인사담당자가 절대 안 뽑는 지원자는?

인사담당자가 알려주는 합격하는 지원자 vs 탈락하는 지원자
다양한 취업 이슈에 관해 본인만의 이야기를 들려주실
대학생, 취준생, 직장인들의 연락을 기다립니다. [e-mail]
#취업 #자소서 #면접 #게릴라인터뷰

[@user-yr1td4uv6h]

대기업 현업입니다. 명쾌하게 알려드립니다. 인사팀은 자소서를 다 봅니다.(몇십:1) 현업 면접관은 자소서를 단 한명도 안보고 면접에 옵니다(5:1이내) 마지막 채용은 현업 면접관이 합니다. 인사팀에서는 면접 태도와 인성 등의 과락으로 인한 탈락 여부밖에 결정하지 않습니다. 실제로 쓸 인원의 채용의 결정을 하는것은 현업입니다. 그렇기 때문에 아무리 서류전형에서 스펙을 보지 않는다고 해도, 현업에서는 어쩔수 없이 볼 수밖에 없습니다. 다들 힘내십시오!

[@user-wf8uz3cb9c]

정답.

[@mimiminu430]

면접 태도와 인성 과락도 현업 면접관이 결정하는 건가요 즉 인사팀은 자소서만 보나요?

[@milbae2534]

어제 상무님이랑 밥먹었는데 인사팀은 별권한이 없다고 ㅋㅋ 자기들이 다 정한다고(해당 부서 내 임원)

[@user-ch2jz2vj7i]

아니 중고신입이라는 말도 좀 웃기지 않냐 ㅋㅋㅋ 걍 경력 3~5년 있어도 신입연봉주고 써먹겠다는 거잖아 ㅋㅋㅋㅋ 뭐 취업이 빡썌니 어쩔수 없지만

[@user-wf4fh2xr9f]

기업에선 오히려 어중간하게 나이많은 경력자보다.. 백지상태의 어린 신입을 선호하니까요

[@NGneer]

저기에 인터뷰나온 기업들은 중견기업급입니다. (오스템, 일룸, 이엠텍) 중소 3천초반~중반 받다가 중고 신입으로만 가도 4천~4천중반되니까 그렇게 되는 것이죠. 그러니 중소에서는 2~3년정도 경력쌓이면 미련없이 중견이상 신입으로 지원하고(혹은 경력깎이고), 중소는 계속 인력뺏긴다고하고, 쌩신입은 중고신입과 싸워야하는 거죠.

[@seasonedsweetpotato]

중고신입은 본인들이 경력직 안쓰고 신입으로 쓴 건데 회사 잘못은 아니지ㅋㅋ

[@mmlb3198]

이걸 왜 회사탓을 하냐??? 회사가 칼들고 신입으로 지원하라고 협박함???? 경력 대우를 받고 싶으면 경력으로 지원하면 되는거잖아 무슨 어쩔수없이 강제로 경력있는데 신입지원한듯이 댓글써놨네; 신입연봉 받기싫으면 신입으로 니가 지원안하면 되는걸 무슨 다 회사탓을 해놨네

[@user-nu1is8ew7n]

그거보단 이전경력이 현재 업무랑 상관이 없을때 쓰는 말입니다

[@user-mu5ot4gr4c]

신입 첫면접때 생각나네ㅋㅋ 옆에 경력자랑 붙어서 둘이서 면접 보는데 경력자랑은 술술 대화하고 저랑 할때는 심심하면 학교생활 어땠어요? 같은 질문뿐... 역시나 바이바이...

[@user-gw3oe8ee5l]

사회생활에 기본을 가지고 있는 상태를 확실히 많이 선호하네요! 거기서 플러스 알파로 산업과 회사, 직무에 대한 지식까지면 완벽이라..

[@YesMyLord14]

결론 마음에 들면 뽑는다 기준이 없다 기준이 있을 수 없지 뽑았는데 고이다보면 일안함...

[@ellenmichener9719]

마지막 남자분 말씀이 정말 맘에 와닿네요. 40대 넘은 오래~된 직장인이지만 많이 공감하게 되고요.

[@guacamole293]

오 박람회까지 가서 인담자들한테 직접 물어봐주시다니 역시 캐치티비... 정말 도움 많이 되네요 감사합니다

[@catch_tv]

취업정보가 있는 곳이라면 어디든 갑니다 캐치 만세!

