Первая работа джуном в IT оказалась кошмарной - Как не загубить карьеру в самом начале - Доктор Кот

  Рет қаралды 44,050

Мы обречены

Мы обречены

Жыл бұрын

Посмотреть на карьерный путь инженера в AvitoTech и ожидания от каждого из 8 профилей можно в плейбуке ребят на Гитхабе: bit.ly/3SsDC0w
Полезные статьи и видео по разным направлениям разработки от инженеров Авито можно найти на сайте AvitoTech: bit.ly/3E8SXwc
Телеграм-канал ребят, где они делятся ежедневными челленджами разработчиков: bit.ly/3scgYQo
Все материалы из выпуска можно найти в посте в нашем тг-канале
t.me/myobrechenychannel
10% скидка на популярные курсы по программированию - tutortop.ru/?...
erid: 2Vtzqw86G3C
Мы обречены PLUS MAX ULTRA S+
Это охеренно дорогая подписка для богатых и успешных людей. Открывает доступ к ЭКСКЛЮЗИВНЫМ ВЫПУСКАМ, где Артем и Фил не зовут никого в гости и разговаривают вдвоем. А также к выпускам, которые не попали и не попадут на основной канал.
Подписывайтесь!
sponsr.ru/myobrecheny/
Телеграм канал - t.me/myobrechenychannel
Твиттер - / myobrecheny
VK - myobrecheny
По вопросам сотрудничества:
myobrecheny@gmail.com
Реклама. ООО «Авито Тех»

Пікірлер: 242
@myobrecheny
@myobrecheny Жыл бұрын
Материалы в виде ссылок на книги, фильмы, статьи и все остальное, что обсуждается в выпуске, можно найти в нашем телеграм-канале t.me/myobrechenychannel
@DimaVort
@DimaVort Жыл бұрын
У Кинга уже есть произведение IT. Только его перевели почему-то как "оно"))
@illaeli1586
@illaeli1586 Жыл бұрын
😀
@awaiter
@awaiter Жыл бұрын
😂
@ivanvanyashin9186
@ivanvanyashin9186 Жыл бұрын
То есть Пенивайз-это дерьмовый токсичный менеджер, а ребята - это джуны?
@localhost666
@localhost666 10 ай бұрын
Хорош 😂
@user-lv9no7ki4y
@user-lv9no7ki4y Жыл бұрын
Не до конца досмотрел видео, но я не удержался. Мне нужно написать этот комментарий. Слушая ее историю.... я был в шоке, процентов 70 прям один в один все было на моей работе)) Я обычный вайтишник, учусь на курсе еще. И вот решил я уже попасть хоть на какую-то работу. Больше 100 откликов, 98 отказов и одно приглашение))) Назначили собес в зуме, прошел он быстро, 15 минут. Подумали недельку и сказали что ждут) Приехал. Подвальное помещение... рабочих компов мало, работал на своем. Один типа сеньор, остальные все джуны. Обычная веб-галера с зп 32 тысячи рублей (московская минималка + конверт, никой медстраховки). Трекинг, оплата по часам, отмечаем задачи, в конце месяца они все скачиваются и уходя в счет заказчикам. Короче система, максимально приспособленная для говнокода. Один раз его написав, тебе не дадут его исправить. Деньги за работу уже уплачены, новые за ту же задачу не заплатят. Я как порядочный джун ждал код-ревью и все дела))) Кое как затащил на свой проект линтер, поправил все косяки, настроил husky. Кое как обосновал затраченные часы и нужность задачи, чтоб мне оплатили эти затраченные часы. Когда был разговор про нужность, директор спросил свое техлида, нам нужно это вообще все это? Выгодно переводить сейчас проекты на эти штучки дрючки? Ответ меня просто убил: "Если они уйдут к другим разрабам, мы сделаем для них заеб...сь". Тушите свет... Пилил я свой проект, пока в сентябре не посадили меня за чужой проект. Стартап, который проверяет шмотки на подлинность, куча задач, срываются сроки. По нашей организации уже было понятно, что там можно ожидать. (Ревью нет.... вообще никакого контроля нет, работает, выставляем счет, получаем бабки, делаем новые фичи). Это был адовый месяц. Я джун, но даже я офонарел от того дикого го..на, который был в проекте. Любую фичу нужно было дня три впихивать, чтоб предыдущее .... не отвалилось. Короче дикая дичь. И скоро должен был наступить конец))) Это я понял, когда в проект заказчик внедрил своего разраба. Просмотрел весь кода, т.к. в самой жопе он нашел пару комментариев с матом, когда я разбирал функцию на 150 строк, чтоб понять что там происходит вообще. Через неделю он выкатил стайл гайд. Плюс спросил про TS))) Ну думаю, макнули их в это дерьмо лицом, наверное хоть сейчас задумаются над своими процессами))) Задуматься они не успели. В сентябре, чтоб сроки не прос..ть, на этот проект посадили всех фронтов в офисе. Был один, я второй и еще два сверху. Кое как успели. НО фирма решила выставить счет за всех разрабов ))))Их размотали, обосрали, от работы с нами отказались и в конце добавили.... а еще у вас мат в коде)))) Вечер, совещание)))) довели до нас этот момент и прозвучала фраза: понятно что виноват в основном Женя... , про мат в коде молчу, нужно переживать за фирму работать качественно и тд))) Короче, они не поняли этот урок. А меня уволили) Не горят глаза, не желаю работать в команде и некачественный код)))) Психика вернулась в норму спустя две недели)))) Боже, как я понимаю эту героиню))) И хочу ей сказать: ЭТО ШИКАРНЕЙШИЙ ОПЫТ!!!!! Теперь мы знаем, что бывает, когда делать все не так, как надо. Теперь мы знаем, куда точно не хотим. Теперь мы знаем на что обращать внимание и спрашивать у новых потенциальных работодателей))) И слава богу это дерьмо со мной приключилось именно сейчас.
@user-lv9no7ki4y
@user-lv9no7ki4y Жыл бұрын
Забыл добавить))) Компания на рынке с 2016 года. Когда я уходил в офисе среди фронтов я был самый старый в плане стажа работы здесь. 3 месяца. Остальные пришли позже меня. Бабки крутятся, джуны мутятся😁😁😁
@r_fadeew
@r_fadeew Жыл бұрын
А вы отправляли 100 раз одно и то же резюме? Без каких-то изменений?
