GESTÃO DE NEGÓCIOS | Os Sócios Podcast #17

[@EmCurso]

Principais tópicos (para mim): 5:04 Empreender é resolver problemas 5:55 Porque recrutar um sócio 8:04 Trabalhar de maneira produtiva 16:59 Bruno Perini acima do peso (Brincadeira kkk) 18:30 A importância de delegar 38:35 Construção de Audiência 40:00 Habilidade Técnicas Essenciais 47:00 Contratação de pessoas 01:00:18 Sobre as Habilidades Comportamentais 01:05:20 Como definir propósito/missão do seu negócio 01:11:00 Demissão 01:22:27 Dica importante na hora de montar uma sociedade 01:28:29 Pesquisa sobre Times eficientes 01:35:02 Complexidade mata a execução ("the first principles method" muito citado por Elon Musk) 01:38:49 Uma grande lição sobre liderança Obrigado pelo Podcast, excelente conteúdo!

[@pedroartur265]

Obg amigo, vc é um amg

[@ossocios]

Muito obrigado pela força!🙏🏻

[@KarinaGazetta]

Obrigada ❤️❤️❤️❤️❤️

[@DiegoogeiD7]

Bb

[@eopintinhopillpillpill8334]

@@ossocios que mulher chata! Tralha, não está agregando.

[@ssilvacleber]

É absurda a quantidade de insights que tenho recebido do Podcast “Os Sócios” parabéns, continuem!

[@Esteticasabrinalmeida]

Só eu que prefiro assistir pelo youtube, do que pelo spotify?

[@christiancardoso3742]

São casos, o KZbin é bom quando você pode parar e olhar, isso prende mais sua atenção você praticamente participa do quadro Já o Spotify é ótimo para quando você tem outras atividades e quer escutar algo produtivo

[@r225silva]

Eu começo ouvindo pelo app podcast fazendo exercício e termino aqui

[@luizm.o9024]

É muuuuito melhor

[@daniramos9140]

Naoooo

[@Luisferreira431]

Já falei isso no canal do Primocast para o Thiago liberar o conteúdo completo no canal.

[@YuriPoker]

FODA Acabei de ganhar 2 mil reais nessa palestra, porque foi de graça.

[@alexandrecorrente3817]

Koe, quem se interessou pelo tema, o livro “comece pelo porquê” fala EXATAMENTE sobre tudo que eles falam, como contratar, princípio da empresa, e como fazer pra transmitir esse princípio, fica a dica

[@usebabosa-omelhordoaloever7281]

Tallis é um monstro! Não consigo nem acompanhar o raciocínio de tanto conhecimento que esse cara tem... Parabéns!!! 👏

[@silvanalopesribeiro9697]

Fiz ADM e depois MBA MKT pela FGV achando que estava me capacitando. Nem consigo me imaginar uma real administradora sem ter ouvido esse podcast! Genial, assim como todos os episódios que ouvi até agora. Obrigada por tanto!

[@matheusbernardes8403]

Dica pra vcs ficarem ainda melhores ,Coloquem legenda e significado nos termos em inglês , e nos termos menos usuais . Nem todo mundo tem esses termos na ponta da língua e a maioria não sabem inglês .

[@marcelojroliveira7]

Pode pesquisar no Google também o significado. :)

[@DiogoSantos-mz8jy]

@@marcelojroliveira7 Comentário Infeliz!

[@DiogoSantos-mz8jy]

Verdade. Muito bom!

[@lucasfigueiredo5637]

@@marcelojroliveira7 As vezes as pessoas não sabem nem COMO escreve o termo e acaba não conseguindo acompanhar a conversa.

[@eduaguiaro]

Falo inglês e reconheço que é uma grande dica. Enquanto ouvia os termos que são comuns na rotina pensava será que a galera tá entendendo o sentido correto? Legal sua dica parabéns

[@bartowski8926]

Olá Sócios, vocês comentaram sobre o fato de que nenhum de vocês eram os melhores de suas turmas no ensino médio nem os mais inteligentes da faculdade. Só complementando: acredito que seja por esse motivo que chegaram onde estão, por lógica social, o cara que tem as melhores notas vai chegar mais rápido no cargo que ele visa, e vai ficar satisfeito com aquilo (no geral), então ele se torna um funcionário em um cargo importante ou um profissional "comum". Já os que tem ou tiveram mais dificuldade acaba precisando pensar em caminhos alternativos, gerando ideias fora da curva. Abraço.

