Człowiek w 2040 roku: Jak Google zmieni nasze życie? | Magda Dziewguć, dr Przemysław Kwiecień

[@TomAtm68]

Bardzo ciekawa rozmowa , można z niej wywnioskować all in Google żartem oczywiście . Pozdrawiam

[@JohnKpl]

Nie zgodzę się z twierdzeniem, że kobiety mają trudniej. Z mojego doświadczenia wynika, że mają łatwiej i to dużo łatwiej. Pracowałem w IT w 7 firmach i niemal wszędzie schemat był następujący: jeśli jest dwóch kandydatów na stanowisko to kobieta z niższymi kompetencjami (wiedza, doświadczenie) ma większą szansę na dostanie pracy niż mężczyzna. Dlaczego? Bo Zarząd uważa, że tak ładniej wygląda. Dla nich to takie fajne, że w IT jest kobieta, a tym czym się zajmuje IT i tak Zarząd nie rozumie, więc co za różnica? Jeśli są szkolenia - to w większości tylko dla kobiet. Jeśli są dofinansowania i stypendia - to w większości dla kobiet. Jeśli są nagrody np. roczne to w 80% dostają je kobiety. Co do pracy to mężczyznom, za te same pieniądze (bo to samo stanowisko), daje się trudniejsze zadania, bardziej pracochłonne projekty i nieporównywalnie większą odpowiedzialność. Gdy coś się wysypie to mężczyźni bywają karani (nie zawsze, ale zdarza się) - finansowo, zwolnieniem, naganą. Kobiety nigdy nie były karane w firmach, w których pracowałem. Nigdy. Nawet za spowodowanie poważnych problemów. Wciąż się wali stereotypami, że kobiety mają trudniej, bo dzieci, bo dom. Nie. A bezdzietni? A single? Kobiety nie widzą, że w pracy mają lżej, bo największy ciężar pracy przejmują mężczyźni.

[@jakubjuszczak7525]

Absolutna prawda

[@maciej2696]

To za co kocham Google , to filmy o śmiesznych kotach :) dobrze jest móc wybierać dobre rzeczy. Trzymam kciuki za odwagę i rozwój Pani Magdy i jej rodziny w Prawdzie , From the River

[@MateuszStepniak]

To teraz wywiad z przedstawicielem Microsoftu 🙂. Bo ten wywiad był bardzo ciekawy. Na koniec dostaliśmy jedynie standardową odpowiedź osoby, która nie umie inwestować a nie potrafi się do tego przyznać :D

[@wojtekmaecki2402]

Nie wymagajmy od kobiet ale pamietajmy, że ważne sa parytety.

[@fiqmiqful]

Dawajcie więcej o ai

[@remind-me]

Pani winna szukać przyczyn kiepskich wyników w porównaniu do Nvidii w fatalnych decyzjach CEO Google (łącznie z wpadkami na prezentacjach) itp. W zasadzie to pewnie to wie, ale wiadomo nie powie, bo wiadomo, ciepła posadka :)

[@Piotr-vk5lr]

W koncu ktos kto uzywa wiecej "jakby"niz dr Kwiecinski :)

[@VanDerBabol31]

Super rozmowa. Prof. Kwiecień z rozmowy na rozmowę rozkręca się i ma nieszablonowych, ale ciekawych gości!

[@JohnKpl]

dr

[@jackmanelski3536]

W życiu bym nie zgadł 😂 Zobaczę z chęcią 👍