@timofeyaksyonov2346
@timofeyaksyonov2346 Жыл бұрын
Ух как знакомо. Такое ощущение, что наши истории пишутся под копирку. Я покопался в себе, как раз во время тех самых "двух недель". После начал каждый день решать задачи по алгоритмам. Изучать паттерны, функциональщину, ООП. Golang, более глубоко JS, а не только реакт и все. В итоге сейчас консультирую разработчиков в компании и тимлидю в маленькой девопс командой. Всем доволен. Да, прошло 4 года с момента джуниорского факапа.
@user-lv9no7ki4y
@user-lv9no7ki4y Жыл бұрын
@@r_fadeew на этапе когда я искал работу у меня не было опыта совсем. 11 лет нерелевантного и 1 год курсов. Очень сложно было разные резюме писать))) максимум название менял и игрался с ожиданиями по зп или их отсатствием
@r_fadeew
@r_fadeew Жыл бұрын
@@user-lv9no7ki4y ну и 11 лет предыдущего опыта можно по-разному описывать и результаты курсов... Мне это помогло для первой работы очень хорошо.
@eclipsium_msk
@eclipsium_msk Жыл бұрын
Служил по контракту около 10 лет. В нашем небольшом умирающем городке нет никаких перспектив, либо на контракт за 50к, либо охранником в ТЦ (утрирую), т.е. зп в 35к это максимум чего можно добиться без образования. Разочаровался в армии, выгорел в угли, на работу ходил как на каторгу, срывался на домашних и на себе, а потом что-то прищёлкнуло. Понял, что я так больше не могу. Квартира по военной ипотеке - даром не нужна. Начал изучать питон, прошел пару курсов на степике. Мотивация формата или у меня получится, или я выпилюсь, т.е. максимальная. Скачивал видосы с тубы и смотрел в оффлайне курсы, подкасты и всякие хайлоады на работе, т.к. связи в лесу не было. Все выходные занимался только програмированием. Через пол года вышел на фриланс, начал зарабатывать первые деньги. Прокачался, появились первые постоянные клиенты, вышел на заработок с фриланса в 30-40к в месяц. Понял, что жизнь без армии существует. Ушел с контракта, устроился в первую кампанию. Кампания разрабатывала собственный продукт по управлению бизнес процессами и сотрудниками. Типичная галера (= Код ревью, тесты - это не сюда. Работать в субботу если не успел закрыть таску - обычное дело. Никаких бенефитов, перформанс ревью, ТК. НО КАК ЖЕ Я БЫЛ СЧАСТЛИВ! И вот, спустя 5 лет после ухода, я Senior Backend Developer, увеличил свою армейскую зп в ~7 раз, работаю в отличной команде, решаю интересные задачи. Я и не мог думать 5 лет назад, что жизнь может так кардинально поменяться, а если бы знал, ушел бы еще раньше. Выводы? Их тут нет. Мы сами кузнецы своего счастья, не бойтесь менять работу.
@andreyp3401
@andreyp3401 Жыл бұрын
Классно сочиняешь..)) продавец курсов..))
@eclipsium_msk
@eclipsium_msk Жыл бұрын
@@andreyp3401 Продавец бесплатных курсов со степика?
@2sad2live50
@2sad2live50 Жыл бұрын
Угараю с историй когда челам с 7 класса преподавали программирование и им понравилось. Мы 90% времени на уроках информатики проводили за партой и что-то писали в тетрадь (переводили из одной системы счисления в другую, из байт в килобайты, кодировки и их отличия) Ну и редкие каличные задания за компами вызывали только уныние и непонимание зачем оно надо.
@misisgringo7025
@misisgringo7025 Жыл бұрын
В 2009 года нам преподавали вёрстку (пусть и табличную), был проект - несколько страничек html. Ну и какой никакой язык програмирования - pascal. Олимпиады по тому самому Паскалю. Байты в килобайты тоже переводили, но это всего лишь одна из тем.
@VikMats
@VikMats Жыл бұрын
А мы играли в КС))
@KOHCEPBNPOBAHHbIN_AHAHAC
@KOHCEPBNPOBAHHbIN_AHAHAC Жыл бұрын
у нас программирование только в 9 классе было, ну и разумеется на пофиг. Я тогда даже цикли не осилил, тупо несколько раз одну и ту же строчку кода вставлял... А в 10-11 готовили исключительно к егэ
@user-qw9ek3hb4r
@user-qw9ek3hb4r Жыл бұрын
@@KOHCEPBNPOBAHHbIN_AHAHAC А я резиденты в школе писал из сплава паскаля и асма. 30 лет программирую. А теперь работу не могу найти.
@imhere2264
@imhere2264 Жыл бұрын
У меня в школке с 9 класса появилась информатика... На ней мы рисовали в Paint, изучали Microsoft Word и еще пару ниочемных программ. Препод сам своего предмета не знал, кста.
@user-fl1ni4hb9n
@user-fl1ni4hb9n Жыл бұрын
Про трудовые договоры. В РФ договор не может противоречить текущему законодательству. Все противоречащие пункты ничтожны. Взыскать что-либо с уволившегося сотрудника за якобы вложенное в него нереально. Это пугалка для юридически неграмотных. Если только договор не ученический
@jimmymorrison9050
@jimmymorrison9050 Жыл бұрын
девушка из письма - очень крутая. Стальные яйца это большое преимущество, у тебя всё получится!
@suwakomoria
@suwakomoria Жыл бұрын
@@mycafe7513 стальные яйца (в душе). В любом случае, согласен, девушка из письма очень крутая.
@eugzubv4336
@eugzubv4336 Жыл бұрын
Про "набитые шишки" и трудности с падениями нужно спрашивать людей, которые через них прошли, а не чуваков, которые говорят, что им очень повезло и "без сучка и задоринки" у них всё. Их ответ просто не найдёт отклика в сердцах тех, у кого проблемы, хотя бы потому, что к советам такого человека нет доверия, потому что "он тебя не понимает".
