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Les 2 grands types de coaching individuel : quelle approche est faite pour vous ?
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** RÉSUMÉ **
1) COACH type conseiller.e/formateur.trice:
* Votre objectif est clair, vous savez ce que vous voulez.
* Vous avez avant tout besoin qu´on vous dise quoi faire.(exécuter son plan d´action)
* Votre coach vous transmet son expérience et ses connaissances en vous donnant des conseils et des stratégies pour atteindre votre objectif.
* Vous voulez acquérir des compétences techniques dans un certain domaine.
2) COACH type "questionneur.se" qui pratique l´art du questionnement / maieutique:
Ex: ICF (International Coaching Federation)
* Vous voulez que votre coach vous aide à savoir ou à confirmer ce que vous voulez.
* Vous voulez que votre coach vous écoute et vous accompagne dans votre réflexion afin que vous puissiez créer votre propre plan d´action en tenant compte de vos ressources et de vos contraintes actuelles.
* Vous voulez apprendre à mieux vous connaître (motivations, blocages, valeurs, croyances, besoins...)
* Vous voulez apprendre à vous faire confiance (prendre des décisions, des risques calculés...)
* Vous voulez être accompagné.e dans vos choix sans être influencé.e. et trouver vos propres solutions.