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L'entretien d'embauche est un moment privilégié pour un recruteur qui souhaite faire connaissance avec les candidats pressentis pour un poste à pourvoir. Mais comment tirer réellement parti de ces entretiens ? Quelles questions poser et quels enseignements en sortir ?
Votre plan de formation :
Les différents types d'entretiens d'embauche
La durée d'un entretien et la standardisation souhaitable des entretiens
Le cas particulier des entretiens collectifs
L'importance de la première impression
Donner confiance au candidat
Le schéma type d'entretien
Relations croisées acheteur-vendeur / candidat-recruteur
L'examen du CV lors de l'entretien
Les modalités d'embauche
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