@MasterOfPlayerRU
@MasterOfPlayerRU Жыл бұрын
меня тоже родственники "топили" своими "ты всё просрал" - репетиторство и стриминг\\ютуб - не работа. дома не работа. работа только в офисе скрипел зубами от злости, но продолжал терпеть и учиться (+подработки) со временем нашел работу (с переездом в мск - стажировка ) и всё наладилось (хоть и ушел через 3 месяца) тема была исчерпана. конфликты сошли на нет "я всё просрал - но получаю больше. выходит вы вообще не очень?" скорее всего с их стороны это было из благих намерений, но подумать о последствиях конечно же забыли
@yippeeki-yey
@yippeeki-yey Жыл бұрын
Какой же душевный выпуск! Когда-то работал в одной компании, там начальник поручал размытые задачи, без конкретики, что он хотел. Надо было догадываться и уточнять постоянно вопросами. Один раз на меня наехали за то что я использовал новую версию фрейморка не спрося об этом его. Он хотел версию довольно старую, которой на сегодня уже больше 5 лет. Аргументировал это тем, что приложение на новой версии может не понравиться заказчику. После этого словно намерено стал подобным образом измываться, держи 'Х' на входе и верни 'Y' на выходе, а в результате упрекал, что я в силу своего ума не догадался чего он самом деле хотел 'Z'. Даже не описывал текстом саму задачу, что хочет получить, никто бы его не понял, если бы взялся за это. Если сделать одну функцию для какого-либо расчета, он может прилететь и нахамаить что ничего не умеешь и посмотри какой он молодец, взял и самолично все сделал вообще в новом проекте. Это стало последней каплей. После такого я решил убежать оттуда, неважно прав я или виноват, но терпеть подобного не было уже сил
@user-es6lr3ug4c
@user-es6lr3ug4c Жыл бұрын
Супер, молодцы!!!!Мне 60+ и я с удовольствием смотрю ваши видео. И поступала в молодости именно так как вы и советуете сейчас. это все и сейчас работает,и раньше. Ничего не меняется: нужны сила духа,упорство и понимание того что все получится, в итоге,... наилучшим образом . Удачи !!
@alisiyarou7091
@alisiyarou7091 Жыл бұрын
Очень душевный выпуск. От всего сердца рада за героиню письма. Рада, что она вырвалась из уничижающуего влияния родителей и знает себе цену. Всего ей самого прекрасново. А вам, Артём и Евгений, спасибо за выпуск ❤
@ivanvanyashin9186
@ivanvanyashin9186 Жыл бұрын
Героиня крутая, не каждый может сам до всего этого дойти и сам себе быть психологом.
@petrvictorovich
@petrvictorovich Жыл бұрын
Ребята, вы меняете сознания и рынок! Это как профсоюз без профсоюза и даже лучше.
@unlimitedgames8357
@unlimitedgames8357 Жыл бұрын
не останавливайтесь, выпуски очень интересные
@user-km7uh9hb3n
@user-km7uh9hb3n Жыл бұрын
Каждый раз обалденно, тепло и душевно. Рассеивайте мрак дальше!
@svetlanavaldaeva3232
@svetlanavaldaeva3232 Жыл бұрын
Спасибо за видео! Интересный выпуск. Девушке от всего сердца успехов, большая молодец что не опустила руки и набралась смелости уйти даже в сложное время.
@janekalime
@janekalime Жыл бұрын
Героиня письма, ты такая маленькая и такая сильная! Не переживай так много, поначалу всегда непросто, но с таким старанием, как у тебя, со временем все образуется. Ужасно, когда родители не понимают и не могут тебя поддержать, это очень тяжело. Пожалуйста, думай о тех людях, которых ты уже встретила и ещё встретишь, с которыми тебе будет по пути. И вообще, ты уже достойна десяти таких пальто, минимум за упорство, и когда-нибудь сама себе их купишь.
@titanovsky
@titanovsky Жыл бұрын
Полностью поддерживаю.
@twistedtransistor8314
@twistedtransistor8314 Жыл бұрын
""Эмиграция - это когда ты оттуда уехал, сюда приехал, а тут ты еще не тут". Очень хорошо подмечено😄
@iluheraldento2102
@iluheraldento2102 Жыл бұрын
Отличный выпуск, молодцы ребята :)
@user-zd6di5mq9z
@user-zd6di5mq9z Жыл бұрын
Оч крутой выпуск, Вы, как всегда, лучшие ❤
@user-hj4fq2fd7o
@user-hj4fq2fd7o Жыл бұрын
Видос супер))) Сам работал в такой компании в которую меня взяли без опыта и потом виноватили за все подряд. Спасибо вам большое за то что поднимаете такие темы, только сейчас понял что это не я плохой, а я работал в ИТ галере! Ваш канал просто открытие года. Успеха и процветания вам! И много миллионов подписчиков)
@_Ali_Khan_
@_Ali_Khan_ Жыл бұрын
Спасибо за выпуск. Сейчас сам нахожусь на пороге джунства. Было интересно послушать чужой опыт и ваши полезные советы✊💪
@ruslanboroda5145
@ruslanboroda5145 Жыл бұрын
Умный дядька, обязательно посмотрю!
@user-pc2kr9lu3n
@user-pc2kr9lu3n 11 ай бұрын
Спасибо большое, письмо в самое сердце Совершенно случайно попал к вам, начал думать что делать со своей жизнью, чуть узнавать про it и выдало вас, кажется только ради этого выпуска Большое спасибо героине, очень за нее рад ❤
@sergey8794
@sergey8794 Жыл бұрын
Крутой выпуск! Когда-нибудь и я напишу письмо про себя. Очень уж похожа история, но только у меня другая сфера была(уже была). Теперь впереди IT.
@gosharick
@gosharick Жыл бұрын
Лайк не глядя
@Anthony_Private
@Anthony_Private Жыл бұрын
Ближайшие 1,5 часа пройдут с кайфом
@Belarussianin
@Belarussianin Жыл бұрын
Лайк глядя!
