Личное моё мнение: такой ЧЕЛОВЕК, как Дмитрий должен занимать пост министра торговли. Это настоящий купец, профессионал древней исконной формации. Принцип истинного (правильного) купца: прибыль превыше всего, а честь единственное, что превыше любой прибыли. С искренним уважением к этому человеку!
@Iona18058 жыл бұрын
+Dion Art ага,хороший совет... чтобы уничтожить мелочь всякую окончательно,будут одни международные корпорации. заебца ,чё))
@AA-nz4jt8 жыл бұрын
+Dion Art эээ он крутится в достаточно узкой сфере по моему, он в ней гуру но чувствуется недостаток гуманитарного образования и любовь к демагогии.
@Sizesatisfactor5 жыл бұрын
@@AA-nz4jt узко чувствуете....
@eric13hoop5 жыл бұрын
Клиент превыше всего, в первую очередь!
@merinovmusic8 жыл бұрын
Дмитрий Спасибо большое за то что вы делаете в медиа. Очень сильно изменили мое мнение о бизнесе и о том что происходит в стране) Почти готов работать у Вас чистить картошку за 15 тыс. в месяц (сейчас работаю продавцом за 30 и как достали начальники, которые сами ниче продать не могут! У нас все руководители по знакомству на своих должностях? За 4 года не видел чтобы кто-то поднялся снизу, всех берут по знакомству поголовно) Спасибо!
@ИгорьЛисин-п7п8 жыл бұрын
Послушал Дмитрия и дышать стало проще... Почему в России он один такой? (Я про публичные выступления.)
@penikov8 жыл бұрын
Для меня как покупателя, есть очевидная разница между Магнитом, Пятерочкой и саратовскими местным Гроздем и Семейным. Если Пятерочка позиционируется чуть подороже Магнита, то я не пойму как себя позиционируют Гроздь и Семейный. если в первых двух в среднем чище, персонал культурнее и лучше обучен, то с саратовскими сетями беда-беда. Семейный (бывший франчайзи Пятерочки), на голову ниже. Цены там даже не местные товары Семейный часто дает выше, чем тот же Магнит. Пятерка стоит особняком, они держат самую высокую цену, но там чаще обновляется ассортимент и продукты свежее. То есть, какой-нибудь творожок "Вкусный день" в Пятерке в среднем свежее, но дороже. В Магните самый дешевый, но там товар держат до упора по сроку. В Семейном этот же творожок по цене почти как у Пятерки, и до по срокам стоит до упора на полке. И куда я пойду? Где "Вкусный день" Уже невкусный, но дешевле всех; уже невкусный, но дороже первого; или где продукт наиболее свежий, но самый дорогой? Я точно не пойду туда, где дорого и невкусно. Например, завтра федералы роняют ценники. Магнит гонит эти творожки по цене закупки, держит на полке до упора. Пятёрочка завтра начинает ронять цену и продавать более свежий товар по цене, которую сегодня просит Магнит. Что тут предложит Семейный? Да ничего. Потому что федералы уронят цены не только на творожок, а по всему основному ассортименту.
@AA-nz4jt5 жыл бұрын
Не роняют они цены, только на узкий диапазон, всегда договариваются.
@staismh748 жыл бұрын
объективно, по сути, ждем продолжения...
@aivarasdrukteinis99202 жыл бұрын
2022 год. Дядя По попал 10/10
@ПарамонПряников8 жыл бұрын
Даже если эта саратовская "бизнесвумен" и не брешет, и местная сеть действительно успешно конкурирует с Магнитом, то она просто кое-что недоговаривает. Скорее всего, сеть принадлежит кому-то из окружения губернатора. Отсюда и всякие плюшки: налоговые "льготы", отсутствие проверок (и взяток, соответственно) и т.д. Таким образом эта сеть уже в более выигрышном положении, нежели федерал. Что и сказывается на ценнике. Чудес не бывает.
@TheAngelSchlesser7 жыл бұрын
Парамон Пряников Истину глаголите!
@DenKr885 жыл бұрын
Ну вот уже 2019 год, покупательская способность сейчас на одном из низших уровнях.... как и сказал Дмитрий. Баба видимо не понимает о чем он и что он пытается донести про методы Сетей....
@Asasimon18 жыл бұрын
Начало классное, жалко что прервали.
