Как Начальник Мгновенно Убил Весь Настрой Коллектива?

[@bekazebra9241]

10 лет назад директор говорил команде, что мы расходный материал, и любого из нас можно легко заменить и мы ничего не стоим, и поэтому он может делать с нами что хочет. Я и еще один коллега уволились в тот же час. Один парень остался, потому что он до этого убирал какахи собак за деньги, может речь был о нем)) Он остался и терпел. Я же через неделю нашел новую крутую работу, с частыми командировками за счет студий, халявная еда и развлечение. Получил огромный опыт и вырос по карьерной лестнице. Рад, что не стал терпеть и уволился.

[@СергійПиниця]

Много где говорят , мол "никто не незаменим" .

[@Дима12-у1ю]

Что стало с той канторой?

[@Teapot-km8wk]

Напоминает одну историю из реддита

[@DelarisTV]

@@Дима12-у1юУвы, но скорее всего или уволили его или она закрылась, хоть он и прав, что они расходный материал, но это тупо говорить им все прямо 🤦‍♂️

[@Софа-п2м]

😅

[@ОксанаМишце]

Начальник сказал: «а что вы жалуетесь на зарплату? Нужно было удачно выйти замуж»

[@edaleeen]

Надо было спросить а почему вы работаете, вас тоже ваша жена должна обеспечивать.

[@UNIT01-Evangelion]

Некоторые ещё говорят: а вы, что - ради денег сюда пришли?

[@КапитанМаргана]

Тогда бы большинство из них не работало бы там. А, возможно, и не работало бы вообще

[@Vlaznechenko]

А разве это не правда? Любая может просто удачно выйти замуж

[@СтасЧерт]

​@@Vlaznechenkoудачных партий на всех не хватит, основная масса мужиков в стране работают за 60-80к, на такие деньги семью не прокормить

[@thewizard3944]

Был случай, когда бригадир объявил 24ч смену, и из-за сокращений расходов вместо нормального супа будет, суп из опилок

[@melias3577]

Надо было ленту сломать или попросить электриков что-то "починить."

[@Clanscy-om]

Ну хоть не каша из опилок. Хотя было бы даже лучше,чтобы и её - тогда бы вы все заболели и смогли бы взять больничный.

[@molodostill6332]

Это прикол?

[@e..m.]

Похоже на отсылку к игре Frost punk, там своим рабочим можно увеличивать смены и давать суп, смешанный с опилками, правда, в игре такой подход необходимость - если не перерабатывать, там можно умереть всей колонией.

[@crazydeath4273]

@@thewizard3944 Уголь сам себя не добудет

[@demonmoon5036]

Работаю смотрителем в музее. Заболела с 26.08 по 02.09, следовательно не знала об изменениях, ибо никто не писал о них. Пришла на работу, после больничного, никого из посетителей нет, сижу в телефоне, читаю. Подходит администратор и говорит что теперь мне замечание. Я: за что? А: телефон на рабочем месте. Я: но никого нет, а до этого мне никто не запрещал сидеть в телефоне А: приняли такое решение, пока ты болела Я: хорошо Я честно больше не сидела в телефоне, но из-за этого я не могла ничем занять свой мозг, а потому шла к другим смотрителям разговаривать, когда не было посетителей. Хотя когда я устраивалась я спросила могу ли я читать в телефоне и мне ответили да А: не разговаривайте Я: почему? Никого нет, я стою так, чтобы видно было мои залы и коридор А: разговаривать запрещено Я: хорошо, но до начала работы музея еще 20мин А: вы на работе со скольки? Я: с 9³² А: вот вы на работе, значит правила автоматически начинаются с этого момента После этого мы разговаривали с другими смотрителями только по надобности, например отойти в туалет или на обед. С каждым днем становится все скучнее и я буквально уснула в один из дней. Решила взять с собой альбом для рисования и тетрадь для записей А: нельзя Я: .... Я сейчас (19.09) опять на больничном. Потому что из-за того, что нельзя разговаривать и что-то делать в свободную минуту, просто хожу по своим залам или сижу на неудобных стульях. У меня опять начались проблемы со спиной и ногой. Уволюсь на след. неделе..

[@Kepler485B]

Как прошло собеседование об увольнении?

[@demonmoon5036]

@@Kepler485B еще не уволилась, я заболела Уже 20дней на больничном

[@Kepler485B]

@@demonmoon5036 удачи и надеюсь что эти правила скоро снимут

[@fandomTarantinoandCo]

Удачи в увольнении!

[@СемёнСтароверов-я2й]

Наверняка, администратор скажет, что нельзя увольняться.

[@ОтКВ]

От нас закрыли холодильник на замок, запреттли брать доппорции еды, которые всегда остаëься. Мы, это две девушки, которые работают по графику 2/2 и по 12 часов работаеи и естественно мы ели на работе больше, так как другие отделы по пятидневке раюотают. Видимо кто-то планировал с собой лишние порции брать и вели такие крахоборские правила. Будто от пары лишних бутеров компания теряет огромные убытки.

[@irnessiyakor862]

Ооооо, моя остановочка😂 работала в магазине нижнего белья. Коллектив был состоявшийся, многие подружились друг с другом, зп тоже была приличной, со всеми бонусами и т.п. 70тыс выходило стабильно. А потом руководство решило, что мы много зарабатываем😂😂😂Нам ввели тайного покупателя, из-за которого можно было налететь на штраф 3000. Фотоотчёт каждое утро, чтоб видели что мы все пришли вовремя и все по форме. Поменяли систему оплаты, показатели постоянно завышали, убрали квартальную премию и т.п. я уволилась в июне, к концу августа ВСЕ девочки из моего так сказать поколения ушли. Сейчас мне и ещё 1 даме предлогают вернуться, даже к окладу 10к прибавили. Но система оплаты один фиг остаётся новой. По итогу вместо 70-80 тысяч я буду получать оклад 50 и мож иногда что-нибудь перепадёт... какое щедрое предложение😅

[@biscoteka9401]

Такое во многих магазинах есть , в одном где я работал сначала был процент с продаж , потом процент только с определённых продаж , а потом с определённых продаж без скидок , а так как это оптовый магазин , то у всех оптовиков скидки , короче там за не выходила и 40 к

[@СергійПиниця]

Пожалуй , зарплата и плани на месяц по продажам. В прошлом месяце магазин в котором я работаю не виполнил план продаж буквально чуть -чуть( не хватило буквально 4%) , из-за чего дополницельний процент на магазин с продаж был всего 0,5% вместо 1( если перевыполняем то там процент ещё выше). Поэтому полагали, что в этом месяце план снизят . Приходит на почту письмо от директора, где план на этот месяц ещё выше . Я узнал первым , написал колеге . Она в шоке , сразу сказала , что не сможем выполнить , я тоже не сильно положительно настроен. Затем пошёл просматривать вакансии по работе

[@melias3577]

Надо было работать еще хуже.

