukai apa yang kamu lakukan daripada kaya dengan harus menjual jiwamu ke perusahaan, lebih baiknya lagi menjadi orang yang kaya dan yang punya perusahaan."
@orangmiskin7439
@orangmiskin7439 3 жыл бұрын
😂 begitukah?
@srikrsnahimself.7470
@srikrsnahimself.7470 3 жыл бұрын
@@orangmiskin7439 ya jangan salahin istri/pacar lo kalo dia selingkuh, karena dia pasti ada keinginan selingkuh karena nganu kntI yang sama selama 5 tahun+, pasti semua cewe pengen selingkuh cuma dia jaim dan gamau dianggap murahan, cewe suka tantangan, selingkuh menurut dia adalah momen mendebarkan, jadi kalo cewe lo gamau diajak nganu ya jangan nanya ustad 'apa hukum istri dan dosa besar yang gak ngelayani suami.' itu salah lo, kenapa lo selalu ada untuk dia? bikinlah tantangan, cewe suka tantangan dan bikin badan lo atlestis jangan gendut dan miskin, wajar istri lo selingkuh kalo badan lo gak atletis, apalagi dia masih muda dan cantik, yakali gak menikmati masa kecantikannya buat nyoba kntI yang beda sebelum keriput dan tua👁️
@orangmiskin7439
@orangmiskin7439 3 жыл бұрын
@@srikrsnahimself.7470 maksud sampean opo...? Kok nyerempet perselingkuhan sih...??? Khan yg di bahas uu Ketenagakerjaan di Cina..? 🤣🤣🤣🤣🤣🤣🤣🤣
@srikrsnahimself.7470
@srikrsnahimself.7470 3 жыл бұрын
@@orangmiskin7439 salah copy paste
@orangmiskin7439
@orangmiskin7439 3 жыл бұрын
@@srikrsnahimself.7470 🤣🤣
@zyyvallerie
@zyyvallerie 3 жыл бұрын
Sy karyawan dan punya side bussiness kecil2an, pada prinsipnya punya usaha juga sama bekerja juga, bahkan lebih berat karena pikiran terkuras. Perbedaannya hanya berapa banyak tanggung jawab yang "mampu" dan ingin didapat Yang mimpi mau usaha sendiri supaya bisa berpangku tangan, itu hanya terbuai kisah sukses tanpa pernah mempelajari kisah gagal. Orang terlahir dg fisik n mental beda2, ada yang nyaman rebahan, ada jg yg stress kalau tdk bergerak. Kenali diri, arahkan dan nikmati perjalanannya..tidur seharian jg tidak jarang membuat orang sakit kepala.. 😉✌
@yanyoshidas
@yanyoshidas 3 жыл бұрын
Sistem kerja yg baik adalah 8 jam buat kerja, 8 jam buat nyuci baju, beres2 rumah/kosan, rekreasi & 8 jam buat tidur.
@sijawakoekk4910
@sijawakoekk4910 3 жыл бұрын
jarang ada yang kayak gini cuma ada 2 PT yang gw tau. BCA dan PT punya bapak gw.
@bimawahyumaulana9598
@bimawahyumaulana9598 3 жыл бұрын
Di Indonesia sih "sebagian" tidak separah china dalam hal jam kerja, tapi entah kenapa "sebagian lainnya" dalam hal etos kerja masih kurang terutama di bagian kantor pemerintahan yang "sebagian" dalam hal sdm berisi oknum pejabat 🤦🏼‍♂️
@kusukasukachannel4064
@kusukasukachannel4064 3 жыл бұрын
Di Indonesia juga sama. Bahkan ada yg lebih ekstrim. Saya kerja dari jam 6.30 - 6.00. Masih bisa di syukuri karena gaji masih UMR dan di hitung lembur 2 jam, dengan jam hidup. Ada perusahaan lain yg masuk jam 7.00 - 22.00 (bahkan bisa sampai pagi lagi). Ada yg di hitung lembur 5k/ jam atau bahkan tidak di bayar lembur
@polisitidur3926
@polisitidur3926 3 жыл бұрын
Saya kerja di salah satu agency digital marketing dan design grafis. Alhamdulillah sihh kerja masuk jam 9 pulang jam 5 sore. Sabtu Minggu libur. Intinya mah banyak2 bersyukur aja😂🙏
@afifmuzaqi1760
@afifmuzaqi1760 3 жыл бұрын
Gue 2x masuk digital agency, gada yg sesuai jam kerjanya. Beban kerja selalu ga sepadan sama jam kerja wkwkwk
@polisitidur3926
@polisitidur3926 3 жыл бұрын
@@afifmuzaqi1760 hahaha
@renaldyhaen
@renaldyhaen 3 жыл бұрын
7:44 Ngakak pas menggunakan Jepang dan Korea sebagai contoh. Berhubung 2 Negara ini juga punya kondisi kerja yang sama-sama gila.