[@gabrielfaria9131]

É verdade, acredito que se tivesse ido bem no Enem, nunca teria me tornado um investidor.

[@mathews.miranda]

Delegação é a multiplicação da execução, que frase amigos Salve fundão haha

[@lucasfiorentinileal3329]

A confiança com que o Tallis Gomes fala é algo incrível, chega ser assustador no bom sentido.

[@rafaexplorer]

tbm acho, nem parece q tem os podres q tem

[@onailuj195]

Nem parece que e charlatão

[@Ronald-mf8gm]

@@rafaexplorer explica q tô por fora mano

[@rafaexplorer]

@@Ronald-mf8gm raian santos contou uns podres dele sobre a venda da empresa dele, só sei q ações caíram e foi treta.

[@daniloprocopio9840]

@@rafaexplorer Se Raian ta de um lado, eu to do outro! Nenhum exemplo.

[@barbaraalves7071]

Sou servidora pública. Trabalho com Contratação de Obras e Serviços de Engenheira. Incrivelmente esse podcast foi muito útil pra minha atuação.

[@DaniNovelli]

Sou empresária aqui em Massachusetts e gostei muito das dicas apresentadas no programa

[@gabrielpymachadopalomo7598]

Que podcast, realmente ouro em forma de vídeo. Melhor podcast do cenário nacional hj.

[@Bgirltacha]

Meu Deus, este podcast vale muito cara! Mas é milhões! Que isso? Eu quero escrever este podcast inteiro! E perfeito! Parabéns a todos! Demais animal! Mudou a visão de time da minha empresa.

[@ifinx9757]

Tb senti isso. Muito conteúdo top de uma vez só!! Acredito que precisamos rever esse episódio no mínimo a cada 2 meses. Não só para enraizar melhor todos os pontos, como para nos cobrar se estamos colocando o aprendizado em prática.👍

[@guilhermesilvamentor]

Lidere seu time de modo que você se torne irrelevante, grande sacada

[@mke3053]

Melhor frase que li aos 20 e poucos anos. Hoje colho frutos.

[@cordenadormultistart3845]

Melhor episodio! SOCIOS, QUEREMOS UM EP SOBRE VEEEEENNNNDAAAAASSSS

[@ossocios]

Pode deixarrr!!!

[@r225silva]

@@ossocios chama o caio

[@victorgusttavo9030]

Apoio

[@anakeilacamargo]

já vi convidados tão egoicos, que ficam o tempo todo falando frase de efeito e tal, mas ESSES... muito bons, aprendi DEMAIS.. difícil de acompanhar pq a cada minuto tem mais uma ideia daora, ou um conhecimento legal...AMEI aprender sobre gestão de pessoas, vou assistir mais vezes pra entender bem direitinho...

[@fernandofranco2711]

Gostaria de um podcast dando dicas de como iniciar um negócio e tudo mais,começar com algo novo e essas coisas.Excelentes conteúdos nesse canal,já deixei até o like

[@felipefernandes.1]

Olhas os episódios antigos

[@gatinhamarie]

Olhe episiódio antigos..

[@DiegoJacferr]

"Complexidade mata a execução. Simplifica que o seu time aplica." Muito bom esse podcast, nos trouxe muitos insights!!

[@lyamarafreire4471]

O mentor dos 3 meses é super importante! Até pra acelerar aprendizado e resultados.

[@gleysonmarquesin]

Bruno e Malu, sensacional o Podcast, to viciado, esse papo com o Marcus e o Tallis me fizeram meter a faca nos dentes e mudar muita coisa em minha empresa, catei meus sócios pelos colarinhos e já temos varia reuniões pra mudança de rumos da empresa, muito obrigado pelo excepcional trabalho que vocês estão fazendo.

[@deborahsamariaa]

Particularmente, todos os episódios têm sido muito bons e recheados de insights. Mas este em particular não consigo tecer comentários! FOI SENSACIONAL! Parabéns pessoal.

