결국 새로운 디자이너를 뽑았습니다

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Күн бұрын

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Пікірлер: 469

@koitv17 4 ай бұрын

참고로 양 퇴사 안했습니다ㅎㅎㅎㅎㅎ

@puhajune 4 ай бұрын

ㅗㅜㅑ

@게로웨이굿 4 ай бұрын

다행.다행.

@twinsjjang 4 ай бұрын

다행이네요 ㅠㅠ

@trustkim5901 4 ай бұрын

코이님 사람들이 정말 피곤하죠? 힘내세요 ❤

@MR-mt5fb 4 ай бұрын

아 깜짝이야ㅋ

@Illilllilll 4 ай бұрын

1:35자전거 뺐어간거 후기 꼭 올려주세요 나쁜넘의 자식

@ganbukstyle 4 ай бұрын

오늘 상훈님 영상에 자전거 후기 내용 나오더라구요.

@yordlewhammer6145 4 ай бұрын

역시 전세계 어딜 가나 엄복동들이.. 이번에는 베트남 미래 엄복동이...

@상언박-m3w 4 ай бұрын

아란씨 영상을 볼때마다 회사의 큰 존재로 느껴지네요 사장님이 말을 하는데 일단 다 듣고 이해하고 움직이는게 참 보기 좋습니다... 능동적으로 움직이면서 개선도 하는것 같고 항상 행복하시고 빠른 쾌유되었으면 좋겠네요...

@jamesco08 4 ай бұрын

첫번째 포토폴리오가 더 하이 퀄이지만/ 아직 코이티비에 그정도는 필요없을것 같고.. 두번째 포토폴리오는.. 그냥..1~2년차 수준이지만 현재 코인티비에 딱 필요한 수준일듯 함요

@PP_jj 4 ай бұрын

디자이너 뽑을때는 디자이너들한테 사진이랑 주제주고 한시간동안 포스터 디자인 해보라고 시켜본 뒤에 뽑아야 정확한듯. 포폴은 여러명이서 같이 한 것도 자기가 했다고 넣기때문에 정확하지 않음

@JOPOK-PANDA 4 ай бұрын

주제주고 바로 해보라고 해야해요. 개인으로 진짜 못하는 사람들 많아요. 2~3시간 간단하게 만들어 보라고 하면 바로 답나와요.

@h_n6867 4 ай бұрын

회사내에 포샵 일러프로그램 다루는사람 있을텐데 저같으면 외주줘서 새로운거 뜰때마다 폰트랑 사진만 바꾸던가 이제 막 대학졸업한사람 쓸듯 저런회사는 3년차 경력직 뽑아봤자 월급만 축냄

@aDhVanz 4 ай бұрын

@@h_n6867 어차피 누굴 뽑아도 실력이나 센스는 고만고만함. 그럴빠엔 차라리 기본적인 사항을 알고있는 2~3년차를 내부에서 키우는게 낫지. 관련작업을 모두 내부에서 컨펌하고 빠르게 진행하려면 외주나 신참은 속터짐.

@jospehsuh7263 4 ай бұрын

@@나의라임나무 정답~

@chop_me 4 ай бұрын

하....13일날 갔을땐 망고빙수 없었는데ㅜㅜ 서럽네요.. 이것때문에 또가서 빙수도 먹구 현호님이랑 사진찍고 와야겠어요!!!!!!!!!!! 실물 너무 잘생겼어요...ㅎ 또 우유님은 너무 얼굴 작아요..사진찍으면서 옆에섰다가 낭패봤지뭐에요.. ㅋㅋㅋㅋ 옷이랑 텀블러랑 커피드립퍼랑 겟겟했어요!!옷 퀄리티 너무좋고 텀블러 너무 색상도 그렇고 무광이라 섹쉬하게 빠졌어요❤ 더사와서 선물줄걸..후회중ㅜㅜ.. 다들 실물너무너무 이쁘고 잘생겼어요❤❤ 꼭 또갈게요

