Manutenção CNU - Bloco 4 - Trabalho e Saúde do Servidor - Pós-Edital: Direito do Trabalho

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Informações sobre o concurso:
Concurso Público Nacional Unificado - CPNU
Situação: Provas adiadas
Banca: Fundação Cesgranrio
Vagas: 6.640
Salário inicial: R$ 4.008,24 a R$ 22.921,71
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"O segredo do sucesso é a constância no objetivo."
#estratégiaconcursos #concursonacionalunificado #CNU

[@Leum_o_Animador]

É mais fácil encontrar essas aulas no KZbin que na plataforma.

[@evaalicefeitosalima6892]

Hoje vou de Daud na jornada de revisão... Prof. você é um dos maiores mestres na arte de ensinar. Amo sua didática, direto na veia. Obrigada, mestre!!!🤩🤩🤩🤩🤩❤❤❤❤

[@simboravih]

Ainda bem que o Daud existe...sinceramente rsrs Gratidão, prof!

[@paulofigueiredo830]

@Daud que tenha mais aulas assim. Totalmente pertinente com o edital do CNPU e recentes. PARABÉNS!

[@danielacoco3888]

❤❤1❤❤❤❤❤❤❤❤❤❤❤❤❤❤❤qqqq❤

[@Paula-fu7sy]

40:53 - dissidios coletivos de clausulas de direito social contra administração pública 53:00 - dispensa em massa. diferença entre intervenção sindical prévia com autorização sindical ou convenção coletiva ou acordo coletiva 1:04:01 - rever detalhes sobre aprendizagem na CLT 1:06:08 - ESTAGIÁRIO NÃO TEM FÉRIAS, É RECESSO DE 30 DIAS!! como descaracteriza o contrato? supervisão é como? 1:27:47 - alteracao clt - instituição religiosa nao gera vínculo empregatício 2:15:00 - mais sumulas importantes 2:27:00 - danos moral em ricochete será examinado em legislação civil, mas não exclui o direito previsto na CLT de dano moral indireto

[@Marcusconcursos]

🎉

[@danieleferreiradasilva2067]

O homem tava inspirado viu!❤

[@simonereis2426]

Daud bom dia! Amo suas aulas, e elas me ajudaram a passar na prova da ordem agora, exame 40. Muito Obrigada pelo conteúdo massivo e bem explicado que você nos oferece. Deus te abençoe!

[@J299MotoVlog]

que aula top... o adiamento do CNU vai ser pra gente estar mais preparado ainda pra gabaritar DT na prova....

[@rodrigopassos6682]

Alto nível, excelente!!!

[@emanoelsilva2207]

Professor fera demais, parabéns, e sucesso para todos que buscam a aprovação...

[@ThePacheco78]

que aula bruta

[@LauraAlbuquerquee24]

Aula maravilhosa. Didática excepcional!! 👏👏🥰

[@user-jl1gj8rr4r]

Encontro vocês no curso de formação 🙌

[@Sage2000]

A 638 combinada com a reforma trabalhista essencialmente inviabiliza a atuação sindical em momentos de crise

[@Pj-mx8uw]

Excelente aulao, mt obg mestre Daud

[@hugopassos9952]

Show de bola! VALEU!!!!!

[@airtonvelosocastroveloso6146]

Maravilha!

[@SandradeFreitasSilva]

Que benção esse professor!

[@MarcosVinicius-xr2il]

Aula top Daud, parabéns

[@marcospaulo1667]

obrigado.

[@lucimarferreira9854]

Obrigada, professor. Que aula! 📚📚🤝🏽

[@ewertonrodriguescosta]

Esse professor explica muito bem.

[@gersonribeiroboaventurafil2575]

Essa aula foi um sacode,valeu professor👍

[@marceloribeiro6726]

Parabéns professor.

[@betosgripp6838]

D+ a aula Prof, esclarecedora👏👏

[@lorenamourafe5370]

Aula massa.

[@leoSantory]

bom demaaaaissss

[@canaldorogerio23]

Ótima aula 😊😊😊 maravilha de professor ❤❤❤

[@juninhocd97]

Acredito que a cobrança nesse concurso de AFT seja semelhante a essa cobrança feita para o MPT. #Só pedradaaa!! A prova de PGE-SP(Procurador) foi fichinha quando comparada com essa do MPT...

[@cristianegurgelpereira3491]

Foi quando essa prova do MPT juninho?

[@juninhocd97]

@@cristianegurgelpereira3491 7 de abril de 2024(bem recente). A prova discursiva será realizada em 9 de junho de 2024 e a prova prática no dia 4 de agosto de 2024. A última fase será a de provas orais, entre os dias 14 a 18 de outubro de 2024.

[@Sage2000]

A primeira parte me deprimiu

[@LuizaDeFreitasBatista]

Começa 15:11

[@elianasantana5494]

Eliana, Brasília

[@helenamariaderezendemaria9160]

Boa noite

[@PauloHenrique-xn1fi]

@Daud vc é fora da curva... sinceramente, Parabéns e muito obrigado pela aula fantástica.

