Kinder übernehmen Verantwortung - Wieso ein Kapitän in einer E-Jugend ?

Thema: Mannschaftskapitän und Stellvertreter in einer Kinderfußballmannschaft.
Wieso und warum mir das so wichtig war und wie wir dieses Thema Pädagogisch und demokratisch angegangen sind: in diesem Video!
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[@felixgrutzner7661]

Super Idee, vor allem die Herangehensweise, dass sie sich zunächst selbst Gedanken über Fähigkeiten und Eigenschaften machen sollen. Auf dieser Grundlage dann nochmal zusammen darüber reden und dann die Wahl. Top 👍 Bisher hab ich keinen Kapitän festgelegt bzw. jedes Spiel gewechselt weil ich vermitteln wollte wir sind alle Kapitän. Für die Rückrunde, vor allem in Vorbereitung auf nächste Saison als E1 werde ich auf diese Wahl hinarbeiten. Danke Dir 😉

[@adrians.1371]

Hallo, zuerst mal ein super Video und eine gute Idee mit der Wahl👍 Ich trainiere aktuell eine jüngere E-Jugend und hab schon meine beiden Mannschaftskapitäne ausgemacht, da mir dieser Punkt mit dem "Früh Verantwortung übernehmen" ebenfalls wichtig ist. Ich habe aber noch zwei Kicker in der Mannschaft, denen ich das Amt zutrauen würde und die selber schon mehr Verantwortung übernehmen. Wäre es deiner Meinung nach sinnvoll, wenn ich einen Kapitän und drei Vize-Kapitäne habe oder entsteht dann eventuell eine Art "Zwei-Klassen-Gesellschaft", wenn man das so nennen kann. Der Vorteil einer solchen Struktur wäre natürlich das gestärkte Selbstvertrauen der Kinder, weitere Vorbilder für die Mannschaft erzeugen (auch im Bereich Verhalten), das "Verantwortlich sein" für die Mannschaft (Sich im Training & Spiel voll reinhängen), sowie ein eventueller Ansporn für andere Kinder, es den Kapitänen gleich zu tun. Ich freue mich auf deine Antwort. LG Adrian aus München

[@trainerkick]

Hi Adrian. Danke für Dein Feedback! Ich denke dass das so, wie Du es vor hast, funktionieren kann. Du kennst Deine Mannschaft und Kicker ja am besten. Wenn sich die Verantwortung und Aufgaben auf mehrere Schultern verteilt, kann sich das auch sehr Teambildend auswirken. Aber das muss auch für alle ok sein und erfordert eine solche Kommunikation. Manche Mannschaften brauchen klare Strenge Hierarchien, andere flache… ein Entwicklungsprozess wie so vieles. Geh mit der Mannschaft in den Dialog, erklär Deine Idee und hör dir an was die Kids darüber denken. Viele Grüße

[@trainerkick]

Vielleicht könntest du bei den drei Vertretern nach einem Zeitplan rotieren. So kann jeder das Amt eine Zeit übernehmen, es ist klarer im Ablauf und Zuständigkeit?!

[@NP-qf8zu]

Nr 1111 😉Gute und interessante Videos die ihr hier zusammengestellt habt!