Travail : ton univers impitoyable

[@peterpan-lx6ws]

Caissière 17 ans et secrétaire 4 ans, j’ai maintenant des problèmes de dos et je suis tout le temps en stress, le travail sert juste à enrichir les actionnaires et nous permet de survivre

[@salty4245]

alors je tien a dire que ce reportage a plus de 10 ans

[@maxencemeteopaca9659]

2017 donc non. Et rien à changer. @@salty4245

[@Fl0d3r]

@@salty4245 et en 10 piges ça s'est pas arrangé, tu peux même faire grimper un peu les chiffres de burn out.

[@andreewert1925]

Bingo

[@BaptisteRoche]

Pourquoi ne pas avoir changé de boulot bien avant ? La santé n'a pas de prix et du boulot il y en aura toujours.

[@spencer5224]

chaque famille a une personne qui brisera la lutte financière familiale, j'espère que vous deviendrez cette personne❤️❤️

[@BeateLuther-u4q]

bonjour, je viens de France mais j'habite au Canada et j'y travaille aussi, j'aimerais aussi investir et trader, j'ai regardé plusieurs vidéos de trading et d'investissement que je n'ai pas gagnées, que vais-je faire ?

[@FilibertDegarmo]

wonderful video, I recommend Martin phillip Albanese

[@ModestineLarue]

Martin Phillip Albanese est un sauveur de vie et je suis très heureux de faire partie de sa plateforme la mieux rémunérée.

[@EmmyBertrand]

il est l'intermédiaire personnel de ma famille. et aussi l'intermédiaire personnel de mes familles en Suisse.🇨🇭

[@NathanAyden-q6v]

Je suis surpris que ce nom soit mentionné ici, je suis tombé sur un témoignage d'un de ses clients sur CNBC News la semaine dernière.

[@caraa-cl]

Tu m'étonnes après tout ça que les gens préfèrent rester au Chômage ! Et honnêtement ils ont bien raison

[@williamsgoin]

Malheureusement c'est partout pareille,le bâtiment aussi c'est la même chose pendant mes 7 heure de travaille je n'es pas eux une seconde de pose dans le bâtiment

[@salty4245]

alors je tien a dire que ce reportage a plus de 10 ans

[@caraa-cl]

@@salty4245 Oui bah ça change rien, c'est malheureusement toujours d'actualité

[@Sarah-923]

Le travail ne sert plus à rien aujourd’hui…

[@caraa-cl]

@williamsgoin Je sais bien . Honnêtement c'est pas tenable faut savoir penser à soi et à sa santé. Je viens de sortir d'un long combat avec mon employeur pour une R.de Contrat avec indemnité , actuellement en reconversion pro je revis et il m'est inconcevable de retourner dans l'enfer du Salariat ....

[@sonia_3994]

Elle est trop forte cette femme 😊😊😊. Elle fait des reportages mais elle dis la vérité🎉

[@stephmalin2412]

un super travail d'investigation bravo. Je n'irai plus chez LIDL.

[@jerome3615-d1r]

Qu est tu parle😂 tu ressemble au directeur de lidl😂

[@joemanitooly5407]

Moi je vais chez Aldi, ils méritent de monter en popularité, la qualité est pareil, vers chez moi, on sent que leur boulot est plus cool, bon ils ont moins de clients forcément, mais tout les magasins ont le droit d'avoir leur part, lidl n'est pas le centre du monde... Et je préfère aller chez eux que les grandes enseignes, tu acheté moins, quasiment que l'essentiel en gros...

[@salty4245]

alors je tien a dire que ce reportage a plus de 10 ans

[@Sarah-923]

@@jerome3615-d1rc’est vrai il ressemble 😂😂😂

[@Plixion]

@@salty4245 Dis-nous, qu'est-ce qui a changé en 10 ans dans ces métiers ?

[@Formule20121]

Moi qui suis preparateur de commande depuis 6 ans à la DR19 de Meaux. Sa fais du bien, merci cash investigation 👍

[@abellitsaime6984]

@@Formule20121 c'est fini la préparateur des commandes Il y 40 ans un job pour les étudiants. On ne. Compté pas combien des palettes ou les tonnes que vous avez fait C'était au fur à mesure que vient les commandes Sans stress

[@Formule20121]

@@LaDestiné-i4x Après LIDL c'est pas l'enfer 🤣. Nous avons une remuneration assez correct. Tu a une possibilité de bosser plus pour gagner plus, se qui est symboliser par les heures sup par exemple. Si tu a un soucis de bagniol ou tu autre et bien tu peux t'arranger pour travailler sur tes libres etc. Alors oui quand tu est en cdd tu carbure mais après 99% quand tu est en cdi la pression tu peux mieux la gérer. Le quotas de prep est plus un équilibre de charge par preparateur. Par exemple tu a 8000 colis aujourd'hui au surge et vous êtes 8 et bien cela fais 1000 colis par tête. Après cela dépend de la confiance que tu a avec ton maîtrise ton rsl et ton cadre. Le côté robot oui les 2 3 premières semaine limite tu parle tout seul comme le reportage le dit " répéter ". 🤣. Et une dernière chose il y a une grosse différences entre la pression entre la plate-forme logistique et les magasin et c'est très vrai quand magasin la pression est beaucoup plus hard. Je fais 12h39 20h si mon maîtrise veux que je fasse 1h sup il me dit s'il te plaît tu peux essayer de trouver un compromis etc et puis il y a la polyvalence 2 semaine 2 semaine moi par exemple je suis cariste 5. Donc voilà

[@biduledu13]

ça*. Bon courage pour la suite, préparateur de commande c'est vraiment pas simple chef

[@cb8562]

Merci aux journalistes pour ce reportage. Gauche du travail, droite des valeurs. ❤

[@levasseurroger6250]

On découvre via une naïveté déconcertante que tout le monde ne se marre pas au travail : l'esclavage est toujours d'actualité presque partout sur la planète terre , car il est une compétition économique à relever ; c'est du tous contre tous et c'est exactement cela le monde merveilleux dans lequel on fait encore des enfants. Les prolos du monde entier se tire une balle dans le pied car se sont eux qui non seulement travaillent pour ce monde mais le cautionnent à travers leur consumérisme exponnentiel. Quand le prolo consomme mal , le riche consomme mieux.