@Cnack-Stas
@Cnack-Stas Жыл бұрын
Блин парни вы охрененные. Обожаю😘😍
@olganova3058
@olganova3058 Жыл бұрын
Обожаю ❤️❤️❤️ Женя и Тёма
@SergiusTaurus
@SergiusTaurus Жыл бұрын
Договор конечно читать нужно, но когда ты уже отчаялся, грани стираются, ты уже не ощущаешь опасности, просто хватаешься что попадается под руку. Только потом ты осознаешь последствия и то чем ты рискуешь. По началу ты понимаешь, если откажешься, то будешь жалеть, что мог бы иметь первую работу и решить свои финансовые вопросы. Безопасность она выходит на второй план. Моя первая работа не скажу что была очень плохой. Платили вовремя, условия работы были приемлемы, получил хороший опыт. Но в тоже время я оттуда бежал, после очередного выгорания.
@Empty_Vima
@Empty_Vima Жыл бұрын
Братан, хорош, давай, давай вперед! Контент в кайф, можно ещё? Вообще красавчик! Можно вот этого почаще?
@aleksandrzelenskiy4000
@aleksandrzelenskiy4000 Жыл бұрын
Спасибо за выпуск. Проходил похожее на первом месте джуном. Хватило ума уйти и найти нормальную компанию с адекватным лидом
@user-gv1cq4jn1g
@user-gv1cq4jn1g Жыл бұрын
Ашалеть!!! Я всю ночь верстал чтобы успеть к дедлайну под ваши видосы. Посмотрел кучу старых (верстается легко, поэтому могу на фоне глянуть подкасты). А тут оказывается новый ролик вышел. Я же все видосы прокрутил, а самый первый заметил, когда все закончил(
@agutinoff
@agutinoff Жыл бұрын
Спасибо Коту! Выпуск получился очень полезным! Мне лично откликнулось про официантов. Я долгие годы не могу забыть девушку, с которой не сложилось. Не завершился гештальт чтоб его!
@Zero-oh8ib
@Zero-oh8ib Жыл бұрын
Доктор, крч, хистори, в IT уже год, чувствую себя уже довольно уверенно, но выполнять таски от и до научился не так давно! В самом начале пути думал, что уволюсь, хотя коллеги невероятно опытные, дружелюбные и с хорошим чувством юмора, я чувствовал себя полным обсоском, а мб именно поэтому! Даже безобидные шутки воспринимаются тобой, когда ты только начинаешь, чертовски обидными, колкими, потому что все вокруг лучше, и это не синдром самозванца, вовсе нет, PURUM FACT! Но хочу сказать, что удаленка спасла, ведь можно выключить микрофон, когда ты хочешь что-то ответить, а потом включить, и продолжить строить из себя небыдло!
@AlfaBlackFalcon
@AlfaBlackFalcon Жыл бұрын
Злость на шутки коллег - это отсутствие стрессоустойчивости и умения работать в коллективе. Как раз то самое, что не нравится работодателям. Если не справитесь сами, то обратитесь к психологу.
@Zero-oh8ib
@Zero-oh8ib Жыл бұрын
@@AlfaBlackFalcon Вы не поняли, злость была на себя, из за слабости, а не на коллег, коллеги - космос!
@AlfaBlackFalcon
@AlfaBlackFalcon Жыл бұрын
@@Zero-oh8ib Это вы зря. Злость не помогает развитию. Потратили эмоции на ерунду.
@Zero-oh8ib
@Zero-oh8ib Жыл бұрын
@@AlfaBlackFalcon эмоции на ерунду? нет, я в итоге стал лучше) Вы не правы!
@nikitasysoev1744
@nikitasysoev1744 Жыл бұрын
@@AlfaBlackFalcon, может быть проблема в шутке, а не в том, что человек злиться? Большинство не умеет шутить. Тем более шутка всегда должна быть нейтральна по отношению к слушателям, если только сам рассказчик не шутит над собой. Иначе одному стыдно, а все остальные смеются над этим.
@aleksandrkrasavin3094
@aleksandrkrasavin3094 Жыл бұрын
томатный газе мне хорошо зашел,спасибо Коту
@Anthony_Private
@Anthony_Private Жыл бұрын
Кот очень красиво теоретизирует, про помидоров. Без негатива) Пусть зайдёт на hh и посмотрит на ад, который твориться с джуновскими вакансиями. В зависимости от языка, тебе летит автоматический отказ/игнор, если нет в резюме 1-2 года. Советую автору респект и советую посмотреть канал Антона Назарова…
@titanovsky
@titanovsky Жыл бұрын
Ты прав на 100%, хоть и позиция джуна (притом я так понял, большинство даже не пишут джун, мидл или сеньор), но требований очень много и обязательно опыт работы. Я думаю, мы все люди взрослые и понимаем, что раньше, что сейчас, всё равно почти все разрабы накручивают себе опыт, а учитывая , что рынок джунов просел, то тем более. Поэтому, только так выкручиваться новичкам.
@olgafedyanova
@olgafedyanova Жыл бұрын
канал Антона скоро тоже не будет помогать. Дело не в самих вакансиях джуна, а в айти, прежде всего в рф, и затем в мире. Люди не понимают, что оно летит в никуда. А вайтишников, которые верят, что там деньги - слишком много. В августе 2022 года по статистике хх айти вакансий было 80 тысяч. За три недели мобилизации в октябре стало 60 тысяч вакансий айти на всю россию. А вайтишники как пытались войти, так и входят. И приблуды Антона, типа "говори что ты волк и мидл", "продавай себя и верь в себя" - это прекрасно для старого мира. Для того мира, где было много контор, галер и вакансий, где ты выстрелишь, если знаешь больше и врешь как боженька. В новом мире, к которому мы катимся, просто тупо нет работы. Сейчас и на мидлов до тысячи соискателей, и все они прекрасны, и имеют реальный опыт. Им становится быстро синьерами в своем подъезде или что? Глобально люди не понимают, что в эту жопу и кризис - айти это точно такая же работа, как и остальные, которые испытывают дикую тряску. И тряска только началась.
@sergey8794
@sergey8794 Жыл бұрын
@@olgafedyanova не нагоняйте страха. Сам сейчас прохожу собесы. Работа есть и за неё готовы платить.
