کاش یه گفت و گو بذارید راجب اینکه چطوری توی کمپانی های بزرگ کار بگیریم
@alirezaabasabadi55778 ай бұрын
وقتی میبینی هموطنات به اون بالا بالاها رسیدن واقعا خودش یه انگیزه بزرگه برای جوونا مرسی ازتون ❤️
@salmanbarani59318 ай бұрын
چیزایی که خیلی جالب بودن: بحثهای تکنیکال شرکتها مخصوصاً اینکه بصورت هایلول توضیح دادین، ایده و نظرها درمورد تکنولوژیها مثل AI و VR و اینکه از نظر تکنیکال و غیر تکنیکال چه چالش هایی دارن!!! دمتون گرم عالی بود.
@mohammad_618 ай бұрын
آقا واقعا هر ۲ تا تون واقعا باعث افتخارید یاد قدیم و مدرسه هم برامون زنده شد دمتون گرم
@mesg99148 ай бұрын
❤کوچیکم محمد، دلتنگتیم.
@mohammad_618 ай бұрын
@@mesg9914 امیدوارم یه روزی ببینمت و یاد قدیما کنیم
@mahdi_mirzayi_20018 ай бұрын
کوشیار جان این گفتگو ها خیلی خیلی عالی هستن، همینطور پرقدرت ادامه بده از توضیحات علی هم خیلی استفاده کردم بخصوص اینکه رشتشون الکترونیک بود و مطالب خیلی جالبی رو توضیح دادن، اگر براتون ممکنه مجدد گفتگویی با ایشون داشته باشید و بیشتر در رابطه با کارهایی که انجام میدن صحبت کنید، من واقعا لذت بردم ممنون
@RedmentCa3 ай бұрын
بسیار مفید بود، متشکرم از کوشیار و علی برای اشتراک گذاری اطلاعات مفیدشون.
@mohammadjavadabbasi57625 ай бұрын
واقعا ویدئو های خوبی می سازی و من واقعا لذت بردم و یاد گرفتم
@behnazbagheri1448Ай бұрын
مصاحبه خیلی خوبی بود، به نظر من بیشتر به طور فنی در رابطه ارتباط سخت افزار و نرم افزار صحبت کنن چون همیشه راجع به نرم افزار صحبت شده و کمتر راجع به سخت افزار میدونیم
@SalarLumia8 ай бұрын
کوشیار جان عالی فقط یه مورد اینکه این اینترو که اول ویدئو میذاری یه بکگراند موزیکی یا یه افکت ویدیویی بده تا مخاطب بفهمه اینترو هستش، من بار اول که دیدم حس کردم یهو بی مقدمه رسیدم به وسط بحث
@RainyDay_77 ай бұрын
merci khili khoob bood, koli chiz yad gereftam ♥
@rethink_with_me8 ай бұрын
دمت گرم کوشیار خیلی خوبه این فرمت و فکر میکنم روز بروز هم بهتر میشی توش:) فقط من دوس داشتم درمورد پروسه hire شدن علی بیشتر بشنوم و جزییات مصاحبه شون و رزومه و ینا:) keep up the great work!
@ShahriarShariati3 ай бұрын
مباحث خوب مطرح میشه و گفتگوهای خوبیه. ولی کاش پراکندگی گفتگوها کمتر بشه. چندبار حرفای مهمون برنامه شکسته شد و خط گفتگو عوض شد.
@MajidAtayan2 ай бұрын
وای مشهدی هستید😍😍😍
@alirezaahmadi50184 ай бұрын
مرسی از کوشیار و علی عزیز. فوق العاده آموزنده بودش. لطفا بیشتر از این لایو ها برگزار کن کوشیار.ممنون ارت❤
@AMSahebdad4 ай бұрын
قسمت تکنیکالش خیلی خوب بود.
@msbgraph4 ай бұрын
کاش در خصوص ویژن خودش هم میپرسدی چون خیلی فنی بود نگاهش حال میداد...