[@TiffyTime2024]

Merde je pensais que c'était familiale, c'est ce qu'on me dit à longueur de journée dans ma société

[@ozail2881]

je boycotte Lidl !!et j'exprime tous mon soutiens au salarié de cette boîte qui ont non seulement la bienséance de ne pas beaucoup se plaindre mais aussi la force de continuer a travailler malgré ce management toxic

[@RibiereSylvie-vr6qr]

Des monstres

[@eddybaka6322]

L’esclavage moderne

[@Daisy-pl8gj]

Que font les syndicats ?

[@levasseurroger6250]

@@Daisy-pl8gj parce que vous croyez aux syndicats ?

[@mariefranceberthou3689]

En réalité, l'esclavage beaucoup jamais été aboli. Il existe toujours, mais sous une autre forme.

[@levasseurroger6250]

@@mariefranceberthou3689 eaxct !

[@audedemarquet7476]

Savez vous réellement ce qu'est l'esclavage ?!!!!!​@@mariefranceberthou3689

[@BluntWrap001]

J'aurais des tonnes de choses à dire que se genre de boîtes, une chose est sûre, l'humain n'existe pas dans cet univers, LA PROD ET LES CHIFFRES ! Je bosse dans la logistique depuis 14 ans, niveau santé j'ai les cervicales morts, tendinite à répétition, soucis de tension et je précise j'ai de base un corps entretenu et je fais du sport, le mental ramasse aussi... Et j'ai de la chance je suis dans une boîte qui paye plutôt bien, même si je ne peux pas racheter ma santé Clairement lidl jamais dla vie, bossé pour des clopinettes, tt les employés devrait se mettre en grèves

[@levasseurroger6250]

Certains n'ont pas le choix ...

[@paullaurent9771]

faut faire une rqth et demande allocation handicapé . de facto pour pouvoir partir à la retraite plutot car avec ces problémes de santé, vous pouvez faire valoir des droits retraites plutot c est long et difficile de trouver des medecins specialistes secteur 1 (rhumatologue, radiologue, echographe mais ca vaut le coup

[@zukma1335]

J’adore la façon qu’il a de ne pas répondre aux questions 😂

[@biduledu13]

Comme la plupart des individus interrogés par Elise 😂

[@TheSpN666]

Complètement vrai j'ai étais préparateur CDI en poche j'ai démissionné au bout de 4 mois , j'étais amaigri, fatigué, moyenne de 1200 colis par jour pas de contacts avec les autres personnes, pas heureux même à la maison. Ont est que des machines pour eux

[@jan-dawa]

J'adore les interviews de Elise Lucet, comment elle demonte la personne interviewée a chaque fois.

[@levasseurroger6250]

TU VIS DANS UN MONDE OU FAUT ETRE RICHE , SINON TU VAS EN CHIER.

[@arthus4482]

faux , un monde ou il faut etre vicieux et roublard

[@JeanfrancoisLangelier]

DANS LE SYSTÈME, CERTAIN S EN OCCUPE , A CE QUE TU DEVIENNE PAS RICHE . DE FIL EN AIGUILLE ....

[@CatherineYoma]

Merci madame lucet d avoir découvert la vérité 😢😢❤❤

[@Allxyz736]

Toujours très intéressant reportage et la naration avec une touche d'humour est super. ❤😊

[@elia6703]

Au moins a Leclerc elles ont le droit de s'assoir 😢🙏🏾 force à vous. Nous sommes tous dans une spirale d'esclavage moderne quelque soit le salaire à la fin du mois. Que l'autonomie financiere puisse nous etre accordé.

[@levasseurroger6250]

Les riches vivent très bien dans notre société d'esclaves , les prolos un peu moins , ce qui par ailleurs n'empêche nullement de faire des gosses pour ensuite se plaindre que la vie est chère.

[@julienune6128]

Je suis tomber sur ce reportage qui as complètement dit la vérité sur LIDL, étant une ancienne employée, a 18 ans j’ai du me mettre en burn out et eu un tromatiste a ne plus rentrer dans un Lidl pendant 6 mois ou plus car ils m’ont pousser à bout psychologiquement et avais des techniques douteuse de management tel si bien dit dans le reportage ce qui diviser les salariés et crée une tension autant pour les manageur que pour les salariés. Harcèlement, contournement de la lois, menaces tous est dit ! Bravo pour ce magnifique reportage qui pourra peut-être faire avancer cette pauvre et misérable entreprise et autres … 🎉

[@wshlazone1451]

Force à ceux qui travaillent a Lidl, faut vraiment être courageux..

[@levasseurroger6250]

Ils ne sont pas courageux ; faut bouffer tout simplement.

[@wshlazone1451]

@@levasseurroger6250oue mais faut aussi avoir du courage hein si ta pas sa tu peux pas tenir la bas

[@jerome3615-d1r]

Pourquoi les femmes font ça alors que montrer leur 🍑 sur internet elles seraient tranquille

[@Julie1234-ut2rl]

Depuis que Lidl existe en France , j'au du y mettre les pieds 2 fois . Enseigne à boycotter !!!