@fragrant4038 4 ай бұрын

오너가 출발할때 시작한 레시피는 쭉 지켜주는게 직원의 도리죠~~~~

@임태완-d2q 4 ай бұрын

하루 마무리는 코이티비로~~ 영상만으로도 힐링입니다 감사합니다

@조민제-r4b 4 ай бұрын

두번째분이 출근 하겟넹 ㅎㅎ

@TooBillion992 4 ай бұрын

저거그냥 목업인것같은데 ㅎ

@이성호-u2u 4 ай бұрын

@@TooBillion992 그냥 넘어가시지 아는척 하시네여 세상 모든일이 목업부터 시작해서 목업으로 끝나여 변형만 있을뿐

@ironprincess1656 4 ай бұрын

회사 환경미화원 뽑아주세요!!! 야무지게 청소 잘할게요

@J인인 4 ай бұрын

개인 포트폴리오를 내놔라 닝겐ㅎ

@kimdanila 4 ай бұрын

좋은날.😄👏👍💖

@나하나의사랑-h7r 4 ай бұрын

아란를 보면 볼수록 너무 너무 좋아요❤

@jangpd2149 4 ай бұрын

아란이 첨에 우리나라 사람인 줄. 보면 볼수록 점점 얌전해보이구 일등 며느리감😊

@소녀월드-n3g 4 ай бұрын

카페매니저..하 어디갔어요.. 레시피도, 직원관리도 책임자가 우선 지적받아야 그밑에직원들이 정신차리죠~~

@대수-e7p 4 ай бұрын

야마 니일이나잘해 전나 참견질이야 이넘 진상이네 그냥 영상보고 즐겨마

@조일상-s3w 4 ай бұрын

머야..오지랍퍼는.

@밡핥팙 4 ай бұрын

방구석 대표들 진짜 꿀밤 마렵네

@체인블럭 4 ай бұрын

너가 사장해라

@부요-k6e 4 ай бұрын

이 말도 맞아요. 중간관리자가 괜히 있는게 아니니. 대표가 다이렉트로 말하면 중간관리자 입지가 굉장히 곤란해짐.

@-king-joe- 4 ай бұрын

이미 영상에도 나와서 혼냈다고 하셔서 다행이지만 처음에 정해진 레시피나 맛을 직원 마음대로 바꾸는 건 정말 큰일입니다 손님들은 그 맛이 변하면 점점 발길을 끊어버리거든요

@루하이-b7h 4 ай бұрын

면접대기하는데 핸드폰만 계속하는건 문화 충격이긴 하네 ㅋㅋ

@usicgoon 4 ай бұрын

면접대기를 저렇게 다른 사람 면접 보고 있는 장소에서 하는 경우도 잘 없음

@칸초이뻐 Ай бұрын

코이대표 대단하심..

@달빛연가-s4f 4 ай бұрын

집이 가까운것은 장점이 아니지ㅋ 게으르면 집이 코앞이여도 지각함ㅋ

@먹깨비-q5m 4 ай бұрын

자전거는 꼭 자물쇠 잘~채워서 잘~잠궈 둡시다.. 자물쇠를 안 잠궈 두면 잃어 버린 사람도 잘못이 있죠... 암튼 내물건은 내가 잘~지키자... 항상 경력 디자이너는 과제를 줘서 더~잘하고 능력있는 좋은분을 뽑았으면 합니다..

@jungheekim2196 4 ай бұрын

코하!!!

@정예찬-f1r 4 ай бұрын

코이님 영상 감사합니다 화이팅 하세요 🎉😊🎉😊🎉😊🎉😊🎉😊🎉😊🎉😊😊

@경열장-m8f 4 ай бұрын

디자이너 뽑을때는 포트폴리오보고 면접보고 뽑아요~

@정예찬-f1r 4 ай бұрын

아란이 화이팅해 ❤❤❤❤❤❤❤❤❤

@양철우-w6z 4 ай бұрын

아란아사랑해.아프지마.❤❤❤❤❤

@syjang42 4 ай бұрын

예찬이 화이팅해❤❤❤

@정예찬-f1r 4 ай бұрын

@@syjang42 네

@jangpd2149 4 ай бұрын

아란이 홍삼 먹고 힘내용💪

@Mr-장 4 ай бұрын

새로고침 하면서 기다림 ㅋ

@ghwannbe 4 ай бұрын

전 농담아니고 1시간동안 새로고침함

@정예찬-f1r 4 ай бұрын

새로운 직원분 반가워요 ❤❤❤❤❤❤❤

@jaegigddhhfdl55 4 ай бұрын

레시피 바꾸는건 사장님이 다이렉트 직원한테 뭐라하는거보다. 매니져인 하하고 팀장 두사람이 먼저 혼나야하지 않나 싶네요.