@Fauzanarief-n7i
@Fauzanarief-n7i 3 жыл бұрын
kerja 40 jam per minggu di jepang dan korsel itu cuma di kertas doang, realitanya masih ada jam lembur bahkan tidak dibayar sekalipun
@zawjig9709
@zawjig9709 3 жыл бұрын
Kalau Indonesia tidak mengantisipasi dr sekarang bukan tidak mungkin akan menjadi masalah juga kelak. Di beberapa pekerjaan sekarang pekerjanya di paksa lembur, yah mungkin salah satu faktornya karena di pimpin orang Asia Timur.
@RONDERIX
@RONDERIX 3 жыл бұрын
@@zawjig9709 di pekerjaan teknologi digital banyak tu di paksa kaya robot kemarin di gembor gembor bahwa pekerjaan digital itu selow selow aja dan lebih bagus, ternyata tidak manusiawi
@reginalunaraea
@reginalunaraea 3 жыл бұрын
@@RONDERIX iya bener, buruh pabrik juga banyak yang secara kontrak 9to5 prakteknya amburadul. Start-up yang katanya flexi time ternyata cuma alasan buat ga bayar lembur karena ngerasa yang penting selesai, ga maksa kerja keras. Harus distop sih hustle culture gini
@chendraoe2710
@chendraoe2710 3 жыл бұрын
@@reginalunaraea tapi jujur aja masih mending jam kerja startup yg flexible, mungkin ga dikasih gaji lembur tapi bisa terserah mau ngerjakan kapan asalkan beres, karena ada juga kok perusahaan yg jam kerjanya teratur (9to5) tapi pulang pulang masih dikasih task, ga dibayar lembur pula
@mizanabdulrouuf6101
@mizanabdulrouuf6101 2 жыл бұрын
Bersyukur bisa nnton ini di tempat kerja, karena bingung nggak ada kerjaan.
@rahmat-un4od
@rahmat-un4od 3 жыл бұрын
HRD bukan temanmu , mereka melindungi perusahaan/CEO agar untung sebanyak2nya dengan memeras karyawan
@rock51673
@rock51673 3 жыл бұрын
lagu : "kita ini insan, bukan seekor sapi" realita : "KITA INI SAPI PERAH"
@agungs9137
@agungs9137 3 жыл бұрын
pernah ngerasain kek gini, standby 246 tapi apa yang kita kerjakan sesuai dengan apa yang kita dapatkan. disitu inget waktu lebih mahal dari apapun.
@kentir271
@kentir271 3 жыл бұрын
Menurut gw sih ideal nya dari jam 7 pagi sampe jam 4 sore/kalo mau agak maksa ya selesai jam 5 sore, dengan istirahat 2jam'an mungkin? 😁
@ardiprasetyanto5027
@ardiprasetyanto5027 3 жыл бұрын
Ditempat saya kerja gitu kak
@otto6sic6
@otto6sic6 3 жыл бұрын
ditempat saya seperti itu, siang istirahat 1jam setengah untuk isoma
@youmehercomp9145
@youmehercomp9145 3 жыл бұрын
makanya gitu2 aja
@nezainachraf4584
@nezainachraf4584 3 жыл бұрын
7 - 5 wtf, kerja apa dikerjain yaampun
@mariaannainditahernawati7132
@mariaannainditahernawati7132 3 жыл бұрын
kerja di bank seperti itu biasanya mereka baru keluar kantor setelah jam 5 tapi biasanya pasti lebih krn harus selesai pembukuan termasuk uangnya
@zofialaurent2016
@zofialaurent2016 3 жыл бұрын
Saya kerja di konveksi butik yang kerjaan nya gak seberapa banyak aja udah ngeluh, banyak2 bersyukur ajalah
@anashamdijinan9055
@anashamdijinan9055 3 жыл бұрын
Waduh 😂😂😂 banyak baca literasi mbak Percuma mbak punya banyak uang klo nyiksa diri Ntar lu sakit uang yang banyak pun habis
@zofialaurent2016
@zofialaurent2016 3 жыл бұрын
@@anashamdijinan9055 hehe saya udah resign kak, jam kerja kadang lembur sampe malem dan gaji pun tak seberapa, banyak dari mana tu duid wkwkkw boro2 udah abis buat makan dan perjalanan, alhamdulillah di rumah mulai merintis bisnis oniline sendiri
@anashamdijinan9055
@anashamdijinan9055 3 жыл бұрын
@@zofialaurent2016 nah bagus tu mbak Mending sih buat usaha sendiri dari pada kerja memperkaya orang lain 🤭🤭🤭
@juliuscaesarpratama
@juliuscaesarpratama 3 жыл бұрын
@@anashamdijinan9055 cih memperkaya orang lain seolah olah anda kerja ngak pernah dikasih gaji yang layak.
