Pentingnya Mindset & Upgrade Value Diri, Biar Tak Jadi Budak Korporat Lagi | Bicara Uang

  Рет қаралды 64,978

Mirae Asset Sekuritas

Mirae Asset Sekuritas

Күн бұрын

Пікірлер: 82
@aminudin411
@aminudin411 Ай бұрын
" Kalian tidak akan bisa merdeka selama tidak dapat mengelola waktu dan mengelola uang." Kata-kata yang bagus🔥
@herryantiherman
@herryantiherman Ай бұрын
Terima kasih banyak sudah mengundang saya mewakili MTDL untuk hadir di podcast ini 🎙️ Senang sekali bisa berbagi pengalaman lebih dari 20 tahun di industri. Semoga obrolan kita memberikan inspirasi dan manfaat bagi semua pendengar. 🙌✨ Sukses terus untuk podcastnya dan semoga konten-konten luar biasa dari Mirae Asset terus menginspirasi banyak orang! 🚀👏
@deviyul
@deviyul 26 күн бұрын
Angkat saya jadi staffmu di cabang Surabaya buuu 😆😆
@theoneandonly4486
@theoneandonly4486 21 күн бұрын
Angkat saya jadi muridmu
@pemudarantau8915
@pemudarantau8915 20 күн бұрын
ijin menyergap ilmu buk salam dari Bontang Kalimantan Timur
@andrewringo9671
@andrewringo9671 19 күн бұрын
Luar biasa cece, aku wong linggau jugo.. bangga niant aku dengar lubuklinggau punyo wong cak cece ni..salam SD Xav jgo..ingat makan model.. 😂
@athasinaga
@athasinaga 9 күн бұрын
DOING EXTRA MILES,,, MUMPUNI ATAU GMN BU BOSSSS
@wantyadigomulya717
@wantyadigomulya717 Ай бұрын
Saya gak pernah bilang diriku budak coorporate tapi bangsawan bangsa karyawan jadi saya kerja tetap semangat krn saya yakin di akhir karirku saya akan jadi Bangsawan amiennnn
@AJISatrioNugroho
@AJISatrioNugroho 18 күн бұрын
Target sampe Pensiun pak ?
@WolfZet
@WolfZet 10 күн бұрын
tujuan nya disini upgrade skill, klo situ ga bisa mikir upgrade skill apa buat kedepannya atau invest apa buat kedepannya, ya lu stuck disitu2 aja.
@j.s.arifin9247
@j.s.arifin9247 Ай бұрын
Senang juga gw mendengar ini pemimpin perusahaan yg gamblang men-edukasi anak2 muda yg ingin merubah pemikiran untuk menjadikan positief thinking,kelihatan kejujurannya berbicara dg spontan.Semoga perusahaan yg dipimpinnya menjadi lebih maju n sebagai contoh untuk perusahaan2 di Indonesia.GBU All
@ada-bp6wf
@ada-bp6wf 18 күн бұрын
Suka banget semangat ibunya pas ngomong dengan lantang, berani, tegas, dan lugas Sangat menginspirasi terimakasih
@sangpengelana9222
@sangpengelana9222 12 күн бұрын
ISINYA SANGAT DAGING DAN SAYA DOWNLOAD UNTUK DINONTON ULANG2 LAGI..TERIMAKASIH BU
@Slowliving-35
@Slowliving-35 28 күн бұрын
Asyik banget ngobrol sama orang cerdas kaya bu direktur..
@dennisagustian2276
@dennisagustian2276 Ай бұрын
Energinya berasa nyampe sini bu Titik 🔥 thank u bu udah sharing...🙏
@sopiarahma8057
@sopiarahma8057 Ай бұрын
Ibu ini psti paling rame dan ekspresif diruangan
@bornsinner8718
@bornsinner8718 Ай бұрын
kadang minusnya bakal micro managing and pushy
@wantja
@wantja 21 күн бұрын
keren banget bu Herryanti (Y) thank you for the insight!
