วางตัวในที่ทำงานยังไง ให้ทุกคนเคารพและอยากเข้าหา | CEO Noppakrit

[@CEONoppakrit]

สั่งซื้อหนังสือ "เพราะธุรกิจไม่มีคำว่า One Man Show" ได้ที่ bit.ly/3YCiPMa สั่งซื้อหนังสือ "ชีวิตพลังบวก" ได้ที่ bit.ly/3QROlD1 กดติดตาม CEO Noppakrit ได้ทุกช่องทางที่ : linktr.ee/ceonoppakrit

[@angkanaweruwanarak6957]

ขอบคุณคะ

[@WisdomSync]

ส่วนตัวผม ผมให้ความสำคัญกับข้อ 5 มากที่สุดครับ เพราะหากเมื่อไรข้อ 5 ไม่ได้ จะไปกระทบกับข้ออื่นทั้งหมด เนื้องจากจะมีความรู้สึกไม่มั่นคงปลอดภัย ตัวอย่างเช่น เมื่อมีตำแหน่งผู้บริหาร แล้วจิตใต้สำนึกรู้ว่าตนเองยังมีความสามารถไม่คู่ควร จะเกิดความกลัวว่าคนอื่นจะรู้ว่าตนเองไม่คู่ควร จะเริ่มจากการเอาอำนาจมากดคนอื่นไว้ก่อน มักจะเกิดจากคนที่เห็นแย้ง หรือคนมีความสามารถสูงๆ เพราะรู้สึกว่าถูกคุกคามความมั่นใจในตนเองที่มีน้อยนิด พอเทียบความสามารถกับคนเก่งทำให้เห็นชัดว่าตนไม่คู่ควร จึงใช้อำนาจมาเสริมทดแทนความสามารถ รวมถึงหลักการและเหตุผลด้วย การใช้อำนาจกดคนอื่นไว้ก็คือการไม่ให้เกียรติ ตามมาด้วยความไม่เป็นธรรม ให้ผลประโยชน์คนประจบ ยกยอปอปั้น เพราะต้องการพรรคพวกมาประคองความมั่นคง ทั้งมั่งคงในตำแหน่ง และมั่นคงใจจิตใจ และเป็นฐานกำลังในการกดคนเห็นต่าง กดคนความสามารถสูง เมื่อเป็นเช่นนี้ ภาวะผู้นำก็จะลดลงตามไปด้วย หนักเข้่าก็ไม่ได้สนใจการบรรลุเป้าหมายแล้วครับ เอาตัวเองให้รอดไปวันๆ ยังยากเลย เพราะความสามารถตนเองไม่เพียงพอใช้ประคองตำแหน่ง

[@PondPorchim-ii4vs]

สุดๆครับ อาจารย์ฟังแล้วคิดเป็นทำเป็น หาเงินเก่งมากขึ้นครับผม 💸🙏🙇🙇🙇👏

[@witteronsmusk]

❤🎧😊

[@พัชรินทร์สุรเดชไพบูลย์]

ขอบคุณค่ะ

[@suwimolps2101]

🙏🏻😊

[@TONGCHAI-y2p]

ຄອບໃຈອາຈານ❤

[@PogvamVwj-ki7vw]

ທືຕ ງ

[@jubkobfantasy1811]

มีทุกที่ หัวหน้าไม่ได้เรื่อง!!! ส่วนใหญ่แหกปากสั่งอย่างเดียว หลายๆองค์กร เล่นพรรคเล่นพวกเอาคนตัวเองมาเป็นหัวหน้า