Genç Yönetici Adayları Nasıl Hedef Koymalı? Bölüm 2/3

Hedef koymak bir günde verilen bir karar değildir. Asıl konu o kararı verdikten sonra başlıyor. O hedefe varmanın yollarını detaylı bir şekilde araştırmak, çalışmak ve uygulamaktan geçer. Genç yönetici adaylarının çok iyi hedefleri olmalı ve o hedefe varmak için gerekli alt yapı oluşturulmalı.
Mahmut Yazıcı
Gençlerin Hedef Belirleme Problemi Var: bit.ly/3O9JolI
İyi Bir Yönetici Olmak İçin Gerekli Olan Üç Özellik: bit.ly/3QbYMAf
Yönetici Olmak Patronun Her Dediğine Evet Demek Değildir: bit.ly/38omVlN
Bir Yönetici Nasıl Olmalı? • Bir yönetici nasıl olm...
Yeni İşe başlayanlar Kısa Sürede İşten Ayrılıyor: bit.ly/3sAZm0a
Çalışanlar Kendini İşyerine Ait Hissetmiyor : bit.ly/3vt46Xy
Yöneticilerin %82'si Yetersiz: bit.ly/37oIimJ
Birçok yöneticinin yetersiz olduğuna neden inandım: bit.ly/37RyOQu
Mahmut Yazıcı Linkedin: bit.ly/3M7tkQF
#satış ve pazarlama #mahmutyazıcı #yöneticiler #iletişim #yönetici #yönetim #businness #işdünyası