[@RamonOliveira-ws1qf]

Não conhecia o Marcus Marques, tem uma excelente visão de negócio e pessoas. Parabéns Bruno e Malu pelo podcast!!

[@gabrielgalvaodelacerda9943]

Nunca achei que ia aprender tanto em 1h e 30 minutos. Valeu por todo o conhecimento, pessoal.

[@ceojr.]

EXCELENTE ! Entregaram muito mais que vários cursos pagos por ai!! Parabéns!

[@charlesdantas9088]

a vida nao passa de um jogo em que todas as respostas existem; voce so precisa encontrar as perguntas certas para vencer.

[@WellingtonSantos-vt7rk]

54:10 realmente as empresas digitais precisam seguir esse conselho do convidado pois no segmento industrial daqui de Jaraguá do Sul-SC as firmas realizam testes de pelo menos 2 horas para ver como o candidato se sai exercendo a função: as etapas de contratação são: entrevista, teste no chão de fábrica, exame de coluna e depois de aprovado no exame de coluna ele passa para o restante dos exames e finalmente a integração e aí começa a trabalhar, e na semana que começa ainda tem alguns treinamentos específicos.

[@Jaque.Santos.31]

Nossa que conteúdo incrível. Estou começando a empreender com assistência virtual e estou tendo muitas dificuldades e muitoooo trabalho (além de ser mãe, esposa, dona de casa). Ouvir vocês me traz uma paz em saber que, provavelmente, estou no caminho certo! Parabéns pelo conteúdo muito rico! Gratidão 🙏

[@claudiafrancisca]

Jaqueline não desista, para nós mulheres com toda esta bagagem é desafiador, mas se mantenha firme e não acredite em milagres e sim no trabalho e consistência. 👊🏾

[@Maycon_Cavalcante]

Eu tenho uma empresa no ramo de uniformes de ciclista, inicialmente pensei em abrir aqui no Brasil, até dei entrada no processo e acabei desistindo. As leis no Brasil são ultrapassadas e chatas! Abrir a empresa lá nos EUA e hoje tenho 16 funcionários, empresa legalizada e registrada nos EUA. Tenho uma demanda de 500 a 600 pedidos mensais somente para o Brasil, resolvi o problema da demora no frete, os pedidos chegam na casa do cliente em 8 a 12 dias corridos. Entrego um produto foda, por um custo atrativo e com tempo de entrega muito bom.

[@douglascastro4280]

Uma vez entrevistei 130 pessoas pra exatamente 14 vagas.... Sensacional esse cálculo

[@marcelobandeira6061]

Tipo de vídeo que precisa ser visto 3 vezes ao dia. FANTÁSTICO!

[@rodrigolomanto2453]

Estou no processo de contratação é esse podcast foi sensacional pra mim. Muito obrigado pelo excelentíssimo conteúdo!!!

[@barbaraff1766]

Adoro a tranquilidade do Perini e do Marcus... Pessoas assim me inspiram confiança.

[@roselitavares]

Impossível assistir uma única vez! Parabéns Bruno e Malu por convidarem esses "monstros" dos negócios, foi um aulão 👏🏼👏🏼

[@delmairlima6386]

Esse podcast foi top de mais, melhor que já vi até hoje sobre vários assuntos, consegui enxergar várias situações dentro da Cia fiquei me coçando para compartilhar em podcast com o Ceo da empresa...obrigado Bruno e Malu por trazer pessoas de pessoa.

[@alexp.7861]

Quando o Bruno diz que esse é o melhor Podcast, ele tem razāo. 👏👏👏👏

[@MarceloFeMonemoS]

Tallis Gomes foda! Sigo ele faz um tempo, já discordei de muitas coisas que ele já flw, porem não posso deixar de tirar o chapéu pra ele, muito conhecimento e motivação na veia! Já assisti 3x.

[@giuperusso7169]

Incrivel ver os episodios antigos e ver como cresceram boludinhos! Sucesso!

[@thuanytuca]

Cara , o Marcos é foda demais, que gênio...

[@flaviodutra5945]

Muito bom !!!! Ah tempos não via um vídeo tão interessante, consegui me ver nas empresas que trabalhei e nas ideias que já tive, só faltou falar que tem muita empresa ruim por ai também e que não são capazes de reconhecer um talento, tão pouco de observar as devidas qualidades para aloca-lo no local apropriado.

