Wie demokratisch sind solche Gewerkschaften denn? Werden die Vorsitzenden gewählt oder wie funktioniert das genau?
@IGMetall4 жыл бұрын
Die IG Metall ist eine demokratische Organisation und gliedert sich in regionale Geschäftsstellen, Bezirke und Vorstand. Ob vor Ort oder überregional - unsere Mitglieder bestimmen und entscheiden über die Arbeit und Politik der IG Metall mit. Ausführliche Infos findest du hier: www.igmetall.de/ueber-uns/mitglieder-entscheiden-mit
@Ma_ve4 жыл бұрын
Wow richtig viel positive Kommentare
@ioannaspanou62514 жыл бұрын
Super ein tolles Video!! und....Wie kannst du eine Firma finden , die mit iG Metall in NRW arbeitet?
@leanback1337 Жыл бұрын
Woher weiß ich, ob mein Betrieb mit der richtigen Gewerkschaft einen Tarifvertrag geschlossen hat ? Tritt die Gewerkschaft in Kontakt mit dem Betrieb oder ist der Betrieb verpflichtet mit der Gewerkschaft in Kontakt zu treten? Wir arbeiten mit vielen Gefahrstoffen und chemischen Ölen und ich wundere mich das unser Tarifvertrag keine Paragraphen zu dem Umgang mit diesen Stoffen hat.
@leanback1337 Жыл бұрын
Evtl wäre ein Video zu dem Thema ganz gut 😅
@SturziOnTour9 күн бұрын
Dein Betrieb muss entweder im Arbeitgeberverband der zuständigen Branche sein und der Arbeitgeberverband mit der IGM (oder eine andere zuständige Gewerkschaft) einen Tarifvertrag für die Branche ausgehandelt haben oder die IGM muss einen sogenannten Haustarifvertrag mit deinem Unternehmen haben. Wenn dein Betrieb kein Haustarifvertrag hat und nicht im tarifgebundenen Arbeitgeberverband Mitglied ist, dann müsst ihr eine der 2 Bedingungen mittels eines sogenannten "Erzwingungsstreiks" erreichen
@SturziOnTour9 күн бұрын
Und eine Gewerkschaft weiß natürlich, welche Unternehmen tarifgebunden sind
@CR-qc9sl3 жыл бұрын
Mich interressiert, woher eine Gewerkschaft ihre Macht / Einflusskraft / rechtliche Legitimation bekommt? Der Arbeitgeber muss sich ja den Forderungen der Gewerkschaftsmitglieder nicht beugen! Warum tut er es doch? Als einzelner Arbeiter darf ich nicht streiken. Warum darf eine Gewerkschaft das?
@IGMetall3 жыл бұрын
Wenn viele Beschäftigte solidarisch für ihre Rechte streiten, erreichen sie mehr, als allein - das ist der Grundgedanke. Gemeinsam stark! :) Mehr Infos zur IG Metall bekommst du hier: www.igmetall.de/ueber-uns
@CR-qc9sl3 жыл бұрын
@@IGMetall Irgendwie wurde meine Frage gar nicht beantwortet. Und Werbung für eine bestimmte Gewerkschaft will ich auch nicht haben. Ich dachte, es ginge hier um Aufklärung. Sorry.
@elias6425 Жыл бұрын
@@CR-qc9sl du hast die Antwort auf deine Frage schon fast selbst formuliert. ein einzelner Arbeitnehmer kann gefeuert werden, wenn er zu aufsässig wird. wenn aber alle Angestellte gleichzeitig zu streiken, was soll schon der Arbeitgeber tun? Tausende Leute auf einmal feuern? nur so kann der Arbeitnehmer seine Interessen durchsetzen, durch den organisierten Arbeitskampf
@tene4048 Жыл бұрын
Wenn jeder aufsteht und nicht mit macht ist der Zirkus vorbei :)
@katharinachrista26133 ай бұрын
Die Gewerkschaften stehen auf dem Boden des Grundgesetzes. (Versammlungsfreiheit (Streikrecht) und die Möglichkeit Vereine und Parteien zu gründen. Eine Gewerkschaft ist zwar ein Tendenzbetrieb aber eben auch ein Verein. Ihre Macht / Einflusskraft erhält sie durch ihre Mitglieder und die Ehrenamtlichen Kolleg:innen, die sich engagieren. die rechtliche Legitimation aus dem Grundgesetz und dem Tarifvertragsgesetz. in Deutschland dürfen nur die Gewerkschaften zum Streik aufrufen und wenn viele dabei sind, dann ist die Durchsetzungskraft groß und ein Tarifvertrag ist ein Vertrag an den sich sowohl Arbeitgeber als auch Arbeitnehmer halten müssen.
