Харитон Матвеев Как кратно ускорить разработку

[@АнанасАпельсинович-г2г]

Часть 1. >30 разработчиков делают продукты, на которые другие компании тратят 10-100КК. >За 3 года Давайте посчитаем. Если предположить, что своим девам вы заплатили по 5К, то в сумме выходит 5*30*3*12 = 5.4КК. Сделали проект в 2-20 раз дешевле рынка? Если в нижний предел еще можно поверить, то верхний - вызывает очень много вопросов. >больше разработчиков, больше сложностей и коммуникаций >не может х2 разработчиков подступиться к той же функциональности Суровый и древний энтерпрайз научился решать первое поставленными процессами, а второе - грамотным проектированием и построением архитектуры. Примерно пару десятков лет назад. >хотим команду самого высокого класса >прощаться с теми, кто не собирается перформить на "общем уровне" >работали больше 40 часов И какой смысл разработчикам учавствовать в этой замечательной искусственной гонке? Отдавать силы и время только для того, чтобы сделать разработку дешевле для бизнеса? А еще, те, кто хочет работать не выжимая из себя все соки - идут нахуй? Ебать хорошая система мотивации. Часть 2. >хотим команду самого высокого класса >нанимают разрабов широкого профиля 🤣 >человек должен стать "маленьким продактом" >решать "проблемы бизнеса" помимо своей профессиональной деятельности "И шнец, и жнец, и на дуде игрец". "Проблемы бизнеса" во всем мире принято решать за процент прибыли. Вы эту тему не раскрыли; значит ли это то, что разрабы опять оказывают вам дополнительные услуги бесплатно? Часть 3. >делаем максимально автономные части проекта, уменьшаем архитектурную связность компонентов Вспоминаем отрывок из первой части: >не может х2 разработчиков подступиться к той же функциональности 💩👨‍💻🙈 Часть 4. >мы не боимся ронять продакшен >мы любим ронять продакшен! После таких заявлений следует увольнять нахуй команду разработки вместе с тех. директором. Я бы очень не хотел, чтобы после ваших проектов люди уходили разрабатывать серьезные вещи с таким воспитанием. Вдруг кто-то из них уйдет в Теслу автопилот писать? Или платежи в банке перестанут приходить. Ну а че, это же прикольно продакшен разваливать и экспериментировать?)) Вывод. Я вижу, что вы просто развели своих разработчиков, принудили их сделать проект "за свой счет" (счет здоровья и времени). Навязываете им дурные привычки и ужасный менталитет. Еще и хвалитесь, что у вас так прикольно получилось всех наебать. Почему я так негативно отношусь к видео и тому, что вы сказали? Потому что вы, помимо всего, это еще пытаетесь популяризировать. Я не хочу, чтобы завтра с вас начали брать пример и думать, что можно "оптимизировать" разработку за счет внедрения в головы разрабов деструктивных идей (аля ебашить как лошадь, не получая взамен нихуя). Пиздец. Я лучше дворником пойду работать, чем разрабом в такую команду. Стартап и всех топов в блеклист.

[@wildmonny]

Идиот блять - kzbin.info/www/bejne/qWq4oqqHqsumjpY

[@wildmonny]

Самый прикол, что когда в конце ему задали конкретный вопрос "мол ты вот хочешь, чтобы продакт был предпринимателем, который отвечает за деньги, но ведь если он проебет проектные деньги, то ничего с ним не будет" данный товарисч просто ушел от ответа, сказав что-то в духе "я за 5 секунд не могу придумать ответ, потом обсудим".

[@kprohorow]

3:30 - "А если мне на лоб фонарь прикрутить, а на жопу метлу то я и ночью смогу плац мести, товарищ прапорщик" ©

[@23luckers2365]

человек на видео, будто из психдиспансера. Порофлил с видео. Все ж компании такие лохи, держат вот всякий там сиклум, плейтек и еже с ними кучу ненужного персонала, юристов там привлекают, бухгалтеров, финансистов, нет бы взять фулстак, чтобы еще умел и в право и в финансы. Спасибо, бро прям вот не знали что делать без твоего видоса.

[@DissOD]

привет с любимого.ит !!! Поздравляю, вы стали известны в широких кругах)))

[@Strunoder24]

Раньше это были узкие круги, но со временем они разработались и стали довольно широкими.

[@yokotoka]

1. Не видите ли вы противоречия в том, что ищете "самых сильных", но при этом делаете акцент на "фуллстекщиков", которые среднячки во всём? Невозможно быть хорошим специалистом широкого профиля - тупо из-за временных ограничений. Вместо качественного бекенд и фронтенд разработчиков вы нанимаете одного среднячка, который и там и там что-то немного знает, но не глубоко. 2. Когда вы говорите о том, чтобы "вырастить продакта", который ответственен целиком за продукт - делитесь ли с этим "продактом" долей от доходов, а не только тупо зарплатой? А то если он сам способен по всем этапам сделать продукт - нафига этому человеку нужны вы? :) Он может свалить, сделать свой продукт и стать полноценным овнером, а не просто рабом на галерах. Это примерно как бывшие сотрудники крупных компаний, которые создают свои бизнесы, отхряпывающие у бывшего работодателя здоровенный кусок рынка.