[@biguape6608]

Vous avez fait un super travail jamais j'irai a LDL

[@richardvlasiu6140]

Franchement il en faut du courage et du franc parler chapeau a cette dame !

[@mouradchakib]

Excellente émission,patrons se foutent de tout le monde.

[@gc7615]

M D MAROLDT 🤭🤭🤭 votre discours est navrant et votre attitude sans nom ! Courage tous les employés-ées qui se lèvent le matin pour travailler avec angoisse dans cette ambiance ... juste pour un salaire de misère 😪🤕

[@kkwet5910]

LOL, et malgré ça il y a encore des gens qui vont au Basic Fit après le boulot 😂. L'homme le plus fort du monde est chez Lidl 🎉 -> made in Germany 👍.

[@DjBilboxBeats]

super reportage !

[@penseesauvage6200]

Mais qu'est-ce que vous croyez ? Dans un monde industrialisé à outrance où on a robotisé les animaux dont les vaches....Maintenant ce sont les humains...

[@dominiquedormoy403]

J ai pris 1an sabatique....sa fait du bien!!😊

[@phillipeblain8080]

Certainement

[@maxencemeteopaca9659]

Dans ce cas là, faudra pas chialer quand t'auras une décote pour ta retraite.

[@maxencemeteopaca9659]

@@LaDestiné-i4x donc aucun revenu depuis tout ce temps ?...

[@phillipeblain8080]

@@maxencemeteopaca9659 on s en fout de la retraite ! L aspa ça existe

[@servicelavagedevitresxavier]

La retraite, beaucoup de gens claquent avant ! Vivons pleinement le présent ! ​@@maxencemeteopaca9659

[@andersonbeauvais267]

J'ai deja travailler dans se genre entreprise j'ai démissioner toute suite

[@jerome3615-d1r]

Respect khey

[@ninkinanka3644]

😂😂😂

[@marinakalina9554]

Vous avez bien fait ! A un moment l'instant de survie prends le dessus

[@justineflammantrose9331]

😂😂😂,bravo!, on moins tu as essayé

[@zinzinthug]

La meilleure chose à faire, c'est d'enchaîner plusieurs CDD comme ça tu n'es pas à la rentabilité. Tu fais ton CDD. Tu te reposes avec le chômage? C'est la meilleure des solutions

[@charlottebourgues5276]

J'aime l'idée mais ça manque de stabilité pour avoir accès à un crédit immobilier par exemple, où encore pour ceux qui habitent en région parisienne et qui ont des loyers excessif à payer la stabilité financière du chômage n'est plus suffisante ! L'idée est très séduisante, mais ça nécessite d'être détaché de certaines obligations (enfants aussi si la personne en veut)

[@zinzinthug]

Bah crois-moi qu'on vit super bien en faisant ça car au chômage tu ne fais pas de dépenses. Tu as le temps de te reposer et souvent. Les missions d'intérim sont plutôt bien payées et en plus tu changes de métier et tu as pas besoin de diplôme et de connaître le métier. Ça épanouie professionnellement de faire plusieurs tâches. Après il faut être multitâche par contre

[@Olivierangeofficiel]

Mais pôle emploi on est contrôlé

[@SOCRATELEFOU]

Le mieux ..faire comme moi...être une grosse faignasse de fonctionnaire à 3000 net mois qui en secoue aucune.....😂😂😂😂😂😂😂😂😂😂

[@zinzinthug]

@@Olivierangeofficiel crois-moi que le pôle emploi contrôle plus ce qu'ils ont 6 mois de chômage et qu'ils ont rien genre pas postulé que ça d'ailleurs à chaque fois ils disent qu'ils vont faire quelque chose mais rien ne se passe. C'est pour ça que c'est la belle vie. C'est que tu sais que tu pourras toujours profiter du système alors ça peut paraître dégueulasse mais crois-moi que c'est le système qu'il faut changer après en faisant ça comme moi. Tu fais du travail du chômage, du travail de chômage. Tu n'es pas esclave une société toute ta vie

[@sinformeractualites8512]

Il faisait le malin à la section maquillage, 5 mn après il bégaie. Il était pas prêt. Qu'est-ce qu'il communique mal

[@stephan_perret]

Le probleme aussi C’est que ce n’est jamais les vrai “responsable” ou “Boss” qui reponde, ce mec est un “employe” de Lidl meme si il est directeur de com ou que sait-je

[@ced796]

oui tout a fait et en plus il est a coté de la plaque niveau chiffres, surtout au niveau des tonnages par personnes ! Chez grand Frais c'est 5 tonnes par jour et au delà on est primé au prorata jusqu'à 8 tonnes et au delà il y a une autre surprime mais personne ne l'a fait ! il y a aussi une prime de qualité en fonction des erreurs de prépa faite et a partir de 5 erreurs tu n'as plus de primes de qualité et au delà de 15 tu n'as plus rien du tout en primes même si tu as fait 8 tonnes par jour ! Donc autant allez moins vite pour la santé et travailler normalement pour avoir un juste milieu en prime.

