Alhamdulilah , terima kasih MK dan Pekerja bravo 👍👍👍👍👍
@sriwahyuningsih84256 сағат бұрын
Terima kasih yang telah berjuang memberangus UU CIPTAKER, Allah meridhoi
@SitiNurjanah-vw7xl8 сағат бұрын
Negara sudah hadir ..hari ini .di era pak prabowo .untuk seluruh rakyat indonesia .kami doakan .sehat selalu pak presidenku .beliau negarawan sejati .pemimpin tanpa ambisi .dan tidak haus kekuasaan .pengabdianya hanya untuk rakyat .beliau .orang besar .tapi .sangat tau .dengan kondisi masarakat kecil .bismilah indonesia .maju dan berkeadilan .kedepanya .
@dhoguzfamily528218 сағат бұрын
Iya ini negara Indonesia milik rakyat Indonesia bukan milik pengusaha apalagi milik asing.. hidup buruh
@marahalimmarahayat64922 сағат бұрын
bukan milik raja jawa tapi milik bersama
@umarubaidulloh393218 сағат бұрын
Jangan merasa menang!!! Mestinya menang klo lapangan kerja terbuka seluas-luasnya hingga rakyat mudah mendapatkan pekerjaan krn banyak investasi yg masuk ke Indonesia!!! Nggak ke Vietnam lg..
@ayamjago61716 сағат бұрын
BURUH SEJAHTERA PERUSAHAN AMAN MAKMUR PERJUANGKAN TERUS KEADILAN👍👍
@abdultaufik447339 минут бұрын
Setelah dilantik. Menjadi presiden Republik Indonesia. Bapak haji Prabowo lah. Yg menjadi jalan lurus buat para buruh karyawan pabrik. Luar biasa .
@guyonjowo991314 сағат бұрын
serikat buruh hanya beban bagi buruh.
@Boboreno18 минут бұрын
MK kabulkan gugatan buruh.tapi klo perusahaan punya aturan sendiri, bagaimana tiba tiba, perusahaan yg sedang pailit & gimana nasib karyawan yg telah di PHK, apakah MK & pemerintah peduli sama keluarga buruh yang sudah di PHK
@ronepi201515 сағат бұрын
Alhamdulillah.. tumbangkan aturan DPR oleh sembilan MK.
@m.yoga.r85425 сағат бұрын
❤❤❤❤❤❤❤ aammiinn. Semoga buruhh dan seluruh elemen masyarakat indonesia mendapat barokah
@muhammadjoni10797 сағат бұрын
KEPUTUSAN MK INI FINAL DAN MENGIKAT,...PRESIDEN PRABOWO, DPR, PENGUSAHA DAN RAKYAT PATUH ATAS KEPUTUSAN INI,....SEMOGA MK MEMBERIKAN TAFSIR YG SEJELASNYA ATAS KEPUTUSAN INI....KITA TUNGGU UU KETENAGAKERJAAN BARU CEPAT TERBENTUK
@RusBria5 сағат бұрын
Trima kasih 👍👍👍👍...
@sociology_institute8 сағат бұрын
Keputusan MK yang mengabulkan gugatan terhadap omnibus law menunjukkan bahwa suara buruh didengar. Sujud syukur para demonstran mencerminkan harapan untuk perbaikan kondisi kerja dan perlindungan hak-hak buruh yang lebih baik ke depan. Kita harus apresiasi betul pak prabowo dalam hal ini
@Muhidin-rq9ny18 сағат бұрын
Alhamdulillah Yaa Allah....
@NOPRIADI-ec6eb4 сағат бұрын
Nasib para satpam outsourcing segera di perjuangkan
@DartanyoYanto2 сағат бұрын
❤💜❤
@ariefdaudha849418 сағат бұрын
Alhamdulilah ya Allah..
@muhtar259117 сағат бұрын
Pengusaha bakal angkat kaki dari Republik ini akhirnya. Banyak mbambung
@Suhendi22cvg16 сағат бұрын
Lebih baik tingkatkan dulu kinerjanya.. Banyak buruh kerjanya ga becus dan asal 😅 tapi minta gaji super besar akhirnya PT banyak yg kabur..banyak juga yg rokoan + judi. Kasihan pedagang terpaksa naikan harga 2x lipat😢😢masih banyak yg lebih susah kaya petani, pengemis dll.
@alazmiify55 минут бұрын
Beda konteks, ini bicara soal kebijakan pemerintah. Untuk yg u bilang diatas sudah pasti tanggung jawab dari atasan serta org sdm pt terkait. Ga cocok ya sp lalu pecat. Jng di campur adukan kebijakan pemerintah dengan kinerja setiap buruh, karna beda jalur.