@nanaiu513 4 ай бұрын

미국식으로 예전에 일했던 곳에 전화해서 성실성 문제점 등등 물어보는 것은 어떠 실지요 ㅎㅎ

@정예찬-f1r 4 ай бұрын

호찌민 2군 나중에 가야 겟다 ❤❤❤❤❤❤

@sunny10_oh59 4 ай бұрын

볼수록 아란님은 묘하게 옥주현과 조혜련을 섞어 놓은듯 닮은것 같네요~~~

@정인원-o6k 4 ай бұрын

레시피는 바꾸면 혼나야죠 ㅋㅋ

@domado_vn 4 ай бұрын

호현님 자전거 후기썰도 꼭 풀어주세요!! 범인 꼭 잡히기를 ㅠㅠㅠㅠ

@yonggheelee1743 4 ай бұрын

디자이너는 면접볼 때 포트폴리오 지참하라고 하죠.

@joker-y7w 4 ай бұрын

코사장 문열게나

@davidkim140 4 ай бұрын

헐...호치민에서 직장 3년차 급여를 1500만동 달라고 하면... 박닌의 삼성 계열사 직원보다 더 많이 요구 하네요 ㅎㅎ

@이타구-x9s 4 ай бұрын

포트폴리오 가져와야징

@sfmi22 4 ай бұрын

콩까페서 꼽주스 먹어봤는데 새콤하니 맛났어요~~~

@풀도라지꽃 4 ай бұрын

아란님 알아서 볼륨조절도 해주고..능력있고 책임감 있고 👍

@thekingofthekoreanstocktra4148 4 ай бұрын

월급 올리려고 돌아다니는 사람들을 전문용어로 "메뚜기" 라고 표현하죠.

@MoreNmore_snsd 4 ай бұрын

채널 댓글에보면 코이대표님이 진짜 참 많음...다중아이디로 글 작성하시는줄...ㅋㅋ 사공이 참 많아...ㅋ

@euwmhifndufk269 4 ай бұрын

백종원이 직접 알려줘도 그 레시피 몇일 못가요 방법은 주기적으로 확인 하고 메뉴얼 문서화 할수 밖에 없어요

@초록나무-x3q 4 ай бұрын

호현님 자전거 잘 마무리 되면 좋겠네요..;;;

@이치고-p6p 4 ай бұрын

아란님 인사과장으로 가나요?ㅎㅎㅎㅎㅎㅎㅎㅎㅎㅎㅎㅎㅎㅎㅎㅎㅎㅎㅎㅎㅎㅎㅎㅎㅎ

@경세천동 4 ай бұрын

잘보고갑니다

@gongnamheo 2 ай бұрын

코이티비 넘즐겁게 보고있네요 오늘3시간째 넘 재미있게 봅니다 대표님이나 좋으시니 직원들이 모두너무즐겁게 일하네요 항상 응원합니다

@choiseongil78y 4 ай бұрын

ㅋㅋㅋㅋ 벌써 기대됩니다 띠엔 과 빈 반전 한국말 😂😂😂 각자의 전투력도 무서운데 한국에서 둘이 함께라면 🔥 무서울게 많아요!!!😅

@Yahwa76 4 ай бұрын

양이 혼자 디자인 감당이 안되서 한분 더 뽑으신것 같은데 뷰티쪽도 신경을 쓰셔야 되니 회사가 더 발전 할수 있겠는데요 베트남 사람들도 오랫동안 한 회사에 잘 못 있구나 뭐 한국 젊은 친구들도 조그만 힘들면 그만두니 ㅎㅎ 오늘 영상 잘 봤습니다 편집 한다고 수고 하셨습니다

@missYesman 4 ай бұрын

주말에 아란이 마니 볼수있어서 좋았으면 추천!!