[@aidenhahn1845]

신입보다는 중고신입이 훨씬 유리한게 현실이지

[@gorilago7837]

일룸아재 말잘하네 ㅋㅋㅋ 퍼시스가좋긴해ㅋㅋ

[@user-vu7xe8vo8n]

현직 인사담당자인데, 일룸 담당자님 보면서 많이 배워갑니다

[@Kuyongjipsa]

일룸 담당자님 내공이 느껴지네요 인간미도 있으시고 어릴때부터 일룸 퍼시스 써온 사람으로서 뭔가 뿌듯함이 느껴집니다 ㅎㅎ

[@catch_tv]

인터뷰 내내 긍정적인 에너지가 뿜뿜하셨던 인사 담당자님~

[@rinnei7123]

제가 좋아하는 크리에이터의 경우에는 졸업이후 한번도 취업하지않고 혼자서 일들을 하는 삶들을 사시는분들이 많이있네요 그중에서도 "회사는 여러분들을 책임져주지 않습니다"라고 말한 크리에이터 한분말이 공감되네요. 이러한 취업은 몸과 마음의 병들게할뿐 쓸모없는 짓거리라고 말하고 싶네요.

[@user-pn9lv2qj4j]

긍정적이고 회사정보 잘 아는 사람 직무관련 스펙 + 일관적인 자격증 명확한 지원동기 회사 내 성장가능성 정보 기본적인 시간약속

[@user-ok8kx7yr4n]

일룸 담당자님 내용도 좋고 딕션도 좋고 표정도 진짜 좋으시네요!

[@kelly538]

아 뭔가 더 어렵네요ㅠㅠ 면접은 보면 볼수록 더 떨리고 긴장되네요...올해벌써 5번 떨어지니 뭘 준비해야할지 모르겠습니다ㅠㅠ 어학을 한다고 뽑힐까?지방이라 인턴은 진짜 힘든데 자격증 딴다고 뽑힐까 이런 생각이 많이 드네요ㅠㅠ

[@skk4517]

면접까지 가셨으면 역량은 충분히 갖추신것 같은데, 면접에 좀 더 집중해 보는게 어떨까요? 저도 면접 크게 많이 본 것은 아니지만, 다대다 면접 몇번 봤을 때, 같이 본 면접자들 보고 느낀 인상을 몇개 말씀드리자면,,, 자기소개 할때 마치 토익스피킹 템플릿같은 자기소개, 면접관 과의 대화가 아닌, 암기한 내용 국어책 읽듯 혹은 질문한 내용에 대해 대답하는 것이 아닌 질문 중 특정 단어에 맞춰서 암기한 템플릿 말하기, 그리 직무랑 크게 관련도 없고, 대단해 보이지도 않는데, 대단한 것처럼 부풀리기(예를 들어, 알바 할때 자기는 매상 혹은 매출을 몇퍼센트 올렸으며 등등) 정도 있는것 같습니다. 자기포장도 누가 봐도 뛰어난 스펙에 의심할 여지가 없으면 괜찮으나, 애써 내가 얼마나 화려한 껍데기인지만 굳이 보여주려 할 필요는 없지 않을까 합니다. 그리고 남들과 비슷하게 면접보면 남들처럼 떨어질 확률도 높지 않을까 합니다. 결국 면접도 누군가를 설득하는 과정인것 같습니다. 오지랖부려 죄송합니다. 다음 면접은 꼭 붙으실 거에요.

[@funnygolf]

골프를 해 보세요. 취업, 창업을 컨설팅 해 드려요. FUNNY&GOLF 윤유미프로 경기 하남시 위례대로2길 20 밀리토피아골프연습장 naver.me/5JQfG839

[@user-ux6lj8bk4w]

주말에도 열일하는 캐치

[@user-bf1rw4kg6n]

중간에 복장중에 타이지적하는 인사담당자는 말어투나 행동들이 인사담당자와 맞지않는 결을 가졌네요.

[@user-fp5pk9xm2k]

매일 개쓰레기 쇼츠보는거보다 훨씬 의미있는 영상이네요

[@kqc5029]

인사담당자들 말뽄새를 보니 갑의 위치랍시고 배가 불렀구나. 다 유명 대기업도 아니고 듣보잡 기업 어떻게 하나하나 다 알아보면서 지원하냐 ㅋ 인구절벽에 지방대학 졸업식 따라다니면서 제발 지원이나 좀 해달라고 싹싹 빌어봐야 정신 차리지

[@user-vv1wm5fs1y]

중견기업들은 매출액 수천억정도 되는데 니가 사회경험이 없어서 모르는거지 그걸 듣보잡이라고 말할 자격이 됨? ㅋㅋㅋㅋㅋ 대기업 갈 실력도 안되면서 대기업 외치면 뭐 대기업에서 아이고 어서 오세요 이러고 자리만들어주냐? ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ 최소 스스라도 하면서 월매출 백만원이라도 만들어본 사람이라면 너처럼 말 못함 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋ Mz세대 매운맛 지리고 오지고 렛있고~

[@user-yeasewaasfe]

인사 담당자는 회사에서 을of을입니다 공공기관이나 기업중 어딜가도 다 임원이나 실무 팀장급에서 인사권을 가지고 있지 인사권을 가진 인사팀은 없어요

[@Pink_turtlemelon]

내가 보기엔 일룸 담당자가 제일 희망고문하는거 같은데... 스펙 없는 신입에게 가장 듣기 좋은 말만 나오게 유도 질문하던데 거기에 맞추지 못하면 말을 못하는 거라니 😂 걍 회사마다 선호하는 인재상 다르니까 현실 직시하고 가진 것에서 최선을 다해서 면접 준비하세요... 절박하면 어련히 지원한 부서랑 업무 공부도 하고 적극적으로 면접 준비하겠지...