@olgafedyanova
@olgafedyanova Жыл бұрын
@@sergey8794 не прячьте голову в песок и не рассказывайте другим что "всё замечатльно". Для того, чтобы выйграть в этой гонке теперь нужно сделать в разы больше, чем нужно было сделать еще пол года назад. А вы такими комментарияфми вводите людей в заблуждение. Собеседование проходите - потом записывайте видео о том сколько месяцев вы их проходили, сколько и как врали про опыт, как его защищали, на чем палились, в какие казусы попадали и как прошли этот путь и куда устроились, на каких условиях. А уже потом рассказывайте что все з*сь. То что работа есть и за нее платят - а я сказала что ее нет и она за бесплатно?
@clearsky906
@clearsky906 Жыл бұрын
@@olgafedyanova увы и ах, жизненно) но кушать нужно, поэтому работаем и за небольшие деньги, также было и с онлайн покером который перестал биться в плюс в 2018 году, до этого это был вариант лучше любой работы) а кроме как давить на кнопки я больше ничего не умею, увы
@Doublelone
@Doublelone Жыл бұрын
Как всегда приятно вас послушать! Спасибо за видео.
@VladimirShilov
@VladimirShilov 8 ай бұрын
Как же офигенно, что тебе 40 и нет этих проблем джуна. Надо посмотреть подкаст для тех кому 40 и навеное начну грустить :-) Удачи джуны. Раньше в инсдустрию попадали только упоротые, а сейчас вы тут с нами задротами. Будьте терпимее и много учитесь.
@aiscorp1
@aiscorp1 Жыл бұрын
Плохой офис - первый признак плохой компании. Стоимость офиса это меньше 5% в зарплате ИТшника, а разница от дешманского до нормального еще меньше. Еще я бы пропускал сразу если нет: воды(куллера с водой), нормального туалета с присутствующей бумагой)), нормальных компьютеров и адекватных кресел, а не старого глючного хлама, отсутствием штрафов за опоздание и т.п. Последнее вообще за гранью, встречал "систему" опоздал на 10 минут - день бесплатно, было не у меня, у таких "козлов" я бы работать не стал.
@romanov_evgeny
@romanov_evgeny Жыл бұрын
Вы крутые!!!
@user-vh9pm4em1b
@user-vh9pm4em1b Жыл бұрын
Спасибо! Очень актуально для меня, как раз несколько недель назад в 37 лет свичнулся в IT из «лучше не говорить откуда»…)) Наткнулся на видос перед сном, хотя какой теперь сон… придётся смотреть до 3 утра 🤪
@Denis_QA
@Denis_QA Жыл бұрын
Сколько учил? Мне 33
@user-ro5qj9vf6y
@user-ro5qj9vf6y Жыл бұрын
У меня пару недель назад была такая же ситуация с резюме, вот прямо один в один, менеджер звонил аж 3 раза. Мне такой ультиматум не понравился и я ушел в другую компанию. У менеджера поведение обиженной истерички, не думал, что в IT с таким столкнусь)
@mihhha9428
@mihhha9428 Жыл бұрын
На счёт работы ,сейчас же наоборот в РФ вроде вакансий для junior все меньше стало, и как войти в IT Джоном ,и как сейчас будет с технологиями ...
@dmitriyobidin6049
@dmitriyobidin6049 Жыл бұрын
1:13:25 Про галеры сняли сериал, Разделение называется :)
@namedeleted5329
@namedeleted5329 Жыл бұрын
Лайк глядя
@anastasia_w
@anastasia_w Жыл бұрын
Прослезилась. Спасибо. Про овощи смешно, особенно мне как петербурженке.
@nikolaybonapartov7379
@nikolaybonapartov7379 Жыл бұрын
О, ну если тут Евгений, то сначала лайк, а потом просмотр. Только так :)
@Marina-zp8le
@Marina-zp8le Жыл бұрын
Тут все восхищаются этой девушкой - да, у нее сложные родители, да, на работе полная хрень, но вообще-то у нее не так всё и плохо - у нее есть парень, который ее поддерживает (как морально, так и материально). А это очень важно. Да, ей сложно от него зависеть, она переживает из-за этого, но по факту - соглашается жить за его счет, когда нет работы. А ты попробуй без финансовой поддержки поискать работу - да будешь дневать и ночевать на работе, будешь терпеть начальников-самодуров - лишь бы не уволили! Потому что джуна больше нигде не ждут, а жить на что-то надо, а у тебя отказ за отказом на собесах. Да что там, до собесов даже дело не доходит! Правильно тут было сказано про богатых людей - они легче добиваются успеха, потому что есть деньги на неудачные проекты, а у этой девушки есть поддержка ее парня. Так что норм у нее всё, не такая уж она бедная-несчастная)
@user-gt3nh2lb8k
@user-gt3nh2lb8k Жыл бұрын
Так и есть все Марина.Без связей и денег сложно.Капитализм никого не щадит.
@brolya8460
@brolya8460 Жыл бұрын
Звучит так, как будто вы завидуете, что у неё есть то, чего нет у вас. Не нужно обесценивать проблемы других только потому, что они на другом уровне. Это не делает эти проблемы меньше, а людей, которые их испытывают, менее несчастными.
@user-gt3nh2lb8k
@user-gt3nh2lb8k Жыл бұрын
@@brolya8460 Да какие там проблемы?Я бы понял если были серьезные проблемы со здоровьем.Не нужно здоровым кобылам ныть.Тем более ей помогают.
@-boiadeiro-
@-boiadeiro- Жыл бұрын
Отличный выпуск. Забавный факт, Кот с длинными волосами похож на молодого Стива Джобса.
@reverie3746
@reverie3746 Жыл бұрын
Какой самодовольный парень с синдромом проповедника.
@melenium
@melenium Жыл бұрын
Я буду рада пойти на галеру, иначе где получить джуну опыт, на фрилансе? Который не лучше по тз и условиям, или в «рога и копыта»? Джун не выбирает((
@user-zd6di5mq9z
@user-zd6di5mq9z Жыл бұрын
Не, ну мне кажется, у галер даже свои плюсы есть. Ты начинаешь развиваться вширь. В то время, как в продуктовых компаниях, ты вообще может только баги фиксить будешь и доп функции писать, ибо продукт готов уже, его только редактировать надо порой. Потом выходишь на рынок труда, а оказывается, что у тебя опыт не особо интересный, в них работать приятнее, конечно, можно отдыхать совсем, но для развития это очевидный минус. (Вообще, продуктовая компания подуктовой компании рознь, но все же есть у них общая тенденция к тому, что ты больше чиллишь на работе, т.е. по сути медленнее дорожаешь, если сам не занимаешься развитием своим)
@dpoleev
@dpoleev Жыл бұрын
о смена грейда происходила по зарплате? т.е. посмотрели твой оклад и назначили грейд?
