【経営人材 キャリア解剖】年収半額にして経験を買った／キャリアもJカーブで成長させよ／丸井での下積み／ラクスルの売上30倍【エッグフォワード代表 徳谷智史×ラクスルCMO/ノバセル社長 田部正樹】

[@miyukin4354]

なかなか面白くわかりやすい内容でした 続編まってまーす

[@kaneoku7]

ピボットの番組で一番面白いです。続編楽しみ😊

[@professorchannel]

やりたい仕事をするための努力、やります！

[@professorchannel]

しっかり学びます！

[@JSLEE-o2c]

三浦さんと田部さんからいつも有料級情報をまなべるからもっと沢山出演してほしい‼️

[@shiiinki]

競争優位における「強み」は組織である。なるほどですね。。。 確かに良いサービスやプロダクトはすぐ模倣される。知財で参入障壁は作れるが、あの手この手で掻い潜る。 組織は真似できない。 その原資は人、深い

[@がっぱ石川虎千代]

「テイクアンドギブニーズ」の少し早口になるところ好きです

[@kazuki6290]

勉強になります

[@46natsumikoba]

とても面白い内容でした。今学ぶべき所だわ

[@RVP-MEDIA-CONSULTING]

希少価値の有るキャリアを築きたいものだ。

[@GoldenSuperKamichu]

次の成長のために一時的に収入が減る選択肢をも取れる思考と、そこからなんとしても上げていく長期的な意志と実行力が必要ってことか。あげるのが難しいんよなぁ

[@professorchannel]

仕事で、世の中を良くしていきます！

[@宮本武蔵-k3l]

ホワイトボードぐちゃぐちゃで笑った、何がしたいんだ

[@Ken-ul6ll]

笑った

[@毛イン濃スギ]

ただのやってる感の演出😂 まあ大事だけどね

[@べんげる]

ホワイトボード書き始めてから早送りしちゃった。。

[@lemonp21]

内容すごくいいのにホワイトボードがノイズになってる😂

[@kano8230]

キャリア形成は人も企業も同じなんですね

[@fukusaki510]

いつも動画拝見させていただいてます。一点ソフトバンクの社債について 低格付けの例えばのソフトバンクの外貨建て永久劣後債2027年償還期限のものといったものは、今回の償還期限が長期の高格付けの債券で売却益を取るという戦略は当てはまらないのでしょうか。

[@chanyama5567]

サラリーマンの宮川大輔

[@yuki4463]

この2人のコラボってなんかすごくない！しらんけど！

[@スーパーパリピ陰キャコンプレックス丸]

これ知ってる人すくないだろな