Sería interesante ver mas contenido de este tipo en donde comparten anécdotas de como solucionaron problemas internos que tuvieron en el pasado. Las dinámicas internas de startups siempre son interesantes
@robertogonzalez7428Ай бұрын
Siii, está chidisimooo!
@ivan.angulo3 ай бұрын
Llevo 3+ años desarrollando / manteniendo un sistema empresarial y la deuda técnica ha impactado a nuestro equipo de forma significativa. Crecimos rápido pero sin consideraciones de arquitectura, observabilidad, mantenibilidad, calidad de código, CI /CD, inline documentation, testing automático... y esto recién se manifestó hacia los POs cuando llegaban devs externos y su curva de aprendizaje era muy alta y los features requerían 2 - 3x más horas. La tecnología no tiene que ver, especialmente en sistemas donde la complejidad reside en la lógica de negocio... la deuda técnica se acumula con las malas abstracciones, falta de testing, poca legibilidad del código y el uso de estrategias poco estándar de equipos que no se comunican y cuando se "reinventan ruedas" sin buscar si hay una referencia previa de la misma implementación.
@Rapha_Carpio3 ай бұрын
mas video de este tipo --- uno que no tiene trabajo no tiene ni idea de lo que realmente pasa en los lugares de trabajo.
@ricardomaza49702 ай бұрын
Excelente triple A, orgullo de Venezuela.
@sandradegarcia62823 ай бұрын
Excelente mi niña, me encantó tu gracia para explicar, te felicito, parar para avanzar, no parar de estudiar son la clave👏👏👏👏🎉🎉🎉
@CarlosMorenoV3 ай бұрын
Me gusto mucho lo de "Viernes de limpiar la casa", voy a proponerlo en la compañia!
@dezkareid3 ай бұрын
Les hará mucho bien
@denvelez1233 ай бұрын
Que bueno que resolvieron o ya más cerca de la solución. 👍 Esto es ingeniería de procesos y muy común porque se trabaja con el mismo estilo sin cuestionarse o todo se justifica por las urgencias. Más preocupante de esos 3 días es el costo por cualquier cambio, el manager no debe hacer el cambio el mismo, aparte de ser carísimo se ve que la presión le impide tener perspectiva de manager y se puso a nivel operativo. Para detectar situaciones así (desde mi experiencia), es hacer cuestiones simples y si la respuesta es muy complicada, tanto que, en lugar de contestar te deja con más dudas… ahi sin dudas necesita corregirse el proceso Saludos!!
@andrescortes73783 ай бұрын
Me encantó este video necesito aprender a aplicar esto. Gracias a Platzi por compartir esto con una experiencia empresarial real.
@adrianarturodiaz65163 ай бұрын
Muy buen video, me gusta la explicación impecable de la persona al igual que el ejemplo, incluyendo un curso relacionado y aprendiendo un nuevo término “deuda técnica” Sigan haciendo este tipo de videos!
@kbossmc2 ай бұрын
Que historia tan interesante, conocer proceso de desarrollo reales, tecnologías que si se utilizan. Y esta bueno el nuevo diseño de Platzi, pero aún tienen varias mejoras, el que más noto es en el chat de los lives cuando hago la ventana con un width pequeño y height alto, o cuando está en un monitor vertical :(
@rodrigomedina81563 ай бұрын
“Respirar y hacer las paces con lo que ya está” Buena, me quedo con esa.
@codexnoise2 ай бұрын
Me quedo con esta frase: "Cuando las personas crecen, las empresas también crecen"
@dario.lencina2 ай бұрын
Uno de los mejores videos de platzi!!
@Aldrannt3 ай бұрын
Acabo de ver las críticas de la peli de blanca nieves y llegué aquí.. y pues otra amarga realidad. La deuda técnica nos ha llevado a miles de malentendidos con jefes y clientes, es lo más fregado que nos puede pasar en nuestro afan por salir adelante
@Jdbluesky2 ай бұрын
Excelente video!! muchas gracias, aprendí mucho.
@DonParceG2 ай бұрын
Esa mujer tiene un noseque que me fascina.
@ErnestoRojas201453 ай бұрын
Esta experiencia es oro ❤
@RaulHernandez-to3ce2 ай бұрын
Quizás lo q más da sentido de todo el video sea el final. La deuda técnica existe, es real, pero la voluntad de cambiar y de hacer las cosas bien también, es real. Si el codigo no me gusta lo cambio (local) y luego lucho por cambiarlo y q lo entienda el equipo (en prod). Yo no se, estoy borracho jjj
@geovanniportilla71593 ай бұрын
Aquí va algo que trabajo en mis proyectos. Cuando creo una aplicación, lo que hago es que todo quede en funciones. Sí muy bajo nivel. En Python la performance es más lenta, pero en otros lenguajes, la cosa funciona un poco mejor. Por eso amo C. Luego creo un script que me permita computar todas las funciones del proyecto, para hacer una especie de índice de todas mis funciones del proyecto. En teoría cada función tiene una funcionalidad dentro de la aplicación. Si quiere cambiar ese punto, por ejemplo buscaría el nombre de esa parte, por que en mi índice esta descripto, y lo cambiaría. Claro, haga una descripción de cada función muy de lenguaje natural, pero me he ahorrado una cantidad ridicula de tiempo con esta metodología. Claro, hay que decir, que la implementación de esta especie de "bug" me tomó un millon de tiempo, pero valió toda la f*ckng pena. Slds. PD. Eres divina!!!
@Goldsmith363 ай бұрын
Amo su acento!❤ Gran video!
