Apa Itu Pohon Kinerja dan Cascade Kinerja?

Kondisi umum pengelolaan Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah (SAKIP) pada Instansi Pemerintah Kabupaten/ Kota sampai dengan saat ini masih jauh tertinggal dibandingkan dengan instansi pemerintah lainnya seperti Kementerian/ Lembaga dan Pemerintah Daerah Provinsi.
Masih banyak dijumpai kelemahan dalam Rencana Pembangunan Jangka Menengah (RPJMD) dan Rencana Strategis (RENSTRA) sebagai contoh Sasaran yang ada belum seluruhnya berorientasi hasil (Outcome), dan indikator kinerjanya belum Specific, Measurable, Attainable, Relevant dan Time Bound (SMART). Selain itu masih dijumpai ketidak selarasan/harmonisan antara sasaran RPJMD dengan sasaran RENSTRA. Hal tersebut akan berpengaruh kepada Program dan kegiatan yang akan dilakukan oleh tingkatan dibawahnya.
Seharusnya sasaran dalam RPJMD dan RENSTRA seharusnya berorientasi hasil (Outcome) dan indikatornya SMART, dan selaras antara Sasaran dalam RPJMD, dengan Sasaran RENSTRA dan diikuti keselarasan dengan program dan Kegiatan dibawahnya.
Perencanaan kinerja yang baik seharusnya diikuti dengan perencanaan anggaran yang baik, sehingga Money Follow Program akan tercipta yang artinya setiap pengeluaran/ belanja pemerintah mempunyai keterkaitan/ dukungan dengan Program dan Sasaran diatasnya.
Salah satu penyebab permasalahan hal tersebut karena kurangnya permahaman dari Instansi Pemerintah Daerah Kabupaten/ Kota terhadap pohon kinerja dan cascading kinerja. Jika Instansi Pemerintah Daerah Kabupaten/ Kota dapat memahami Pohon Kinerja dan Cascading Kinerja dengan baik, maka dapat mengidentifikasi adanya sasaran yang tidak berorientasi hasil (outcome) dan ketidak selarasan Sasaran Kinerja RPJMD dengan RENSTRA.

[@hendrinanailiu8531]

Suara musik lebih mendominasi sehingga materi yang disampaikan tidak terdengar jelas meskipun volume speaker sudah maksimal

[@fiteryasen5931]

maaf sebelumnya.. fokus kami dalam memahami informasi yang di sampaikan sangat terganggu dengan backsound nya.. sudi kiranya di hilangkan saja.. karena video - video konsultasi ini menjadi bahan kami untuk dibagikan ke kawan2 perencanaan di OPD. terima kasih.

[@astutiningsihabbas3369]

Iya setuju... kalopun mau dikasih backsound kwcil aja suaranya, jangan saingan sama suara penjelasan dr bapaknua....

[@inniindarpuri491]

Iya sangat sangat terganggu dengan backsoundnya. Tidak bisakh pelan atau dihilangkan ya?

[@gusduren2898]

judul sangat bagus dan dibutuhkan oleh pembelajar sakip, sayang video tidak jelas audio terlau kenceng dibanding suara pejelasan

[@LeonnaRoblox]

iya...blm didapat kesimpulan apa beda nya antara pohon kinerja dan cascading

[@astriasri3136]

menambah wawasan para kutu kupret di indonesia, tapi akan berhasil kalau semua pimpinan OPD paham dan mengimplementasikan, bukan hanya pemenuhan dokumen saja

[@johanesfernando5316]

Ilmunya sangat berguna, sayang suara narasumber kurang jelas karena backsound terlalu keras dan cenderung mengganggu.

[@centralbusinesstamiang6472]

semoga kemendagri dan kemenPAN bisa satu meja membahas hal - hal seperti ini. Jangan sampai ada dualisme atau pertentangan dibeberapa sisi. Contoh Tujuan dan Sasaran...

[@rinaldyrinaldy4117]

Video ini sangat bagus isinya, sayangnya suara musiknya terlalu mengganggu , saran kami suara musik dikecilkan dan musik yg lebih calm. Terimakasih.

[@abjadibei4511]

Saya sdh tanyakan, saya akan tanyakan lagi karena blm terjawab. Beda cascading dengan pohon kinerja itu secara kongkrit apa?

[@arismunandar9506]

Mohon tanya pak...dalam evaluasi sakip sering muncul istilah budaya kinerja. Apa dan bagaimana budaya kinerja? Apakah sama dengan budaya kerja ?

[@aanbastian3946]

Suara Bapaknya merdu sekali dan backsound musicnya terlalu melengking...

[@andiencitr.4]

sekedar masukan,, Backsound musicnya malah ngeganggu min..