@Mangkbumi
@Mangkbumi 9 күн бұрын
Gw setuju nih, untuk mencapai sesuatu tujuan mesti seluruh anggota atau karyawan terlibat dalam harapan" yang mau dicapai sehingga dapat menghasilkan tujuan yang sesungguhnya
@sillymissivo1670
@sillymissivo1670 29 күн бұрын
Betull !!! Kejar Deadline mulu Baru selesai satu hal yg dipersiapkan 1 term, baru nafas lega, baru sedetik...eeeeh "ayo next apa ide kamu" 💩lah!! We are not Robot Dihargai sbg manusia gitu loh Emang susah kalo boz background nya sales, mindset nya quantity bukan quality jangka panjang Tdk mau kerja lagi Ya uda better hire org lain dan mulai dr nol Jadi selama 💩 masih membuat kita tetap ada income yg cukup, pinter pinter nya kita memanfaatkan Perang butuh strategi Sambil menciptakan peluang baru utk pengembangan diri Dan tdk lupa hidup pola sehat
@temuningsih9476
@temuningsih9476 25 күн бұрын
Terimakasih telah menginspirasi saya. Luar biasa ilmunya, semoga saya bisa meningkatkan kompetensi dan terus mengupgrad skill untuk menjadi lebih baik dan berkualitas ❤
@KAKANGKIONG
@KAKANGKIONG Ай бұрын
Keren Bu direktur ini,sebagai bahan introspeksi bagi sy,seorang karyawan
@Sigalinggingheri
@Sigalinggingheri Ай бұрын
Hal begini yg perlu terus di kembangkan, pasti pemahaman Investasi berhasil cuan👍😃
@mikaelhae
@mikaelhae 27 күн бұрын
Tolong jangan di kasih motivasi tapi ngasih libur😂 nice kak
@NotUrLover
@NotUrLover 8 күн бұрын
Healing adalah jalan ninja ku🙌
@Siborman
@Siborman Ай бұрын
Menyalaa ka direktur 🔥🔥🔥
@hanshansero649
@hanshansero649 28 күн бұрын
Semenyenangkan itu mendengarkan podcast Kakak Direktur
@torangsimamora2188
@torangsimamora2188 Ай бұрын
Hi Kak Titik😄, thank you so much sharingnya banyak banget hal positif dan inspiratif…ok deh coba nyicil MTDL deh wkwkwk pastinya belinya di Mirae 🔥
@riostevanus4511
@riostevanus4511 Ай бұрын
kakak bos ini orangnya asyik Terima kasih
@Yongki_wiradinata
@Yongki_wiradinata 29 күн бұрын
Buk, saya kaget kaget lho nontonnya 😮 serasa jump scared 😱
@RotuaDamanik
@RotuaDamanik Ай бұрын
Bos yg keren!
@MuhammadTaufiqAlrasyhid
@MuhammadTaufiqAlrasyhid 7 күн бұрын
semoga dia jago Taekwondo juga. keren nih kakak ini. jadi kalo ada mahasiswa badung ga jelas bisa di kick turn back flip kick. BOS KEREN
@BalbinaTacae
@BalbinaTacae Ай бұрын
Sangat Kren...
@widigm4765
@widigm4765 Ай бұрын
mantep banget
@mossmatrix
@mossmatrix Ай бұрын
Keren bangett...
@myname7037
@myname7037 5 күн бұрын
Kenapa tim sedang capek tak boleh diberi motivasi? Asal bentuk motivasinya tepat sasaran, sah saja
@Wakhidin107
@Wakhidin107 27 күн бұрын
Sangat setuju dgn statmen akhir
@chenpoyie1786
@chenpoyie1786 4 күн бұрын
sampe sih ke bos ku , ownergrup ciputra hahhaha... salam dari anak Ciputra ya kakkkaka hahaha
@andrewringo9671
@andrewringo9671 19 күн бұрын
Kerennn luarbiasa...
