Les 7 points clés du Recrutement en France + Cas Pratiques - [DROIT DU TRAVAIL]

[@cl-qv7yc]

Bonjour et merci pour le partage, c'est bien expliqué et les cas pratiques renforcent la compréhension. Petite remarque, le site qui hébergeait le lien du résumé n'existe plus.

[@weekin9280]

J'ai postulé en tant que serveur dans un restaurant asiatique. A l'issue du processus de recrutement, ma candidature n'a pas été retenue car je ne suis pas d'origine asiatique. S'agit-il d'une discrimination à l'embauche ou l'employeur peut-il jouer sur le fait d'une exigence professionnelle légitime, par ex liée au fait qu'il serait indispensable d'être d'origine asiatique pour veiller à la preservation du cadre et du concept du restaurant ???

[@Randonate]

A priori discrimination sur l'origine.