[@КапитанМаргана]

Я в банке работала. Мне наставница говтрила, что в прошлом, кошда система мотивации была другой (к премии капали продажи любых услуг и он мог индивидуально корректироваться) некоторым девочкам, что изо всех сил пытались в одном месяце как можно больше получить за счет продаж инвестиций. В итоге им план задрали по этим инвестиций, что его выполнить можно будет только, если они будут всегда пахать, как в тот месяц(ы)

[@sad_kana6547]

кек, нас уволили из магазина подарков всем коллективом, потому что региональной не нравилась наша админша, а мы с ней были как раз дружны, как и все работники в чём соль: региональная приворовывала денежки из сейфа, сваливала на нас недосдачи (мы тоже делали фактический пересчёт, там не было такого, чем в нос тыкали) но девочки очень посмеялись напоследок, когда я спросила за выручку, которая пропала из сейфа, после её пересчёта как же она орала, обвиняла всех вокруг, говорила, что я странная чудачка дада ну да ладно, мы отметили начало новой жизни в ресторане, было здорово

[@crazydeath4273]

Когда вас вызывают в кружок и говорят, что теперь у одного из вас вместо 2/2 (10-22) будет 5/2 (12-21) это моментально убивает все, потому что график конченый. Все поувольнялись)) Когда с вас снимают премию за то, что не успеваете половиной штата то, что должны успевать полным штатом, то тоже все поувольнялись. Там было много проблем, но на двух работах эти моменты стали последней каплей

[@melias3577]

При увольнении надо обсырать начальство в лицо. А еще лучше сразу обсырать начальство если правила неадекватные.

[@crazydeath4273]

@@melias3577 К сожалению это плохой совет... Отстаивать свои права и обсЫрать - совершенно разные вещи. И ни к чему хорошему второй вариант не приведет

[@UNIT01-Evangelion]

@@crazydeath4273 тоже верно. Но, печально, когда работник постоянно боится за свою должность. Это легко позволяет эксплуатировать его.

[@crazydeath4273]

@@UNIT01-Evangelion Я девушка, через пару месяцев будет двадцать. Устраиваюсь на свою шестую в жизни работу, а по профилю вторую (еще учусь, перешла на третий курс). И я совсем не понимаю людей, которые лет по десять-двадцать пашут на одной нелюбимой работе и ничего не пытаются изменить

[@КапитанМаргана]

​@@melias3577Тогда характеристику плохую могут смело накатать

[@flovverman4499]

Во всех магазинах сети было разрешено есть списанные товары (типа салатов, булок и подобного). Их срок не подходит для продажи, но для питания вполне. Но магазин, в котором я работала, отличался почему-то от всех остальных. И если прошлые директора тактично закрывали глаза на то, что мы делаем, новая директриса поступала очень жестоко с едой, ещё пригодной в пищу: булки приказала обливать белизной, чтобы никто не ел, а кто и съел - поплатился. А женщину, которая любезно продолжала подкармливать втихую всех сотрудников списанкой, оштрафовала и уволила. И я правда не понимаю: почему? Вокруг магазина не было ни одного места, где можно было бы ещё купить еды, только этот магазин. так и почему нельзя было отдать сотрудникам пригодную в пищу еду? Она всё равно уходила в мусорку. Либо отдавали в какую-то организацию, с которой магазин ничего не имел. Да и сотрудников у нас было не так чтобы много. Прошло уже несколько лет как я уволилась оттуда, но всё ещё этого не понимаю. Половина зарплаты уходила тупо на обеды, потому что работаешь по 12 часов почти без выходных и сам себе готовить что-то на обед не успеваешь. Дебилизм. Причём сама директриса за здрасьте хавала списанку

[@КапитанМаргана]

Наверное, как раз для того, чтобы они отдавади чтоб зарплату обратно магазину на обеды. Это напоминает мне случай, клгда папа работал на стройке и хотел взять часть материалов, которые собирались выбрасывать, для дачи. Не разрешили. Тут уж логику я не понимаю. В любом случае, это не компания закупки стройматериалов. Выгоды им от этого никакой не было

[@flovverman4499]

@@КапитанМаргана так да, даже мусор не отдают...

[@дасменитыимя]

Ну на моем опыте сотрудники прекрасно хавали еду с нормальным сроком годности а затем это все типа было списанкой, может быть поэтому

[@blacklist7751]

​@@дасменитыимя ну собственно да это основная причина.

[@blacklist7751]

Вообще это все если не регламинтируется правилами остается на откуп директорам магазина.

[@TerX73]

Когда учитель говорит: "Достаем двойные листочки"

[@melias3577]

Не нравится, купи тетрадь отдельно под контрольные по предмету.

[@TerX73]

@@melias3577 Это просто рофл, не нужно это воспринимать всерьёз.

[@akherousia]

​@@melias3577 выдираешь из тетради, а посередине дырка остаётся

[@AnaKomlua]

​@@melias3577 чел, прикол не в самих листочках😐 Ты отличник что ли?

[@Aren_Sil]

У нас в школе все, нет ВСЕ контрольные по всем предметам проводились в течении 2 дней подряд…

[@rokshataprice7789]

Еще в пятницу у нас был хороший сплоченный коллектив, который закончил большой проект и составил достаточно большой и амбициозный план дальнейших действий. А в субботу нас уволили, потому что "Вы нам больше не нужны, вы же закончили проект". Но не то чтобы мы очень сильно удивились.

[@zork_vision]

Хороший результат отдела= "как я рад что вы наконец начали прислушиваться к моим рекомендациям". Плохой результат отдела= "Как же я устал от того что работаю с такими бестолочами...".