[@martinsiswanto113]

betul sekali..

[@Erda.Spears]

Udah usaha nyari Dokumen Pohon Kinerja dan Cascade Kinerja di website Menpan RB ... eh ga nemu2 juga. Adanya cuman Renstra, Renja, IKU, Perjanjian Kinerja, dan Laporan Kinerja. Mengapa tidak diberikan contoh nyata, bentukannya gimana itu Dokumen Pohon Kinerja dan Cascade Kinerja. Trus kalo di Pemerintah Daerah apakah perlu ditetapkan dengan Perkada atau Keputusan KDH atau bikin dokumen tanpa legalitas?? Mohon pencerahan...

[@ayiazhari5916]

1. penjelasan siklus 1 sd 6 sangat jelas 2. namun maaf, untuk penjelasan crosscutting dan cascading kurang jelas. 3. suara alat musik sangat mengganggu suara penjelasan dari Narsum. Mihin duhilangkan aja. 4. Tks atas penjelasannya, mohon perlu penekanan penjelsan crosscutting dan cascading.

[@Joejoe5781]

Tetap saja saya masih belum bisa bedain antara Cascading dan Pohon Kinerja...

[@a.g.asdiqi6977]

1. cascading 2. keselarasan jadi pohon kinerja itu apa?

[@sutiknosudirjo7051]

Trims pencerahannya....

[@ainiadrian1329]

Musiknya mengganggu

[@isfantauhid]

kualitas videonya kok cuma 360 p ya pak menteri ?

[@bebepe546]

Mmaterinya bagus, tapi suara latarnya sangat mengganggu. Disamping tdk sesuai dg materi juga terlalu mendominasi. Akhirnya materinya tdk bisa dipahami Admin channel ini spertinya gak pernah buka comment, shg meskipun sdh banyak yg kasih saran, tetap gak berubah. Kemenpanrb dalam penilaian kinerja pemerintah selalu melibatkan penilaian publik. Tapi disini kelihatan, kemenpan sendiri tdk mrmperhatikan peniaian publik

[@danangletelay5719]

Aku ntn videonya sama baca komentar dri atas smpe bawah gak ada jawaban terkait perbedaan cascading dan pohon kinerja..

[@danyoj9768]

Suka dengan video ini, bisa minta link materinya bapak/ibu 🙏

[@lynafransisca433]

Suaranya halus bgt pak

[@maraddiamandar]

apakah pohon kinerja bisa menghitung pengukuran dan pengelolaan kinerja pemerintah?

[@AgustinusASSSTPMM]

Mohon Pencerahan.. apakah idelanya sebelum penyusunan RPJMD perlu disusun dl Pohon Kinerja untuk memastikan bahwa RPJMD betul2 menyelesaikan masalah strategis daerah secara tepat dan terukur. tks

[@AgustinusASSSTPMM]

Dan untuk menyusun pohon kinerja dan cascading kinerja apakah menggunakan bahasan kinerja atau outcomes (misal: ""mweningkatnya......""), atau bahasa kerja (misal: ""meningkatkan....."")

[@antinjuliati4859]

sepertinya belum menjawab seperti apa yang dijudulnya ... padahal td saya buka untuk memahami lebih jauh terkait pohon kinerja

[@abjadibei4511]

Pohon kinerja dan cascading itu beda apa sama? Maaf, masih awam.....

[@andiauliaharahap3390]

Mbak puti tolong musiknya dihilangkan, kami sangat mengapresiasi video tsb utk menyusun SAKIP dan LAKIP kab. Karimun lebih baik

[@Lauracia2024]

Bisa nggak background musiknya dihilangkan saja supaya suara percakapan penjelasannya lebuh terdengar jelas dan tambahkan text dibawahnya

[@hikmaambas8291]

Betul sekali pak

[@AhmadAli-md3rd]

Kl bis Upload ulang yang tidak ada back soundny sangat mengganggu

[@yulfan]

materi ini bagus, cuma musik nya masih kurang keras

[@vickenatalia1447]

sayang sekali lebih keras suara musiknya dan ilustrasinya hanya ditanyangkan terlalu sebentar, belum sempat mencermati sudah ditampilkan yg lain. padahal itu yg perlu dimengerti

[@gunartow.taslim8977]

Bentuk animasi info grafis akan lebih menarik dan jelas

[@agustina3284]

Tetap saja belum tau perbedaan cascading dengan pohon kinerja

[@zamzimarlis7876]

Suara musiknya pak

[@endrisetia3161]

Informasi yg disampaikan sangat penting... tapi sy backsoundnya... amat sangat mengganggu 😪

[@droneagus]

sayang suara musiknya mengganggu

[@bayupurna6706]

Suara musik sangat menganggu...

