mas aswin resign ya mas :v ? ga pernah keliatan lagi... wkwkwk
@hazkalfajar3 жыл бұрын
@@boby_oktavian dari agustus.
@dexie1353 жыл бұрын
53:40 Anjrit gw lgi ngalamin ini sih, gw pikir gw doang.... Cuz gw lgi kerja magang bru 2 bulan di kampus super kecil dgn anggota yg sdikit bgt, bisa masuk karna privilage org dalem, disana gw kerja brg org2 tua n gw yg milenial sendirian Tiap dateng yg gw tanya kediri gw : "gw ngapain sih disini" Cuz kerjaan gw super receh bgt tpi mesti dateng tiap hari Enak sih lingkungannya nyantai n gw ttp dgaji, tpi brasa stuck aj as anak muda yg pgnnya explore n brkembang N dripada gabut gw isi dengan belajar skill baru / kerjain tugas kuliah gw aja...tpi disatu sisi ttp gk enak sih yg laen sibuk sama kerjaan..lah gw dateng buat ngerjain task personal tpi ttp dgaji Walo gk pernah diprotes sih... Malah gw nanya ada yg bisa dibantu...malah cuma disuruh kirim email doang😑 Moga kedepannya gw bsa dapet kepercayaan lebih lah biar gk nganggur2 bgt Jdi curhat wkwk
@bagussatriouu3 жыл бұрын
Sama
@putrisakinah14983 жыл бұрын
The Intern emang comfort film sih :'))
@KevinTejakusuma2083 жыл бұрын
BE YOURSELF AND NEVER SURRENDERRR
@mozzrt3 жыл бұрын
oh jdi kesini toh bang ron
@AhmadDimas3 жыл бұрын
oalah baru ngeh ni abang yg ikut lomba Pantun Rap Nusantara
@gamingtrex25803 жыл бұрын
Setidak nya ada etika profesional untuk memberikan kabar kepada calon pelamar kerjaan/magang apakah dia di terima atau tidak, di jaman sekarang orang2 expect lebih kepada lowongan pekerjaan atau magang
@MischaDitamparOma3 жыл бұрын
kalo yang lamar 100 kayaknya buang waktu ya tapi? kalau 2 minggu gak ada kabar mending cari loker lain aja bro lebih ga makan waktu
@dexie1353 жыл бұрын
Jgn terlalu ngarep sama 1 prusahaan sih gan Cuz ada yg bahkan saking susahnya nyari kerja dia bsa ampe kirim 100 lamaran
@muis933 жыл бұрын
30:00 dapat wawasan baru nih, baru tau hal gitu emang biasa di perusahaan start-up.
@znithhh2 жыл бұрын
Wahh mayan dapet ilmuu
@rahardirahim3 жыл бұрын
Kok bisa pas banget, gw lagi nunggu balasan email dari perusahaan buat magang
@mursidbaduy98933 жыл бұрын
Semangat terus Bang roy
@Rarakire3 жыл бұрын
Nah ini yang ditunggu
@ImpossibleID3 жыл бұрын
tengah malam dapat insights ✨
@nrlaldisa3 жыл бұрын
Kalo inget magang banyak nyeseknya, tapi gak sedikit juga ilmu yg bisa kepake buat kerja🥺
@faridfaqih88892 жыл бұрын
mantap
@fikrinaufalalkampary17552 жыл бұрын
bg royy, kabel nya sama terminal nya bikin puyeng XD
@mhmzh64013 жыл бұрын
Laah upload ulang?
@RiqSMNN3 жыл бұрын
ini meja kurang gede kayanya, kasian itu dua orang mukanya kaga ke shoot,
@muhamadzidanerlangga15793 жыл бұрын
Opening nya semakin asyhik
@way19533 жыл бұрын
Apakah ada perselisihan antara cretivox dengan froyonion??? 🧐
@KevinTejakusuma2083 жыл бұрын
Gak
@hayfanihidayaturachman41423 жыл бұрын
Ada, gara gara lu kan?
@yud6a3 жыл бұрын
ga ada lah, ngapain
@temenalfin74443 жыл бұрын
Perselisihan Apa anjir
@renggaputuyasa97762 жыл бұрын
Kok jadi gini ya konten konten froyo... Maaf nih men... Ciri khasnya sepertinya semakin tersamar ilang... Apa mungkin pengonsepnya lain ya... Hehehe semangat ya rekan rekan...
@nadhif173 жыл бұрын
Siap bang Maha #kereeeeen
@nadhif173 жыл бұрын
Mantep bang Maha! - RAKADEW
@maryesgaming17433 жыл бұрын
Apakah ada konten dengan ferry irwandi?
@Tutorial_Ibe3 жыл бұрын
salam dari beijing
@eekeez3 жыл бұрын
Hah podcast?
@MasGakTau3 жыл бұрын
Bang balutan lucunya kasih laa
@ajimtpl12373 жыл бұрын
gimana sih cara daftar magang di froyonion?
@anggie.studios2 жыл бұрын
sayang suaranya kurang keras
@BangGhulam3 жыл бұрын
Loh kirain "jangan sebelum" original
@vinslag83633 жыл бұрын
mabar frodcast? (edukasi)
@lagiyutuban73763 жыл бұрын
bang aswin mana bang frank?
@alexanderdimitrTV3 жыл бұрын
sudah seminggu lebih belum ada balasan. Okay kalau begitu, mungkin berjodoh dilain waktu. saatnya scroll jobstreet lagi.