@Umt-10 Жыл бұрын
Einfach 45min unterricht in 2min
@Liam-ol3utАй бұрын
Hab’s hier besser verstanden ,als mein Lehrer in 60 min 😂
@susi71262 жыл бұрын
Tolles Video super und verständlich erklärt, danke
@DianaSchneider-p3kАй бұрын
👍🏻👍🏻👍🏻😊
@marcelinio042 Жыл бұрын
Hallo was geht bei euch so
@alexfrank18314 жыл бұрын
Schade, dass vergessen wurde zu erwähnen, dass heutzutage Lohnerhöhungen und andere Tarifverbesserungen von den Arbektgebern auch an den Rest der Belegschaft ausgegeben werden.
@otto28534 жыл бұрын
Natürlich, aber das ist doch die typische Situation von wegen "tut schon jemand anderes für mich"... Je mehr mitmachen, umso besser zahlt sich das für die gesamte Arbeitnehmerschaft aus
@vivianmorani53753 жыл бұрын
Alles schön und gut. Mir wurde am 4. April ein Aufhebungsvertrag vorgelegt da mir sonst eh die Kündigung drohen würde. Am 6. April wurde mir der Vertrag auf meine Person geschrieben ausgehändigt. Ich hatte also 1,5 tage Zeit diesen Vertrag vom Rechtsanwalt prüfen zu lassen. Keine Termine so kurzfristig. Ich habe am 6. April bei einer igmetall Niederlassung in der Nähe angerufen. Die Dame am Empfang war sehr freundlich und hat mich auch zu einem Kollegen durchgestellt. Ich sagte dem Kollegen mein Anliegen das ich Hilfe wegen eines Aufhebungsvertrag brauche und er fragte mich wo ich arbeite. Ich nannte ihm die Firma. Er sagt danach zu mir er versteht mein Problem gar nicht, ich würde doch dann eh in eine transvergesllschaft wechseln. Ich dachte die igmetall schützt Arbeitsplätze. Unfassbar, ich bin echt vom Glauben abgefallen und war geschockt. Ich bin Alleinverdiener mit Zukunftsangst verdammt nochmal. Wie soll ich den zu coronazeiten einen neuen job finden. Ich dachte immer das mir die igm helfen würde wenn ich ein dringendes Problem habe. Es gibt bestimmt gute Metaller aber ich werde aus der igmetall austreten und für dieses Geld eine richtig gute Rechtschutzversicherung abschließen. Den jede tarifliche Erhöhung nützt mir nix wenn ich keinen Job habe. Das ist aber nur meine Meinung und Erfahrung, davor hatte ich auch eine andere Meinung über die igmetall. Ich wurde belehrt👍
@IGMetall3 жыл бұрын
Hallo Vivian, bitte hab Verständnis, dass wir hier aus der Redaktion den Fall so erstmal nicht beurteilen können. Wenn du möchtest, melde dich aber gerne noch einmal unter socialmedia@igmetall.de und schildere uns die Vorgänge nochmal im Detail. Wir können dann ggf. nochmal Kontakt mit den Kolleg*innen der jeweilgen Geschäftsstelle aufnehmen.
@kalks43345 жыл бұрын
Was zur Hölle ist in den Kommentaren los? Sind hier nur AfD-Nazis und CEO's unterwegs?
@kalks43345 жыл бұрын
@Michel Dexit Wen meinst du mit Zitterführerin? Dass der Klimawandel ein Problem ist steht außer Frage und hat nichts mit dem Thema hier zu tun. Gewerkschaften sind wichtig, um die Interessen der Arbeiter gegenüber den in der Politik überproportional repräsentierten Kapitalisten zu behaupten Du scheinst mir ein sehr unterbelichteter Mensch zu sein, bringst hier keine Argumente, um bloß keine Angriffsfläche für meine Fakten zu bieten und dein Profilbild und Profilname sind Fremdscham vom feinsten
@nurichbinreel47825 жыл бұрын
@Michel Dexit CO2 ist ein Treibhausgas, das ist einfach physikalisch so, und wärmer wird es auch. Vielleicht besteht da ein Zusammenhang? Und selbst wenn die Erwärmung der Erde nicht vom Menschen verursacht ist, wird sie trotzdem verheerend für unsere gesammte Zivilisation sein. Also ist dein Argument gehopst wie gesprungen
@nurichbinreel47825 жыл бұрын
@Michel Dexit Also was stimmt denn deiner Meinung nach nicht? Ist CO2 kein Treibhausgas? Wird es auch nicht wärmer? Sind das alles gefälschte Daten?
