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@massimobivona_com3 жыл бұрын
Meno male che hai fatto questo video. Nell'altro non si capiva nulla. Ora è tutto più chiaro. Grazie
@RaffaeleGaito3 жыл бұрын
Viva la sincerità 😂
@alebellian4 жыл бұрын
Oooohhh finalmente ho capito cos'è il GH di cui parli sempre. Bravo Raffaele, come sempre. Grazie.
@RaffaeleGaito4 жыл бұрын
Daje! Ce l'ho fatta :D
@pierpaolozanelli69283 жыл бұрын
ciao ! apprezzo molto i tuoi video e ti seguo da un pò con interesse perchè i tuoi contenuti sono validi . ti espongo però i miei ragionevoli dubbi su queste nuove professioni digitali di cui tanto si parla oggi elencandoti alcuni punti a mio avviso cruciali. 1) le aziende che ricercano risorse in ambito digitale , da quelle più piccole a quelle più grandi incluse anche le startup , indicano tutte esplicitamente nei requisiti che deve avere il candidato una laurea inerente al settore di riferimento , una esperienza almeno biennale nelle mansioni svolte ed un case history dei risultati ottenuti dal candidato nelle precedenti esperienza lavorative sempre in quell'ambito. 2) le certificazioni sono una cosa e gli attestati un'altra. Intendo dire che se uno si butta alla ricerca di corsi di formazione inerenti alle professioni digitali , le possibilità di trovare il corso adeguato alle sue esigenze sono davvero basse in quanto i corsi sono talmente tanti e di qualità dubbia. devi pertanto farti il segno della croce e sperare di aver fatto un acquisto che ti aiuterà a trovare delle opportunità lavorative dopo averlo frequentato. 3) l'età ! ad esempio chi ti scrive ha lavorato 15 anni nel settore turistico ed ora da oltre 400 giorni non riesco a trovare lo straccio di un lavoro perchè alla veneranda età di 43 anni sei troppo giovane per andare in pensione o troppo vecchio per sperare che un'azienda punti su di te . La riqualificazione professionale di cui tanto si parla è soltanto un modo meno barbaro per farti capire che ormai per te le opportunità sono quasi del tutto svanite. Ma io non demordo e se posso scegliere preferisco a questo punto crearmelo il lavoro sfruttando le mie passioni ed è li che avrebbero più senso questo tipo di professioni poiché le competenze le sfrutteresti per promuovere te stesso e rilanciarti nel mondo del lavoro facendo quello per cui ti senti più portato. 4) in Italia il mondo del lavoro è dominato dall'incertezza ed ostacolato nella crescita dalle categorie professionali riconosciute , pertanto nuove figure professionali ancora non regolamentate faranno sempre fatica ad affermarsi sul mercato. questi sono alcuni punti che mi andava di condividere con te ! in bocca al lupo a tutti coloro che si affacciano a queste nuove opportunità e che nutrono la speranza che anche con un semplice corso di formazione possano reperire sul mercato proposte di lavoro interessanti.
@RaffaeleGaito3 жыл бұрын
Non sono d'accordo per nulla. Mi sembra una visione vecchia e superata. E aggiungo un dettaglio fondamentale: ma chi l'ha detto che dovete lavorare per forza in Italia?
@pierpaolozanelli69283 жыл бұрын
@@RaffaeleGaito una visione vecchia e superata? Mi piacerebbe che tu argomentassi ma mi rendo conto che non hai tempo da sprecare per rispondere ad un post scritto da un neofita ed ignorante in materia come me !! quando si cercano delle risposte bisogna affidarsi a coloro i quali possono dartele ma quando vengono meno queste risposte allora ci si affida alla provvidenza ! ? non so spiegamelo tu !! grazie !!
@aminemokdar71452 жыл бұрын
Sei stato più vicino ancora a chi ti segue; nel modo e nel metodo.... ottimo mi piace, ti seguo sempre, sei una miniera. 🎖
@antoniocavallini47792 жыл бұрын
super chiaro Raffaele, grazie!