@alizahedi8 ай бұрын
بخش الکترونیکش خیلی برام جالب بود امیدوارم اگر امکانش باشه این اسلاید هارو کامل برامون توضیح بدن، باتشکر از خودت و علی اقا
@Mr_alikhann_ph8 ай бұрын
کوشیار دمت گرم بابت این بحث ها عالی ❤✌️☕🎧
@englishclass86478 ай бұрын
دمت گرم خیلی عالی بود. حتما منتظر ویدیوهای بیشتر از مصاحبه با ایرانی های موفق هستم
@nahidaslaniamoli79468 ай бұрын
خیلی مصاحبه خوبی بود. مرسی از هر دوی شما 🙏
@halehh.69003 ай бұрын
Kheylee Khoob Bood, Thx 🙏
@mohammad-ghadri8 ай бұрын
Excellent, keep interviewing tech experts.
@ahmadzavar073 ай бұрын
Thanks a lot. These topics are more interesting: 1:11:25
@arash50943 ай бұрын
بیشتر بحثهای تکنیکالی و فرهنگ سازمانی داخل کمپانیها جالب بود
@aliamini72828 ай бұрын
خیلی باحال بود . حتما قسمت بعدی رو هم بزارید
@marjan617174 ай бұрын
واقعا لذت بردیم ممنون 😊😊
@emranrostami70768 ай бұрын
مرسی خیلی عالی بود. بحث تخصصی در غالب میتینگ مجزا باز بشه خیلی عالیه
@amirhosseinfaraji20728 ай бұрын
دمت گرم کوشیار واقعا شنیدن صحبت ها لذت بخش بود ؛ به نظرم تجربیات و کالچر شرکت ها و مقایسه شون خیلی برای من اموزنده بود
@carolinbanglor5 ай бұрын
خیلی بحث عالی و پر فایده ای بود خیلی چیزا یاد گرفتم❤
@seyyedmahdisarfarazi73658 ай бұрын
کلا خیلی جالب بود اگه درمورد روش ورودشون به هر چیزی یکم جزئیات بیشتر میگفتن عالی بود.
@eshaghi.8 ай бұрын
لطفا این تم را ادامه بده کوشیار. واقعا آموزندست
@pouyashojaei99908 ай бұрын
خیلی ویدئو خوبی بود حال کردم
@sarascience59384 ай бұрын
خیلی عالی بود، ممنون از شما. اگر از قسمت تکنیکال و الکترونیک پروژه ها صحبت کنید ممنون میشم🌸
@mehdishokohifar34768 ай бұрын
علی خیلی دانشمند نشون میده. برادر خدا حفظت کنه.
@MyNameisKaveh8 ай бұрын
چقدر خفن بود. صحبت با جزییات فنی هم داشته باشیم میتونه جالب و آموزنده باشه.
@peacemusic56048 ай бұрын
اینکه زندگی برات را میزاره نکته خیلی مهمیه.ما که ت ایرانیم به امید نیاز داریم.ازت ممنونم
@Hoomanimo6 ай бұрын
عالی بود مرسی 🙏🙏🙏
@mohammadrahimjamshidi798 ай бұрын
سپاس فراوان
@heydyvex8 ай бұрын
خیلی خوب بود اقا مرسی
@hoseinesmaeili45138 ай бұрын
سلام ویدئو خوبی بود لطفا بیشتر در مورد هوش مصنوعی و مسیرش در آینده بشر صحبت کنید.
@pijatow46507 ай бұрын
جالب بود درمورد همون شرکت ها و چطوری شغل گرفتن ها و همینطور بحث تکنیکالش خیلی خوب میشه لایو بزاری
@h4m3dd8 ай бұрын
دم شما گرم لطفا اینارو توی پادکست/ کستباکس هم بذارین🙏👍
@siawashsoltani55908 ай бұрын
کوشیار قدر این اتتقال تجربتو میدونم و ازت ممنونم 💙
@arsenal70878 ай бұрын
salam man az shoma mamnoonam ke baramun mohtavaye alii misazid. behtarinha ra baraye shoma arezoomandam.