@g4c0xx462 сағат бұрын
Orang mah mikir ia, kenapa gak upgrade skill, cari peluang lain, dengan lo PKWT 5 tahun, otomatis "mungkin" tidak lanjut, maaf buka merendahkan, mungkin skill buruh itu banyak orang yang bisa jadi ia udah, habis ia hair lagi, anda gak mau di bayar segitu ia no problem bagi perusahaan karena masih banyak yang nyari kerja, intinya upgrade skill dan jadi UKM adalah solusi, kalau demo begini2 bukan solusi, malah menghilangkan masalah dengan timbul masalah bagi orang lain, bapak - bapak gaji naik nih, bahan pokok naik juga karena buat bayar bapak, dan akhirnya yang mersakan kesusahan orangnnya lebih banyak dari buruh itu sendiri, Thanks
@putrajawa17616 сағат бұрын
Setelah merdekakan pekerja , tolong merdekakan para pengusaha agar mereka betah di indonesia . Percuma gol tuntutan kao pengusaha pada kabur
@abdultaufik447341 минут бұрын
Tidak lain dan tidak bukan. Harus berterimakasih lah. Kelada bapak haji. Prabowo subianto yg telah terpilih. Dan amanat. Mandah. Menjadi presiden Republik Indonesia korup z. Di sikat apalagi mensejahterakan buruh rakyat nya sendiri.
@viralstudios30913 сағат бұрын
Tunjangan jembut saya sebagai satpam gaji umr tok plus thr setahun sekali
@RiyantoRiyanto-l1r5 сағат бұрын
Contoh. Sritex hanpir buruh kena phk Bsar2an maka ini harus kamu ngerti pailit siapa tanggung bos koar2 enah gaji naik.😭😭😭😭
@PrasetyaSuputra16 сағат бұрын
lah buruh/karyawan swasta mah enak dpt gaji umr, thr, tunjangan, bonus akhir tahun dll..lah pedagang kecil dan ojol perhari rata2 cuma 300rb an /hari😅
@mostleyfx12 сағат бұрын
Justruu bagus buruh naik gaji . Yg beli produk pedagang kecil , yg nge gran yg jajan pinggir jalan. Itu kaum buruh otomatis ekonomi muter Saya pedagang malah alhamdulillah. Soal nya buruh itu marker nya pedagang kecil.
@mastree55298 сағат бұрын
Antisipasi para pengusaha lari dri Indonesia... Karena aturan yg merugikan
@Lisa-p3y6s7 сағат бұрын
Semoga lari cepat 😂😂😂 biar negara ini kelolah dg sendirinya
@rahmathidayat-lc3gz3 сағат бұрын
Ga usah lari, terbang aja
@Lisa-p3y6sСағат бұрын
@@rahmathidayat-lc3gz betul juga terbang saja juga baik..🤣🤣🤣 kalau sudah pada terbang kita kelola sendiri 🤣🤣🤣 Iran Rusia China AS kelola sendiri..masa kita negara sendiri tidak bisa dg alasan SDM.. pembodohan publik ne dari negara luar ne.. banyak sekali orang hebat di Indonesia ne.. hanya kesempatan tidak pernah dikasih.. cuk..cuk.
@iNewsTVchannel2 сағат бұрын
Saya memutuskan resaign pada tanggal 30 agustus 2024, padahal baru perpanjang kontrak tnggal 3 agustusnya, dan alasan saya resaign hanya karena alasan perusahaan memberitahukan akan memindahkan karyawan kontrak ke outsorsing setelah masa kontrak 5 tahun kerja berakhir, sedangkan saya sudah bekerja selama 4 tahun, dan jika diteruskan brrti tahun depan 5 tahun kontrak saya berakhir dan akan dipindahkan ke outsorsing, itu sangat menyakitkan, dan saya memutuskan untuk resaign dan menyatakan tidak terima dengan keputusan tersebut. tahu kalian yang lebih menyakitkannya, para atasan2 perusahaan manggut2 aja dengan keputusan yang akan dibuat padahal mereka tahu itu akan menyiksa pekerja yang ada di level bawah, hanya demi kepentingan perusahan bangsa sendiri ditindas dengan mengikuti gaya perbudakan modern tersebut. dan jika atasan ditanya kenapa perubahan tersebut dilakukan, mereka jawab itu sudah sesuai dengan aturan pemerintah jadi kita tidak bisa melakkukan apa2. seharusnya atasan atau pemimpin2 yang ada di masing2 departemen punya nyali dan suara untuk menyuarakan yang salah dan bertindak untuk menolak jika adanya indikasi perbudakan gaya modern yang akan dilakukan. penolakan itu dilakukan dengan cara apa "katakan kepada pemimpin perusahan tertinggi jika keputusan seperti itu tidak diindahkan oleh semua karyawan. tapi nyatanya banyak atasan yang tidak peduli dengan perbudakan modern tersebut, mereka hanya manggut2 saja asalkan posisi mereka aman. perbudakan modern digaungkan dengan nyata oleh pemegang kekuasaan