[@mano9744]

Vous pensez bien...les coupables se cachent en plus ils ne sont pas responsables... après tout c'est nous le petit peuple qui sommes responsables 😡

[@danielfantino1714]

Lisez jusqu´à la fin svp. Le management de ce discount est à revoir en totalité. Beaucoup de perte de productivité. 1) n´engagez que des hommes. Plus grands, système musculosqueletique plus puissant. De préférence de grande taille. Les epaules etants plus hautes et les bras plus longs, il y a un gain d´efficacité motrice. 2) pas de personnel en surpoids qui occasionne une surcharge au niveau du dos, des jambes et ralenti la vitesse de déplacement. 3) ajout de patins à roulettes traditionnels à 4 roues. Plus stables et moins exigents au niveau des chevilles. Plus grande rapidité de déplacements avec beaucoup moins d´efforts et fatigue des pieds. Gain de rapidité pour aller et venir aux toilettes et pour les pauses. Imaginez des caissiers avec de tels patins, le gain de temps de transit entre les caisses et les étagères à remplir. 4) il semble qu´un personnel féminin est plus enclin à des sursauts d´humeurs émotifs, plus inquiets par rapport à leurs enfants ou famille. Sans parler des variations hormonales, des règles qui pouvant être douloureuses diminuent la productivité, voir augmentent le taux d´absentéisme. Ce qui pénalise les autres employés. 5) tapis roulants des caisses et lecteurs doivent être nettement augmentés en terme de cadence et lecture. Le caissier n´ayant rien à manipuler. Juste prévenir le vol et et faire la facturation. Le nombre de clients à l´heure ainsi augmenté, une réduction du nombre de caissiers et récupération de cet espace pour la vente. La caisse devenant ainsi une sorte de période de pause physique permettant un regain d´énergie et d´efficience pour remplir les étagères. 6) par mesure de sécurité, equipper le personnel de détecteurs de chutes ou d´absence de mouvements. Gain de temps et de productivité et intervention plus rapide auprès d´un employé blessé. Ce système aurait pu émettre une alarme lors du tragique événement de cet employé qui malheureusement a mis fin à ses jours. Le système même retiré par l´employé, détectant une absence de mouvement aurait émis une alarme et aurait maximisé les chances de lui sauver la vie. Ces systèmes sont entre autres portés par les pompiers. 7) la gestion doit avoir un système de félicitations et d´encouragements de son personnel qui proposent des méthodes plus efficaces de production. Eux sont souvent plus à même de voir comment améliorer leur rendement avec moins d´efforts. Leur accorder un bonus salarial ou autre est un excellent stimulus. La surpression des cadres est néfaste. L´employé doit se sentir utile et prêt à relever des défis, et non stressé et rabaissé. Bref de gros changements. Voir à certaines robotisations afin de diminuer le personnel, réduire la masse salariale et les coûts en assurances qui doivent être astronomiques vu le nombre de blessures invalidantes. Vous me détestez hein ? Rassurez vous, je n´ai jamais occupé de tels emplois de gestion du temps. Juste quelques exemples, comme quoi ça pourrait être pire. Le suicide de cet employé sur son lieu de travail est une horreur qui survient dans plusieurs corps de métiers. Pensons aux policiers avec leur arme de service. Un peu de sérieux : Que ce soit familial, monétaire, en lien avec son emploi, medical ou autres, de grâce, demandez de l´aide. Ne vous isolez pas avec des idées noires tournants en boucles. Consultez afin d´alléger votre fardeau qui semble insurmontable. Si quelqu´un se confie à vous, prenez un très grand temps pour l´ecouter. Ne la jugez surtout pas. Ne prenez jamais ça pour de la blague. Vous vous sentez dépassé ? C´est fort probable. L´essentiel est l´arrêt d´agir en attendant de trouver de l´aide. FAIRE UN PACTE AVEC LA PERSONNE. QUELLE NE FERA RIEN D´IRRÉMÉDIABLE POUR UN TEMPS DONNÉ (heures, jours) offre GÉNÉRALEMENT DE BONS RÉSULTATS. VOUS VOUS ENGAGEZ PAR CONTRE. ÇA C´EST CAPITAL À LUI REVENIR DANS LE DÉLAI ENTENDU. AVEC DE L´AIDE, UNE RESSOURCE D´ÉCOUTE ETC... SI jamais votre intervention échoue et que vous avez avisé une ressource, des policiers etc... ne vous en voulez pas. Vous avez fait du mieux que vous pouviez avec vos connaissances et outils. Avec un proche ou la famille, le choc peut être terrible. Mais..... c´était SON CHOIX. SA DÉCISION. Au cours de ma carrière avec des collègues j´ai du décrocher une bonne dizaine de pendus, fais des massages cardiaques. Truc qui devrait être enseigné dans les écoles. Juste à voir dans les films les conneries montrées, ou jamais un bouche à bouche est fait selon les règles. Parfois on réussi et parfois c´est trop tard. J´ai fait de nombreuses interventions de dépistages et préventions suicides. Ça peut être très long, très exigeant. Jamais au moment opportun. Savoir laisser parler l´autre, l´écouter. De longs moments de silences sont fréquents. Savoir les respecter. Ces silences sont importants. Aucun pacte auquel j´ai participé n´a échoué, mais y donner suite est capital. Il faut savoir accepter ce que l´on ne peut empêcher. Voir un inconnu une fraction de seconde au volant de sa voiture, juste à la façon dont il est appuyé sur la rembarde d´un pont, déclenche une étincelle. Le temps de s´immobiliser, sauter la première rambarde, courir comme jamais vos jambes l´ont faits, et le voir décidé, tranquillement grimper la balustrade, sauter pour finir dans l´eau comme une pastèque tombée au sol, il faut l´accepter. Nul est un surhumain.... Alors, me détestez vous toujours ? Soyez heureux et bien, un jour à la fois.

[@DianeSieu]

Malheureusement c est dans tous les entreprises les employés ne sont pas considérés pour l entreprise seul le chiffre d affaire compte les entreprises vous disent si t es pas content démissionne or on doit payer le loyer et les factures on n a pas le choix même qu on aime pas notre travail on y va comme meme

[@Avatar_q7s]

Le travail : esclavage

[@phillipeblain8080]

Tout à fait moi fini j’ai assez donné

[@arnaudpelletier8092]

Quelle honte !!! Et plusieurs années plus tard, la situation n’a pas changé. Que fait la Direction de LIDL ?!?!