@denisnebatumbu42484 жыл бұрын
Ciao grande. Hai spiegato molto bene e con parole semplice. Giustamente nel mio piccolo,studio il Lifehacking. La prossima parola, ti suggerisco il "Branding+ Personal Branding". Grazie e complimenti ancora.
@RaffaeleGaito4 жыл бұрын
Grazie del suggerimento e dei complimenti
@lorenzomolino57193 жыл бұрын
Sicuramente chi fa Growth Hacking deve saper fare brainstorming, deve avere buona capacità di analisi e conoscenza approfondita del marketing. Ma attenzione, a mio avviso bisogna sperimentare quando serve. Un esempio può essere quello di Burger King che per cambiare strategia di attacco verso McDonald’s ebbe un calo di fatturato enorme. Questo può succedere anche nel mondo digitale, sperimentare può essere un rischio. Quando una vecchia strategia funziona non è detto che la nuova lo faccia altrettanto.
@fabiosartorio65504 жыл бұрын
domandina, dato che il growth hacking deve anticipare quello che ancora non è stato realizzato o ideato, ammesso si sia testata una cosa nuova e che potrebbe funzionare, conviene metterla subito in pratica (sul mercato per es.) oppure si deve aspettare il momento adatto? Lo dico perchè nel passato ho lavorato per una azienda che sperimentava molto (spesso era davvero oltre) e che magari lanciava un nuovo prodotto in un momento in cui le cose comunque andavano bene e quindi interrompeva ciò che andava bene per sperimentare una cosa nuova e che poi magari andava male e questo comprometteva anche quella che andava bene. Riassumendo, immagino che il GH serva anche a capire quando è il momento giusto...è cosí? Grazie
@RaffaeleGaito4 жыл бұрын
Il growth hacking è: procedere a tentativi fino a che qualcosa non funziona ;)
@loriscatia743 жыл бұрын
Bellissimo video, ottima intro Come vedi il GH in un'azienda.che lavora come terzista nel mondo del metallo per l'arredamento (in parte luxury) in cui la maggior parte dei prodotti è One shot, pezzi unici?
@alex60ch4 жыл бұрын
Ottimo quello che dici. Il Metodo di Cartesio applicato al futuro. Mi piace.
@RaffaeleGaito4 жыл бұрын
Anche a me 😊
@massimorodriquez Жыл бұрын
È utile implementare questa metodologia già in fase di start up a cominciare dalla segmentazione?
@RaffaeleGaito Жыл бұрын
La validazione è la cosa più importante
@GregorioGrasselli19723 жыл бұрын
Tutto chiaro, secondo me. Però io sono capitato qui perché una persona mi ha parlato di "grow hackers" come se fossero specialisti che fanno aumentare il numero di persone interessate a una pagina o a un'associazione... Ha usato la parola sbagliata lui o è corretto per estensione?
@RaffaeleGaito3 жыл бұрын
È l'uso errato (e purtroppo diffuso) che ne fanno in tanti :(
@seba40532 жыл бұрын
Grazie Raffaele! Mi chiedo, il growth hacking lo può fare anche un libero professionista con una professione "artistica/artigianale" che lavora da solo anche se non c'è un intero team disponibile?
@RaffaeleGaito2 жыл бұрын
È un approccio, un modo di lavorare, un sistema. Quindi lo si può applicare nei contesti più disparati, una volta presa praticità col metodo
@seba40532 жыл бұрын
@@RaffaeleGaito Grazie! Comincio a rendermi conto che forse è la cosa che avrei voluto trovare tanto tempo fa!
@RaffaeleGaito2 жыл бұрын
@@seba4053 c'è sempre tempo per iniziare :)
@AndreaCesaro4 жыл бұрын
La fase #cazzodicane credo sia la parola chiave. Fate le cose a cazzo di cane? Perfetto, avete bisogno del Growth Hacking!
