Как организовать совместную работу в компании?

[@Tuauk]

Да. вебинар полезный. Но мало. Нужно еще.

[@vladjasam]

При самостоятельном переносе срока, было бы неплохо (и это даже правильно методически) чтобы система просила заполнить причину переноса срока. Пока не заполнишь причину переноса - то не сможешь перенести срок. Можно сделать выбор из списка (причины как правильно одни и те же). Можно сделать эту опцию переключаемой.

[@rsvbitrix]

Залип вас смотреть :)

[@ssiroklin]

Друзья из Битрикс, ну помогите!Можно письма по релизам сделать более информативными? В последней рассылки было, например: Исправлены ошибки в почте? Какие? Мы тоже репортили баги, но не понимаем что исправлено. Мало того, в письме есть такой текст: "- В планировщике встреч теперь применяется формат дат из культуры." Вам понятно что тут написано? Из какой культуры? Ну потратьте на 10 минут больше, но дайте больше информации.

[@bitrix24_ru]

Добрый день, спасибо за обратную связь! Передадим ваше пожелание коллегам.

[@vladjasam]

Спасибо за запись! А как можно принудительно пригласить Сотрудников в группу? Дело в том, что пока Сотрудник не примет Приглашение, он не будет видеть новости по этой группе и материалы, расположенные на диске группы. Очень часто, Сотрудники просто не обращают внимание на "колокольчик", под которым висит "приглашение". Если нельзя сделать вступление в группу принудительным (как это работает в чате, например), то хотя бы пусть Б24 каждый ПН с утра напоминает о том, что "вас пригласили в Группу, а вы до сих пор не приняли это приглашение и две кнопки - "Принять" или "Отказаться"! Нам это крайне необходимо в Компании. Спасибо!

[@bitrix24_ru]

Добрый день, спасибо за обратную связь! По функционалу вы можете обратиться в техподдержку, специалисты подскажут по вашим вопросам.