[@Какой-топанк-й5и]

6:41 ситуация ужасно напоминает серию старенького мультсериала "Эй, Арнольд " ( олд на месте ) . P. S. Не понимаю смысл галстуков. Типо одеваешь эту удавку на шею и все ты сразу прям серьезный ответственный? Или в чем его смысл? Кто вообще додумался повесить бесполезный кусок ткани на шею и зачем ?

[@ДмитрийВогман]

Не начальник а командир. Почти 10 лет назад я был курсантом и у нас был летний выезд из нашего пункта постоянной дислокации в учебный центр. Центр представлял собой территорию в лесу на берегу реки, вроде летнего лагеря, но с полосами препятствий, стрельбищем, охраной територии и прочими военными атрибутами. В суботу до обеда мы обычно наводили порядки, а во второй половине субботы и воскресенье отдыхали (в армейском смысле отдыха). Однажды после уборки и обеда на построении заместитель командира то ли решил что мы недостаточно за**ались за неделю, то ли плохо навели порядок, но выдал такую фразу "Продолжаем уборку до ужина, и в воскресенье у вас ВОЗМОЖНО (да, он сделал на этом акцент) будет полувыходной". Дисциплина у нас была строгая, и обычно работа делалась качественно, поэтому что его сподвигло на это решение неизвестно. В результате мы всем коллективом (около 200 человек) забили на его указание, разбрелись по територии, якобы на уборку, и благополучно устроили себе кто загар, кто послеобеденный сон, кто купание. В воскресенье естественно тоже никто работать не стал. Не припомню больше случаев подобной коллективной организации без определённого лидера.

[@Gussi-s1x]

Раньше у нас была нормальная система. Никто не знал сколько зарабатывают сотрудницы (женский коллектив и тот еще гадюшник) и мы даже дружили. А потом поменяли управляющего и эта мадам потеряла лучших сотрудниц. Нас звали в общий зал, говорили кто и сколько заработал, кто в топе по зарплате и давали бонусы тем кто выполнял свой личный план (да ввели такую дичь), а еще тех кто мало заработал унижали типо "как ты могла позволить Маше столько заработать?". Треш полнейший. И естественно начались обвинения друг друга во всем на свете, доносы начальству "Маша плохо комнату убрала и она флиртует с гостями вместо работы", начали подставлять друг друга. Так я и уволилась потому что всегда моя зп была выше остальных (работала почти без выходных и иногда сутками) на меня начали так же доносить и пытаться выжить с работы. Ушла я и еще две сотрудницы на которых все держалось. Остались наркоманки (реально прям употребляли на работе) и не заинтересованные в работе малолетки. А потом и новая управляющая свалила типо заведение не приносит ей зп, которую обещали.😂

[@soliele587]

Идиотизм какой-то, на моей первой работе зарплата сотрудников была видна в 1с, мы видели зарплату друг друга и никаких проблем не было, и в пример друг другу нас ставили. Если у вас в коллективе были сплошные неадекватные змеи, то проблема в них

[@Gussi-s1x]

@@soliele587 А у нас было так, нас по очереди звали выдавать зп наличкой и в 1С ничего не показывали. (Мне 20 лет было и как-то не парилась над этим вопросом). Можно было график посмотреть и только свою зп. Чужие нельзя. А потом вот...показали у кого сколько и началось 🤦‍♀️

[@Gussi-s1x]

@@soliele587 Ну да, на весь коллектив адекватных было 3-4 человека. И я в 20 лет ( 2020 год и я только закончила учебу) не особо думала о таких моментах, мне было важно что меня взяли и я копила деньги на переезд. Но треш такой реально был. До сих пор вспоминаю и смеюсь.

[@Gussi-s1x]

@@soliele587 у нас и раньше тоже девочки говорили кто сколько получает и некоторые мадамы подходили к управляющей ( хорошая женщина, жаль не выдержала таких...кхм) с фразами "а она че с начальником спит раз столько получает?" (Владельцы мужчины, один из которых женат а второй живёт в другом городе). То есть и раньше было такое, зависть недовольства и т.д А потом это достигло промышленных масштабов. С тобой дружат пока не узнают твою зп - такой вывод я сделала себе на будущее. )

[@Gussi-s1x]

@@soliele587 согласна

[@ХитрыйЛис-й7й]

У нас отменили государственные праздники, 8 марта, день РФ, новогоднии и т.д. единственное 1 января на работу не выходим. В этом году нам пообещали их устроить, но с отработкай по субботам. Карпаративы за свой счет . И понижение ЗП на 10%😢 А у нас работа творческая , многие подтвержены выгоранию и, как следствие за 8 месяцев 17 людей ушло с работы, часть из них была уволена.

[@Pablo84858]

Надеюсь вы тоже ушли, есть работы намного лучше чем это, тем более раз она творческая

[@dmmbs]

день рф сомнительный праздник для выходного

[@Nexus-V7]

@@dmmbs это гос праздник так что выходной должен быть

[@UNIT01-Evangelion]

@@dmmbs это тот самый бывший день независимости от не пойми чего.

[@lerarosalene]

А трудовая инспекция не хочет сверить это со статьёй 112 ТКРФ?

[@lolly_lemme]

Когда я пришла в компанию интернет магазин бутика купили и все условия из-за которых я устраивалась туда онулировались. Опытных девчонок которые понимали как работает этот бизнес и закрывали планы за весь офис оскорбляли и выставляли истеричками. Подход сменился с персонализации на массовость и это в продаже люкса, при том что большая часть потребителя и так уехала из страны. Совещания превращались тупо в школьный булинг, при том что все девочки опытные продажники около 30ти или за 30. Новая управленщица тупо подлизывала начальству не понимая процессов и не стремясь вникнуть. Бежала от туда неоглядываясь. Кончи.