[@IsabellaAleixo-oc7ym]

Acho extremamente dificil achar essas aulas diretamente na plataforma do estratégia, um absurdo isso

[@marciobarbosa8308]

Pois é. Eu tenho a plataforma já 1 ano e essas aulas do KZbin nunca encontrei na plataforma. Aos menos podiam colocar links dentro do curso.

[@EstrategiaConcursosBrasil]

Boa tarde, Márcio. As aulas estão disponíveis na área do aluno em "Cursos Bônus". Qualquer dúvida, estamos à disposição!🦉💜

[@marciobarbosa8308]

Tente pesquisar lá e depois me retorne. ​@@EstrategiaConcursosBrasil

[@EstrategiaConcursosBrasil]

Olá! Caso não consiga encontrar os cursos na plataforma, basta entrar em contato com o suporte através do e-mail [e-mail]. Conte conosco!🦉💜

[@MRossi93]

Deus queira que o CNU não venha nesse nível......

[@henriquebatista6433]

7:40 😂😂😂😂😂😂😂😂😂😂😂😂

[@GuisepeCamoli]

Ele fez de novo! Ele fez DE NOVOOO 😂

[@JulioCesar-gn2hk]

1°

[@GustavoBomba]

Nem o professor Daud conseguiu explicar de forma convincente algumas alternativas controversas nas questões. Isso tem acontecido com muita frequência entre os professores do Estratégia quando partem do pressuposto que já sabem o gabarito divulgado pela banca.

[@tttttttttt6626]

Com todo respeito, acho que a culpa é das bancas que elaboram questões muito obscuras e ainda são irredutíveis nos recursos. Os professores tentam explicar o que a rigor poderia ser anulado de tão confuso que foi redigido.

[@camilaleite4885]

​@@tttttttttt6626tipo responder a FGV. Primeiro os professores precisam do gabarito pra depois entenderem o motivo de ser aquela resposta e então passarem pra gente. Nem a pro Dri acertou todos as de português na correção pós prova da Receita, por exemplo. Questões que dão margem pro examinador criar casos hipotéticos são passíveis dessas divergências. O examinador busca criar assertivas que fazem sentido no que a mente dele considerou ser o que diz a letra da lei ou até mesmo a súmula. Complicado pra nós, mas se tem quem passa é porque é possível passar mesmo assim. Muito estudo e um pouco de sorte. 😅

[@eliscrokidakiscastro3388]

Não creio que para AFT seja nesse nível, o concurso não é só para quem fez direito como juiz do trabalho e MP. Seria excessivamente excludente de para outras formações profissionais.

[@MRossi93]

um mundo de material no edital e ficar cobrando jurisprudências é osso

[@rafaelmiranda160]

Quer facilidade pra entrar num cargo bom?

[@JulioCesar-gn2hk]

Onde estão essas aulas 'Manutenção' na plataforma?

[@EstrategiaConcursosBrasil]

Olá, Corujinha! Os vídeos estão disponíveis na aba "Minhas Matrículas", na categoria de Cursos Bônus. Eles ficam disponíveis como um novo bloco de matérias. Abraços! 🦉💜

[@renebaldutti2315]

Nao consegui o material dessa live para impressao

[@EstrategiaConcursosBrasil]

Olá, Rene! Aqui está o link: drive.google.com/file/u/2/d/1f1UORt147UiHl5DwSghV6onG5FmMVk5B/view?usp=sharing Bons estudos! 🦉📚

[@admussi]

sobre o tema 638 do STF: não entendi por que precisa de intervenção prévia do Sindicato se ele não pode fazer nada.... vai só pra tomar ciência?

[@binivenes7689]

É só pra dizer “ciente” kkkkkkkkkkkkk. Brincadeira, mas a ideia é a possibilidade de uma tentativa de intervenção via negociação e proporcionar um tempo hábil pra isso. Na prática, não adianta muita coisa…

[@admussi]

@@binivenes7689 entendi, o sindicato até pode tentar uma negociação e tal… obrigada!!

[@marianymary9692]

Já assisti a aula com outro professor expôs o seguinte, o sindicato propõe/ solicita ao empregador a manutenção de alguns benefícios, por determinado prazo, por exemplo, a cesta básica, o auxílio Saúde, com o fim de minimizar as dificuldades decorrentes do fim do contrato.

[@GuisepeCamoli]

Tenho a sensação de que sindicato é hoje algo decorativo

[@youfabriciotube]

Qual é o erro da D? Questão 9. 1:41:45 D) A aposentadoria por invalidez implica suspensão do contrato de trabalho, ressalvada a hipótese de o órgão previdenciário, em perícia médica realizada posteriormente à concessão do benefício correspondente, certificar no procedimento a irreversibilidade da invalidez, caso em que o contrato deverá ser extinto pelo empregador. A SUM 160 TST fala que se a situação de invalidez for revertida, daí o empregador pode chamar o empregado pra trabalhar de volta ou pagar pra ele as indenizações de dispensa sem justa causa.

[@JuniorSouza-fv8ut]

fabrício, acredito que não exista essa possibilidade de extinção de contrato de trabalho... ele sempre permanecerá suspenso indefinidamente, não se aplicando também prazo prescricional de 5 anos.

[@wallessonadriano1416]

Olá. Qual é a banca que realizou essa prova

[@albertoblima]

É o próprio MPT q elabora e aplica a prova.