@anashamdijinan9055
@anashamdijinan9055 3 жыл бұрын
@@juliuscaesarpratama 🤣🤣 lah?tong Lu kerja sama saja lu memperkaya orang lain Ya kali memperkaya diri lu🤣🤣 Belajar lagi tong 🤣🤣
@jagisbasmallah1554
@jagisbasmallah1554 3 жыл бұрын
Kerja keras tidak membuatmu kaya. Tapi kerja cerda efisien sambil bisnis bisa membuatmu kaya
@andiwahyudi3974
@andiwahyudi3974 3 жыл бұрын
Saya yang kerja dari jam 7 malam ke 7 pagi selama 7 hari selama seminggu selama 7 bulan dalam setahun tersenyum melihat ini.
@georgebruce9313
@georgebruce9313 3 жыл бұрын
saya yg jam 1malam sdh belanja ke pasar lanjut prepare sampai jam 11siang lalu buka warung sampai jam 11 malam hanya bisa tertegun,apakah saya bekerja terlalu keras ?😁
@ndw8408
@ndw8408 3 жыл бұрын
Saya yang kerja dari jam setengah 8 pagi sampai jam 10 malam setiap hari tanpa libur walaupun tanggal merah kecuali lebaran selama 2 tahun tertawa melihat komentar ini
@bmx6994
@bmx6994 3 жыл бұрын
Njir ngeri
@alfianbagus2521
@alfianbagus2521 3 жыл бұрын
@@georgebruce9313 ngga, lu robot jdi gbutuh tidur
@georgebruce9313
@georgebruce9313 3 жыл бұрын
@@alfianbagus2521 becanda bro😁. ttp ada waktu tidurnya, klo pas warung sepi bisa di buat istirahat.biasanya hbis subuh-jam 8pagi buat tidur 😁
@Dualdaldul
@Dualdaldul 3 жыл бұрын
Kalau di Indonesia menurutku masih ideal lah ya jam masuk-pulang kerjanya. Tapi yang jadi masalah itu kalau di kota besar ya waktu perjalanannya, jadinya tua di jalan.
@LMNSPACE
@LMNSPACE 3 жыл бұрын
Share pengalaman aja, saya kerja di distributor farmasi besar lokal bagian logistik/gudang/transportasi, kerja seminggu 6 hari, dari jam 8, paling cepat pulang jam 9, sabtu seharusnya setengah hari tapi biasa pulang jam 7 malam, jadi setiap hari ada ekstra jam kerja 4-6 jam. Tanpa lembur sama sekali, level saya supervisor, gaji 9 jutaan. Dengan gaji spt itu cukup buat hidup tapi waktu, tenaga, pikiran 90% buat perusahaan, waktu untuk keluarga sedikit sekali. Akhirnya saya resign, dan alhamdulillah dapat kerja dengan jam kerja dibawah 40 jam seminggu, walau dengan gaji di bawah perusahaan lama tapi waktu istirahat dan waktu bersama keluarga tidak bisa dibeli dengan uang, saya tidak mau saat tua nanti, punya harta tapi hidup sendiri dan menyesal. Maaf, saya tidak ada maksud menjelekan perusahaan lama saya. Hanya berbagi pengalaman hidup
@antonyjulio1844
@antonyjulio1844 3 жыл бұрын
itulahh saya memilih untuk berbisnis sendiri, dripada kerja kantoran
@Ahmadzam1919
@Ahmadzam1919 3 жыл бұрын
bisnis opo iki
@kopisusu3221
@kopisusu3221 3 жыл бұрын
Ternak tuma
@local4125
@local4125 3 жыл бұрын
Sukses ya bang.misalnya udah gede jangan sampe buat perbudakan modern kyk 996
@bamers404
@bamers404 3 жыл бұрын
orang kantor pun sejatiny juga bekerja untuk sang pemilik, kalau punya bisnis, pasti ada orang di bawah yg dipekerjakan juga kan
@NenekTerbang1
@NenekTerbang1 3 жыл бұрын
Kantoran Indonesia ya ndak sama dengan China, Indonesia masih ok
@juragansupian611