@nurichbinreel47825 жыл бұрын
@Michel Dexit Nun werd bitte nicht ausfällig ja? Die ziehen sich die Daten ja nicht einfach aus dem Hintern, Messungen per Sateliten haben ergeben dass die einfallende Sonnenenergie sich kaum ändert, der Planet aber trotzdem wärmer wird. Irgendwo dran muss das ja liegen. Das ist alles eben ein System das sich hochsteigern kann. Mehr CO2 und Methan bedeuten es wird ein wenig wärmer, da es nun wärmer wird gelangt mehr Wasserdampf in die Atmosphere, Gletscher schmelzen etc.
@chesterthemolester79764 жыл бұрын
@Michel Dexit Was ist falsch mit dir 😂 Du kannst nicht einfach auf Daten basierende Fakten verneinen.
@reflektion17912 жыл бұрын
IG Metall gekündigt, Warum? Weil ohne ig Metall ich nach 18 Monate zum Festvertrag kommen kann und nicht nach mindestens 36 monaten
@IGMetall2 жыл бұрын
Hallo, anders als es das Gesetz - wo der "Drehtür-Effekt" bestehen bleibt - vorsieht, haben wir zugleich eine Übernahmeverpflichtung festgeschrieben. Im Tarifvertrag konnten wir durchsetzen, dass Leiharbeit nicht auf dauerhaft angelegten Arbeitsplätzen zur Anwendung kommen darf. Nach 18 Monaten müssen Arbeitgebende prüfen, ob er eine Übernahme in den Entleihbetrieb anbieten kann. Nach 24 Monaten muss er Leiharbeitsbeschäftigten einen unbefristeten Arbeitsvertrag anbieten.
@maximas.world32 жыл бұрын
Super!
@Carlofrfr4 жыл бұрын
Danke war sehr hilfreich😁
@RozRexx3 жыл бұрын
Wie kann ich eine Mitglieder für eine gewerkschaf werden?
@IGMetall3 жыл бұрын
Du kannst hier einfach online eintreten: www.igmetall.de/mitglieder/mitglied-werden#step-1
@Viruskarius2 жыл бұрын
Habe heute die Mitgliedschaft beantragt ☺️💪 Schluss mit 🙈🙉🙊.
@reflektion17912 жыл бұрын
In dem du monatlich eine ordentliche Summe zahlst
@martin733010 ай бұрын
Wann kämpft die IG Metal bei VW endlich für die Fremdfirmen Mitarbeiter? Wir wollen das gleichen Geld wie VW mitarbeiter
@msgartenbau7 күн бұрын
Kann man die streikenden Mitarbeiter nicht einfach entlassen ?
@IGMetall6 күн бұрын
Hallo @msgartenbau , Kurz: Nein! Wer streikt, macht von einem Grundrecht Gebrauch. Niemand darf deshalb von Arbeitgebenden gemaßregelt werden. Während eines Streiks sind die Pflichten aus dem Arbeitsvertrag aufgehoben (suspendiert). Sie bestehen erst dann wieder, wenn der Streik vorbei ist. Wer sich an einem Streik beteiligt, hat keine Pflicht zur Erbringung der Arbeitsleistung. Deswegen kann es auch keine Abmahnung wegen Arbeitsverweigerung geben. Eine solche Abmahnung oder gar Kündigung ist unwirksam.
@romualdduschinski33536 жыл бұрын
Wo bleibt die Solidarität mit den Gelbwesten in Frankreich, liebe Gewerkschaften?????
@KevinP-lt6bj4 жыл бұрын
Haben wir in Deutschland denn Zustände wie in Frankreich?
@RFLCPTR3 жыл бұрын
Die französischen Gewerkschaften waren Teil der Gelbwestenbewegung. Aber die deutschen Gewerkschaften muss das was in Frankreich abgeht nicht jucken.
@user-ho5rj5ym7f Жыл бұрын
👍👍👍 werde ab Neujahr beitreten
@peterundo8380 Жыл бұрын
Lass es. Wenn Du sie wirklich im handfesten Individualfall brauchst, dann lassen sie dich im Stich. Eine gute Prvatrechtschutzversicherung ist mehr wert.