[@spookystoriesgaming2926]

Говорю про свой личный опыт работы, а именно на ВДНХ, на выставке "Россия". Тогда я был студентом 1-го курса лингвистики в универе (сейчас я на академ. отпуске), тогда деканат пришёл к нам в кабинет и предложил работу на ВДНХ во время самой выставки. Так вот, учитывая то, что меня поставили на "Должность" кого-то, кто стоит и приветствует посетителей (как какой-то робот, блин) и ещё что-то делает. Так вот, делать было откровенно говоря НЕЧЕГО, так как за меня отдувались два человек, хотя я предлагал свою помощь, то в итоге они отказывались тем или иным образом, а мне приходилось сидеть на месте и развлекаться как могу... тогда, в первый раз меня заинтересовал книжный отдел, взял одну книгу, почитал (но не до конца тк не успел). Затем меня перевели в другой павильон, посвящённый инфраструктуре и тематике города вообще. Должность была одна и та же, но вот только развлекаться и отвлекаться на музыку или телефон сам было НЕЛЬЗЯ. ДАЖЕ, БЛИН, КОГДА ПОСЕТИТЕЛЕЙ НЕ БЫЛО!! Это было ужасно. Как-то я провинился со своим напарником, уйдя на обеденный перерыв "не сказав" это никому, хотя я предупредил девушек на ресепшне, условно говоря. Так вот, вроде как было всё норм, пока вечером к нам не пришёл "Начальник" условно говоря, или куратор, я уже не помню, крч кто-то из верхушки, жёстко нас обоих облив грязью, да ещё и таким голосом и тоном, что у меня аж ноги затряслись. Мой напарник пытался как-то сопротивляться, оправдываясь, и угрожая ему в ответ, что тот уволится, но куратор совершенно не хотел слушать и гнул свою палку. Тогда я своему напарнику пытался как-то внять, что он делает себе и мне только хуже, но он оставался при своём. Как всё это завершилось? В какой-то момент меня вроде как уволили, и мне приходилось морочиться с выводом заработка на карту... что в итоге не вышло. Об этом я вспоминаю как один их ХУДШИХ опытов работы, что у меня когда-либо был, даже учитывая то, что зп была в несколько десятков тысяч Рубасов. Никому подобной работы НЕ ЖЕЛАЮ.

[@akherousia]

Да, с таким уровнем грамотности на лингвистике вам делать нечего.

[@Eymonifer]

​@@akherousiaкак это относится к истории?

[@melias3577]

Работал в колективах где весь настрой был по умолчанию мертв, по этому когда работал отдельно от людей то было норм. На второй работе начальник требовал делать быстрее, хотя по факту никто не успевал. Там были всякие мелкие заковырки как сделать быстрее, но по факту это нарушение техники безопасности.

[@clierhio6918]

Тут скорее не убил "настроение коллектива", а убил "коллектив с компанией".

[@ИванАнуфриев-о8е]

ЛЕГЕНДАРНЫЙ ВОИН СЛОВ

[@eonlive1]

Была и теперь я могу о ней рассказывать. МКБ купила нас, крупнейшую инкассационную компанию в РФ - Инкахран. Мы были лучшими в стране, у нас обслуживался весь топ рынка, прибыль росла даже в кризис. Конечно, лакомый кусок. Забавно было, что при такой сделке МКБ становилась монополистом, но ФАС было плевать. Проблема Инкахрана была в том, что это была не самостоятельная компания, она принадлежала Сасьете Женераль Восток, большому французскому банку, который хотел свалить из РФ после Крыма. Мы не могли принимать решения( У нас был шикарный офис на Бауманской, может кто-то видел - Туполев плаза. В общем, сразу после покупки начался кромешный ад. Вдруг оказалось, что наши ЗП выше ЗП в МКБ в 2-3 раза, что у нас есть премии, а в МКБ их нет, что у нас шикарный офис, с которого нам надо съехать, а поскольку аренда оплачена на 2 года в перед, то туда переедет руководство МКБ. У нас была крутая мед страховка (на самом деле у инкассационных компаний очень большие штаты сотрудников, у нас было почти 4000 человек, у нас очереди стояли из страховых, с супер вкусными предложениями, с бесплатными ДМС в он-клиник (они тогда были еще топ), в самых крутых институтах, зубное протезирование и тд и за все это платилось на самом деле очень не много), которую первым же делом отменили, хотя потом как выяснилось, не отменили, а просто забрали у нас и отдали руководству МКБ. Офис у МКБ был где-то около станции Бирилёва-товарная. Это буквально была жопа мира, где ты едешь на метро до Царицыно (тогда еще строяли Технопарк, и метро могло стоять на "свежем" воздухе зимой 20-30 минут), потом на автобусе 1.5 часа из-за пробок. Дорога занимала в среднем 2-3 часа в одну сторону. Офис - это буквально был гараж: на первом этаже гараж + ремонт машин, а на втором офис. Надо говорить что это был офис класса ж, с вонью авто и ОБЩИМ туалетом: 4 общие кабинки для всех... Система кондиционирования и отопления работала ужасно. Кухни не было, была какая-то подсобка 3 на 3 метра. Это был ужас. Это все был сюр. Попытка отменить премии и понизить зп не удалась: почти сразу - все было прописано в договорах, которые мы перезаключили еще на Бауманской, когда руководство компании поняло во что оно вляпалось. Атмосфера в, будем называть вещи своими именами, гараже была ужасно токсичная. Оказывается, сотрудникам МКБ нельзя было разговаривать, нельзя было выходить курить, у них были перерывы по часам, им нельзя было смеяться. В купе с мизерной зп это давало супер текучку. Руководство было сплошь кумовство и любовницы. И одна из любовниц, которая проработала 1,5 года, а у меня рядовой специалист работал больше и был компетентней нее, почему-то решила что она наша начальница и начала рассказывать как нам работать. На что ей было сказано "как хорошо, что мы не МКБ, а Инкахран". Ее лицо - топ =) В общем, руководство после тонны токса и фраз "эта работа 24/7, ни какого нормированного графика, вы должны быть доступны всегда и прочий бред" допустила главную ошибку - смешала наши отделы с отделами МКБ инкассация. А тамошние забитые сотрудники вдруг увидели что можно иначе, можно говорить, смеяться, работать как команда, быть буквально семьей и стали с нами общаться и мы все задружились. В том числе и та любовница - девочка оказалась супер классная, просто ей буквально приказали так себя вести (вы видели переписку). С нашим высшим руководством поступили супер мерзко - МКБ отказалось выплачивать им деньги, те самые выходные пособия. Было много судов, все МКБ проиграл. Ну а дальше, ездить по 3 часа на работу ни кто не хотел, работы в hh было валом, а руководство МКБ создавало все более и более токсичную атмосферу. Наступило преддверие нового года, нам всегда партнеры дарили подарки - очень классные. И руководство МКБ начало их воровать и передаривать...Это было последней каплей. Об этом мы узнали от наших партнеров. Мы 10ю отделами, по сути всей административной частью написали заявления на увольнение 30 декабря. И вместо 14 дней отработки, мы приходили 30, 31 и 14 января. Пена изо рта и яд лился фонтаном. Сотрудники МКБ на это все посмотрели и тоже начали писать письма. До сих пор помню, как с коллегами 30 сидели в кафе и ржали над ситуацией. Ну, а еще, добрые люди слили ЦБ много всякой информации о самом МКБ. Не знаю, под чем надо быть, чтобы давать доступ ко всем системам, и при этом травить новых, явно куда более опытных сотрудников. Итог: через год МКБ под угрозой лишения лицензии из-за тонны нарушений уходит в актив ЦБ, куча людей в тюрьме, в том числе и руководство инкассаицонного бизнеса. Коррупция, подставные компании, черный нал, левые компании, кумовство, проституция (да да) - это было меньшее из предъявленных обвинений. Все руководство было под замену, даже малые менеджеры. Инкассационные бизнесы слили, в итоге влили мкб инкассация в Инкахран и вот уже 5 лет пытаются это кому-то хоть как-то продать. Вроде уже сдались, и решают просто закрыть бизнес направление.