@hadikhani23338 ай бұрын
کوشیارجان دمت گرم، باعث افتخاری❤
@shayankhorasani56265 ай бұрын
Thank you for recording and posting this. I’d love to know how he got the jobs he’s had, from the startup he was working at to spacex. And why he transitioned from each assuming it’s not just the mission.
@hosseinmesbah48868 ай бұрын
عالی بود
@hoseinhosein3108 ай бұрын
عالی ❤🎉
@parisaetemadi38578 ай бұрын
I'd like to hear more about non-technical topics such as their work-life balance, their challenges at work etc
@ali_irani8 ай бұрын
دمت گرم علی جان..خیلی ادم حسابی هستی
@hamidrezaheidari59845 ай бұрын
عالی
@Sepehr-Aghdasi8 ай бұрын
به به آقای مسگرانی 🤩
@dbba94736 ай бұрын
Perfect
@user-hp1uw5fl1f8 ай бұрын
لایو خیلی خوبی بود، بحثای تکنیکال صرف که بورینگ میشه تو این قالب، ولی به اندازه تکنیکال شدن باحاله ولی اصل مطلب به نظرم بحثای مرتبط به فرهنگ و پروسههای کاریه، اینارو بیشتر کنید
@pouyashahabi21818 ай бұрын
Danke
@farzanbanoo20487 ай бұрын
گفتگوی خیلی جالبی بود. مرسی از هر دو، و چقدر شبیه هم بودید هم از نظر ظاهر هم نوع حرف زدن حتی حرکات دستاتون ، قبل از دیدن کپشن فکر کردم داداشته:)))))))))
@aliamiri42018 ай бұрын
Nice thanks
@AmirrezaNasiri5 ай бұрын
عالییییی! فقط اینجاش =))))))))) 00:43:27
@puriaKordrostami8 ай бұрын
شما چرا اینقدر به هم شبیه هستین خیلی عجیبه
@Peyman_Rahi8 ай бұрын
fantastic
@behnamsamadnejadazar98498 ай бұрын
نحوه مدیریت کمپانی مدیریت نیروی انسانی و چیدمان چارت سازمانی
@h4m3dd8 ай бұрын
دم شما گرم از این گفتگوی عالی. لطفا نفرات سختافزاری/برقی بیشتر بیارید چون شرکتهای زیادی داریم که فقط نرمافزار نیستند و هیبرید نرمافزار و سختافزار هستند و انتقال تجارب اونها خیلی مفیده. شخصا به عنوان کسی که در چنین شرکتهایی کار میکنه خیلی مایلم بدونم برای بخش توسعه سختافزار از چه روشهایی مثل اسکرام یا کنبن استفاده میشه؟ چجوری این شرکتها میتونند به خوبی شکست کار آبشاری سخت افزار رو با توسعهی اجایل نرمافزار ترکیب کنند؟
@shirinhaf42098 ай бұрын
خیلی ممنونم میشه لطفا با قشر موفق معمار هم صحبت کنید؟
@alijabbari44518 ай бұрын
❤❤
@alihamid5218 ай бұрын
در مورد آینده ai صحبت کنید
@navid20238 ай бұрын
انصافاً عالی بود. من عاشق لایو های تکنیکالی هستم. هرچند خیلی هم تکنیکالی نبود😅
@mohammdrezanaderpour556429 күн бұрын
فرهنگ سازمانی کدامیک از سه موسسه را می پسندید؟
@mohammadcode8 ай бұрын
Good
@user-ff2ft3tr7y8 ай бұрын