@AlfonsusLiguoriIvanHardhianBer
@AlfonsusLiguoriIvanHardhianBer 13 күн бұрын
banyak karyawan saya dr Binus jumpy bgt
@annisasulistyorini4410
@annisasulistyorini4410 15 күн бұрын
The host felt under pressure, so he put on a fake laughing, but great job! I know you did your best! 😂
@AsrilObo
@AsrilObo 7 күн бұрын
Tapi nyatanya kebanyakan bos hanya melihat orang terdekat nya saja
@honogram72
@honogram72 18 күн бұрын
Iya bahasa halus nya bngsawan karyawan .. Kkwwkk sejati y ya budak corporate, rata rata perusahaan ya hanya memperalat karyawan, tdk aneh skrang orang rata 2 tdk loyal, karna mereka paham bahwa mereka hanya di ksih gaji minim untuk bertahan hidup & cukup buat makan saja, jdi sdarlah para budak korporasi spe pensiun anda akan tambah linglung saat pensiun, karna sdh terlalu nyaman jdi budak yang nyaman, percayalah saat anda pensiun anda akan bingung, untuk menambah value diri & terus belajar sepakat karna untuk diri sendiri ,
@reni_not2077
@reni_not2077 18 күн бұрын
Lagi kerja dengerin podcast ini ketambah blm gajian, serasa ga semangat gw 😂😂😂😂😂😂😂😂😂😂😂😂 jadi nambah cape anjir wkwkw
@thersia_nanana
@thersia_nanana Ай бұрын
Podcast ini pasti disukai oleh para atasan 😅dan dihindari karyawan
@rizalukman7982
@rizalukman7982 22 күн бұрын
Ibu Herryanti herman
@user-sf9rn9yx5f
@user-sf9rn9yx5f 19 күн бұрын
Tidak ada yang mau kasih lu uang, tidak ada yang akan mencukupi kebutuhan hidup lu! Lu berusaha sendiri dengan cara lu! Apapun itu ujungnya uang! Tidak ada yang tahu gue kelaparan! Yang bikin video dapet duit yang nonton video dapet wawasan waktu abis dak karuan duit tak dapat!
@otogarangan8842
@otogarangan8842 16 күн бұрын
🔥🔥🔥🔥🔥🔥🔥🔥🔥🔥🔥🔥🔥
@masrammapa6096
@masrammapa6096 28 күн бұрын
Keren
@alipergaul2684
@alipergaul2684 Ай бұрын
Kami bukan takut salah, TPI takut dan enggan omongan atasan yg tidak manusiawi, sampai otak didengkul2kan, dan gak bikin contoh yg baik
@NotUrLover
@NotUrLover 8 күн бұрын
"Coba pikirkan pake otakmu" rada gimana yaa punya bos kek gitu
@albertsanjaya2670
@albertsanjaya2670 12 күн бұрын
Ini hanya di Indonesia?
@ahtaufix2022
@ahtaufix2022 24 күн бұрын
Buat Hostnya "sssstttt"!
@desantonugroho
@desantonugroho 18 күн бұрын
dulu pernah ngelamar IT Support ke metrodata, 😅
@TegarFaiz-f5n
@TegarFaiz-f5n 24 күн бұрын
maaf kak menit 8:27 kok ada suara wanita ya?
@ekosantosalomosimanjuntak8475
@ekosantosalomosimanjuntak8475 24 күн бұрын
Selo, si bro gk sendirian mendengar 😂😂😂
@afdaniltv2671
@afdaniltv2671 28 күн бұрын
Kalo salary sdh 2000 us dolar...maka ada keseimbangan
@RizkiRmdhn-oj1zf
@RizkiRmdhn-oj1zf 25 күн бұрын
Loker dong bang
@abanghoroe1373
@abanghoroe1373 22 күн бұрын
Mbak....kecuali mbak seorang HRD atau di unit SDM yang humanis ....mbak adalah... mbak itu badutnya perusahaan mbak......sdh kenyang ..sudah nyaman...jgn berdusta mbak.......maaf 🙏🙏🙏 Boleh berikan data keluar masuk pekerja di perusahaan mbak 5 thn terakhir...???? Jgn berdusta. Semoga komentar ini tdk di skipp
@aqillasetiadi3217
@aqillasetiadi3217 Ай бұрын
Sekuritas lemot,,habis update apk nya malah ngebug gk bisa buka portofolio..terlalu banyak bikin kompetisi tp lupa dengan apk itu sendiri..😤😤😤😤
@hyugaara-gb8ir
@hyugaara-gb8ir Ай бұрын
kita butuh nasi bukan motivasi 😅
@harditanengin
@harditanengin Ай бұрын
Seangkatan gw di binus sama ka direktur ini
@kusnandar1595