@OlegVassin8 жыл бұрын
Услышал для себя три важных посыла: 1. Стратегия - умение точно "знать", что будет дальше чем пол-года. 2. Технология - прежде всего повышения эффективности процессов, вплоть до устранения неэффективных. 3. Персонал - корректировка процессов с учётом текущих квалификации и мотивации людей в России вообще, а не конкретных работников конкретных фирм. Однако возникли вопросы: 1. Какие рецепты есть для того, чтобы излечить Главного Руководителя от встроенной "самозащиты" своих процессов, неэффективность которых наносит наибольший вред предприятию? Ведь внутренне тяжело признать, что именно в организации и управлении наибольшее число проблем. 2. Правильно ли я понял крайний пример, что Вы одобряете модель, при которой Главный Руководитель не имеет права просто взять и уволить не непосредственно подчинённого ему сотрудника и данная "привилегия" может быть использована только непосредственным руководителем? 3. Есть ли смысл достаточно крупным компаниям помимо не профильного строительства "не живых" активов вложиться (развивать) целевую подготовку кадров с самой школы (техникума, института)? Правильная программа вполне могла бы дать правильно мотивированных сотрудников. В качестве защиты вложений - контракт на несколько лет.
@aleksanderanisimov35245 жыл бұрын
Дима-красава , как и всегда !!!!!!.
@alexmag57358 жыл бұрын
Некоторые моменты рассмешили. Владелец компании за границей конечно же может уволить уборщицу. Ему достаточно сказать об этом ее непосредственному начальнику и через какое то время этого человека там не будет. Другое дело что "уборщиц" в зарубежных компаниях как правило нет. Есть договор с компанией которая профессионально и быстро делает уборку. И работают там не престарелые женщины а здоровенные дядьки с большими мышцами которые весь день занимаются тем что ездят по предприятиям и убирают. Короче говоря я скажу проще... владелец например сети магазинов за бугром конечно не будет увольнять продавца. Почему? Да потому что ему реально на него насрать. Настолько что он побрезгует потратить на это время. Ибо его время гораздо дороже и можно его потратить на более приятные вещи. А вот в России люди другие. Даже миллионеры суют свой нос куда казалось бы уже давно не нужно.
@VanyaRelsoUkladchik8 жыл бұрын
Правильно все сказал и про прозрачность и про азиатчину. В России 80 процентов персонала принимаются на работу при согласовании с генеральным. Соответственно человек который попал на работу с "благословения" отказать генеральному не сможет, а генеральный, экономя на всем чем только можно, заставляет своих сотрудников идти на криминал. От сюда и поборы с проверяющих органов и еще куча всякого криминала. Ни выйти на биржу, ни получить "белых" денег денег такая компания не сможет.
@Будьответственным8 жыл бұрын
В начале видео женщина начала спорить с Дмитрием Потапенко о том, что в Магнитах, Пятёрочках и прочих Ашанах цены сопоставимы с ценами у региональных сетей и поэтому региональные сети могут конкурировать с федеральными. На что Потапенко ответил, что надо сравнивать цены по всей товарной матрице, а также федеральные сети могут снизить цены в любой момент. Интересно, сам Потапенко сравнивал цены в своей сети с ценами федералов? Велико ли отличие? В середине выступления Дмитрий Потапенко сказал, что ритейлеры и производители вынуждены сами строить объекты. Те, кто не имеет ресурсов, чтобы строить самим, нужно быть консультантом для других застройщиков. Здесь Потапенко вступает в противоречие с самим собой. Ранее он говорил, что консультантов нужно расстреливать, потому что они «сексом» заниматься не умеют, но свечку подержать готовы. Если консультант не строит никаких объектов, разве можно ожидать от него квалифицированного совета? Он своими деньгами ответит за то, что наконсультировал? Затем Потапенко напомнил, что есть 2 бюджета: инвестиционный и плановых убытков. А также сказал, что нужно уметь запускать объект за 26 - 28 дней. Я не знаю что это за бюджеты, а по поводу открытия объектов приведу пример. В нашем районе есть 2 магазина, которые открываются уже 3 мес. Внешне фасад готов, но то ли отделка идёт долго, то ли деньги кончились. Магазины не открыты. Также Потапенко сказал, что можно выйти на биржу. Но я бы не рискнул выходить на российскую, ведь могут отжать бизнес. Россия - непредсказуемая страна. Лучше в какой-нибудь цивилизованной стране (вроде США).
@legnofloor39758 жыл бұрын
+Права и обязанности у вас каша в голове. Вы либо цитируйте дословно, либо себе в блокнот записывайте свою кашу. Вы услышали то, чего не было сказано, сделали свои несвязные выводы.
@Будьответственным8 жыл бұрын
+Legno Floor Если вам удобно воспринимать информацию дословно, посмотрите ещё раз начало и середину фильма. Я считаю, что вырывать из контекста фразы неправильно. Нужно пересказать суть, что я и сделал.