علی جان باعث افتخاری ، چطوری تقسیم کار میشد که با همکاران بقول معروف مچ میشدید در دیزاین چیپ دراپل از چه روشی استفاده میکردید که جز جز قسمت های چیپ با هم سازگار باشند. دیگه اینکه تا چه حد ریز میشدید بلوک بلوک یا گسترده آیا وارد ساختمان فیزیکی اجزا تشکیل دهنده هم میشدید
@ninjaduty95655 ай бұрын
دوستان کسی می دونه الکترونیک بهتره یا سخت افزار برای کسی که می خواد چیز هایی مثل چیپست طراحی کنه؟
@mehdishokohifar34768 ай бұрын
علی میتونی بگی چطور سیم کارت کلون کنم کامند سیم کارت واسه getimei مقدار const بدم که از گوشی نگیره. اینجوری مشکل اپل رو حل کنیم پولدار بشبم😅
@alihamid5218 ай бұрын
کوشیار ، ایده اسپیس از ایلان بوده یا سرمایه گذارش بوده فقط؟
@judiabot37968 ай бұрын
سلام ممنون بخاطر این گفتگو. یه چیزیکه دوست دارم بدونم اینه که ایشون خیلی تاکید کردند که خودشون خوندند چجوری مطالب مورد نظرشون رو انتخاب کردند که در موردشون یاد گرفتند چون هر رشته ای وسیع هست ممنون
@judiabot37968 ай бұрын
ضمنا لطفا یه برنامه بذارین راجع به اینکه با چه ذهنیتی اپلای میکردند برای این شرکتها چجوری مصاحبه میگرفتند و … البته من رشته ام الکترونیک نیست و شرکتهای هدفم هم اینا نیستند اما بنظرم اون مایند ست و روشها مشابه میتونه باشه ممنون
@mesg99148 ай бұрын
@@judiabot3796 من کار اپلو از طریق سایتشون ساپلای کردم فیس بوک خودش اومد سراغم و اسپیس اکس با ریفرال همش جواب میده ولی اگه کسی شما رو ریفر کنه معمولا شانس رسیدن رزومه تون دست مدیر بیشتره. نحوه اینترویو هم هر شرکتی قواعد خودشو داره. اگه شرکت خاصی مد نظرتونه میتونم بنرسم براتون.
@sleepmodebeats8 ай бұрын
در ابتدا تشکر از وقتی ک گذاشتین 🌹❤️ شخصاً دوست داشتم بدونم برايه کار تو کمپانی هایه اپل و... بخش سخت افزار، حداقل در چه سطح باید باشه آدم، و حتما باید مدرک آکادمیک داشته باشه؟
@user-rs4fr9ng5b8 ай бұрын
نه ! خیالت راحت باشه !! تو با هرشرایطی استخدامی !! برو اسنپ کار کن و بعد بگو تمام درسهای دانشگاه رو توی خونه خوندی ! اپل هم میگه بفرمایید کی بهتر از شما !!
@sleepmodebeats8 ай бұрын
@@user-rs4fr9ng5b اینطوری ک خیلی عالیه.
@erfanghaderi8495 ай бұрын
باید برای کار کردن توی هر شرکت حداقل پی اچ دی داشته باشی
@sleepmodebeats5 ай бұрын
@@erfanghaderi849 تو قسمت مونتاژ و... منظورم بود، چون خودم تعمیر کار موبایلم، ک اونم یادم اومد شرکت اپل مثلا، کلا تولید رو انجام نمیده...
@sonyajavadi41618 ай бұрын
به نظر من اون اینترو اول ( تریلر) خیلی جالب نیست برای مصاحبه ها. الان کلا تو خیلی از مصاحبه و پادکستها هستش ولی به نظر من برای فیلم و سریال خوبه تا مصاحبه و پادکست. ساده مصاحبه باشه بهتر هستش. نکته دیگه زمان ویدیو خیلی خوبه نه خیلی زیاده نه خیلی کم، همین ۱:۳۰ خیلی خوبه. مرسی 🙌