@kusnandar1595 28 күн бұрын
Hostnya tdk perlu selalu menimpali dg setiap kalimat krn sangat mengganggu, biarkan mengalir
@viewerpositif6850
@viewerpositif6850 8 күн бұрын
marsha jkt48 udh jadi kaka directur aja
@ruknawed350
@ruknawed350 Ай бұрын
teori gini di bumn gak berlaku
@dasarteori4663
@dasarteori4663 Ай бұрын
hahaha,, benar sekali
@abanghoroe1373
@abanghoroe1373 22 күн бұрын
Dia sebenarnya sdh di level top manager......diperusahaan tsb.diposisikan sbagai bumper dgn memanfaatkan sisi feminimnya.....apa yg disampaikanya srmua merupakan mental budak...sama dgn dirinya....tau beres saja....yg tdk ikut SOP akan...out..😂😂😂
@theoneandonly4486
@theoneandonly4486 21 күн бұрын
​@@abanghoroe1373gimana maksutnya bang
@keilijedder
@keilijedder 29 күн бұрын
Kalau podcast begini, paling gak suka dengar kalau host nya jawab, ya, ng, oke dll 🙈. Tunggu narsum nya selesai ngomong kan boleh loh
@windaumita6163
@windaumita6163 6 күн бұрын
Justru host seperti ini memposisikan dia sbgai pendengar yg baik ka agar yang bercerita merasa didengar dan tentunya otomatis yg bercerita merasa dihargai
@Kadokaka-j4s
@Kadokaka-j4s 29 күн бұрын
Apa mau dihindari mba? Gen Z milenial sama sandwi itu kaum pemalas 😂😂😂
@ahsanirudibianti8802
@ahsanirudibianti8802 28 күн бұрын
Wkwk gak semua sih Tapi perasaannya burn out tiap hari yg ada makin males ngerjain tugas ditambang self reward tiap hari jadinya malah boncos, dan jadi ikut pinjol, muter terus kaya lingkaran setan. Yang parah klo kejadiannya di pns yg rugi rakyat bukan perusahaan lagi
@Rosita_Sitepu
@Rosita_Sitepu 18 күн бұрын
Host nya agak ngeselin,
@LLLLlll__0000
@LLLLlll__0000 8 күн бұрын
Im not a slave, why do you use a slave as a word?
@ibnumaulana8917
@ibnumaulana8917 Ай бұрын
IG ibunya keren bener
@gilangFren
@gilangFren 27 күн бұрын
Era modern budak diberikan gaji dan tunjangan, coba lu hidup di penjajahan di peras tenaga doang.
@MemeGaming2024
@MemeGaming2024 24 күн бұрын
Karyawan cape mesti dikasi istirahat atau naikkin gaji. Kita gak butuh kata motivasi omong kosong !
@agussupriadi6083
@agussupriadi6083 29 күн бұрын
Upin Ipin....budak budak.., perbudakan kekinian sejak omibuslaw diberlakukan.
@uswatunhs4036
@uswatunhs4036 18 күн бұрын
Keren
Lunch #135 - Melawan Persepsi Negatif Budak Korporat ft. Herryanti Herman Metrodata
1:12:06
Thirty Days Of Lunch Podcast
Рет қаралды 79 М.
Cheerleader Transformation That Left Everyone Speechless! #shorts
00:27
Fabiosa Best Lifehacks
Рет қаралды 16 МЛН
VIP ACCESS
00:47
Natan por Aí
Рет қаралды 30 МЛН
Леон киллер и Оля Полякова 😹
00:42
Канал Смеха
Рет қаралды 4,7 МЛН
1% vs 100% #beatbox #tiktok
01:10
BeatboxJCOP
Рет қаралды 67 МЛН
Belajar Cara UHNWI Ngatur Kekayaan (Fransisca Wiryasaputra)
49:26
Raymond Chin
Рет қаралды 228 М.
Anak Sekarang Lebih 'Telmi' Ketimbang Anak Zaman Dulu? #KICKANDY
13:22
Terlalu Mandiri, Ambisius, dan Sulit Didekati, Benarkah? | Bicara Uang
38:55
Mirae Asset Sekuritas
Рет қаралды 4,2 М.
Bisa Jadi Anda Salah Paham Tentang Berpikir Kritis
1:05:34
Bagus Muljadi
Рет қаралды 353 М.
Mindset UMR vs Miliarder - Leon The Overpost
1:13:43
Leon Hartono
Рет қаралды 146 М.
Belajar Cari Pasangan Hidup Secara Ilmiah
49:08
Raymond Chin
Рет қаралды 387 М.
Cheerleader Transformation That Left Everyone Speechless! #shorts
00:27
Fabiosa Best Lifehacks
Рет қаралды 16 МЛН