@musarte3 ай бұрын
Qué bueno que te haya gustado el video
@Adormir1232 ай бұрын
@@musarte es Colombiano
@musarte2 ай бұрын
@@Adormir123 Literalmente soy yo la del video y soy venezolana
@christianm49063 ай бұрын
Tener managers sin background técnico es una pesadilla.
@_Holy_Lance_2 ай бұрын
Comparto
@SpokeLopez2 ай бұрын
Comparto
@tete171019932 ай бұрын
Crack Mus 💖
@MelvinDonato3 ай бұрын
😅que divertida historia, ella es bien simpática.
@HaroldPalaciosG2 ай бұрын
Que belleza de programadora!!
@DesenfocadaDRC3 ай бұрын
Jajajaj dizque premio o castigo....que genial video, nunca habia entendido bien este concepto, cool...
@cvstodia3 ай бұрын
No entendí nada pero me lo vi todo por si acaso.
@artesynegocio22433 ай бұрын
muchas gracias.
@sumergidostv_3 ай бұрын
Arriba edmundo y Maria Corina.
@obedrivera73503 ай бұрын
Parar para avanzar...❤❤❤
@anapaulalopesaraujo38243 ай бұрын
Si esta lista es el camino feliz, no quiero imaginar el camino difícil... 😮😮😮
@davidmares60533 ай бұрын
Es como un jardín que no se le da mantenimiento y solo se agregan plantas nuevas
@yahireduardobravotafur51183 ай бұрын
Muchas gracias UwU
@ErwinCorzo3 ай бұрын
Actualmente en donde trabajo estamos en la misma situación, mucha deuda técnica y mas en un microservico que es el principal, es una locura y ya es difícil introducirle un cambio pequeño.
@eliananchicocuero80872 ай бұрын
Se mira que le gusta programar, se emociona.
@devjesusc2 ай бұрын
La solución es dividir las tareas para dos grupos, uno que tenga TODO el boundle de ingeniería que nos mostraste (todas esas etapas, revisiones, etc) y otro encargado de tareas de mínimo esfuerzo (colores, detalles de css, cambio de imágenes, etc). Esto es como en los negocios que tienen una caja chica, donde precisamente sirve para dar un flujo rápido a transacciones de menor valor y otro donde tienes un ejecutivo de cuenta. Me hago entender? No todo el proceso debe estar apegado a una norma de super cuidados.
@JuanDavidQuiñonezCeron3 ай бұрын
Para cuándo curso de micro frontend
@pacoquintero45843 ай бұрын
Cuanto tiempo duran sus sprint ?
@JoelPasapera3 ай бұрын
¿Entonces lo que tomaba mas tiempo era mas el echo de esperar a que se complete cada paso que programar en si ?
@YokastaLeis3 ай бұрын
Con razón es toda una batalla para que actualicen los iconos.
@alexis-pz2ro2 ай бұрын
Recuerdo cuando en una clase de maquetado con css, la profesora va y muy tranquila pone un !important al codigo, jajaja que que algo tiene que ver eso con que se pierda la claridad del codigo
@frandelroio2 ай бұрын
Yo llevo un tiempo buscando soluciones a este problema, pdro en backends python y docker. Parece un problema sin solucion sencilla...
@JoelPasapera3 ай бұрын
buen video :D
@danielmena13002 ай бұрын
background-color: "green"
@joseto16483 ай бұрын
Recomiendo ver el vídeo en x2 🫠
@mdd0803003 ай бұрын
Gracias, casi lo quito jajajaj pero me sálveste de no perder la info valiosa
@musarte3 ай бұрын
Jaja. ¿Debería hablar más rápido? 🤔
@mdd0803003 ай бұрын
@@musarte Creo que es nuestro problema de no prestar atención por estar consumiendo información todo el día. Pero sobre el tema que estas exponiendo, si seria bueno más dinamismo (con el x2 se arregla) . Ya me lo termine y me encantó, saludos.
@jeissonmalaver38422 ай бұрын
Tremendo vídeo, me gusto verlo x1.25 se escucha mejor 😊
@axyLms3 ай бұрын
cuando vi microfrontends ya sabia por donde iria
@leofabioFAC3 ай бұрын
pasar por QA (opcional) jajajajaj tipico
@musarte3 ай бұрын
🫣😂😂
@ByteCodeHN3 ай бұрын
😊
@Tulpoide3 ай бұрын
gente, era literal cambiar el css
@PinguinoDragon2 ай бұрын
mi apuesta inicial fue 1 a 2 semanas. help. la burocracia de empresas grandes me está haciendo daño ;-;
@wepmo3 ай бұрын
Burnout = Quemado 🍷
@Andres-um4qf2 ай бұрын
De que parte de Venezuela es ese acento?
@musarte2 ай бұрын
De Caracas
@osloren56143 ай бұрын
Mucho Rollo
@device84663 ай бұрын
¿Platzi es una empresa venezolana?
@musarte3 ай бұрын
No, pero muchas personas del equipo lo somos 😊
@ErwinCorzo3 ай бұрын
No, es una empresa Colombiana pero allí trabajan muchos Venezolanos.
@joaKimArg3 ай бұрын
Holaa, que es cr y pr?
@Maindev19943 ай бұрын
PR es pull request
@musarte3 ай бұрын
CR = Code Review. PR = Pull Request
@marliote3 ай бұрын
Q linda 🤤❤
@juankmilosanchez17703 ай бұрын
Que deberia estudiar, no comprendi casi nada de lo que dijo 😢😞