@dmitriysushkov3208 жыл бұрын
+Права и обязанности то есть он не прав по вашему?
@Будьответственным8 жыл бұрын
+Dmitriy Sushkov Я не берусь давать оценку Потапенко, потому что у него есть большой опыт ведения бизнеса, а у меня его нет.
@viktorgubanoff17998 жыл бұрын
+Права и обязанности во-первых с какой целью потапу нужно сравнивать цены? во-вторых по поводу консультирования. расстреливать , как сказал потап, нужно консультантов, дебилов кот не устроились на работу, а привлекать местных предпринимателей!!!!, которые хорошо знают город и регион и смогут проконсультировать, имея опыт в местном бизнесе, это совем другое. вам не кажется??? в-третьих, с какой целью вы привели пример с запуском объекта, кот не может открыться хрен знает сколько??? вы хотите сказать, что дмитрий виноват, что у этих придурков все через Ж...???
@KotleKettle7 жыл бұрын
А ведь с пресказанием всё в точку. Пенсионный возраст увеличили, стрительство чинуши подминают.
@slavawk6 жыл бұрын
В какой стране-то увеличили?))
@svetaustinova35119 ай бұрын
Как в воду глядел...
@Sizesatisfactor5 жыл бұрын
как дела сегодня (в 19 году) в этой женщины, которая с потапенко спорила вначале ролика?
@ЮлияНеустроева-ж2ф3 жыл бұрын
Марципан Диванный Бизнесмен ну если корону не сняла, сдулась по любому, либо все площадки посдавала в аренду
@Good-Win20157 жыл бұрын
музло в начале огонь!
@interiotop8 жыл бұрын
далее по списку
@TumsoAliev8 жыл бұрын
+Григорий Манякин от слова совсем
@ПетяИбраахтимович8 жыл бұрын
Повторю вопрос vlass5 Ggfftt: Будет ли продолжение на канале и/или на сторонних ресурсах? Спасибо.
@PotapenkoTV8 жыл бұрын
+Петя Ибраахтимович нет информации.
@vanhoen897 жыл бұрын
Дмитрий На данный момент мне 27. я знаю что ты в свою кампанию моложе 28 не берёш поэтому и спрашиваю тейчас. скоро мне стукнет 28 и я хотел бы спросить. может найдёш для меня рабочее место? я в данный момент. работаю весь тёплый период года строителем а зимой остаюсь без работы. я очень трудолюбивый и работящий начал подрабатывать ешё с 15 лет на стройках. правда не так как ты у нас полагалась практика за которую нам не всегда платили. после окончания моего обучения я работал 5 лет в фирме автомост где и был впоследствии сокращен. ты говориш что молодёж несерьёзна и работать не хочет. ну а я исключение . возможно потому что себя и к молодёжи не отношу.
@rusrzsk14557 жыл бұрын
георгий непаридзе Вам нужно: 1) минималка 20 тыр 2)тарифная сетка по зрп:рабочие от 20тр, специалисты от 30тр, руководители от 40тр 3) конские штрафы для работников и нанимателей за работу без договора и выплат в фонды. И тогда будет счастье и производительность труда )) т.к. глупых, ленивых и рукожопых ни кто не возьмёт с балластом в 43% + НДС + военский учёт, аттестация рабочих мест, медкомиссии итп
@TheAngelSchlesser7 жыл бұрын
георгий непаридзе идите работать в большие федеральные сети, там и белая зарплата и мед страховка. Правда и вкалывать придётся тоже много. Ну и ещё карьерный рост есть если повезёт.. Опять же в три шкуры будут с тебя драть и большая ответственность, так как желающих на твоё место много.
@TheAngelSchlesser7 жыл бұрын
вован яшин если бы вы к нему в 25 пришли он бы вас с таким опытом наверное бы взял. Только вы можете на резюме завалиться - глагол с мягким знаком пишется
@РусланМуцаев-к8о8 жыл бұрын
Уважаю!
@realiti9998 жыл бұрын
Дмитрию портного нужно сменить.
@BoratNT8 жыл бұрын
+Иблис Сатанюк и диетолога нанять))) таджикского за 5тэ.рэ
@впотьмах7 жыл бұрын
В принципе маленький магазин может конкурировать с федералами, даже имея более высокие цены. Причина - отсутствие очередей в нём. Когда работаешь на 2 работах, время поджимает
@SashaNem8 жыл бұрын
интересный доклад
@lakiluchano8 жыл бұрын
капиталист всегда будет пытаться обобрать работягу!как я понимаю матросов 1917 года!!!
@БытьДобру-б8х8 жыл бұрын
А продолжение имеется?
