Java 백엔드 전공자도 힘든 요즘
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3 ай бұрын🧑🏻💻 Java 전공자도 힘든 요즘
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@yangdongjun 2 ай бұрын
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@펩시곰 2 ай бұрын
신입~3년이하 뽑는 곳 지원넣었고 과제를 풀라고 github repo fork하라고 전달받았는데 fork 한 다른 지원자중에 Toss에서 굴렀던 사람도 있더군요 ㅋㅋ
@ageofmetal 2 ай бұрын
최근 회사 신입 채용 진행 했는데… 이력서 들어오는거 진짜 미쳤습니다… 신입뿐만 아니고 14~15년차 고급분들도 엄청나게 지원하시네요… 그만큼 요즘 프리도 어렵다는걸 보여주는 반증이겠죠?
@user-bt4nt3nr6d 2 ай бұрын
앱개발말고 게임쪽은 어떤가요 3n인 nc도 나락가는거보면은 게임쪽도 쉽진 않을거 같긴한데
@simsim-- 2 ай бұрын
개발자는 취업 후 생존률도 낮은데, 취업도 어려워 졌네요. 적성 상관 없이 취업이 된다고하면 앞뒤 상관없이 달려드는 모습..
@kgn1635 2 ай бұрын
앞뒤 상관없이 달려드는게 아니라 다들 취업하기 어려운 사회가 되었다고 보시는게 어떨지요....
@user-ec1rr8ci5h 2 ай бұрын
3년전에 신입 들어간게 천만다행..
@peterperguson 2 ай бұрын
경력자시네요..! 이직 난이도는 어떤가요?
@ddb4639 2 ай бұрын
취업 성공해서 좋아했는데, 엊그제 해고 통지 받았어요. 신입이라고 공고 올려도 중고 신입이 너무 많기 때문에, 진짜 신입들은 원치 않더군요,, 요즘에 코딩은 그냥 할 줄 안다고 생각하니, 풀스택에 서버 관리 + 엽업 능력까지 갖춰야 살아남을 수 있는 거 같습니다.
@yangdongjun 2 ай бұрын
아... 취업성공을 했는데... 그런 경우도 존재하는군요 참 슬픈 현실이네요ㅠ
@newn8977 2 ай бұрын
사람인보면 사람은 항상 뽑던데 다 이렇다는 건가요???
@b.ga.b4764 2 ай бұрын
다른 개발자는 어떡하고 있을까 종종 찾아보는 유튜버가 내 블로그 글을 본 영상을 보는 내가 댓글을 다는 기분은 묘하군요...
@yangdongjun 2 ай бұрын
억... 본인이시군요! 정보 잘 얻었습니다. 정보를 그냥 가져왔는데 기분이 나쁘셨을지도... ㅠ
@b.ga.b4764 2 ай бұрын
@@yangdongjun 저야 채용공고에서 뜬 첫 번째 글 클릭한 거 캡처한 것 뿐인데 정보랄 것도 없습니다 ㅎ 영상 잘 보고 있습니다!
@user-fz5me9uh7d 2 ай бұрын
2년전만 해도 10군대 지원해도 4~5곳에서는 면접 제안이 올 정도였는데 요즘 이직할려고 이력서를 거짓말 안하고 100곳 넘게 넣어도 1곳 올까말까임. 무슨 주식시장이여
@yangdongjun 2 ай бұрын
2년정도 경력도 진짜 힘든가보군요 ㅠㅠ
@user-rw3gy8tu1q 2 ай бұрын
자바 스프링 백엔드 취준생입니다.방금 중소에서 면접제안왔는데 잡플 평점 2.2 초봉 3000언저리인데 요즘 같은 시장에 합격하면 무조건 가야겠죠..?
@hou4596 2 ай бұрын
그런건 합격하고 생각해야 하는 시대입니다 😂😂
@user-rw3gy8tu1q 2 ай бұрын
@@hou4596 그건 맞죠..😢
@chicken087 2 ай бұрын
화이팅입니다
@user-ec1rr8ci5h 2 ай бұрын
옙😅
@AqgvP07r-hq3vu 2 ай бұрын
진짜 부럽네요...
@Eriander 2 ай бұрын
지금 1학년인데 3~4년 뒤엔 취업이 잘 되겠죠..?
@zz-ux2tf 2 ай бұрын
대한민국에서 돔황챠~
@user-fe9wr1xd9y 2 ай бұрын
에??? 괜히 퇴사했네
@user-ri2eq6jp9s 2 ай бұрын
전기자격증 있으니깐 자동화쪽에서 이력서 맨날 열람하고 일주일에 1곳은 꼭 연락오던데 관심있으시면 자격증 ㄱㄱ
@Better9900 2 ай бұрын
몇년전까지만 해도 유망했던 개발자 직업군이 이렇게 경기가 안좋아진 이유가 있을까요?? 단순히 경기 탓일까요?
@hskim618 2 ай бұрын
코로나가 끝나면서 IT 사용률이 줄어든 것도 있고, AI로 인해 개발 생산성이 많이 올라간 것도 이유일 것 같아요.
@user-ci4nj7jz3i 2 ай бұрын
경기탓도 있고 개발자 지망하는 사람이 너무 늘었음 수요에비해 공급이 과잉되어 몸값이 싸짐
@SHA-xh1dq 2 ай бұрын
이와중에도 개발자 생산 여러곳에서 하고있죠
@demian66 2 ай бұрын
걍 경력자만뽑음 ㅠㅠ
@user-in8ok5ls6e 2 ай бұрын
이게공부 자극영상이지..
@junsujeong 2 ай бұрын
자극 맞나요??ㅎㅎ
@user-in8ok5ls6e 2 ай бұрын
@@junsujeong 그냥 한번 붙어보고싶어요 진짜 쥐어 짜내서
@user-qk1si5cd9m 2 ай бұрын
발상의 전환을 해야하는 듯 개발자 인력이 이렇게 넘쳐난다고? 창업을 하자!
@charo1842 2 ай бұрын
ㅋㅋ 진짜 많이 몰리긴하네요 ..
@user-xj1pd7xb8l 2 ай бұрын
... 그렇게나 ... 합격이 안되나? ............. 하긴..잘하는 개발자가 없는 거지 개발자는 널렸음..
@user-cs2ek6bo1p 2 ай бұрын
은퇴 이직 생각하고 있었는데.. 작살났내
@labmin4316 2 ай бұрын
제 생각이지만 개발자는 개발보다 강의팔이나 코딩교욱이 훨씬 때돈버는거같음 진짜 가르키는건 너무 쉽고 국비로 지원받아서 남의돈으로 누구나 접근할 수 있는 시장이다보니 그래서 그런업체들때문에 개발자가 무한양성되고 이런 무간지옥이 시작되는거같름
@EphiDill 2 ай бұрын
저기서 허수가 얼마나 많은뎁 ㅇㅅㅇ
@yangdongjun 2 ай бұрын
허수가 절반이여도... 400명입니다...
@user-ci4nj7jz3i 2 ай бұрын
무슨 허수 ㅋㅋㅋㅋ 아무리 허수라도 저기서 쌩 노베이스 인 사람은 거의 없음
@funfun6046 2 ай бұрын
이런 새끼는 통계를 안배운거임 ㅋㅋ
@gobed1 2 ай бұрын
요즘은 거의 중고신입임..
@rbrnb8495 2 ай бұрын
진짜 무지상 허수 타령 왤캐많냐
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FISPECKT
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