[@Giorgio_333]

Работа была сдельная ЗП 15% от дневного дохода. Однажды мы с коллегой перевыполнили план в 2 раза. За это у нас забрали 3% от 15% аргументировав это тем что мы слишком много заробатываем. В итоге план больше не выполнялся, никогда. А мы стали зарабатывать в два раза больше, если вы понимаете о чем я.

[@Aren_Sil]

Левач?

[@Droga666]

всякого пиздеца было, но когда начальник кинулся меня душить - вот это стало финальной точкой. приехал злющий, хотел просто на ком-то гнев сорвать и поорать, вызвал меня... да не вышло, я терпеть не стала. вылетела громко хлопнув дверью, после того как он посмел меня упрекнуть в том, что повысил мне процент (5 лет на этого урода работала, кучу персонала воспитала, вполне заслужила повышение). и полетела собирать вещи. матерюсь, манатки кидаю в рюкзак, и в этот момент слышу звук чуть сзади... поворачиваю голову.. а там эта махина 2*2 летит на меня и вцепляется мне в глотку... пытаюсь его оттолкнуть ногой, подскальзываюсь, мы падаем куда-то под стол.. а я нифига и сделать ему не могу - ручки коротковаты. или он шкаф, или я 164 росту и 50 кг весу. волосню повыдирала, рожу расцарапала и в харю плюнула, пока мой коллега с меня егоне стащил. все херня, через полгода этот утырок начал звать меня обратно. птому что без таких сотрудников у него все его грандиозные планы пошли пиздой, бизнес прогорел... и по сей день зазывает меня обратно, хотя уже года три прошло, если не больше)

[@biscoteka9401]

Заявление подавать надо , по сути следующих девушек молодых под угрозу поставили . Проявляйте в таком гражданскую ответственность, а не когда дети против власти

[@Droga666]

@@biscoteka9401 молодые девушки туда редко идут, работёнка-то не самая простая) но заявление я писала, да) но они его "потеряли") докопала я потом полицаев, начали заниматься вопросом, но так, пальчиком ему погрозили и все на этом. Но вот историю эту увлекательную я рассказала просто всем, кто связан с этой сферой) и к нему теперь никто особо работать и не идёт😂

[@АленаЛу-у2б]

О дорогой мой, усатый тучный жаб, спасибо тебе за длинные видео, то что нужно для моего тревожного мозга❤

[@Xhfdgjfsbhtiok14]

Это учёба, а не работа, но всё же.... У нас была ОООчень строгая учительница физики, которая орала на всех, ставила двойки, не давая возможности их исправить и тд. Когда ты входишь в её кабинет ты прям чувствуешь весь негатив и тяжёлую атмосферу помешения. И когда я приходил с решительным настроение исправить оценки, то зайдя в кабинет, я даже испытывал страх, и ясное дело, что весь мой настрой улетучивался.

[@kottyan6721]

Я безмерно рада что видео стали длиться дольше! Спасибо ❤

[@ailonve]

Наш нас скорее замотивировал. Сказал, что должны отработать в субботу за праздничный день. Мы все вышли в праздничный день, и на этом попытка "быть как все конторы" провалилась.

[@ailonve]

Мы не против, если просят выйти в выходные, когда сроки горят. Но "отработка за праздник" - это самое мерзкое, и оно встречалось везде, где я работала.

[@palyaros02]

​@@ailonveк сожалению, это норма, даже в школах и вузах

[@Avatar555555]

Бля, какое счастье, что я ИП более 15-ти лет, никаких начальников, сам себе босс, с постоянными заказчиками отношения скорее как с приятелями и соратниками по целям, я субподрядчик. Проблемных клиентов я сразу отбриваю, заламывая абсурдную цену или говоря им что у меня (увы и ах) забит график заказов на год вперед. Бывает что цапаемся по рабочим вопросам с постоянными клиентами, но как то по-свойски, без осадка. Бывают конечно авралы по 16 часов работы 7 дней в неделю, но редко и само собой с вкусным куском прибыли по итогу, но 80% графика я устраиваю как удобно мне. Но такой вид занятости не для безынициативного планктона, так что не завидуйте раньше времени, своих нервов и забот хватает с гаком. Но мне нравится ни от кого не зависеть. Мне иногда по ночам кошмар снится, суть которого, что я снова за ЗП работаю. В жопу работу на чужого дядю и чужие правила.😏

[@pro100ya3]

кем работаешь

[@michaelgrave8831]

впринцепе многие сферы можно в ИП идти - но правда интерресно кем работаете и как встраиваетесь в общий поток работы среднего и большого бизнеса.

[@КапитанМаргана]

Все бы ничего, есди бы не принебрежиельный тон в слртны людей, котоым больше подходит работать на кого-то

[@Химикат-ф6х]

По поводу коллектива не знаю, но у меня лично убивали. Когда то когда работал с ещё двумя людьми в конторе, то у нас был прикол с премиями. Преамбула: 80 процентов заявок закрывал я и соответственно ждал хорошую премию. Но когда на празднике тем двоим дали нормальную премию, а мне лишь 2 косаря в конвертике. Соответственно уволился через две недели.

