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*Changement de statut de saisonnier étranger à CDI : Les démarches à suivre*
Il est important de savoir que, selon la législation française, un travailleur saisonnier étranger ne peut pas directement changer de statut pour obtenir un CDI (Contrat à Durée Indéterminée) tout en restant en France. Pour qu'un saisonnier puisse obtenir une carte de séjour "salarié", il doit impérativement suivre une procédure bien définie, impliquant un retour dans son pays d'origine.
Voici les étapes à suivre pour un saisonnier qui souhaite obtenir un CDI en France :
1. *Retour au pays d'origine* : Le saisonnier doit retourner dans son pays d'origine à la fin de son contrat de travail saisonnier.
2. *Demande de visa salarié* : Une fois dans son pays, le saisonnier doit trouver un employeur en France prêt à lui proposer un CDI. Cet employeur doit alors faire une demande d'autorisation de travail auprès des autorités françaises compétentes.
3. *Obtention de l'autorisation de travail* : Si l'autorisation de travail est accordée, le saisonnier pourra alors demander un visa long séjour pour motif professionnel auprès du consulat de France de son pays d'origine.
4. *Retour en France avec un visa salarié* : Une fois le visa obtenu, le saisonnier pourra revenir en France, où il pourra alors faire les démarches pour obtenir une carte de séjour "salarié", lui permettant de travailler sous contrat CDI.
Cette procédure peut paraître complexe et nécessiter un certain temps, mais elle est incontournable pour tout saisonnier souhaitant s'établir durablement en France sous un statut salarié.
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