[@LeVilainPetitConnard]

Ils s'en mettent plein les poches 😉

[@Kamsstaf]

Dire que j’ai enfin décidé de démissionner pour un travail plus calme et mieux payé je re vie , moins de stress et plus zen je me sens mieux avec le recule je me demande comment j’ai tenu dans une société qui nous traite comme des chiens..

[@davidl7490]

Maintenant en achetant chez Lidl on cautionne ce genre de pratique mais surtout on ne peut plus dire JE ne savais pas à bon entendeur....

[@AurorePasberge]

Totalement d'accord avec vous.

[@louloufarangset]

on veut le moins cher toute l,annee ..ils nont qu,a faire un turn over maximal et le tour est joue...

[@levasseurroger6250]

@@louloufarangset On travaille où y'a du boulot et souvent on n'a pas le choix.

[@davidl7490]

@@levasseurroger6250 tout à fait d accord c est bien le problème accepter ce qui est parfois inacceptable

[@yoyosoussan]

je préfère dormir

[@seifeddinebenazouz]

moi je préfère mourir

[@levasseurroger6250]

avec des aides sociales c'est possible de dormir, mais les aides sociales qui les payent...ceux qui bossent.

[@yoyosoussan]

@@levasseurroger6250 vive les moutons

[@joemanitooly5407]

Et vous voulez inculquer ça comme valeur à vos enfants ?? À trop vouloir profiter, un jour, la roue tourne... ✌️✌️

[@mano9744]

​@@joemanitooly5407j'ai entendu ça toute ma jeunesse ma mère était femme de ménage et mon père électricien. J'ai moi-même travaillé comme chef d'entreprise et vu que l'état me sucer trop, je me suis mise en salarié...mais force est de constater que le problème reste le même, beaucoup d'énergie dépensé pour des miettes et devoir compter les centimes à partir du 10 de chaque mois...alors qui a raison ? Par ailleurs, nos salaires servent à financer les aides sociales, mais aussi nos gouvernants...qui organisent ce système 😡

[@sabinecourbet8244]

A intermarche les caissieres font le ménage et la mise en rayon aussi

[@christophemax8360]

Travaille toute ça vie2 pour une retraite a 800 euros auten rien faire

[@yoshino3889]

si tu compte ne pas vivre en france il vaut mieux avoir la retraite à 800 euros mais si tu souhaite rester en france bah ne pas travailler car il y a le minimum vieillesse la seule condition pour l'avoir ne pas avoir de cotisation suffisante pour la retraite et être résidant français et là normalement tu touche 900 euros

[@SamElg-bu1zp]

Le mieux en France cest de péter le chomage quand tu as tes heures tu te fourre sinon c'est les problèmes de dos ect pour 300 euros de plus ...

[@Antoine-dq7od]

Tapez ( vivre sainplement ) c'est un ami qui vit dans un bois . Lui il est très fort . Il veut pas bosser même au black

[@levasseurroger6250]

@@yoshino3889 pas faux !

[@phillipeblain8080]

@@yoshino3889un peu plus c’est au alentours de 1030€ me semble-t-il Cela dit je partage votre opinion pourquoi se faire chier à trimer ?

[@cravist8924]

La France et le travail 🙄🙄🙄😡😡😡je suis au Canada depuis 10 ans et sur ce sujet y’a aucune commune mesure: travailler au Canada est tellement plus agréable. Rien à voir🥰

[@LeVilainPetitConnard]

Ca dépend où...

[@cravist8924]

@@LeVilainPetitConnardoui possible, je suis au Nouveau Brunswick

[@alainballester4354]

J,ai connu le Canada en 1978 ,il n,y a pas de protection dans le travail ,un patron peut se separer de son ouvrier immediatement et sans indemnites,alors il ne faut pas rever

[@cravist8924]

@@alainballester4354oui c’est vrai dans certains jobs ( pas tous , ça dépend des conventions) mis ça permet aussi d’être très facilement embauché. C’est un moins gros risque pour l’employeur

[@autourduconte1824]

Le langage corporel à 17.33 du responsable qui ment....

[@murielsanz6146]

J'ai pensé exactement pareil

[@theomccabe1219]

L’intro 😂

[@minerto3083]

qu'un manager vienne me parler comme je l'ai entendu dans le reportage là on va bien rigoler je pense.

[@altay-bekizrailov4392]

J aimais bien la boîte du début 😅

[@DonoLaVanne]

Les joies de la preparation de commande ! C'est partout comme ça (Leclerc Auchan Lidl Aldi)

[@Phoenix-er3de]

Bientôt on aura plus à se soucier de tout ça, on sera soit remplacer par des robots, soit par de l'IA. Après faut être clair, toutes les entreprises ne sont pas gérées de la même façon. Faut pas hésiter à poser se démission et changer d'entreprise, ça peut paraitre parfois difficile, mais c'est bien mieux que de se retrouver à vie avec des problemes de santé et des regrets. Courage à tous.