[@jams7548]

Ini bener-bener yang buat videonya ini ga ngerti cara buat video. Jangan dikasih musik (backsound), kok ga ngerti-ngerti ya. Delete 2 video yang sama, ganti tanpa musik

[@jhoniarwan29]

boleh minta paparannya pak

[@riedjal81]

Saya hampir tidak bisa mendengarkan apapun yang dijelaskan. Backsound nya sangat sangat sangat mengganggu. Selain itu, penjelasan soal Pohon Kinerja nya tidak clear kami dapatkan juga.

[@ruhamahfaisal9795]

suara musik mengganggu

[@hanamihana349]

backsoundnya terlalu menggebu2 original sound tenggelam.

[@Yuli2879-it3lb]

Musiknya terlalu nyaring jadi gak fokus mendengarkan apa yg disampaikan.

[@umaydzaky1496]

penjelasannya mantap, musiknya di kecilkan

[@wiwikwijayanti2283]

maaf musiknya menganggu...suara narsum pelan, harusnya musiknya menyesuaikan...jd ga kebanting

[@localvibe8077]

Mau dengerin gak jadi gara2 back sound nya terlalu kencang

[@apriskamaghlianda8125]

backsoundnya mengganggu terlalu kencang

[@fadliakbar4362]

Min. Pake info grafis pasti lebih menarik dan efektif.

[@wiwidsenangmakan]

pas ngobrolin cascading, kamera malah ke samping. huhuhuuuuu

[@MrMahmun]

Sound mengganggu min. Gak jadi dengar. Bising

[@didikhendra6064]

Maaf, musiknya mengganggu .....

[@ismaandi4232]

gagal fokus akibat backsound

[@namasteprovider]

Mengacu pada PP Nomor 49 Tahun 2018 Pasal 16, setiap warga Indonesia mempunyai kesempatan yang sama untuk melamar PPPK nyatanya SATPAM, TENAGA KEBERSIHAN, DAN PETUGAS YANG LAIN BUKAN WNI, Oh jadi gitu ternyata INDONESIA SUDAH TIDAK ADA LAGI KEADILAN SOSIAL BAGI SELURUH RAKYAT INDONESIA Surat Menteri PANRB No: B/1511/M.SM.01.00/2022 jelas bahwa yg memenenuhi syarat Poin 3 pun DITOLAK PENDATAANNYA.

[@alifahruddin6371]

VOLUME MUSIKNYA KEBESARAN, JADI KURANG FOKUS MENDENGARKAN MATERINYA

[@izaacdonald]

materinya bagus dan cara penyampaiannya bagus tetapi karena backsound musicnya semuanya jadi buruk dan tidak berguna

[@lalalacenel7439]

Backsoundnya mengganggu

[@sisillahat4987]

Musiknya lebih jelas dari pada suara bapaknya,, Gak usah pake musik lebih bagus,,

[@faidzannuryasin3536]

Musicnya lebih gede daripada sjara

[@supriadiak2109]

Suara musiknya mengganggu banget...bikin tidak fokus

[@minievarash1128]

terganggu dengan musicnya

[@ibnuaji3361]

backsoundnya mengganggu

[@srimurdiati3686]

Musiknya malah mengganggu bangettttt

[@rumahku8969]

Musiknya sangat mengganggu..

[@anantasikaptm3906]

suara musik sangat mengganggu

[@SariBasule]

Suaraaa efek lbh baik jangan jd g jelas

[@penggunagugel7602]

Sungguh sebuah video penjelasan yg sangat tidak jelas dari level kementerian, yg jelas hanya suara latarnya yg berisik 👎

[@ppiwersar]

Musiknya sangat mengganggu. TIDAK PERLU.

[@sayabaru1421]

Musicnya..

[@yuriavreniwulandari1576]

musiknya kenceng banget.. gak kedengeran

[@vivianggunsari8045]

Terganggu sekali sama suara musiknya

[@iraarif4427]

musiknya menganggu

[@cecepkusnandar8709]

musik sangat mengganggu penjelasan

[@abdullahhamdanpatawari]

Latar musiknya dihilangkan saja

[@ernaerna8420]

Musiknya mengganggu banget.... hadeeehhh

[@ekonuryawan9652]

musiknya brisik amat

[@happyrosalina413]

percuma..hy dengerin musik

[@destwn1145]

Lain x janganmpakai music sngat menganggu

[@dinaspppadaldukdankbtangga6670]

Musik nya ganggu

[@sugifu7195]

Suaranya kalah sama musiknya

[@cecepsupriyadi5016]

Musiknya gangguin materi

[@abdulharis2971]

Musiknya mengganggu