@juragansupian611 3 жыл бұрын
Walaupun kerja 8jam sehari percuma saja, kalau yang satu emas 1kg, dan yang lain 1kg besi tetap saja nilai nya berbeda🔥🔥
@diarysitilatippah3178
@diarysitilatippah3178 3 жыл бұрын
wow kerja menguras tenaga, jiwa dan pikiran🙈 aku jg pernah kerja sistem kerja nya 7-7, kdang malam ke pagi dan sebaliknya, kdang pernah jg 11-11, gaji banyak kerja jg bnyak tuntutan blum lg hasil ditarget, mau gak mau aku putusin resign, krna bdan walaupun dipaksa ttep gak kuat, dan skrang kerja di kerjaan yg gaji sedang lah, kerjaan jg enteng pulang on time jg.
@rakyatjelata8500
@rakyatjelata8500 3 жыл бұрын
saya pengangguran sudah 3 tahunan ini. ehh saya masih bisa makan, masih sehat wal afiat, masih bisa ketawa, masih fun n' enjoy. ternyata benar loh bahwa *Bahagia itu Sederhana* Punya kenalan online dari Jepang yg tau sistem kerja antara Jepang, Korea & China itu benar2 HARD WORKER. Kompetisi ketat, hingga banyak saling sikut sesama pekerja. banyak mengalami stress depresi hingga bunuh diri.
@ivanzonder5228
@ivanzonder5228 3 жыл бұрын
lah uang untuk makan segala macemnya darimana ?
@rakyatjelata8500
@rakyatjelata8500 3 жыл бұрын
@@ivanzonder5228 kita disini menjalankan program berbagi setiap minggunya. dan makanan + minuman cukup untuk sebulan. tidak mengandalkan bantuan bansos pemerintah yg tak kunjung datang. Bukankah kata Nabi Muhammad SAW: kamu belum termasuk muslim jika perut mu kekenyangan sementara tetangga mu kelaparan. (tak peduli apa agama tetangga kita.) itulah Islam yg kami jalankan.
@ivanzonder5228
@ivanzonder5228 3 жыл бұрын
@@rakyatjelata8500 keren, itu dimana ?
@rakyatjelata8500
@rakyatjelata8500 3 жыл бұрын
@@ivanzonder5228 di Bandung. di RW kami sudah lama diadakan program segelas beras setiap hari jum'at. Hanya namanya saja segelas beras, tapi sudah tentu banyak yg saling share telur, mie instant, dll. setiap rumah memberikan segelas beras. Mungkin bisa menginspirasi buat daerah lainnya. Jika dilakukan se-Indonesia, maka tidak ada yg akan kelaparan.
@ivanzonder5228
@ivanzonder5228 3 жыл бұрын
@@rakyatjelata8500 Lah saya juga tinggal di Bandung , Bandung Barat sih lebih spesifiknya
@agilbaguswachyudi9777
@agilbaguswachyudi9777 3 жыл бұрын
Kalo telemarketing asuransi istilahnya densus 88, jam 8 apgi sampe 8 mlm, sabtu masuk
@hazbirdschannel9845
@hazbirdschannel9845 3 жыл бұрын
Saya juga pernah bekerja di perusahan manufaktur Roda empat berangkat jam 6 pulang jam 8 saptu minggu berangkat, yang menurut saya ga manuasiawi 1 unit mobil waktu produksi 1,5 menit, kadang sambil lari lari Bawa part yg super berat telat dikit produksi stop, sampe badan kurus dan susah tidur.
@afsanadaisa4795
@afsanadaisa4795 3 жыл бұрын
Jauh2 bahas Cina, di tempat kerja saya sebelumnya jugalah kaya gitu. Masuk kerja jam 7, pulang paling cepat jm 9 bahkan bisa sampai stgh 12. Akhirnya kena tipes deh 🤣
@FitraFadilana
@FitraFadilana 3 жыл бұрын
kerja profesi apa itu? programmer?