[@JulienFarina-ur5kl]

"Travail : Ton univers impitoyable", je n'ai lu que le titre, je n'ai pas encore visionner (en X2, ça dure tout de même près de deux heures. Et quelque chose me dit que c'est, après je peut avoir tort...et je le reconnais, un de ces documentaire-reportage, avec des moments en "caméra cachée...pardon: discrète", qui est passé à la télévision x fois sur diverses chaînes gratuites ou payantes de la télévision entre 2010 et 2024) et je sent que c'est le genre d'émission ou des gens ce disent "Hé il y a des gens qui ne me connaisse pas, que je ne connais pas, et qui râle car je ne travail pas. Mais, pourquoi j'irai au labeur faire du forçat de 18 à 80 ans dans des tâches inintéressantes pour 1 000€ net/mois là où d'autres qui font 10 fois moins gagnent un salaire net de 8 000€, non imposé, non taxé et qui eux ont la capacité de menacer de quitter le pays ? Pourquoi j'irai faire un travail dans des lieux où des gens ce prennent trop au sérieux (même si c'est utiles, nécessaire dans certaines professions. C'est sur que si vous oubliez de ramasser deux feuilles mortes dans un parc, ce n'est pas pareil que si vous vous infiltré dans une organisation criminelle ont étant en uniforme de police ou si vous oubliez de monter des pièces importantes dans un avion de tourisme), alors que c'est juste le monde scolaire en "plus": la pause café c'est la récréation, les collègues ce sont les camarades de classes, le travail en atelier ce sont les Travaux Pratique, la où pour avoir au collège/lycée dans les vestiaires jeter un oeil dans celui des filles/garçons c'était heures de retenues et/ou renvoi temporaire, dans le monde "professionnels" pour une bise à un(e) collègue sans consentement écrit et témoin c'est xxxxxx€ d'amende...,le bulletin de notes c'est la fiche de paie... après vue les montants des salaires net soyez plutôt content d'avoir eu des notes au-dessus de 10 dans votre enfance...?"

[@clakkent8862]

Bon boulot Cash Investigation. J'aime quand on va chercher les chiffres et quand on analyse. On aura tous compris ce qu'est le travail de Nos jours. C'est juste dommage d'en arriver au suicide. Les gens qui souffrent, ne pensent pas et/ou n'osent pas le sabotage. Quitte à ce que l'employé perde il faut que l'employeur perde aussi. Le Schema perdant-perdant a au moins le mérite de rassembler les gens dans une situation commune. Rester ensemble n'est-ce pas là l'essentiel en attendant que l'humanité comprenne qu'il n'y a que le Schema gagnant-gagnant de viable?

[@thibault5484]

Les 3 directeurs au début sont bien mal à l'aise. Des 🤡

[@MisaelRenault]

Je travaille pour 2 TPE familiale c génial ❤❤❤

[@MisaelRenault]

Bon je suis en confiance je suis considéré en tant q employé il n y a pas de système pyramidal de management !!!

[@vincentmouchon5333]

Le soucis au final, c’est que l’on tire sans arrêt sur les entreprises mais les consommateurs ne veulent pas mettre la main à la poche ! Donc la seule solution est de réduire au maximum les coûts et de presser à mort les gens avec le minimum de salariés et le maximum de tâches. C’est toujours la mm situation. Alors je ne dis pas que si les gens étaient prêts à payer cela changerait quoi que ce soit puisque le modèle économique est bien trop installé mais bon

[@Daisy-pl8gj]

Au conseil départemental des Hauts-de-Seine les syndicats font rien, car le département n'a pas d'argent.

[@albanb.9252]

Arrêtez d'aller chez Lidl ou Aldi

[@ericbora1784]

la Poste c est idem

[@clandestinugaming1915]

Comme d'habitude c'est notre faute.... accepter ces conditions pour un salaire minable et ne pas aller en justice....vous vous laissez exploiter

[@successfullife7689]

Il faut aussi savoir que, en tant que cliente, quand je vois la vitesse de passage à la caisse, le scan de mes produits, et que je dois ranger mes articles correctement dans mon sac, scanner ma carte de fidélité et payer, c'est hyper stressant, même pour les clients !

[@akinachan6073]

Mais vous avez regardé le documentaire ? C’est quoi cette égoïsme à l’état pur 💀

[@cmoi8218]

@akinachan6073 laisse tomber ceux qui râle si ça va trop vite à la caisse c'est les mêmes que tu peux voir le lendemain à se plaindre quatre clients derrière à râlé que c'est trop long 🤣

[@successfullife7689]

@akinachan6073 J'ai regardé le documentaire et je partage ma perspective ainsi que mon expérience du passage à la caisse. On n'est pas là pour une compétition de "qui a vécu le pire moment", donc inutile de sortir les mouchoirs. Les commentaires sont là pour que chacun et chacune contribue avec son vécu et donne librement et civiquement son retour et son avis. Si ce que je dis ne te plaît pas, tu peux toujours continuer ton chemin. C'était peut-être pas écrit pour toi. Merci de ta visite éclairée !

[@akinachan6073]

@@successfullife7689 « Qui a vécu le pire moment » vous dites ? Ce qu’ils vivent n’est pas qu’un simple « moment », ils peuvent subir cela des années durant. Vous comparez votre situation futile à des gens qui ont été poussé au suicide à cause de leur travail. Pauvre de vous ! Rangez vos articles tout en payant, quelle dure labeur est-ce… Bonté divine, comment même après avoir regarder un tel documentaire, la seule chose qui vous vient à l’esprit c’est de commenter ça ? Ah et aussi , moi aussi j’ai le droit de commenter et de donner mon avis, c’est bien trop facile de juste passer son chemin ☺️

[@akinachan6073]

« Qui a vécu le pire moment » pour vous ce n’est peut être qu’un simple moment mais pour eux cela doit durer des années durant. Ce documentaire parle de personnes ayant été poussé au suicide par leur travail et la seule chose qui vous vient à l’esprit c’est de parler de vos futiles passages en caisse ? Ah et j’ai le droit, moi aussi, de commenter et d’écrire mon avis

[@francoistitov5599]

Ah ça fait du bien de regarder ça un dimanche soir a deux heures du matin et savoir que demain matin aucun reveil ne sera enclenché, grasse matinée comme tous les jours de l année 😊

[@alexandred.5471]

chomage ?

