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In einer digitalen Podiumsdiskussion besprechen wir, was auf HR in 2021 zukommt - gewohnt aus der Praxis für die Praxis - mit Eva Heuer, People & Culture Lead bei der T.CON GmbH & Co.KG im Austausch mit unseren Expert*Innen für Arbeitsrecht, Digitalisierung, Gesundheitsmanagement, Employer Branding und die Für- und Vorsorge im Unternehmenskontext.
‚Ich kann freilich nicht sagen, ob es besser werden wird, wenn es anders wird. Aber soviel kann ich sagen: Es muss anders werden, wenn es gut werden soll.‘
Georg Christoph Lichtenberg, Physiker
In dem Sinne ist auch 2021 alles anders, Bestand hat, dass wir von- und miteinander lernen wollen und von HR für HR die Themen angehen, die Sie bewegen.