[@wildmonny]

Да он думает, что продакты все идиоты и будут ему на тарелочке почти за бесплатно приносить работающие решения на миллион долларов. А Харитон в это время станет разъезжать по стоматологам.

[@АлександрКар-з9ш]

Харитон, ты говорил о принципах принятия решений, в нашей компании. Я слышал про один принцип: "Не стоит бояться ошибок". Существуют ли остальные принципы в оформленном состоянии?

[@yanakushnirenko4888]

Наймите ребенку редактора. От речи человека занимающегося языковым сервисом - не должна кровь из ушей идти.

[@igorb9128]

Самое важное с чем нужно попрощаться этой конторе - это с челом с видео

[@BohdanStupak]

Дійові особи: Харитон Уйобищенко, гуру ефективності. Магарич, гуру ефективності. Омелян Косопизд, гуру ефективності. Альфред Золупенко, митець. Люда, вагонна провідниця котру всі вищезгадані гуру ефективності їбуть іноді по черзі, а іноді так. Гаврюша Обізянов, фуллстак інженер. Степан Срака, главний фуллстак інженер.

[@slobodavesni6867]

давайте будем честными - это амнодельство, а не разработка. да - быстро, да - дешево, но амно. если цель сделать амно и продать его крупной конторе, то да, стратегия верная. единственно правильная мысль это маленькие эффективные команды.

[@user-ux5of5yk2l]

Без тестирования вываливать все в продакшн это полнейший писец. Скайенг вроде небедная компания, не могут позволить себе тестировщика?

[@trampsport]

берем лучших, заставляем их перерабатывать и смотрим когда выгорят... потом сливаем ибо они станут не продуктивными... для бизнеса - ок, а лучшие вряд ли будут в очередь стоять... и они уже наверно закончились лучшие то, которых через скайэнг пропустили...

[@ihorlevchenko8224]

Мысли душевно больного, тебе б грядки копать. Да на тракторе ездить. Коллеги, перед Вами новый вЕЛИКИЙ CEO

[@grigorykovalev7674]

Скорость с которой говно летит ему в рот действительно феноменальная.

[@vitaliistavropolskyi4573]

Попробовал составить чек-лист на основе этого видео. Может, будут какие-то комментарии, правки: checklist.club/checklist/1542357549653x986707356939452400

[@mygamblingstories5765]

Вот заливает водолаз про друзей.... Он видел себя в зеркало?! У таких друзя - это только единицы и нули и мама!

[@sjsjjdnjisjwjeuudn]

Всегда знал, что с этой конторой что-то не так

[@smspivak]

Мы непрерывно ищем более сильных, более классных ребят, готовых работать за ̶е̶д̶у̶ доширак.

[@Foxie-1]

Вы кого слушали-то, а? kzbin.info/www/bejne/iqiQgWqurKuGoNU

[@wildmonny]

Похож вот на этого чувака - kzbin.info/www/bejne/o6itloOhiLJ9sJY Но тот хотя бы хитовые песни пишет на радость людям. И вообще талант.

[@eleias.singer]

Работая в мужском коллективе, ты должен помнить, что за любые противоправные действия ты можешь получить по лицу на улице.

[@ZanderNachtsen]

Да зачем над парнем издеваетесь? Просто он в душе рубист, вот так и выглядит.

[@GERMAN7453]

У него голос как у Толяна Маркина

[@AlexandrBit2012]

Надеюсь, тебя никогда больше не пустят к микрофону и публике, чтобы ты такую ересь не рассказывал неопытным молодым ребятам.

[@George21by]

"Программирование очень сильно отличается от копания грядок". You don't say?

[@Bodyaa]

Як нічого не кодити і зробити так, щоб гребці овертаймили за сладкий хлебушек, з розумним єбалом говорити про фуллстеків і автономність? - спитайте в Харітона, лал. Надіслав тобі защекойнів, провіряй!

[@mushroomhead5914]

слишком много жестов

[@xfa1kon]

Прекращай!

[@ustasby]

кто туда еще работать то идет, спамят во все щели своими приглашениями, даже индусы больше зарабатывают чем ваши фулстаки кривые.

[@АйоваПащенко]

Тебе нужно научится быстрее говорить. На 16 минут закатил видос, найми человека который это сделает за 3 минуты, ищи гребца и паразитируй со своими девизами дальше на них))

[@aleksandrg.7206]

Ух... ну ты напрашиваешься. "Гуру" эффективности...

[@dieff_automation]

лохотронщик