[@jerome3615-d1r]

Tu vis bien khey

[@mano9744]

Commentaire très dégueu...lasse pour ceux qui vont au charbon. Je vous dis quand même, je suis contente pour vous et surtout que ça dure😉

[@rquaresma60200]

ce qui est inquiétant, c'est que après les employeurs vont se plaindre qu'ils ne trouvent personne sont des feignasses, tout bon travail, prend compte de la santé des gens, si la santé n'est pas là, les gens n'ont pas le moral et la productivité baisse ce qui prouve bien qu'ils prennent les gens pour des pions . Quand je vois l'interview, ça en dit long sur le management

[@sandrineoblette2622]

C'est de pire en pire cette société ça donne envie de 🤮🤮🤮...

[@patisserietixier9989]

il n y a pas de rentabilité dans une ambiance pourrit et 25% d'arret maladie toute l'année

[@YvesRENAUD-m2e]

Etre libre de ses mains quelle merveille !

[@Robymcclane]

Ca donne vraiment envie de devenir un voyou. Mais un voyou intelligent qui ne va jamais en prison et qui ne vole que les riches

[@Darylia22]

ok robin des bois

[@levasseurroger6250]

pour ne voler que les riches , faut vraiment être intelligent sinon c'est la prison.

[@francoistitov5599]

Mdr aucun risque de se faire piquer en volant les riches 😊

[@Punky4ver]

J'ai déjà été caissière dans un Intermarché et c'était pareil. Je devais gueuler pour avoir le droit d'aller faire pipi! Non mais sérieux ?! En plus tu travail des heures de fou pour avoir que quelques minutes de pauses, a peine le temps d'avaler un truc qu'on doit revenir derrière notre caisse ! Et pas question de dépasser d'une seconde sinon on se fait défoncer par la responsable ! Sa tu pas d'allure ?! J'ai du me battre pour avoir le droit d'avoir une bouteille d'eau a ma caisse! Alors que c'est dans nos droits! Ou est l'humanité là dedans! On est pas des machines caliss!

[@davidl7490]

Pensez à liker cette vidéo doit être le plus visionner possible

[@sandrineastolfi9697]

Et bien le directeur il est lache , sansonetti il pourrait avoir le courage de dire oui en effet c est de notre responsabilite....j aurais honte d’etre un membre de sa famille

[@pierro2890]

Au départ, j'ai cru qu'il était professeur en langue de bois. Quand un homme est agacé, il commence toujours par vous appeler par votre prénom pour réfléchir à ce qu'il va dire car il est un peu dans la panade.

[@alexkraf2759]

Ce bon monsieur Maroldt, un vrai politicien celui là, il répond ce qu’il veut à ce qu’il veut quand il veut. Incapable de parler comme un être humain normal. Comment alors les employés peuvent être gérés comme des êtres humains ? L’argent l’argent toujours plus d’argent …

[@samiazigic4167]

Quel fourbe !!!!!!Le rendement et l argent !!!!!!!

[@madarauchiha7408]

Tout ca , ce sont les conséquences de la réforme du code du travail .Résultat , ca a dégradé les conditions de travail .Tout ca à cause de cette réforme de merde ! Merci les débiles de politiques ! En vérité , il vaudrait mieux virer cette réforme et revenir à l'ancien code du travail , parce que c'était mieux avant ! Au moins avant , les heures supp étaient payées !

[@aktarustanaka6283]

Faut pas oublier que pour pas mal de patron,nous ne sommes que des chiffres et de la main d’oeuvre ! C'est triste mais c'est comme çà

[@loupsalome8874]

Merci Cash Investigation , PLUS JAMAIS j'y fous un pieds, je vais bouffer des poireaux, et je v réduire ma conso à mort.

[@DigitalDataConsumer]

J'ai bossé à un lidl dans le val de Marne. Le manager HURLAIT tous les jours sur les employés. Il inventait des fautes.

[@dimitriblaise6942]

Monsieur MAROLD ne veut rien commenter en fait...

[@lelozerois8156]

A l'époque quand je bossais chez le leader mondial de la fabrication de fromages, j'avais un poste ou j'empillais des boîtes de fromage de 25 kg sur 4 palettes différentes en fonction du poids, je devais aussi les filmer et les ranger, au final quand je finissais ma journée de travail j'avais manipulé 25 tonnes de boîtes, autant vous dire que les gens ne se battaient pas pour ce poste. Maintenant je paye l'addition et Mr Besni... il s'en fout royalement des conditions de travail dans ses usines...

[@danielfantino1714]

Si le niveau de production le justifie, moi je t´aurai bazardé et installé un palletiseur. Pour les quelques millions que la machine m´aurait coûté, elle peut trier les différents produits, les pèsent, empile sur les palettes, filme et étiquette le produit. Combien de différents produits ? 4, 6, 10. Tout en simultané 24f/24, 7/7 pour les 20 à 30 prochaines années avec des bris occasionnels. Pas de retard, maladie, vacances, grève, augmentation de salaire, juste de la production. Accouplé à des chariots élévateurs robots, fini l´humain et ses limitations. En plus des crédits d´impôts pour l´innovation et hausse de la côte boursière. Juste un mec ou une mecesse derrière son écran pour le suivi. Sérieux, désolé pour toi. La santé amputée l´est souvent pour toujours.

