Reconnaître ses erreurs est une règle d'or ! Ça m'a évité beaucoup de problèmes et ça m'a fait gagner la confiance de mes supérieurs ! Au bout du compte on y est toujours gagnant
@ahamedalisifari28932 жыл бұрын
J'ai beaucoup apprécié votre leçon. Merci beaucoup cher monsieur.
@DarkBow_3 жыл бұрын
Merci pour cette vidéo Monsieur, j'en avais besoin maintenant, pour un sentiment de trahison auprès d'amis, malgré des erreurs minimes.
@spiriidor84584 жыл бұрын
Je regarde toujours avec beaucoup d’intérêt vos vidéos. C’est une véritable école de vie qui mériterait d’être enseignée dans toutes nos écoles ! Merci pour votre travail de qualité
@internationalleadershipsol52524 жыл бұрын
Merci !
@oldibeka35885 жыл бұрын
Merci beaucoup Monsieur, ça m’aidera à donner un aire plus respectable et professionnel de mon apprentissage bientôt
@fCauneau5 жыл бұрын
Merci pour cette belle démonstration de santé mentale. Continuez ainsi !!
@danielyokoi95803 жыл бұрын
Waou c'est un très bel enseignement. Merci à vous
@paterscot5 жыл бұрын
C'est ce que je fais et c'est vrai que ça marche plutôt bien. Merci pour votre vidéo, comme toujours excellente.
@KellyKelly7445 жыл бұрын
Merci pour vos conseils ! Cela m’aide bcp dans le monde professionnel !
@ahmedmeddah60475 жыл бұрын
Tout à fait d'accord Merci monsieur.
@hana.s.52035 жыл бұрын
qd j ai travaillé avec de grandes équipes, et que je reconnaissais mes erreurs pour aller de l avant, les autres parties en ont tiré profit. Au point que quand c est un autre qui commet une erreur c était facile de la rejeter sur moi, puisque personne ne s engageait à reconnaitre sa part,et ça partait en conflits. J ai appris a me taire ensuite. cette théorie fonctionne dans une équipe où la majorité comprend ce qu'est reconnaitre une erreur, car l erreur ne définit pas une personne. Peut être revoir les recrutements intelligents.
@regisbossut75685 жыл бұрын
Effectivement Hana, l'erreur ne définit pas une personne, c'est pourquoi, nous pouvons nous sentir libre de la reconnaître ... ou non, car connaissant notre entourage, il ne s'agit pas non plus d'être kamikaze. Donc courageux oui, et aussi réaliste. Ceci étant, dans une journée, il est fréquent que nous nous trompions, sans que ce soit une erreur énorme et le reconnaître peut être une occasion, facilement et rapidement de commencer à promouvoir, auprès des collaborateurs, l'idée que nous sommes tous faillibles et ainsi, les encourager à prendre des initiatives et tirer parti des erreurs. Ceci à condition qu'ils ne se fassent tirer dessus lorsqu'ils commettent une erreur :-) Merci pour votre contribution Hana
@armide65243 жыл бұрын
Merci pour vos conseils néanmoins tout dépend de votre entourage professionnel pour qui c'est juste bienvenu de guetter la moindre "erreur" pour vous faire passer pour un idiot et ainsi pointer du doigt votre moindre "hypothétique "faux pas. Je ne parle pas du manque de confiance qui découle de cette situation ☹ Personnellement je trouve que "l'erreur" est utile à l'apprentissage et au progrès dans l'acquisition des compétences...
@elsaagbo36275 жыл бұрын
Merci pour vos conseils.
@learnEnglishwithhannah57244 жыл бұрын
J’aime beaucoup votre façon de parler, votre intelligence et votre diplomatie. Ou peut on vous rencontrer ?💞
@regisbossut75684 жыл бұрын
Pardon pour cette réponse tardive. Je suis joignable : ilsworld@mac.com. Avec plaisir. Régis Bossut
@learnEnglishwithhannah57244 жыл бұрын
Régis Bossut ravie de vous lire
@tazataza19284 жыл бұрын
Merci beaucoup, cest très intéressant .
@patrickrobbegrillet2 жыл бұрын
Très clair 👍
@zoubidalatreche44545 жыл бұрын
Il n'y a rien de mieux que la Vérité ! C'est bien ce qu'il ressort de cette vidéo
@yasminasmb20523 жыл бұрын
Je reprends confiance en moi, merci beaucoup 😘🙏
@kékédesplages-d6d4 жыл бұрын
Si j'ai fait une erreur je l'assume totalement. Et plus qu'erreur je dirai que j'assume mes actes et choix, bons comme mauvais. Par contre il faut déjà déterminer ce qu'est une erreur. Car une erreur pour les autres c'est peut être pour moi ce qu'il y avait de plus logique, cohérent, valable à faire à l'instant t. Je pense par exemple à ces employés surmenés à qui on demande le travail de deux personnes et qui finissent par faire des erreurs ou des oublis ... ou a une personne qui aurait un cahier des charges très théorique, impossible à tenir dans le réel. Cela me parait inadmissible que l'on puisse leur reprocher. L’erreur , la vraie, venant d'une direction qui demande l'impossible.
@fadialloun59542 жыл бұрын
100% d’accord avec vous, c’est exactement ce qui m’arrive en ce moment
@yacinehaddad27685 жыл бұрын
Merci pour vos conseils. 🎩
@Chulamani4 жыл бұрын
Vous etes magnifique!!!!
@regisbossut75684 жыл бұрын
Merci Nina !
@mrnono50345 жыл бұрын
Merci beaucoup!
@theash3s5 жыл бұрын
tres bonne video merci
@aimelesavoir2 жыл бұрын
Bravo
@elyeschaou312 жыл бұрын
Merci
@fatihaaissar11485 жыл бұрын
Faute avouée, à demi pardonnée
@reelbass5004 жыл бұрын
Reconnaitre une erreur, mais pas une négligence.
@giseletanne51393 жыл бұрын
On doit pas dire la vérité car la vérité peut faire perdre la boussole a l autre personne conseil de mon psy néanmoins tout le monde peut se tromper surtout quand il s'agit pour la personne de votre coeur on ne doit pas se dévoiler en écriture reconnaître ses torts oui surtout que la personne on l'a voit pas où plus le silence radio est de mise
@user-sm9zc5pn1t Жыл бұрын
Que dire lorsque l on fait une erreur ? C est surtout pourquoi avez vous fait l erreur ? le plus important se niche dans une vraie question et non une question détournée !!!!!