[@topshorts5636]

Só um porem falando sobre essa parte que foi comentada, de 80% das pessoas não resolvem uma prova pra poder se candidatar a uma vaga, eu falando do aspecto da pessoa que estaria buscando a vaga, é complicado, do mesmo jeito que é difícil contratar no Brasil, é proporcionalmente difícil conseguir um emprego, as vezes o cidadão passa, meses se submetendo a todo tipo de processo seletivo cansativo, formulando currículos, buscando vagas, as vezes ate se humilhando por indicações. Dai se depara com uma vaga que para poder apenas se candidatar, é precisa primeiro responder uma prova, sendo que a chance de ser mais uma vaga que a pessoa vai dizer "Obrigada, entraremos em contato em breve", e nunca entra, são muito grandes, é realmente desmotivador. 52:50

[@naiarabarneschitelles]

Muito bom realmente o podcast..... viciado nessa bagaça. Conteúdo de alta qualidade. Parabéns e continuem com o ótimo conteúdo

[@ZabuzaSWAT]

Muito bom esse episódio! Disponibilizado de forma gratuita um conhecimento que é acessível de forma paga em vários cursos e palestras!! A experiência dos entrevistados transparece em suas falas e agrega em vários ramos da gestão de negócios. Parabéns aos sócios!! Continuem com esse alto nível de entrevistas e conteúdo!!

[@edilsonqueirozdeoliveira2855]

Primeiro podcast completo que ouço na vida. Valeu muito a pena! Parabéns!

[@simoneribeiro3446]

Maratonando aqui. Incrível como é possível mudar a própria vida e ajudar muitas pessoas e famílias em torno do negócio. Parabéns e prosperidade a todos!

[@BlitzDoDinheiro]

Que FODAAA esse podcast. Sensacional 👏👏todos agregaram muito, mas quando o Tallis fala é MBA gratuito, aprendi muito!

[@sheilamenezes2168]

Cada dia vocês se superam no conteúdo, muito, muito bom. Parabéns pelo Podcast e obrigado por me acrescentar tanto aprendizado e conhecimento.

[@inaciosoares3778]

Quanta visão do Tallis e quanta sabedoria do Marcus... incrível!

[@kamillamagalhaescamporez4774]

Malu e Bruno, agradeço por este conteúdo incrível. Estou mararonando os vídeos de vcs. Comecei a seguir no insta também e estou muito feliz em ver pessoas falando uma linguagem atual e simplificada para iniciantes como eu. Um feedback positivo: a mubdeixa tudo mais leve de aprender por causa da alegria dela. Que mulher Brasil

[@andreakcar]

Cara, que podcast! Merece uma segunda “assistida” anotando tuuuuudo! Obrigada, Bruno & Malu, Marcus e Tallis!

[@juarezjesus1781]

eu já vi três vezes, é muito conteúdo foda

[@celitatavares4282]

Nossa! Inominável o quão maravilhoso foi esse episódio! Um aprendizado pra vida inclusive.

[@FabianaSantos-jt3lp]

Mais um conteúdo dos bons, parabéns pessoal! Porém, como advogada trabalhista preciso fazer uma observação importante quanto a fala do Tallis sobre analisar o caso e fazer um acordo extrajudicial, evitando assim os gastos com advogado e judiciário. De fato, muitas vezes é mais oneroso um processo trabalhista, sendo viável a realização do acordo, mas ainda assim é fundamental que esse trâmite seja realizado com auxílio de um profissional, uma vez que mesmo formalizado de forma escrita, ele pode ser invalidado perante a Justiça do Trabalho ou ainda garantindo a parte que reivindique outros direitos que não alcançados pelo acordo 😉

[@ProjetosPVC]

Este podcast foi uma super aula de pós graduação. Parebéns!

[@ba.tonelli]

Muitooo bom. Os podcast de vcs 2 está bem legal. PS: alô adm, fale pra Malu fazer comentários pertinentes. O papo maior o bacana e A maioria dos comentários dela não agrega muita coisa e sempre vai pro cunho sexual. Por mais está muito bom acompanhar vocês.