@dpoleev
@dpoleev Жыл бұрын
Эта штука с заработком на билетах распространеена на детских конкурсах. только там не только за участие надоп латить, но и продают билеты зрителям (родители и бабушки и дедушки)
@ivasik4044
@ivasik4044 Жыл бұрын
Ну штош, снова лайкосик
@thepantelemon
@thepantelemon Жыл бұрын
В России очень ограничительный трудовой и гражданский кодексы, не уверен, что вообще реально с сотрудника хоть что-то стребовать. Так что надо погуглить заранее и возможно, что можно подписывать если ты джун и не париться потом.
@aiscorp1
@aiscorp1 Жыл бұрын
таки да вы правы, они к тому же не прописывают конкретику, т.е. сколько часов будут учить, сколько стоит час и почему их "обучение" это не рабочий процес, т.е. если у них например есть контракт с кем-то на обучение сотрудников - могут попробовать взыскать, в остальных имхо это способ не заплатить последнюю зарплату и кинуть (если зп. серая)
@thepantelemon
@thepantelemon Жыл бұрын
@@aiscorp1 ​Если зп серая они просто могут кинуть без всяких поводов :) Но немного скорректирую себя, конечно, надо хорошо понимать, что вы подписываете потому, что в принципе реально всё оформить так, что вы останетесь должны.
@aiscorp1
@aiscorp1 Жыл бұрын
@@thepantelemon это да, хотя всегда такой кидок чреват, например у вас есть доступы к исходным кодам, которые могут стать немного опенсорснее) от одной такой мысли многие подумают перед тем как кинуть
@dmitryfirst
@dmitryfirst Жыл бұрын
Вопрос в том, является ли тот договор трудовым. Если трудовой, то такие пункты ничтожны. Но если это не трудовой договор, то вполне себе могут быть и такие пункты.
@Anna-bc4zy
@Anna-bc4zy Жыл бұрын
как найти упомянутый выпуск Габитус и бедность?
@user-su3hy2zr5v
@user-su3hy2zr5v 11 ай бұрын
Первый Бит. Тоже чуть не влипла к ним. 😅
@Aleksandr_Vanin
@Aleksandr_Vanin Жыл бұрын
Дон Помидор, я рад что всё хорошо закончилось.
@semyonmityaev
@semyonmityaev Жыл бұрын
Спасибо за сеанс психотерапии, посоны.
@ivanushkaBarin
@ivanushkaBarin Жыл бұрын
А есть аудиоверсия? Я бы с удовольствием слушал такой подкаст
@alexears
@alexears Жыл бұрын
Ищи на аудио площадках по запросу Доктор Кот, новые выпуски появляются чуть позже чем на ютуб
@ivanushkaBarin
@ivanushkaBarin Жыл бұрын
@@alexears спасибо)
@Denis_QA
@Denis_QA Жыл бұрын
Либо оплатить премиум Ютуб, либо скачать Ютюб вансент на андроид. В обоих можно слушать 🎧 с выключенным экраном.
@ivanushkaBarin
@ivanushkaBarin Жыл бұрын
@@Denis_QA не очень выгодно для бедного студента, но за совет все равно спасибо)
@dmitryfirst
@dmitryfirst Жыл бұрын
@@ivanushkaBarin Ютуб вансед бесплатно на Андроиде. Ещё в телеге были боты, куда кидаешь ссылку на видео с Ютуба, а тебе в ответ аудиодорожка
@Eagleairlines2
@Eagleairlines2 Жыл бұрын
9:19 спасибо🥺
@vs775
@vs775 Жыл бұрын
Суммируя свой опыт и рассказы коллег могу сказать, что период джуниорства это подобие этапа инициации у диких племен, когда мальчику чтобы стать полноценным мужчиной надо пройти через жесть и страдания.
@hazed0m
@hazed0m Жыл бұрын
Про иммиграцию в точку! Из Мариуполя в никуда
@itaccount1993
@itaccount1993 9 ай бұрын
1:20:23 - джуноство нужно пережить 😂
@1Nurali
@1Nurali Жыл бұрын
А в порядочной компании не следят за сотрудником? за KPI следить думаю ок. И пожалуйста не подкалывайте друг друга)) вы о серьезных вещах говорите ведь.
@moya_vishnevaya_kozochka
@moya_vishnevaya_kozochka Жыл бұрын
Урааа
@simonivdenisca
@simonivdenisca Жыл бұрын
У меня друг котлин джун сразу же устроился в хорошую компанию, кому как повезёт и кто на что согласится.
@somethingname9038
@somethingname9038 Жыл бұрын
А Артём не читал случайно перевод текста Раберта Сапольски?)))
@artyommalyshev117
@artyommalyshev117 Жыл бұрын
Нет
@BestfriendWillson
@BestfriendWillson Жыл бұрын
Больше такого контента,эти два типа охуенны !
@MrNeosporim
@MrNeosporim Жыл бұрын
Обожаю!!! Лайкос с ноги, чай в стакане, 1:22:51 кайфа заждались)
@EmilyRight
@EmilyRight Жыл бұрын
а я была бы рада даже кошмарной работе, но реалии таковы, что если не наврать в резюме 2 года опыта и не сочинить легенду - ты пустое место и даже не можешь пройти первичный отбор hr. Получается такой цугцванг - чтобы попасть на работу, нужен опыт или вранье о том, что он есть. А если не хочешь участвовать в этом, то работу не найдешь.
@vitaly-
@vitaly- Жыл бұрын
Сложно легенду такую будет сочинить, ибо то что будут вопросы где эти два года в трудовой книжке и плюс ещё это будет в работе очень замечаться, ты же не пару месяцев преписываешь, а целых два года.