[@user-po7lg6ts2z]

인사팀으로서는 일을 젤 잘하는게 아닐지 ㅋㅋㅋ

[@Pink_turtlemelon]

@@user-po7lg6ts2z 아 그런 면에선 ㅇㅈ ㅋㅋㅋㅋㅋ

[@yla4153]

스펙 아예 안본다면서 한반향으로 스펙 준비하라는 빨간옷 입으신분 어느 회사인가요? 반대로 일룸은 인사담당자님 때문에 오히려 지원하고 싶네요.

[@user-qp4rf7er4w]

와 오스템임플란트있네 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ 횡령범 어캐댓는지 궁금

[@moonsikjeong4039]

08:30 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ

[@user-wb9eq8rh4w]

취준에 있어서도 본인이 뭘 해보고싶고 이런것들이 있다면 인사담당자는 안뽑을 이유가 없습니다. 이게 적극적이고 진취적인 마인드로 면접에 보이기 때문에 합격률을 높일수 있습니다.

[@user-qp9cj5wc9b]

ㅋㅋ걍 누가누가 구라를 논리있게 잘치나의 싸움~ 입사하면 태도 180바뀌는 지원자들 개많음ㅋㅋ

[@user-yy3ox1zy9n]

넥타이ㅠㅠ

[@NOName-id3di]

요즘 취업하라면 난 못했을거같음 어후 ㅝ

[@user-xm3el5qr7h]

왜? 유통따고 IT자격증 따는게 왜 중구난방임?

[@skypetahu]

ㄹㅇㅋㅋ 우리회사와 맞는 활동을 해온 친구들이있다 그친구들을 뽑는다 하는데 대학은 원래 배우러가는거지 회사에서 일하기위해 가는건 아닌데 대학활동마저도 우리 회사와 맞는 활동을 해야 선호한다고함 열심히 대학 살아온다고해도 자기 회사 방향성이랑 안맞는다고 안뽑는다는소리인데 이건 아닌거같음

[@user-ij4ri5xo3y]

ㄹㅇ 젊은 꼰대인듯

[@user-qr7hh2rq9d]

오스템? ㅋㅋㅋㅋ

[@keue]

여기 나오는 기업들 지원해봤는데 꼴에 학점 학벌 본다 컷 당함 현재 더 좋은 직장 다니는 중 ㅈ소라 좆소함 ㅋ

[@user-pn9lv2qj4j]

소극적 성의없는 글 확신없는 소개 믿음없는 단답형

[@user-sj2zw5nc7m]

고물 신입 이라고 들리네 ㅋㅋㅋ

[@rurunoonoo]

잘한다...

[@user-bl9yj1by2c]

월급루팡이나 하게 해주세요 ㅋㅋㅋㅋ 저런 입바른 소리는 뭐..

[@user-jc6uu2el7s]

와ㄷㄷ

[@user-rn4ss9ug8l]

다필요없어~ 아버지빽으로 대기업 안전관리자로 초봉5000이상받으며 취뽀~

[@user-vc6oi5qv1c]

저두 뽑아주세용

[@user-bt7en8fl4i]

한심한놈

[@user-mt5zh6xb2u]

방황하는게 죄인가요.. 처음부터 딱 맞는 직무 찾으신 분인가 3:49

[@user-li4up5vt5t]

뽑는입장에서만 생각하고 말하고있는거라서 그럼 ㅋㅋㅋㅋㅋ

[@lili_imnida]

ㅇㅈ 방황은 잘못이 아님

[@user-wl8oe5td6d]

다 필요 없고 직무에 맞는 능력 있고 회사에 맞는 학벌 있으면 다 붙는다. 인성 쓰레기도 다 붙음.

[@user-dj8bh4lf3c]

이게 맞지. 공부머리만 있으면 인성 쓰레기여도 붙음. 그래서 어느 회사나 인성 쓰레기가 있는거 아니겠음ㅋㅋㅋ

[@user-qv8cg2rs4c]

​@@user-dj8bh4lf3c공부머리 아닐 확률이 더 높음... 공부머리 좋으면 일도 잘 하고 똑부러진데 대학 운으로 들어가거나 돈으로 들어간 애들은 공부머리도 없고 일도 못하고 인성도 쓰레기임 그래서 회사 가면 일도 못하면서 성질만 더러운 사람 많음 근데 학벌 서성한 이상이고 알고보니 집에 다 돈이 많은 사람들

[@user-vb1cz4zs6q]

H사( 지방 소재)는 지방대만 뽑음 .. 레알임.

[@user-li4up5vt5t]

@@user-vb1cz4zs6q 서울쪽사람들이 안올라니깐 그런거겠져 얼빵하노 ㅋㅋ