[@Anaalves-dk2wv]

Também acho as vezes ela exagera

[@ps9235]

👏🏼👏🏼

[@ifinx9757]

Nao deixa de ser uma forma de merchan dela..ela faz de propósito..mas concordo que as vezes “passa” do ideal..

[@lucascalheiros4476]

Eu acho ótimo que a conversa fica mais informal. Além disso, não acho que prejudique o conteúdo final.

[@alinebiancafernandesloyola9736]

Também já reparei, que em muitos episódios os assuntos são bem inteligentes e do nada ela solta uma frase nada haver com o assunto, ou de forma ignorante por talvez não entender sobre o que eles estão falando, isso quando não fala de cunho sexual, mesmo sendo sua propaganda fica chato e quebra a nossa concentração. Precisa ser orientada.

[@brunacastroloyola1567]

Malu e Bruno, muito obrigada mesmo por isso, por esse podcast! Vi num comentário aqui que assistir esse episódio é fazer uma economia de 2 mil reais, eu acho que vale 10 mil, pelo menos! Nem sei mensurar o tanto que aprendi! Obrigada mais uma vez! Vídeo devidamente encaminhado pra todos empreendedores que conheço!

[@juarezjesus1781]

Vlw Bruno, Malu, Tallis e Marcus, uma palestra dessa vale uns R$ 100.000,00 e foi gratuito, estou pelo menos 3 mil por mês mais rico.

[@micalmorais3583]

malu maravilhosa como sempre , exala riqueza e elegancia por onde passa haha adorooo

[@barbosabarbosa]

MARCAO , O MAIS INTELIGENTE DA MESA

[@edsongarritano]

Nossa, que conteúdo riquíssimo . Esse podcast é pra ser visto todo dia como a primeira atividade depois que acordar. Esse podcast é inspirador . Esse podcast é um manual pra todo mundo que é empreendedor ou quer empreender . parabéns !

[@crisabreu3866]

Mais um show de entrevista! Na verdade, uma aula sobre gestão. Obrigada por nos proporcionar tanto aprendizado.👏🏽👏🏽👏🏽

[@paulagapito]

Que aula da gestão de pessoas, meu Deus!

[@williamsmuaty4245]

Muito obrigado, pelos conhecimentos partilhados neste episodio!

[@wsilvadias]

Obrigado pela MBA gratuita. Ouvindo a segunda vez e anotando tudo. Valeuuuu

[@BflixBRASIL]

CONTEUDO SENSACIONAL, PARABÉNS pela clareza e obrigado por compartilhar todas essas orientações de suma importância para empreendedores. Que todos vocês prosperem muito mais, e eu não aceito nada menos que isso. Grande Abraço

[@eduardoferreiramaino]

O nome do professor do artigo citado pelo Tallis é o J. Richard Hackman, matemático e doutor em Psicologia Social.

[@jean.fontoura]

Simplesmente fantástico! Em um dos meus negócios em breve iremos começar a contratar, e vou usar várias das dicas de contratação e onboarding. Não conhecia também o modelo de contrato Cliff. Uma aula de empreendedorismo e gestão!

[@carolbarbosa2374]

Que podcast fantástico! Rico em conteúdo e qualidade. Desejo trabalhar com advocacia preventiva para empresas, vejo quanto importante gestão de qualidade e vocês trouxeram conteúdo incrível. Parabéns pelo trabalho!!

[@fabriciamendonca]

Realmente, tenho aprendido absurdamente com esses podcasts, incrível, quer agradecer!

[@romildarodrigues1030]

Muito bom! Valeu por 6 meses de faculdade. Thales é excelente.

[@edilazarini]

Obrigado a todos por compartilhar esses tesouros.

[@brunocostabd7754]

Esse episódio me chegou na hora certa. 5 anos trabalhando sozinho, sei que é a hora de contratar. Mas está sendo uma dor enorme.

[@padarianagaragem]

Libera sua mente irmão. Aí vc vai voar.

[@brunocostabd7754]

@@padarianagaragem Obrigado

[@beomviavda470]

Boa noite, Qual é o seu ramo de atuação Bruno?

[@jadsonwerneck3670]

Aassistindo os podcast 017! Irei maratonar todos os episódios até o fim do ano0!