@randomguy24
@randomguy24 3 жыл бұрын
Apa kabar gwa yg 7 ke 7
@cowboymail
@cowboymail 3 жыл бұрын
Kayaknya saya paham itu di mana. Banyak perusahaan gede kayak gitu. 🤣
@cowboymail
@cowboymail 3 жыл бұрын
@@FitraFadilana perusahaan retail atau telekomunikasi banyak yang kayak gitu.
@ModernJagdpanther
@ModernJagdpanther 3 жыл бұрын
Alhamdulillah saya wiraswasta dan tidak terlalu terlibat dengan yang namanya rutinitas yang itu-itu saja...
@tujuhbelasagustus3415
@tujuhbelasagustus3415 3 жыл бұрын
Di Korea pabrik saya tahun lalu bahkan 997 seminggu full kerja 12 jam. Dan ini berlangsung kurang lebih 1 tahun. Sebelum tahun 2021 Depnaker memberlakukan 52 jam perminggu dengan alasan kesuburan menurun di negeri ini. Meski TKI tapi kerjaan sama dengan Orang lokal.
@ramdanrivanto8855
@ramdanrivanto8855 3 жыл бұрын
"Tidak ada yang perduli terhadap nasib buruh selama mereka mendapat kepuasan secara instan". Squidward tempoles
@AA-hw9es
@AA-hw9es 3 жыл бұрын
Masih banyak orang itu menganggap bahwa Cina itu negara komunis padahal itu cuma sistem politiknya sementara sistem ekonominya kapitalis.
@Zhillyahmad
@Zhillyahmad 3 жыл бұрын
@@AA-hw9es sudah dari lama cina beranjak dari paham komunis karna merugikan banyak pihak
@herwansaputra4080
@herwansaputra4080 3 жыл бұрын
"Meski itu artinya selamanya... selamanya... selamanya... selamanya... " 😱 -Spongebob
@medx1553
@medx1553 3 жыл бұрын
Kerja 996 di china hanya di perusahaan tertentu. Mayoritas perusahaan china gak ada kerja 996. Pekerja china kerja 8 jam sehari. TKI Indonesia yang kerja di china malah betah kerja di china, ada yg udah 10 tahun kerja di china, gak ada kerja 996 kzbin.info/www/bejne/j3qXiod9jtirn9U kzbin.info/www/bejne/eWSsgoFubLKXpJo
@rachmankunaifihendy2291
@rachmankunaifihendy2291 3 жыл бұрын
Yes mr tentacles
@Billy-sp9qz
@Billy-sp9qz 3 жыл бұрын
Saya yang mahasiswa baru yang tadinya mengeluh tertekan, berasa tidak ada apa apanya dengan sistem 996 China :")
@fadliaulia1664
@fadliaulia1664 3 жыл бұрын
Jangan pernah menormalisasi overworked, cari duit sih cari duit tapi jangan lupa kesehatan paling utama. U cari duit sampe ngoyo banget ntar sakit trus gabisa kerja lagi perusahaan tinggal cari gantinya, u? Ya gabisa kerja deh
@mamakiller757
@mamakiller757 3 жыл бұрын
Dosen bisnis saya bener ternyata
@fauzzir14
@fauzzir14 3 жыл бұрын
Kemaren gw gini nih baru masuk sehari, kerja 996. pas sore lagi kumpul sama senior dia bilang udh 20 hari belum libur, jadwal libur direvisi mulu sama Supervisor alesannya lagi kekurangan karyawan. Dari situ gw pikir gak beres itu lokasi, malem nya langsung whatsapp orang pusat kalo gw batal pkwt, gak bisa gw kerja dengan sistem begitu.
@evydwi6595
@evydwi6595 3 жыл бұрын
Maksudnya tetep kerja Sabtu Minggu? Ga ada libur sama sekali? Wah parah sih kalo gitu
@fauzzir14
@fauzzir14 3 жыл бұрын
@@evydwi6595 iya karna liburnya di hari biasa, udh dapet jadwal besok libur tiba tiba malemnya direvisi jadwal liburnya
@rezamonskay858
@rezamonskay858 3 жыл бұрын
Emang kerja dimana bang? Dalam negri?