[@youlideal5567]

Il ya pas que lidl, leclerc aussi j'ai déjà travaillé dans leurs entrepôt c'est la même cadence que lild 1250 colis à manipuler pour une journée de 7h00 de travail

[@Emi_07]

Quand on est français en France c'est vrai qu'entre travailler et devenir criminel, si on n'est pas défendue, avoir un toit, un bon appétit, la possibilité de se former, de se faire des amis comme il faut, dans ce cas, il vaut mieux être criminel et aller en prison quand-même. C'est con mais c'est vrai qu'avec la loi actuelle qui tue la vie des français en France, il est sans doute préférable de devenir criminel.

[@smok3411]

Celles qui travaillaient avec leur chef complètement fou la. Au lieu d’appeler la direction pour se plaindre de ce chef à la con, au lieu de faire des menaces d’arrêt travail, y’avais juste a allez porter plainte pour harcèlement moral et psychologique sur le lieu de travail. Y’aurais eu 12 plaintes, croyez moi que ce ‘’chef’’, il aurait pas fait long feu, + il aurait pas été muté je ne sais où…

[@petitelilylune6127]

Le psychanalyste Jacques Lacan disait : "Ce qui n'est pas nommé n'existe pas". Le président Manu Macaron voulait supprimer le mot "pénibilité" et Monsieur Denis Marolte, gérant de Lidl France, lui dit que le mot "cadence" n'existe pas. Moi, je propose qu'on supprime les mots "travail" et "patron" du vocabulaire français.

[@Miss10book83]

Quand j'étais au drive il fallait trouver scanner et ranger dans les sacs 3 produits par minute

[@irishclem]

Mine de rien j'ai presque de l'admiration pour tout ces cadres hauts placés qui savent qu'ils vont se faire dégommer par Elise Lucet! Est ce que ceux qui y vont sont ceux qui ont perdu un pari ou à la courte paille et qui doivent aller répondre à Elise Lucet?

[@NouvelOrizon]

Reportage très intéressant. De vraies pourritures et des hypocrites les dirigeants de Lidle et Free...honte à eux ! Comment peuvent-ils rentrer le soir chez eux et avoir bonne conscience...

[@eshin2951]

c'est des raclures la conscience ils connaissent pas

[@Emi_07]

Le travail est juste pour ceux qui combattent pour la justice. Dans la justice de l'humanité, on a 2 choix : - La légitime défense pour être dans le camps de la raison - La criminalité pour être dans le camps des révolutionnaires

[@plombeurjdf4360]

Super vidéo 👍👏

[@bruxellesbynight515]

C'est des athlètes de haut niveau qu'ils veulent.

[@ryanerfam4855]

Les consommateurs ont-ils seulement conscience que les soins et la réinsertions des travailleurs détruits par ces enseignes sont à leur charge (via les impôts) ? Au final, ce qu'on gagne d'un côté, on le perd de l'autre.

[@JXXmod]

c'est pas normal de faire traiter les gens comme sa

[@chris77-z8e]

Mais si c'est normal ! Ce sont les gens , les salariés qui ONT ACCEPTE ces conditions de travail et qui ne mettent pas de limites à leurs patrons par peur des représailles qui sont FAUTIFS ! Vous êtes pas contents , soit vous vous relevez , tapez du poing , soit vous partez , mais n'acceptez pas de sacrifier votre honneur !

[@Jean-of3vq]

Chez lidl, la direction est fière de faire de la merde. C'est indigne.

[@luckymec77pilouu3]

Je suis dans ma grande distribution je fais le minimum demander je ne me préoccupe plus de faire plus que les autres ou prendre des initiatives. Résultat on me demande toujours plus et aucune récompense...

[@jameitemime5308]

le vocale ca leur fait gagner beaucoup de temps vous travailler sans perdre aucune seconde

[@pierro2890]

Ce monsieur en costume, il est professeur en langue de bois ?

[@aliounediallo9193]

Les humains ne sont rien de plus que des batteries pour les industries. De la main d'oeuvre bon marché. Des batteries remplacables… Ils veulent que vous fassiez bien votre travail pour qu'ils en bénéficient, mais ils ne veulent pas que vous pensiez au-delà de ce travail. Ils veulent que vous soyez de bons petits soldats qui payent leurs impôts et qui s'endettent en immobilier et qui payent intérêts sur 30 ans. C’est la triste vérité sur la société actuelle. Devenez indépendant du système.

[@Hovsep231]

Tu as raison mon ami, c'est pour ça j'ai abandonné ce projet d'acheter un bien immobilier.

[@CharlesGrondin-ip2mr]

Moi perso je suis encore a l'ecole et jai 16 ans chu canadien et je travail comme caissier 30 heure semaine pendant l'ecole et je me sens super bien je suis super bien payer,l

[@mano9744]

Vous nous en parlerez, quand vous aurez un loyer, les charges annexes et autres...sans nul doute que votre discours changera.

[@guylainevincent3704]

Excellent reportage comme d’habitude par contre j’ai eu du mal à l’écouter jusqu’au bout tellement j’étais enragée, ouf, la tête à claque du bonhomme devant la journaliste qui fait l’interview, oufff, t’as juste le goût de le frapper. Esclavage fois mille. Je suis écœurée.

[@chris23101969]

15 ans plus tard rien n' a changé !😒

[@camilaassrar3837]

La journaliste a fait un très bon travail, je pense le directeur général va être licencier à faute grave tellement ne connait aucun dossier.

[@quinze6816]

Un employé qui s'arrête il y a des milliers de cv derrière lui hernies discales tendinites épuisements arrêts de travail solde de tout compte et au suivant 🔷

[@daviddemafate6429]

2:25 je suis sûr que chez les patrons de TPE, on peut multiplier ces chiffres par au moins 2 !

[@eulabeiaeulabeia9012]

Lombardini, aka le mec qui en a rien à foutre des gens en toute détente.

[@oristal]

vous pouvez rajouté kfc dans la liste.