@조일상-s3w 4 ай бұрын

코하~😊

@이슈홍반장 4 ай бұрын

좋와요 ❤ 먼저 누르고 영상 시청하기

@yesjin9370 4 ай бұрын

99년 생이면 올해 26살인가요? .. 코사장 바~보.

@빅톨-s1y 4 ай бұрын

다행이다. 오늘도 영상 올라와서 ㅎㅎㅎ 재밌게 잘보고 있어요 !!!

@davidham2331 4 ай бұрын

새로온 디자이너.. 머리짧은 아란인데..?? 친동생 대려온거 아님??

@oo5643 4 ай бұрын

묘하게 신봉선시절 아이유+ 리사느낌

@tezdram 4 ай бұрын

띠엔 절대 지켜!

@solo022667 4 ай бұрын

🇺🇸

@tovaldopark 4 ай бұрын

일단 첫번째는 인상이 안좋네요

@조오빱형 4 ай бұрын

인상으로 일하는건 아니져.편견을버려요 11:52

@Ultramania_og 4 ай бұрын

1500만동이면 한국돈으로 얼마에요?

@now-and-forever 4 ай бұрын

양님이 보고 싶어서 3:42에서 4:12초로 건너 뜁니다. 면접 본 디자이너 두 명 중 누가 뽑혔을지 궁금하네요.

@choipropro 4 ай бұрын

양이 괜찮은 디자이너임. 한글로 디자인하는게 베트남인 입장에선 쉬운일이 아닐텐데.. 디자인물이 다 괜찮음

@김삐딱이 4 ай бұрын

😊👍

@Liam5358 4 ай бұрын

신...신정화 ㄴ

@삼시세끼맘 4 ай бұрын

띠엔 이하이 닮았위염~넘 귀여웡❤

@gochoi7573 4 ай бұрын

영지님 보고싶다. 한국에 오시면 안되요❤❤❤

@안사장-s5x 4 ай бұрын

왠지 알까기가 땡기는 면접이군

@유승원-e3s 4 ай бұрын

디자이너를 뽑을 때는 가장 중요한 것이 포트폴리오를 준비를 하는데 앞으로 그렇게 준비를 해오라고 하세요 그러면 잘 알 수 있어요.

@정선최-e7p 4 ай бұрын

❤🎉❤🎉❤🎉❤

@rapripstarking 4 ай бұрын

UBD당한 청년.

@춘팔-g7n 4 ай бұрын

두번째 친구가 소통도 깔끔해서 일할때 딱딱 잘 알아듣고 전달하고 할듯 물론 코대표가 사람 더 잘보겠지 ㅋㅋ

@몽이-m1x 4 ай бұрын

🥰😍

@건들면디진다-y4y 4 ай бұрын

헐 02년 생이 23살인가요?? ㅎㄷㄷ 그럼 울 큰애 99년생 25살 쌍둥이들이 02년 23살 아아아아 안되.. 50살 넘어 가면서 나이를 잊고 살았는데 나도 늙어 간다는건데.. 돌려죠 내 청춘을... ㅠㅠ 개발자나 책임자 허락 없는 레시피 변경은 가게 매출을 좌우하는건데 이런건 확실히 지적 해야함.. 제품 브랜딩 업무면 지금 찾고 있는 사람이랑 딱 맞는거 같네요

@김성스러움 4 ай бұрын

레시피는 매출과 연결 신중하세요

@정인태-d9j 4 ай бұрын

베트남에는 재직증명서가 없나요

@arkaze83 4 ай бұрын

이렇게 찝어 줘야 양이 퇴사한다는 소리가 안나오죠... 대표님 일부러 양 얘기한거 같음..

@역삼동김승우 4 ай бұрын

@@서상지-k7f몇개월까지라고 얘기한적 없음

@arkaze83 4 ай бұрын

@@서상지-k7f 아 그게 영상을 건너뛰시는분들이 계세요 그분들 땜에 한번씩 찝어 줘야 한다는거..