@PotapenkoTV8 жыл бұрын
+vlass5 Ggfftt нет.
@AA-nz4jt8 жыл бұрын
+Дмитрий ПОТАПЕНКО А папка в данном видео имеет какой нибудь фаллический символ?
@liderstvo18 жыл бұрын
Я уволил уборщиц и дворника, не чисто но терпимо.
@МаксимРукавишников-ь4ь7 жыл бұрын
не чисто но терпимо хахахахаха ну ты двинул )))
@src3998 жыл бұрын
28:29 - договОры, а не договорА.
@БегемотПоДрайв8 жыл бұрын
самая грустная и неубедительная конференция. Есть мнение мое и неправильное...
@AlbertZigangirov8 жыл бұрын
Знаем, плавали)
@nikomanrenner8 жыл бұрын
Баба тупа из саратовских гастрономов.
@DmitryKozlovtsev8 жыл бұрын
+nikomanrenner Просто товарищ сказал, что федералы не конкуренты локальным сетям, но на самом деле утверждает. что федералы просто слишком сильный конкурент для них.
@nikomanrenner8 жыл бұрын
Дмитрий Козловцев он сказал, что при наличии локальной стратегии со своей локальной брендинговой мифологией у локалов есть шанс находится вне конкуренции с федералами. Другими словами сосуществовать и возможно с минимальными проблемами. Слишком сильный конкурент заканчивается быстрым уничтожением. О чём Потапенко ясно дал понять. А баба из гастрономов всё на ценовую конкуренцию хотела перевести разговор. Не её это поле сражения. На какой марже она жить собирется?
@mariannayagushchak89508 жыл бұрын
+nikomanrenner один гонор у тетки, одно хвастовство своим сегодняшним статусом "коммерческого директора" и "стажем в 12 лет", а сама прописных истин не может понять, наверняка только и может мордой тыкать персонал
@mariannayagushchak89508 жыл бұрын
+nikomanrenner один гонор у тетки, одно хвастовство своим сегодняшним статусом "коммерческого директора" и "стажем в 12 лет", а сама прописных истин не может понять, наверняка только и может мордой тыкать персонал
@penikov8 жыл бұрын
Он говорит, что есть такая вещь, как отстройка от конкурентов. например по ассортименту. Для многих это откровение. А вот у меня на остановке в 30 метрах от "Семейного" (сетевой магазин) стоит ларек и торгует фруктами. Фрукты там на 30-50% дороже. Но всегда свежее и вкуснее. А еще там не надо в очереди у кассы стоять в час-пик. А еще есть куча всего, что просто никогда не поставит на полку сеть-дискаунтер. Вот вам и отсройка от конкурентов. Но если этого не понимать и лезть в одни сани с федералми или вообще с конкурентами, которые могут тебя сожрать - они сожрут.
@vladimircorvus3678 жыл бұрын
а тётка вредная )))
@Iona18058 жыл бұрын
+Vladimir Corvus Потапенко не понимает некоторых вещей, на которых не акцентируется внимаете в глобальном РЕТЕЙЛЕ пля))это психология покупателя. Есть покупатели,которые предпочитают ходить в одну и ту же комфортную для них продуктовую лавочку и переплачивать 10 рублей,но у них привычка. Им нравится продавец,нравится интерьер и вообще..тут дело тонкое,поэтому баба не зря сказала--Я 12 лет держусь.. у нее свой круг покупателей. И второе. глобальные корпорации не всегда могут обвалить цену и нагнуть тем самым мелкого продавца,ибо все эти ебучие ретейлы связаны очень жестокими кредитами. Которые брались под строительство новых магазинов. А у тетки нет кредитов.
@Iona18058 жыл бұрын
Mad Djimi Это прижимание идет как минимум с 2008 года. уже.Если дать выгодные условия для мелкого бизнеса и мораторий на налоги,мелкие обнесут этих ретейлеров,
@TheAngelSchlesser7 жыл бұрын
Хабалка она, в конце видно чем она занималась, торговлей из совка. Ни образования, ни манер. Поэтому и спорит. Свою там поставили "руководить".
@hepbo33 жыл бұрын
@@Iona1805 На дворе 2021. Как сейчас дела?
@Iona18053 жыл бұрын
@@hepbo3 А что изменилось?
@andriyashev8 жыл бұрын
26:15 Когда будет такая градостроительная политика, то вся алкашня около магазина 17 этажной башни, вечером мне просто не дадут уснуть, или буду приставать к нашим дочерям и женам...... фигню несёт...
@SunDoc7 жыл бұрын
спорьте говорит со мной, а при первых же зачатках спора лает как бешеная собака =)