@goodlyorange39253 жыл бұрын
ralf
@nimmdaszuckerstuck44754 жыл бұрын
außer in deutschland
@Antoch895 жыл бұрын
Jede Lohnsteigerung für die Stammbelegschaft wird im Gegenzug mit Outsourcing oder Leiharbeit kompensiert! Pech für die Jenigen, die zu spät kommen und von den großen Kuchenstückchen nichts abbekommen. Eine sehr gerechte Sache für die ihr da kämpft!
@kalks43345 жыл бұрын
Das ist das Dümmste, was ich seit langem gehört habe. Gewerkschaften sind genauso für neue Mitarbeiter und Leiharbeiter da, wie für langjährige Mitarbeiter. Ohne Gewerkschaften würden wir 10-12 Stundentage zu Hungerlohn haben.
@romualdduschinski33535 жыл бұрын
@@kalks4334 du hast ein Problem mit der Wahrnehmung der Realität so scheint mir und schmeißt mit Argumenten aus ferner Vergangenheit, die mit der jetzigen Situation rein gar nichts zu tun haben und das ist sehr dumm von dir! Für viele Gewerkschafter und für mich war es skandalös, dass der Vorsitzende der Dienstleistungsgewerkschaft ver.di und Mitglied der Partei Bündnis 90/Die Grünen der Einladung zur Bilderberg-Konferenz 2017 Folge leistete, ich habe mich schon vor langer zeit mit den Bilderbergern beschäftigt und weiß, was das bedeutet! Das ist nur ein kleiner Auszug aus den Machenschaften, der durch Bonzenfilz verkommenen sogennanten Arbeitervertretungen, willkommen in der Realität, Schlafschaf!
@KevinP-lt6bj4 жыл бұрын
@@romualdduschinski3353 in welcher Gewerkschaft bist du Mitglied, wo du dich engagierst anstatt zu hause zu sitzen und zu meckern?
@yannikhenze14303 жыл бұрын
Gruß an Wilms
@tadeustenakel19755 жыл бұрын
Hauptsache mehr Geschenke, für die Liebsten! Also wer nicht in der Gwerkschaft ist kann seine Kinder nicht lieb haben! So einfach denkt sich das die Fraiming Abteilung dieser SPD Krake.
@bernd90005 жыл бұрын
wenn man konsequent den inhalt des videos ignoriert kann man das glatt so verstehen...........chapeau!
@halbgefressen97682 жыл бұрын
Bloß, weil jemand ein besseres Leben führt, heißt das doch noch lange nicht, dass die Person die eigenen Kinder mehr liebt. Schlechter Strohmann
@Karl-HeinzSchmidt-cf7dq2 ай бұрын
Gewerkschaften sind die Stärke der Schwachen❤❤❤
@CapitanoGUC-gf6el5 жыл бұрын
1933 haben die pözen Nasies die Gewerkschaften die Gewerkschaften zerschlagen und vier Jahr später gab es Vollbeschäftigung :-)
@goto23215 жыл бұрын
kleiner Tipp, Kausalität und Korrelation sind zwei verschiedene Dinge.
@CapitanoGUC-gf6el5 жыл бұрын
@@goto2321 ich sage nicht, das eine Sache die andere verursacht hat.möglich ist auch, das eine dritte Sache beide Dinge verursacht hat. Da muss sich jeder selbst einen Kopf machen. ;-)
@bernd90005 жыл бұрын
@@goto2321 nein, nein, er wollte nur mal ganz unverbindlich einen gedanken in den raum gestellt haben ;) 1934 hat es geregnet und kaum ein paar jahrzehnte später gab es eine mondlandung. nur mal so zum drüber nachdenken.
@Asatru555 жыл бұрын
Ja großartiges Arbeitsbeschaffungsmodell hatten diese Nazis. Vollbeschäftigung schaffen durch Bandarbeit in der Munitionsfabrik oder verrecken an der Ostfront. Du Pfeife...
@dloabi37934 жыл бұрын
Das aus ein Zusammenschluss von beschäftigt Sie vertreten gemeinsam Ihre Interessen Gegenüber Ihren arbeitgeber
@n.ruther89434 жыл бұрын
Besser als das Video zusammengefasst, danke
@danielklein16124 жыл бұрын
Das ganze Leben für Mindestlohn schuften ??? Dafür brauch ich nicht in die Gewerkschaft eintreten !