@D.K_K 4 ай бұрын

@@서상지-k7f몇개월이 아니라 2주인가3주인데.. 코대표님이 길게 잡아서 한달이라 했어요

@유기탄 4 ай бұрын

아란 많이 나오니까 좋네요 요즘 아란 많이 안나와서 ㅋㅋㅋ

@양철우-w6z 4 ай бұрын

아란이안나오면슬퍼요.😢😢😢😢😢

@무릎보호대 4 ай бұрын

귀여운 캐릭터 띠엔 ❤❤❤

@Korean_dubbing_movie 4 ай бұрын

한국인 직원도 .... 하 매니저가 다 관리하나요?

@mkyang7473 4 ай бұрын

깜짝이야

@cheon00 4 ай бұрын

요샌 폰으로만보여주고 포트폴리오같은건 안가져오나봐요...세대차이나네...

@kimanold2981 4 ай бұрын

한국도 요즘 폰이나 태블릿으로 확인들 합니다….

@cheon00 4 ай бұрын

@@Veryzz ㅋ나이가 60이가까워지니... 내나이땐 포트폴리오였다오..

@Tv-ot3ex 4 ай бұрын

코대표님 덕분에 사회생활팁 배웁니다 따봉~~😊

@성표김 4 ай бұрын

바늘도둑이 소도둑되는거임~

@coyomi3 4 ай бұрын

디자인 전공 애들은 양처럼 예뻐야 실력도 있음

@QWERTINU 4 ай бұрын

희망급여는 내가 받고 싶은 급여가 아니라 내가 최소 이 금액이 아니면 입사를 포기하겠다는 급여라고 봐야 합니다. 희망급여의 상한선은 없으니까요. 사람마다 다 틀리고..

@YIz-ls4fm 4 ай бұрын

어쨋거나 저쨋거나 희망급여 받기 전에 수습기간을 거쳐야.. 검증단게가 있어야

@mingzya4221 4 ай бұрын

꼽쥬스는 근데 무슴 맛인가용?

@슬기로운FPV생활 4 ай бұрын

두달 세달 일 한걸 경력이라고 그걸로 월급뻥튀기를 한다고요~?!?! 이게 경력인가... 신기하네요

@SS-wm2pw 4 ай бұрын

하는 메니저 그만두고 사무실로 올랐나요 카페에 요즘 안보입니다

@peter1148 4 ай бұрын

미녀 아란양 아프지마용

@wewoori 4 ай бұрын

양 퇴사 안해서 다행이네요..댓글 200번....도장...꽝..

@yogafire8062 4 ай бұрын

양님이 안나오는 건 지난 영상 좀 봅시다, 둘러보면 나오는 건 금방인데.. 참.

@_tv2577 4 ай бұрын

❤

@애플그린-c9u 4 ай бұрын

레시피 바꾼 사람 팁 반환해야 하는거 아닌지!

@musicprk 4 ай бұрын

양보고싶어요

@김양군-p7m 4 ай бұрын

개봉박두 다음편에 올라오는 사람이 채용자❤❤❤

@콩사탕-l8u 4 ай бұрын

자전거 도둑운 한국사람인듯 ㅋㅋㅋㅋ

@아이린-k8b 4 ай бұрын

아우 열받옹

@Ah-ja 4 ай бұрын

퇴사 이유도 전에 다녔던 회사에 전화해서 알아 보는게 더 낫지 않을까요? 거짓말 하는 사람도 있을것 같은데..

@김지석-t9r 4 ай бұрын

뀐은 사업 잘하고 있나요 ,어떻게 지내는지 궁금 하네요.

@김데이비드-b6g 4 ай бұрын

레시피 바꾸는거 정말 심각한 행동

@Sophia_new_adventure 4 ай бұрын

안그래도 어느 블로그 한 분이 코이카페 갈때마다 차 맛이 다르다고 쓴 글 읽었는데... 갈때마다 레시피 바뀌면 안되죠~ 패션후르츠 쥬스 시켰는데 용과 쥬스 나오기도 하고..아마 초기에 가셨나봐요(3월 29일 작성)~~ 하님이 이제 관리하시니깐 괜찮아질것 같긴한데 정말 안정적으로 잘되었으면 좋게썽요~