Aprendi Mais Essa... Aviso Prévio

[@adrianamendes4838]

Prof. Gleibe, no Neaf! Que legal!!!

[@igoralves5657]

Aula Show ...

[@jeandersoncarlos4145]

Se a empresa dispensar o funcionário com 11 meses trabalhados com aviso prévio indenizado. Esse mês do aviso conta como 1 mês totalizando 12 meses. Conta para receber o seguro desemprego?

[@edilene6581]

Nesse caso o aviso prévio é de 39 dias.

[@crisarruda8964]

Tenho 4 anos d empresa salário 1338..então será 12 dias proporcionais ...1338:30×12...seria assim

[@MareCia.]

Boa tarde, meu caso: a empresa me deu aviso previo, agora faltando 4 dias para terminar o mesmo quer cancelar o mesmo, eu nao quero cancelar quero cumprir ate o final. a empresa disse que nao ira me demitir e que se eu quero sair terei que pedir demissao, é claro que nao irei pedir pois eles ja me deram aviso entao estou respaudado nesse aviso previo. a duvida é a seguinte, eu precisarei entrar com processo judicial, durante esse processo oque devo fazer? ir trabalhar ate que se resolva ou simplesmente nao comparecer mais no trabalho. tenho receio de eles me mandarem embora por justra causa caso eu nao compareça mais, mas ao mesmo tempo se eu continuar a trabalhar mesmo apos a data termino do aviso previo estarei concordando com o cancelamento do mesmo, pois é isso que diz no artigo 489. me ajude com essas duvidas por gentileza. obrigado!

[@antoniocelso3293]

Pergunto. O Aviso Prévio indenizado conta como tempo de serviço ou contribuição para o trabalhador se aposentar. Sendo que a empresa não contribui? Depois das alterações. Gostaria de saber se possível em 2019. Conta como tempos de serviço e contribuição? Abraços.

[@Ilsonxavierr]

Antonio, o aviso prévio trabalhado ou indenizado, conta para o tempo de serviço, para todos efeitos legais. 1 mês a mais nas férias, 1 m. a mais no 13 salário, 1m. a mais de depósito do fgts, 1m. a mais para recolhimento do inss, projeta 1 m. a mais na baixa da ctps . exemplo: empregado foi dispensado no dia 15 de agosto, a baixa na carteira de trabalho, tem que ser 15 de setemplo. colaborou Ilson Xavier-

[@reginacarlacardoso4116]

Quem trabalha com platao com deve ser ?

[@valdemirflor9880]

Tenho 10 meses de empresa fui dispensado, recebo seguro desemprego

[@VictorHugo-hg7sz]

Um funcionário tem 66 dias de aviso Ele optou pelos 7 dias corridos sem prejuízo Então ele irá trabalhar os outros 59?

[@Ilsonxavierr]

Nao. se o funcionário foi dispensado pelo empregador, sem justa causa, e cumprindo o aviso prévio trabalhado, ele vai trabalhar, 30 dias e no caso mencionado, vai receber 66 dias de aviso prévio proporcional, que será pago junto a rescisao. colaborou Ilson Xavier-

[@roger2568]

O Aviso Prévio trabalhado ele entra nas verbas rescisórias, assim com o Aviso Prévio Indenizado?

[@Ilsonxavierr]

Rogerio, aviso prévio trabalhado ou indenizado, é pago junto a rescisao. Resposta: Entra sim. colaborou Ilson Xavier-

[@rodrigosouza2497]

Tenho 9 anos me mandaram embora deu 57 dia tenho que trabalha os 57 dias ou só os trinta alguém me responde ai

[@Ilsonxavierr]

Ola, Rodrigo Souza, o cumprimento do aviso prévio, é de 30 dias. Se vc, tem 9 anos fechado, vc vai receber 57 dias de aviso prévio , na sua rescisao. colaborou Ilson Xavier-

[@queziamodenese8015]

não seria 39 dias? pois conta também + 3 dias do primeiro ano...

[@kassiamarques2875]

quezia modenese creio que o primeiro ano já é 30 dias e assim a cada ano, computa-se mais 3 dias. Assim, se ele fechasse 4 anos, contaria mais 3 dias e assim por diante. Não sei se fui mto clara..

[@queziamodenese8015]

entendi, mas acredito que 30 dias é a regra base e portanto, a cada ano concluído conta-se + 3... enfim, mas obrigada

[@carlose.patriota6203]

Quezia. São 39 dias mesmo. O 1° ano tem 3 dias adicionados aos 30 do aviso. Eu no caso fiz 3 anos e meu aviso ficou em 39 dias .

[@FelizEmir]

Quezia, seu cálculo está correto. São 39 dias. São 3 dias adicionados a cada ano trabalhado e isso inclui o primeiro ano. Trabalho no Ministério do Trabalho e lido com isso todos os dias... só para atestar a idoneidade da afirmativa. ok - abração.

[@eriquealviverde]

verdade. errou feio o prof. é só consultar a nota técnica do MTE 184.

[@virtusde]

2MIN39SEG