La app que revolucionará el sector laboral

[@Smaly_DEV_R5-D4]

Por lo que se escucha está todo con una parcialidad a favor de las empresas y no la de los empleados, antes los empleados aguantaban discriminación, abusos, ofensas personales, explotación, entre otras cosas, todo eso con tal de no perder el trabajo, hoy en día existen muchas muchas más oportunidades y formas de cómo ganar dinero o emprender sin la necesidad de aguantan estos abusos. Deben agregar funcionalidades que permitan también al empleado poder ver a que tipo de empresa/ambiente laboral va a aplicar, algún tipo de puntuación sobre esa empresa y buenos feedback por parte de empleados verificados, esto favorece a que también las empresas apliquen mejores condiciones laborales con tal de captar talentos. Recuerden que antes las personas no consideraban la salud mental como una prioridad hoy en día es todo lo contrario 🔄 Es primordial ese favor para el empleado.

[@samarydelacruz5112]

Excelente, será una revolución en el mercado 👏👏

[@Liveatlogan]

Una parte crucial como compro un node?

[@tatobubu1428]

Vamos que esta empresa revolucionara el futuro mundial sera el bum, con ustedes asta el final Muchachos 💪👏🏽👌🔥

[@juliosanchez5756]

Excelente propuesta. Para Alante muchachos. Que Dios les augure muchos Exitos

[@gregoryfranco7247]

Dónde obtengo más Información?

[@jorgygarcia1953]

Muy buena la propuesta tanto como la entrevista. Tiembla indeed!

[@rossmaryperez2423]

Que duros! Excelente revolucionando el mercado 👏🏽👏🏽👏🏽

[@samuelyan3492]

Ala persona hay que darle oportunidad

[@LegolasSenpai]

Excelente propuesta. Exitos a esos jovenes vanguardistas!

[@ronaldocalderon3085]

Yo quiero invertir como y dónde sería

[@julioflores8414]

ahora si quiero ver a las empresas pedir 10 años de experiencia 🤣🤣🤣 vamos a ver cuantos candidatos les llegan despues del filtro jajajjajaj

[@anthonyrodriguezramirez3813]

A la verdad es una oportunidad única lamentablemente no tengo fondos para invertir pero me gustaría ser parte de esa empresa aunque sea como empleado

[@MassielFelizsisa]

Muy vanguardistas excelente 👍 😊.

[@TheOsvaldobling]

Muy inovador 😮

[@marias.pujols8281]

Excelente 👌

[@victorzayas2812]

Me parece bien 👍, Éxito

[@aurymoreno7116]

Suena muy bien creo que funcionará

[@gabrielfuret4852]

Incredible 👏

[@yandi15]

Excelente !!!

[@FilosofiaMetabolica]

Excelente idea.

[@GabrielGarcíaMatos]

Muy buena propuesta

[@EvertonAlidia]

¡Gran contenido, como siempre! Necesito un consejo: Mi billetera OKX contiene USDT y tengo la frase de recuperación. (alarm fetch churn bridge exercise tape speak race clerk couch crater letter). ¿Cómo debo proceder para transferirlos a Binance?

[@PabloMejia-le4ds]

Empezaron mal, tienen que hablar de lo diferente que ofrecen de sus fortalezas o oportunidades no de las debilidades de su contrario😑

[@luismiguel-rt9uh]

En mi opinion no estan innovando , simplemente estan copiando el mismo modelo ya mecionado.(indeed ; le brinda la opcion tanto al empleador como al empleado a subir su curriculum y al empleador a subir la descripcion de el empleo . Cuanto paga , en que conciste el trabajo etc. Ademas de que el social security guarda toda esa informacion de sobre tu historial de trabajo...

[@jamelmfr]

Increíble cómo MagnetoHR está revolucionando el entorno laboral 👏✨. Una herramienta innovadora que realmente marca la diferencia para tomar decisiones estratégicas. ¡Gran trabajo!

[@tecnologiaymas1691]

😅 mareo 🫨

[@ELVENGADOR858]

COMO TODO LO INFORMATICO

[@misobre]

kzbin.info/www/bejne/emraoWWKd9KSqJIsi=-HQSlVgn-YwDQAtQ

[@LuisPena-ce2dz]

Y ya no hacen nada desde la oficina

[@ELVENGADOR858]

TODO ES VIRTUAL

[@LuisPena-ce2dz]

@ELVENGADOR858 entiendo como no veo la equipo completo pero el contenido esta bien ❤️‍🩹

[@ramondelorbe-101]

Ahora todo es con IA aunque no sea IA lo que tenga. De primera y sin ser pesimista es un proyecto destinado a fracasar, no tiene en realidad nada que lo diferencie que otra empresa no pueda implementar en una semana, segundo el nombre: magnetohr es nombre de proyecto mas no para el nombre de empresa, desde ahí va mal todo, tercero se están enfocando mal el mercado, en EEUU, esto debe estar enfocado en LatinoAmérica que es donde se usa más el reclutamiento manual mas no digital e irse a competir con Lobos en su territorio cuando se he un cachorro es muerte asegurada. Pero, les deseo buena suerte... aunque la suerte no exista. ...gurú.