@jojosugito5587
@jojosugito5587 3 жыл бұрын
@@fauzzir14 e-commerce
@neferoslama2637
@neferoslama2637 3 жыл бұрын
@@fauzzir14 kok mirip tempat kerjaku ya
@davidwisnu77
@davidwisnu77 3 жыл бұрын
Di indonesia(Jakarta) Pernah cewe gua kerja berangkat jam 6 AM pulang 9-10 PM. Disalah satu hotel ternama ********** . Malah itu bukan kerja lagi hitungannya karna masi "training" dari kampusnya. Jadi Ya enda dibayar, dan parahnya pernah 2 minggu full ga dapet cuti.
@DnA-xk6eh
@DnA-xk6eh 3 жыл бұрын
12 hours, still good The average worker in Malaysia also works 12 hours, and Sundays are off. I used to work in a refinery in Malaysia [a jelly refinery], Depart 6.50 [because the rented house is close to the refinery] enter at 07.00 go home from work at 10 pm imagine 15 hours of work, if we take a day off/sick on a weekday and there is no Medicine Certified our salary will be deducted by the agent. vacation after 2 weeks of work so 1 month only 2 days off.. looks normal, but it depends on the immune system, because everyone's health is different
@rahmad_pmgks8591
@rahmad_pmgks8591 2 жыл бұрын
Jadi merasa tertantang utk mencoba
@BumiHijauLangitBiru
@BumiHijauLangitBiru 3 жыл бұрын
Kerja di proyek masuk jam 8 pagi pulang jam 10 malam senin sampe sabtu. Minggu piket jam 8 pagi sampe jam 2 siang Gaji 7 jt
@happycolmek3921
@happycolmek3921 3 жыл бұрын
Mending open bob gan. ST=2,5jt(3jam, 2kali crott) LT=7,5t(12jam, bebas)
@juliuscaesarpratama
@juliuscaesarpratama 3 жыл бұрын
@@happycolmek3921 terus?
@ibnumubarokeib
@ibnumubarokeib 3 жыл бұрын
Contooll
@sandyape2155
@sandyape2155 3 жыл бұрын
Tos kita pejuang bangunan, org awam ga akan ngerti knp kita spt itu 🤣🤣 Tp ttp bisa ibadah, happy2 sm waktu sm keluarga
@cheapplug3416
@cheapplug3416 3 жыл бұрын
alhamdulillah saya termasuk gk pernah libur, Indonesia keren
@donger9
@donger9 3 жыл бұрын
6:08 salfok pulsefire ezreal action figure..
Smart Sigma Kid #funny #sigma
00:33
CRAZY GREAPA
Рет қаралды 19 МЛН
УДИВИЛ ВСЕХ СВОИМ УХОДОМ!😳 #shorts
00:49
HARD_MMA
Рет қаралды 4,8 МЛН
Симбу закрыли дома?! 🔒 #симба #симбочка #арти
00:41
Симбочка Пимпочка
Рет қаралды 5 МЛН
Creative Justice at the Checkout: Bananas and Eggs Showdown #shorts
00:18
Fabiosa Best Lifehacks
Рет қаралды 19 МЛН
Serangan Maut Neobanks. Inikah ENDGAME Perbankan?
17:23
Dr. Indrawan Nugroho
Рет қаралды 1 МЛН
Kengerian Menjadi Moderator Facebook | INFORMER
7:25
VICE Indonesia
Рет қаралды 158 М.
Новости дня | 29 ноября - вечерний выпуск
11:48
Euronews по-русски
Рет қаралды 14 М.
HUSTLE CULTURE: Budaya Manipulatif di Balik Janji Kesuksesan
8:26
Strategi Dibalik Penutupan Giant dan Matahari
16:59
Dr. Indrawan Nugroho
Рет қаралды 4,7 МЛН
Facebook's Metaverse: Peluang atau Ancaman?
14:40
Dr. Indrawan Nugroho
Рет қаралды 1,6 МЛН
Lawan Rasa Malas dan Jadi Lebih Produktif dengan Prinsip Kaizen
7:43
Satu Persen - Indonesian Life School
Рет қаралды 8 МЛН
Kiamat Jakarta Sudah Dekat | Buka Mata
8:27
Narasi Newsroom
Рет қаралды 9 МЛН
Smart Sigma Kid #funny #sigma
00:33
CRAZY GREAPA
Рет қаралды 19 МЛН