Рет қаралды 794
Webinaarin keskeisenä sisältönä on tutustua presenteismin ja hiljaisen lopettamisen (quiet quitting) ilmiöihin yksilön käyttäytymisen ja organisaatiokulttuurin erilaisina ilmentyminä.
Presenteismi on ilmiö, jossa työntekijä on fyysisesti paikalla, mutta ei kykene panostamaan työhönsä merkityksellisellä tavalla. Hiljainen lopettaminen taas viittaa ilmiöön, jossa työntekijä tekee minimipanoksen eikä ole enää täysin sitoutunut työpaikkaansa tai työnsä kehittämiseen.
Webinaari käsittelee ilmiöiden mahdollisia syitä ja esittelee miten tunnistaa ne työpaikalla. Lisäksi webinaari pohtii tapoja kultivoida autenttisempaa ja ihmisläheistä työkulttuuria, jossa huolehditaan tuottavuuden lisäksi myös henkisestä hyvinvoinnista sekä palautumisesta.
Webinaarin asiantuntijana toimii Hanna-Kaisa Raninen, Auntie-ammattilainen, liikuntatieteen maisteri (liikunta- ja urheilupsykologia), ekonomi ja koulutettu psyykkinen valmentaja. Hän kouluttaa ja valmentaa itsensä johtamisen, johtamisen ja tiimityön sekä palautumisen ja stressinhallinnan teemoissa yrityksissä ja myös yksilöitä.