[@Nexus-V7]

1:12 класть.... Господи КЛАСТЬ

[@dmmbs]

ложат в туалете?

[@ropsen]

Покласть

[@mocruilad8874]

Положить.

[@marinakabanova5223]

Похоже это отзывы людей, работающих за границей. Интересно было услышать отзывы российских работников.

[@-vlad332_2]

да у нас примерно также, особенно начальники которые мутят свои схемы для использования денег компании для себя

[@Wafu..]

Работал за троих, пока остальные сидели в курилке, когда подошёл начальник, сказал что я не успеваю и что ленивый. Не единичный случай, по итогу на следующий же день начал искать работу, нашёл с заработной платой в три раза выше, спасибо ему что он такой мудак)

[@bearbear4869]

Подобный случай был. Долго и усердно работали над проектом (IT), который в итоге начальник продал неплохо заработав и начал новый проект. Обещал всем премию "за отличную работу", в итоге купил себе новую тачку, а о премии потом даже не вспомнил. (тактично забыл)

[@ЕгорЧегайдин]

Я работал. В цеху по производству мебели и зеркал. И мы долго упрашивали началь поднять зарплату в принципе все особенно ночной смены, потому что 12ичас ночные смены оплачи так же, как и дневные. Нам пообещали то, что зарплата поднимется, поднимется у нас раньше. Чем у дневной смене и сказали держать всё в секрете, как бы хорошо мы начали держать всё в секрете, приходит день икс. И получается так, что зарплату поднимают. На жалкие 3% и вводится интересная система, при которой. В итоге у нас получается, что зарплата понижается. Для многих, как для меня это было последней каплей, было огромное сокращение. В плане того, что мы поувольнялись. И начальник Нанял гастарбайтеров.

[@Неважно-ч6ц9в]

А все почему? Потому что бизнес должен приносить прибыли - 10000%, какие там хорошие материалы или зарплаты ... Любой ценой сократить расходы, качество - да так народ схавает((

[@Artvy1]

Заставлял двух человек работать с объемами переводов, которых было бы многовато даже для пяти переводчиков. Плюс постоянный ор, штрафы, и в целом его схемы выглядели очень мутно (он юрист и мент по образованию).

[@Alex33ES91]

Так он ментовской юрист или юридический мент?)

[@meta3017]

@@Alex33ES91специальность уголовно-правовая на нее идут либо менты либо адвокаты, юристы же идут на цивилистическое (гражданское) направление (вопросы с имуществом)

[@Artvy1]

@@Alex33ES91 Не в курсах, я вообще стремился с ним поменьше разговаривать. Все что мне известно - сначала он был ментом, через какое-то время занялся юридической практикой.

[@Artvy1]

@@meta3017 Насколько я в курсе, изначально он учился на мента (вместе с моим бывшим родственником), потом получил юридическое. Как ему это удалось - история умалчивает, помню только, что он учился в юридическом университете нашего города.

[@vikiaks4565]

Нам начальник заявил, что должны идти голосовать на выборах губернатора. Аргумент: они нас, подчиненных , на цепь рабскую не сажают только потому, что люди у городской власти этого не позволяют. Ага, типа если не проголосуем на городских выборах, все законы, в т.ч. Уголовный кодекс и Международную конвенцию по правам человека , автоматически аннулируют. Да, у человека высшее образование...

[@ВикторияСоловьева-к8ь]

Наша директриса запретила мяукать на сменах😢

[@demon9opk.]

...Пустил хлороформ по вентиляции и продал 24 сотрудника на бразильские плантации по выращиванию и обработке кокаина.🚬🗿

[@Пальма29]

Спасибо за интересный видосик Вопрос к людям: Да как вы успеваете посмотреть видео? Вы начинаете смотреть до выхода?😮

[@monstercelloo]

Просмотр засчитывается после нескольких секунд просмотра

[@Никита-л6п8х]

16:41 чел просто нечто

[@Lev-f5n]

О я как раз собирался деньком поспать. Вот теперь есть под что это сделать. Спасибо.

[@ZaPNKa]

То ли похвалил, то ли обосрал

[@НикитаГрушковский-п9г]

На таких начальников нужно жаловаться в министерство по защите прав трудящихся, или как это называется

[@tsyrenDashidymb]

Даже не знаю что и как написать в этом году уволился с строительной компании, работа была интересной коллектив дружный. Первое впечатление компания произвела вполне приличное, хорошие корпоративы, перспективы дальнейшего роста, но все изменилось в одночасье, резко стали уходить сотрудники и так же компания отказалась от некоторых объектов. Для меня был большой шок когда ввели лимит на корпоративного курьера, а именно моя работа заключалась в введении исполнительной документации соответственно без такси и курьера тут не обойтись. В один прекрасный день меня с моей коллегой вызвали на ковер к директору, лица присутствующих не показывали радушного приема. Нам тактично намекнули что место одно и одному придется в любом случае покинуть свое рабочее место. После этих слов желание работать дальше пропало на корню (Как дальше выяснилось многие сотрудники ушли не по своей воле)

[@go_466]

Удачного дня😊😊😊

[@ЕлизаветаХонахбеева]

И тебе:)

[@NeronMikoto]

Хотите поднятие зарплаты? Мы поднимем зарплату на 30%, но только если вы сократите персонал на 50%. (Одна из причин, почему мы требуем поднятие зарплаты - это нехватка рабочих рук, ибо за нашу зарплату никто не хочет работать.)

[@melias3577]

Но вы же работаете, а значит работает.

[@NeronMikoto]

@@melias3577 Мы потихоньку увольняемся. Вот меня сейчас держит только корочка мастера по ремонту, на которую я сдам экзамен 18-го, а потом сдам охрану труда и могу идти куда хочу с двумя корочками ИТР. В итоге на работе остаются пенсионеры и лентяи, которые хорошо устроились и привыкли тут работать.

[@biscoteka9401]

​@@melias3577совершенно верно . У нас на работе мы никогда не работаем на износ ибо не будет доплатой , а наоборот станет уже нормой

[@vladvitkovski7242]

Оно конечно да, но 'ложить'?!