@goshana1987
@goshana1987 Жыл бұрын
Я устроился на работу месяц назад и уволился через неделю. Взяли мидлом в хорошую компанию. Очень профессиональный коллектив. Уровень архитектуры в проекте высокий и прям кладесь знаний. Но по ощущением был кошмар. Я прям за эту неделю до ручки дошел... хотя справлялся. В итоге уволился. Пришлось директору сказать, что слишком сложный проект, хотя он предлагал оставаться и сказал подтянут. Он был сложным для меня, но причина в 5ти дневке наверное больше, черт его знает. Никогда не работал в таком графике. Ранее занимался написанием музыки к кино и рекламе. Творческое направление. В итоге три года потратил на обучение. При этом люблю программирование. Пишу свой проект. Не понимаю как дальше быть. Неужели зря время столько потратил.
@myortv_
@myortv_ Жыл бұрын
нормально всё. работу и парт тайм можно найти и по четыре дня в неделю. или фриланс, если заниматься им серьёзно, то это может быть достаточно выгодно. опенсорсная разработка и много чего ещё -- главное не отчаиваться и получать скилы.
@goshana1987
@goshana1987 Жыл бұрын
@@myortv_ спасибо! Буду думать🙏
@Azbul96
@Azbul96 Жыл бұрын
@@goshana1987 только имей в виду, что на фрилансе опыт и скиллы будут расти очень и очень медленно, если не так много опыта, то рассматривай парт тайм. Бывают и фулл таймы, где нагрузка не такая большая, без прочих трекеров и тд
@GdeGordon
@GdeGordon Жыл бұрын
Это твоя первая работа? Это нормально. Даже если это не твоя первая работа. Любой скажет, что приходя на новую работу, ощущение всегда одно и то же: «да как вообще в этом всем можно разобраться». Просто сменив пару мест понимаешь, что это нормально и не обращаешь внимание. Я сложных проектов встречал мало, сложные бывают компоненты (к примеру место где надо сэкономить 1% CPU или какой-то с нуля написанный распределенный консенсус, но ни джунов, ни мидлов туда с ходу не бросят, да и вещи такие позволяют себе только большие компании). В основном все проекты не сложные, а просто большие, и чтобы разобраться в нем нужно просто время, а не какие-то специфичные знания. Мне, к примеру, чтобы +- уверенно себя чувствовать, нужно около полугода. И да, первые три месяца реально плаваешь, но нормальный коллектив тоже все понимает и жилет подаст
@goshana1987
@goshana1987 Жыл бұрын
@@GdeGordon отличный совет!!! Спасибо вам большое.
@eisenhorn420
@eisenhorn420 Жыл бұрын
3:48 чел, первая игра которую я купил была wh40k dow dark crusade Я прямо прочувствовал тебя в этом моменте, охеренная игра)
@eisenhorn420
@eisenhorn420 Жыл бұрын
4:03 живу с вархамером уже 40к лет и с жанром ртс, все по фактам))
@nailgaripov
@nailgaripov Жыл бұрын
Jun Awards 2022 🏆✊
@rarogcmex
@rarogcmex Жыл бұрын
О, это про меня.
@thepantelemon
@thepantelemon Жыл бұрын
Написал заявление - или куй кладёшь и передаёшь знания или работаешь очень медленно и ненапряжно.
@dmitryfirst
@dmitryfirst Жыл бұрын
Такая жесть просто
@samuraikong9745
@samuraikong9745 Жыл бұрын
а у кота есть свой канал?
@vincentpayne8461
@vincentpayne8461 Жыл бұрын
Тут больше не проблема с первой работо (работа тоже оказалось куском дерьма), а проблема с психикой из-за токсичного окружения в виде родственников. К счастью, в конце письма видно, что автор идёт в правильном направлении и справится с проблемой.
@WEBBREAKINGNEWS
@WEBBREAKINGNEWS Жыл бұрын
Автор, слушал твое письмо, и как будто себя увидел со стороны.. все те же проблемы.. Есть желание пообщаться? Ответь в комметнариях)
@Damning1
@Damning1 Жыл бұрын
Очень интересная история, надеюсь у девушки получилось найти работу мечты в компании, где её будут ценить
@kinggizzard9353
@kinggizzard9353 Жыл бұрын
это варгонзо ?
@VikMats
@VikMats Жыл бұрын
я тут штуку одну понял,что ради денег в айти топать такое себе))я 5 месяцев учился и сдулся,больше не могу...
@olgafedyanova
@olgafedyanova Жыл бұрын
зато вы это поняли. А люди идут до конца и сгорают через год работы. А там уже и идти-то некуда. Работодатель получает ужас, а работник не знает как не сдохнуть
@Denis_QA
@Denis_QA Жыл бұрын
Мне кажется вы просто оправдываете лень. На какую работу вы пойдёте "не из-за денег", и чтобы было не "такое себе"?
@VikMats
@VikMats Жыл бұрын
@@Denis_QA работать за деньги и учиться ради денег,разные вещи,я могу на своей не любимой работе ради денег ещё 10 лет отработать,получить повышение и не париться,а вот от айти меня уже тошнит,эти скучные задачи бекендера..меня хватило на 5 месяцев,плюс до этого месяца 3 пробовал фронт,и то и другое унылое Г,поэтому ради денег я не смогу закончить это обучение и потом сидеть выгоревшим на работе))и ещё такой вопрос, а ты знаешь что такое делать умственную работу,когда ты выгорел?та ни как ты ее не будешь делать,процентов на 20 от силы...
@user-gt3nh2lb8k
@user-gt3nh2lb8k Жыл бұрын
@@VikMats Значит это не ваше.В программировании есть свои минусы(минус зрение,спина и тд).Тут каждому свое.
@huzos2725
@huzos2725 Жыл бұрын
Я считаю, если сделать зарплаты айтишникам условно 30тыс рублей, то все поувольнялись бы к чертям. Людей работающих в айти и которым нравится эта работа меньше 1 процента, люди зачастую путают любовь и просто удовлетворённость результатом, любишь это то, что ты и за бесплатно в своё удовольствие будешь делать.Возможно ты и сейчас выгоревший, от этого тебе тяжело учиться, я например у себя замечал, когда прихожу с работы, которую я ненавижу, мне абсолютно всё не интересно, а когда на больничном недельку посижу и отдохну, тут же интересно программирование становится)
@MrRza1987
@MrRza1987 Жыл бұрын
Этот выпуск стал 17-й подряд без без перерывов на Навального и аниме
@seoonlyRU
@seoonlyRU Жыл бұрын
дикий ужас) но ловите лайк от СЕООНЛИ
@kem0n
@kem0n Жыл бұрын
Артему бы книги начитывать, я бы оформил платную подписку...