@KevinP-lt6bj4 жыл бұрын
Ne stimmt. Am besten tritt keiner ein, damit die Gewerkschaft noch weniger macht hat. Anstatt, dass du deine Kollegen motivierst auch einzutreten und das was in deinem Leben scheiße läuft selbst in die Hand nimmst, meckerst du hier rum wie unfair du bezahlt wirst! Hör auf zu heulen, tritt in die Gewerkschaft ein und nimm deine ganzen Kollegen mit. Gründe einen betriebsrat und versuche was zu ändern!!!
@tobiasbauer83022 жыл бұрын
Völlig überholt und aus der Zeit....
@Novacontec2 жыл бұрын
Immer mehr Freizeit, da angebliche Arbeitsüberlastung? Ein Witz..... Einfache Gegenrechnung: Arbeitnehmer haben pro Jahr 30 Tage Urlaub, 17 bis 20 Feiertage, nehmen ca, 14 Kranktage und geniessen 52 Wochenenden = 104 freie Tage. Das ergibt zusammen über 160 freie Erhohlungstage. Das bedeutet, der Arbeitgeber bezahlt für ein volles Jahr, während er als Gegenleistung nur ein halbes Jahr Arbeitskraft angedient bekommt. Asterix würde sagen, die spinnen doch, die Gewerkschafter
@Manuel-bp7sc2 жыл бұрын
Wo arbeitest du denn dass du am Wochenende bezahlt wirst? Das klingt ja nach einem Traumarbeitgeber!
@SubiMajo2 жыл бұрын
Des weiteren solltest du mal genau auf die Gesetzeslage achten. Ohne Gewerkschaft und Tarifvertrag hat man als Arbeitnehmer gerade mal Anspruch auf 24 WERKtage Urlaub! Das bedeutet Mo.-Sa. Also hat man effektiv nur 20 Tage Urlaub und das kann keiner gut finden, außer Arbeitgeber.
@Gigachad-mc5qz Жыл бұрын
Klingt fair. Die reichen arbeiten nicht und werden trotzdem bezahlt
@martinschmidt5401 Жыл бұрын
Sorry Das wir krank werden
@YTohneRuecksicht5 жыл бұрын
Sehr schön. Nur haben sie eine Genossenschaft erklärt. Eine Gewerkschaft sind die einzelnen Gewerke in einem Betrieb.... Zumindest wahr es mal so und sollte auch wieder so werden . Aber von lakein , kann man nichts erwarten.
@kathy69175 жыл бұрын
Dumm, Dümmer, YT ohne Rücksicht
@YTohneRuecksicht5 жыл бұрын
@@kathy6917 dein Schulwesen ist dumm. Ich habe mit Genossenschaften zu tun und habe mich sehr genau informiert , über die Entstehung. Das Wort Gewerkschaft sagt es dich schon. kommt von Gewerk. Weist du nicht was ein Gewerk ist? Du kind
@YTohneRuecksicht5 жыл бұрын
@Premium 04 wenn sie meinen Text richtig gelesen hätten, hätten sie ihn vielleicht auch verstanden !? Momentan ist eine Gewerkschaft so wie es im Video erklärt wird.... Wie schon erwähnt: Gewerkschaft kommt von Gewerk..... Mal eine Frage : haben die sogenannten Gewerkschaften nicht mehrere Gewerke, die die gleichzeitig vertreten? Doch haben die! Wer vertritt den bittet die einzelnen Gewerbe, die die Gewerkschaften vertreten? Niemand! Eine Gewerkschaft sollte aber immer nur ein Gewerk vertreten, gegenüber den anderen Gewerke. Aber die Gewerkschafter sollten aber Genossen sein die ein Ziel haben: den Aufbau der Firma und die Steigerung des Wohlstand der Genossen*schaft! (Jede Genossenschaft ist auch eine Firma) Mir geht es darum: die Welt in der wir leben und das Wohl jedes Lebewesen zu verbessern. Dies geht nur durch Veränderung unseres jetzigen Standpunkt und Sichtweise der Dinge! Mir ist vollkommen klar , daß das was ich sage/schreibe , anders gelehrt wird.... Und dieses , wie es gelehrt wird , muß verändert werden , und zwar radikal vom jetzigen Standpunkt weg!!! Eventuell versteht man jetzt meinen Gesichtspunkt - was Ich mit meiner Ausführung bezwecken wollte und möchte? "Dinge ändern sich , manches sollte nicht geändert werden und vieles muß sich radikal ändern - vom jetzigen Standpunkt zu einem neuen Standpunkt! "