[@jorik4271]

Я сейчас подработываю на пол ставки на амазон. Работа не сложная, но вот недавно пришёл новый менеджер который изменил правила похожов в туалет и сократил время окончания работы до 2 минут до конца смены (а до выхода бежать через весь склад метров 500 и в итоге с уборкой сотрудники уходят с работы на 5-10 минут позже положенного. Это конечно не прям жесть как в видео, но атмосферу подпортило знатно

[@ӘйкапитанМинемкапитан]

Надеюсь на АЭС и др важных обьектах к людям отношение лучше.

[@biscoteka9401]

На какой АЭС работаешь ?

[@СараД-ы7ы]

Сказал на собрании " нужно всем зп сократить на 20%,чтобы компания осталась на плаву". Я и другая сотрудница уволились через2 недели.

[@rivenvayne]

Моя текущая начальница прям воплощение всех из видео в одном флаконе😂😂

[@pain_XD_ter]

Майкл Скотт так погано не поступал >:(

[@yliacookie4208]

Обещали одну ставку, а по факту расчитали по другой. Причём зп чёрная. Никому ничего не докажешь. Уволилась, а деньги так и не доплатили. Все ещё общаюсь с руководством ибо мне нужны эти 20к недоплаты...

[@teaice2054]

Ура! зеленый свет! приятно глазу

[@CallMyJustAGuy]

5:58 мне кажется что в нашей школе такоеже правило 😮

[@Alex-r5l2m]

Мда, такие начальники настоящий мусор и как только их владельцы нанимают?

[@Drist_ayar]

Нанимать начальника со стороны - это значит показать, что владелец идиот и кретин. Надо повышать сотрудников, которые уже долго работают в низовом сегменте - не менеджеры, а простые трудяги. Это же очевидно

[@オレグ-b7e]

15:24 у нас такая же фигня с принтерами - один принтер и сканер на 10 кабинетов😂

[@olhau6675]

Насчет кофе перед учениками. Очень странно. Я - учитель и понимаю, что передо мной куча подростков, готовых схомячить что угодно, в том числе и кофе. Это как в компании есть вкусняшки и ни с кем не поделиться. Мне никто не запрещает, но я сама считаю, что пить при учениках кофе - это такое себе. У нас перемены по 10 мин. Успеваю

[@КапитанМаргана]

Не помню, чтобы хоть раз мои одноклассники и одногруппники в пришлом хотели бы выпить кофе учителя. Всем было просто пофиг на это.

[@НеизвестныйАноним-ы2н]

У нас преподы в универе если позволяли себе пить кофе перед студентами, то и студенты могли аккуратно и тихо пить. Воду всегда можно было тихонечко пить. Вот насчет еды правила были все еще строги.

[@olhau6675]

@@КапитанМаргана все зависит от того, насколько приемлемо у вас, чтобы ученик просил что-то неформальное у учителя. Я - не авторитарный учитель. Мои ученики могут попросить кофе, даже если видят меня с чашкой (например иду из учительской в кабинет, где у нас с коллегами обсуждение). Если у меня есть время, я могу сделать чашечку кофе для просящего.

[@JuliaSha]

А у нас учительница русского и литературы прямо во время урока заваривала кофе. Не знаю, что за кофе был, но нам всем нравился запах) и никто на её кофе не претендовал. Запаха хватало видимо))

[@antonychayka4650]

От знакомых и друзей слышал, что подобное дерьмо особенно характерно для госструктур, откуда даже уволиться бывает проблематично.

[@AlienSFH]

Сделай это для дена!

[@Nefjonizer]

По ситуации на 12:00, за ген директором как правило могут стоять ещё люди - владельцы компании, настоящие, о которых ни в каких бумагах может и не упоминаться. Мне кажется это какая-то схема условно легального мошенничества за счёт дыр в системе в которой участвуют люди из тени, развалить компанию чтобы продать, специально обанкротиться (2 раза видел такой случай) и прочее подобное. Пару раз видел подтверждение тому что ген директора в прямом подчинении неформальном у этих владельцев и делают всё, что они им скажут, так что как минимум половина подобных случаев вообще лишь по косвенной вине гендиректора менеджера и прочих подобных псевдо-управленческих должностей. Честно говоря пока даже мне опыта не хватает разбирать этих актёров от добросовестных работодателей. Да и в любой момент может быть так что он работает по-своему и вдруг ему говорят - а теперь делай так. И он либо соглашается либо его меняют как раз на вот такое. Возможно мне повезло увидеть именно случай где гендиректор не побрезговал в момент стать просто другим человеком. И я могу это понять, сам бы так сделал. Так получилось что с детства привык - если этому суждено пропасть, то только так как мне это понравится, а не доверять это какому-то клоуну. Но большая часть боится за репутацию, оно и понятно. Потом и набирают соответственно подобных работников. И это только то что удалось накопать по факту, совершенно случайно, а ведь это могут быть и другие случаи.

[@katyaebess]

Массажный салон, работала админом. Зп отличная, коллектив маленький 3 массажистки и я. Проработала там год и в последний месяц работы хозяйка салона(по совместительству и массажист, и второй админ) заявила что зп задерживается, объяснив это тем что в прошлом месяце был маленький доход и обвинила нас в том, что мы плохо работаем. Я посмотрела выручку за прошлый месяц и я знала сколько она платит по счетам и налоги. Но первым делом по закону она должна была выплатить зарплаты сотрудникам. Весь прошлый месяц я работала без выходных, так как она была в отпуске. И как уже понятно, она прогуляла все деньги в отпуске. По другому не может быть, так как условно из 300к выручки 200к оставалось нам на зп и на поставку расходников. Там был очень маленький салон и по мимо вышеуказанных трат счета и налоги были не больше 100к(возможно гораздо меньше). Так же она сказала мне писать заявление без даты и положить его ей На стол, якобы я настолько плохо работаю, что она не хочет меня видеть в сотрудниках(перед отпуском говорила обратное). На следующий день я и одна массажистка написали заявления с датой и больше там не работали

[@Каруно]

Последняя история из разряда: "Ничто так не разрушает и не укрепляет брак, как совместный ремонт."😆

[@alexandralorelei9375]

О, теперь нет тени на лице!

[@ZaPNKa]

Балин кайфовое новое оформление. Так и оставь пожалуйста

[@user-kdhc5g4gks]

Джаз на фоне волшебный

[@TVK14]

Самодуров посылать сразу!

[@Gideon_Mirage]

Я много где работал. И лишь в одном месте начальник был скромный и понимающий человек. Правда его компания была медленно тонущим кораблем человек на 7, и все это прекрасно понимали. Все остальные боссы всегда были самодуры и смотрели на людей как на скот. А один к тому же был сектантом из Яговы.