@kinggizzard9353
@kinggizzard9353 Жыл бұрын
ха, мы на таких же концертах играли, выпаривали 20 билетов, дошли до финала, но финальное грандиозное выступление со всеми звёздами альтернативы того времени отменили, якобы по причине проблем с площадкой, по факту ни музыканты, ни площадка ни о чем не договаривались с организаторами развода )
@westparezal
@westparezal Жыл бұрын
Название отражает действительность, а не влажные фантазии всяких там гуманитариев о том, что они сейчас ворвутся в IT по курсам на ютубчике ;)
@KOHCEPBNPOBAHHbIN_AHAHAC
@KOHCEPBNPOBAHHbIN_AHAHAC Жыл бұрын
балдёжная рубрика, всегда радует отсутствием фила
@user-je7ib6qe8y
@user-je7ib6qe8y Жыл бұрын
Как, как не загубить? Да просто не обращать внимания на всяких д
@oleksiimoroz4909
@oleksiimoroz4909 Жыл бұрын
Через месяц-другой буду подавать заявку на Junior iOS Developer. Как-то страшновато. Дрейфлю. Вот как раз сейчас послушаю жуткие истории других начинающих и станет намного легче)) Шутка=) Спасибо за выпуск!:)
@titanovsky
@titanovsky Жыл бұрын
Держись, дружище, на самом деле не так всё плохо, просто из общей массы, если выдернуть что-то хорошее, ты ошибочно будешь считать, что всё идеально, также противоположно, если что-то плохое, значит всё ужасно. Самое главное не нагонять на себя хорошее или плохое, надеть броню пофигизма - без этого никуда, иначе ещё до первой работы успеешь перегореть. Также, сразу предупреждаю, это нормально, что 50 откликов и 49 отказов, также как и 2 отклика и сразу два приглоса на хорошие места, здесь также есть удача. Желаю тебе под конец года начать искать работу на джуна и работать порядочным разработчиком в хорошей команде!
@Azbul96
@Azbul96 Жыл бұрын
@@titanovsky про броню пофигизма верно подмечено. Как то услышал совет "если хочешь пройти собеседование, то иди чтобы провалить его". Так и прошел я собеседование))
@oleksiimoroz4909
@oleksiimoroz4909 Жыл бұрын
@@titanovsky Спасибо огромное за поддержку. То что я устроюсь и буду одним из толковых разрабов я знаю это точно. Есть просто хороший бекграунд в котором я прошел все испытания. Но все же от человеческих эмоций и страха неизвестности никуда не убежишь. Увы. Все мы люди) Ну ничё. Через тернии к звездам)) Другого пути нет. Вам также удачи!! И да. Из-за этого внимания на красочных крайностях много страхов и надежд формируется в человеческой картине мира. Хорошо подмечено! Увы блин.. Бывает и самом ловлю себя на мысли что все что я понимаю это иллюзия из-за которой приходиться обламываться. Но такой мир. Увы и ах. В любом случае эти нюансы нужно учитывать - тогда легче. До НГ так и планирую) Надеюсь успею до того как искандер на голову прилетит.
@romanshevela7261
@romanshevela7261 Жыл бұрын
Почему начало такое противное, токсичное всегда?
@user-yr2fn1ie2o
@user-yr2fn1ie2o Жыл бұрын
Парни, все, конечно хорошо, но слишком много лишнего. Убирайте лишние паузы и быстрее излагайте, а то кажется, что и сам начинаешь тормозить.
@noookm
@noookm Жыл бұрын
"Джуны те же овощи". хммм
@user-gz2qn6fm9v
@user-gz2qn6fm9v Жыл бұрын
1:14:00
@mooncake3533
@mooncake3533 Жыл бұрын
Как же я понимаю эту девушку! У меня, конечно, не такой трэш с семьёй, но всякое бывало. Я джун, после 6 месяцев отказов, устроилась на работу в подвале. Условия почти как у девушки, только нет тайм трекинга. Но зато есть менеджер, который каждые два часа спрашивает статус задачи😅 Я понимаю, что я устроилась только ради опыта, чтобы попасть в более лучшее место, пока вроде не поддаюсь на эмоциональное давление, делаю то что в моих силах и не позволяю себе перерабатывать.
@Daiwin74
@Daiwin74 Жыл бұрын
Трепи, ты джун )
@lmslayer
@lmslayer Жыл бұрын
17:00 Парень, у меня для тебя плохие новости, на тебя действительно всем всё-равно, вообще всем на всех всё-равно, за редким исключением и это нормально
@Crossfire-fd8gy
@Crossfire-fd8gy Жыл бұрын
Хахахахаха, ВААААААГГХХХ)))
@Crossfire-fd8gy
@Crossfire-fd8gy Жыл бұрын
Блин какой-то грустный выпуск
How many pencils can hold me up?
00:40
A4
Рет қаралды 18 МЛН
WHY DOES SHE HAVE A REWARD? #youtubecreatorawards
00:41
Levsob
Рет қаралды 37 МЛН
Как заполнить ПОРТФОЛИО на Upwork ✅
20:12
Upwork Freelancer シ
Рет қаралды 88
Программисты разучились оптимизировать
23:43
Как вести себя джуну на первой работе?
9:01
Sergey Nemchinskiy
Рет қаралды 213 М.
Huawei который почти как iPhone
0:53
Romancev768
Рет қаралды 596 М.
Выложил СВОЙ АЙФОН НА АВИТО #shorts
0:42
Дмитрий Левандовский
Рет қаралды 1,4 МЛН
Теперь это его телефон
0:21
Хорошие Новости
Рет қаралды 1,8 МЛН
How To Unlock Your iphone With Your Voice
0:34
요루퐁 yorupong
Рет қаралды 17 МЛН