@RaffaeleGaito4 жыл бұрын
Mi piace :D
@davidepicci15553 жыл бұрын
Ciao, avrei una domanda, per poter diventare growth hacker che studi universitari devo intraprendere?
@RaffaeleGaito3 жыл бұрын
Fortunatamente nessuno. Sono le competenze a definire chi sei, non un pezzo di carta
@davidepicci15553 жыл бұрын
@@RaffaeleGaito grazie mille, io ora ho finito le superiori, mi sono maturato, dovrei andare all’università, c’è una facoltà che mi consiglieresti di seguire per poi comunque intraprendere il growth hacking?
@matteo_95993 жыл бұрын
Ciao davide, anche io sono un neodiplomato come te, volevo anche io intraprendere questo…hai trovato una risposta chiara alla tua domanda? magari da internet o da qualcuno che se ne intende, se sì , che studi dovremmo intraprendere ?
@davidepicci15553 жыл бұрын
@@matteo_9599 ciao Matteo, sinceramente ho deciso di intraprendere il corso di laurea in Marketing e Comunicazione d’azienda, per quanto riguarda il Growth Hacking vedrò in seguito.
@matteo_95993 жыл бұрын
@@davidepicci1555 grazie per la risposta, ci penserò su
@lanonimo01284 жыл бұрын
Ti vorrei chiedere una cosa ma cosa consiste il growht hacking
@raffaelebini55554 жыл бұрын
Grazie, spiegazione semplice e chiara, l'ho capita anche io da perfetto profano!
@RaffaeleGaito4 жыл бұрын
Ce l'ho fatta :D
@leonardocorallini3 жыл бұрын
valido contenuto efficace
@Vitofotografopirata4 жыл бұрын
Si potrebbe usars questa mentalità pure sul personale,
@RaffaeleGaito4 жыл бұрын
Assolutamente sì, in tanti altri video parlo dell'importanza di sperimentare in tutti gli aspetti della vita, non solo nel business
@Vitofotografopirata4 жыл бұрын
@@RaffaeleGaito non trovo la sessione di video pro università
@Samu_3.84 жыл бұрын
Bello il termine tecnico "a cazzo di cane".
@RaffaeleGaito4 жыл бұрын
sam.grenoble 😂😂😂
@gianniboschini33844 жыл бұрын
direi " a membro di segugio"
@RaffaeleGaito4 жыл бұрын
😂
@DiegoRegina4 жыл бұрын
Che bell'episodio
@RaffaeleGaito4 жыл бұрын
Grazie!
@alessandroveliconi54624 жыл бұрын
Ciao Raf, io propongo SELF PUBLISHING. Ma spiegato semplice semplice e senza “inglesismi”! 😂
@RaffaeleGaito4 жыл бұрын
Grazie del suggerimento
@dockerpratico54 жыл бұрын
Prossima parola: FUNNEL (spiegato bene e semplice)
@RaffaeleGaito4 жыл бұрын
Grazie del suggerimento
@accountingzonaprogetto25433 жыл бұрын
Scusate, qualcuno può spiegarmi la novità?! E' un'attività che si fa dalla notte dei tempi!
@RaffaeleGaito3 жыл бұрын
Beh praticamente in ogni mio video dico che nessuno inventa niente di nuovo. E il Growth Hacking non fa differenza (e anche questo lo ripeto di continuo). La novità è nel come: il processo, gli strumenti, i modelli, i framework, ecc.
@stefanoscalon49664 жыл бұрын
Be', direi che oggi ne ho capite due: growth hacking e olistico
@RaffaeleGaito4 жыл бұрын
Daje 💪
@angelorapuano26137 ай бұрын
Ho capito anche io
@AlbertoZaccaria4 жыл бұрын
ma si chiama "metodo scientifico"!!! Galilei, 1564!