Рет қаралды 8,978
CV er et levende dokument. Din CV skal være så interessant at arbeidsgiver finner det verd å kalle deg inn til et intervju. Din CV, er en ferskvare som får den beste plassering i butikken. Er du ung, mellom 16 og 18 år, kan du verken slå i bordet med arbeidserfaring eller høyere utdannelse. Da må du finne dine kvaliteter og egenskaper som gjør at du er et spennende satsningsområde for lederen. Tross dine unge år kan du klare dette. Tenk på hva du har lært hjemme, i idrettsklubben, på skolen, på fritiden, sammen med venner, når du er alene. Hva har du gjort og lært. Hva gjør du i dag. Vær oppfinnsom, vær positiv, vær en som har noe å tilby, vis en god holdning.
Spør om hjelp, spør om råd og støtte fra venner og familie når du søker jobb, skriver søknad og CV. Det er ikke flaut. Om du er ung voksen, voksen, middelaldrene eller eldre, vil du alltid støte på utfordringer eller hindringer i jobbsøkerprosessen. Du vil se dine begrensninger, mangler og feil. Du vil liste opp alle hindringer som hindrer deg fra å få jobb. Alle andre er bedre enn deg. Du tar feil. Bare du er du. Bare du kan det som du kan på din måte. Bare du har levd ditt liv. Derfor er du unik og ingen annen kan sammenligne seg med deg. Finn disse fordelene som du har. Bruk dem og snart, ja snart vil jobben være din.