[@МарияАямур]

Ооооо была у меня работа где было прописано, что нельзя разговаривать с коллегой на рабочем месте, и много других странных требований, проработала я там меньше месяца😂

[@Gideon_Mirage]

1:21 - Не ЛОЖИТЬ, а КЛАСТЬ. Ложат только говно в унитаз, когда оно со стуком как яблоки падает. И это абсолютно правильно, что на столе не должно валяться никаких кактусов, спиннеров, статуэток и прочей хероборы. Когда ребенок взрослеет лет до 10, ему подобный завал на столе самому становится противен. А есть нужно не за рабочим столом, а за специальным, если конечно таковой на работе имеется. Документы с жиром от пончиков никому не нужны.

[@remowilliams6152]

Жирные отпечатки, конечно, не нужны, но мне было бы похер, что у работников там стоит, хоть дидло, лишь бы работа делалась качественно и в срок. Помогают кактус - ради бога. Дилдо - еще лучше😂😂😂

[@advv1ce]

80% видео можно описать так:"Хм, у нас всë идëт нормально, а давайте всë поменяем?"

[@ВасилийИванович-ы3о]

4:00 Прямо сюжет из какой то серии сериала "Компьютерщики" только им там еще и пощечину отвесили)))

[@abiin0]

Ого видео на глазах родился

[@Games-rd2jk]

1:12 НЕ ЛОЖИТЬ, А КЛАСТЬ!!!! 😂🤣

[@remowilliams6152]

На работу!😂😂😂

[@ГлєбКривошеїн-о6ж]

История не моя а друга: Отец моего друга работал в компании по уходу за пенсионерами их старая начальница лучший пример фразы "божий одуванчик" как такового дресс кода у них не было единственное правило не приходить в грязной одежде и быть в бахилах за это ее любили но ее перевели в другое место а на ее должность посадили парня назовем его "Пидер" Пидер был молодым не опытным поэтому спрашивал совета у опытных сотрудников (среди которых был и отец друга) и делал с тучностью наоборот из-за этого Пидер ввел строжайший дресс код малейшее нарушение которого каралось штрафом выгнал половину мед персонала из-за чего другая половина работала 17 часов уменшил всем зарплату на 13% а самое наглое что он зделал приехал на новом гелике хотя до этого ездил на старом Ауди в конце концов на него пожаловались и при проверке выяснилось что его права просрочены на целый год! И он воровал половину денег из фонда который жертвовал их компании отец друга уволился от туда ещё когда он сократил мед персонал остальное розказал его друг из коллег которые там ещё работали в итоги Пидера посадили за мошеничество вождение с просрочиными правами а тогда выяснилось что после работы он врывался в дома и вычищал их чуть ли не с розетками этот идиот вывозил награбленное на своей Ауди с не заклееными намерами он даже маску не на все лицо надевал (глаза нос и уши были ведны)

[@Happylady-y1p]

Благодарю " тучный жаб" ты лучший. 65 комментарий.

[@tiemnokryskin]

"Мы рождены, чтоб Кафку сделать былью!"

[@Стас-ь3с6б]

Начальник в открытую приставал к сотрудницам, зажимал и тискал, в трусы залезал за что был не счадно бит несколько раз мужьями. Говорил пишите заявы- закроют за попытку. Потом пожалеете. Сейчас через 11 лет поднялся до главы района, редкий негодяй, хам, крайне отрицательная личность

[@UtaAko]

Свежее хлеба

[@ЛюбимаяБелочка-с1ю]

Написал "Доброе утро"

[@Таджик-ш3ф]

"Достаём тетрадки для лабораторных"

[@Drist_ayar]

Я б в таком месте работать не стал

[@МихаилМилькевич-е8я]

у меня такой же стакан как у него!!!!

[@antonymozart]

Лучший выпуск

[@FraulainAlichen]

Что-то вы, ребята, все про работу да про работу....

[@GreenGeekOn]

Взял меня на работу XD

[@S54B32_]

люди, добра всем)

[@Kolien_SOP_Weirdo]

Ееее новое видео

[@BedolagaPudge]

После слова ложить из ушей пошла кровь

[@gusvile]

Не знаю, мне кажеться автор все правильно скозал. Я вообще люблю говорить наклал вместо этого ложил

[@Moettke]

Зарплаты сегодня не будет

[@Ялюблюгероин]

Я возбуждаюсь от твоей аватарки

[@rylim150]

ну первая история, конещно даа..

[@ЕланЧик-с3ч]

Ты про какую страну?

[@Apofes12]

2 тип гений

[@GrozNyHouse]

Мдяяяя, я думал в РФ к сотрудникам относятся как к мусору. А оказывается, в этом вашем загнивающем западе, да и во всех капиталистических странах видимо такая же ситуация. А как же ценности и права, за которые так все борются? Где же борьба за права рабочих и трудящихся? Или борьба актуальна за права только запрещенных лгбт???

[@-enya-3697]

О даа, ведь только в России все так плохо

[@kamyray]

так это просто капитализм он так устроен в нем задача работодателя - максимально нагрузить работой сотрудника, при этом заплатив за это минимум а задача работника - получить с начальства как можно больше денег, выполнив при этом как можно меньше работы так что это болезнь любой капиталистической страны

[@noname-ex3mr]

В СССР рабочим было охуенно, особенно колхозникам ​@@kamyray

[@Alexey_Pe]

Ты сам это всё придумал и сам обиделся

[@ЮлияШихалеева-ь6н]

Хватит уже приплетать ЛГБТ там, где тема этого не касается

[@play.boy._800]

Начальница сказала достаём двойные листочки

[@Slava.JE_333]

6:22 а чай то за шо?

[@tory098]

а че ты зеленый сегодня

[@Aren_Sil]

Народ пожалуйста, ради прикола накидайте мне лайков

[@alexniklew]

Никакого прикола в твоей жизни

[@Aren_Sil]

@@alexniklew коменты тоже можно)

[@juliabronnikova9638]

😂 Самый простой способ получить то, что хочется, - озвучить, что тебе это нужно! "На, держи пальто, и мечтай о чём-нибудь великом!" (с)

[@КактусНатуральный-ъ5о]

ура, можно поесть