[@lucasbarrosmachado]

De longe esse é um dos melhores podcasts que tem na internet.

[@brunarequena9374]

Esse postcast é maravilhoso, mas caramba, esse episódio eu acho que foi o MELHOR até agora. Parabéns ao envolvidos, porque realmente está o creme!

[@lucasmasceno2948]

Demais, absorvi super insights para negócios e vida pessoal também. 🦅🦅🦅

[@augustorpro]

Conteúdo Premium e Gratuito!! Sensacional ;D

[@Brenosalv]

Achei fantástica a ideia do buddy!

[@vagneersouza]

Nosssa que conteúdo é esse ? E ainda gratuito 😍 muito obrigado por compartilhar essa grande aprendizagem que adquiriram gastando tempo, perdendo e ganhando dinheiro ao longo de anos. Muito obrigado!

[@giovannimrqs]

Já aproveitar o feriado para ouvir esse casal inspirador!!

[@kellydias-festas4623]

Descobri com a Bianca, e agora tô viciada!!

[@katrynsanches]

Vim a Jato Assistir esse POdCast porque estou nessa área! rss... Empreender e ofertar meu serviço justamente na área de Gestão de RH, Quantos desafios, mas quem é o indivíduo que não encontra dificuldade no que faz, provavelmente não está arriscando, não está com Skin in the game!! rss Soft Skills é termo usado para explicar que aquele indivíduo apresenta determinadas habilidade ou características próprias e hard skills são habilidades que podem ser desenvolvidas ou adquiridas de acordo com feddbacks, treinamentos...enfim. Muito bacana os insights. Mais um Podcast Sensacional!! Minhas Quintas-feiras não são mais as mesmas, quanto aprendizado! Parrabéns por agregarem valor!! #BoludinhoseConvidados

[@anacampos4457]

Como eu aprendo com vocês. Muito obrigada 🙏

[@alissonribas6772]

Simplesmente excelente . O melhor podcast que vi esse ano

[@guilhermesilvamentor]

Conteúdo de alto valor. Muitas dicas práticas. Parabéns Malu e Bruno Perini, vcs são feras.

[@gabrielmax1197]

Que aula sobre propósito que o Marcão deu!! Muito bom o podcast

[@Iuwyege]

Cara, incrível o podcast tá crescendo muito rápido... qualidade q fala né 👌🏼

[@ossocios]

Muito obrigado!🙏🏻

[@joanamarins2431]

Gente... que aula!! Sensacional este podcast! Tallis e Marcus arrasaram! Virei fã!

[@MarceloMotaRibeiro]

Dicas enriquecedoras

[@erlaniasales3947]

Amo todos os episódios, mas esse foi simplesmente extraordinário... Parabéns equipe Perini pela qualidade do podcast.

[@gleibson8419]

conteúdo de qualidade é outro coisa! bom feriado a todos!

[@SmileSamileSah]

Adaptabilidade combinada com inteligência emocional é a soft skill mais procurada atualmente no mercado de trabalho, principalmente nas grandes empresas, multinacionais.

[@brunadeoliveiraalves9198]

Quanto aprendizado, cada dia que eu escuto esse podcast mais a minha mente abre para as possibilidades!

[@andersonlee7687]

Salvando pra mais tarde... O livro lá atrás é show, " A revolução dos bixos".

[@jaimesousadosanjos7378]

Quero ver o Conrado Adolfo em uma dessas entrevistas, estou gostando muito de todas obrigado

[@mariaceciliafraguaskozma1108]

Excelentes dicas e exemplos . Amei. Parabéns.

[@juniorlongo5417]

Em choque!!! Muito bom

[@WanSoares011]

Podcast rico demais! O Tallis e o Marcus, é como se fosse o Cristiano Ronaldo e o Messi juntos! Dois monstro ...

[@Washingtonxitao1972]

a cada video que assisto, ou a cada podcast que ouço no spotfy, sempre acho que aquele foi animal.....e isso esta se tornando uma.constante.....🤣

[@Betinachagascamargo]

Nossa fantástico esse podcast... Abriu várias ideias aqui. Quero muito aprender a administrar melhor meu negócio, dicas de cursos?