dan oknum2 pemerintahan nakal. ingat outsorsing bukan solusi bagi pekerja tapi bencana bagi pekerja. saya bukan tidak menyukai outsorsing, tapi jika outsorsing dijadikan tempat untuk penampungan tenaga kerja APA GUNANYA DINAS KETENAGAKERJAAN DI NEGARA INI. outsorsing itu ada untuk meningkatkan skill tenaga kerja agar sesuai dengan bidangnya dan penyalurkannya ke tiap2 perusahaan yang membutuhkan tenaga kerja sesuai dengan bidangnya. outsorsing itu layaknya AGEN jika pekerja buntu dalam mencari pekerjaan maka Outsorsing layak dijadikan solusi untuk meningkatkan slill pengembangan diri dalam bekerja dan meningkatkan relasi dalam pekerjaan. itu pun harus dengan syarat JIKA INDIVIDU TERSEBUT BERSEDIA MASUK OUTSORSING ATAU MENGAJUKAN DIRI SENDIRI. Dulu 2 tahun kontrak berakhhir jika masih dipekerjakan oleh perusahaan maka pekerja tersebut jadi karyawan tetap perusahaan, ITU PUN MASIH DIAKAL AKALI PERUSAHAAN MELALUI PEMUTUSAN HUBUNGAN KERJA SEMENTARA TERUS DILANJUTKAN KONTRAKNYA ATAU DIPERBAHARUI (INI PERBUDAJKAN MODERN), terus ada perubahan lagi penambahan waktu jadi 5 tahun masa kontrak kerja DAN MASIH SAJA INGIN DIAKAL AKALI PERUSAHAAN dengan cara yang sama dan menyakitkan lagi akan dipindahkan langsung ke outsorsing. Seharusnya pemerintah berperan aktif jika perusahaan melakukan hal demikian terhdap pekerjanya. tapi disini saya menilai adanya kerjasama antar oknum pemerintah dengan perusahaan dalam mengelabui pekerjanya untuk dijadikan BUDAK MODERN. individu yang masukkan lamaran kedalam perusahaan langsung itu berarti mereka menolak jalur outsorsing, ini mala jadi solusi bagi perusahaan yang mengakali pemerinahan dalam menerapkan PERBUDAKAN MODERN tersebut, Saya telah bekerja di 3 perusahaan dengan lama bekerja dalam perusahaan 2 tahun pertama, 2 tahun perusahaan ke dua, dan 4 tahun diperusahaan yang ke tiga. dan tiga tiga perusahaan tersebut melakukan hal yang sama dalam mengakali pemerintahan yang korup ini. DAN SEKARANG SAYA MENGANGGUR TAPI ITU TIDAK MASALAH, SAYA MENYATAKAN KERAS TIDAK BUAT PERBUDAKAN MODERN INI. SAYA HARAP PRESIDEN SEKARANG LEBIH MENGEDEPANKAN KEPENTINGAN MASYARAKATNYA KETIMBANG PADA PERUSAHAAN NAKAL DAN PARA OKNUM2 YANG KORUP.
@sanramuse86708 сағат бұрын
Skrg kerja yg bener jangan makan gaji buta, kerja setengah hati minta tunjangan yg bikin perusahaan mati 😅
@Lisa-p3y6s7 сағат бұрын
Biar negara ini mandiri
@muhammadhariyanto977610 сағат бұрын
Menterii : pak tolong buka pebrik di indonesia ijin akan kami permudah pengusaha : ogah
@Ekklesiabatam17 сағат бұрын
Thanks God
@AmbryAji-dv5oo17 сағат бұрын
Mantap... eja eee pekerja jgn di rugikan...
@iwakhias3 сағат бұрын
Outsorcing DIBATASI pada bidang perkerjaan apa saja pasca Putusan MK....??
@udinrobet492434 минут бұрын
Mkya dukung pemerintahan prabowo gibran
@Expert_nuclearСағат бұрын
Uu omnbus law ,membuat rakyat makin miskin
@HeryPriatna17 сағат бұрын
Klo kebijakan pro Rakyat di jalankan...insya Alloh indonesia Bahagia...dibawah pemerintahan Prabowo
@yeah.its.joshua2 сағат бұрын
Kapan Prabowo membubarkan semua parpol?
@Rudiiiiiii1118 сағат бұрын
Ojol yang patut di sejahterakan karna rata2 cuma 200-300rb an perhari.. 😢 sedangkan karyawan swasta UMR dah sangat besar tambah lagi tunjangan thr lemburan😅 kerja juga ga becus😅😢
@bagusdewantoroputro682918 сағат бұрын
wahh gila sehari 200-300 mah gede dong 😂, kalo buruh digaji anggap lah UMR 5jt dibagi hari kerja efektif 26 hari ketemunya sehari 192rban bang upah buruh sehari emang sih itu diluar lembur
@arifin235218 сағат бұрын
Kerja ga becus kerja gabecus kyk lu kerja becus aja bang
@Bang_pang18 сағат бұрын
ngomong asal ngomong kau. .
@albantani387218 сағат бұрын
Bacot orang yg gak pernah kerja di PT ya gini, resikonya juga gede, apalagi sering dimarahin atasan klo salah dikit
@sutabreeder412818 сағат бұрын
Pendapatan 200-300rb perhari kotor ya, itu anda sangat beruntung bang, dan selamat anda termasuk kategori menengah bang😅😅😅
@kntuckyfm18 сағат бұрын
Gugat juga batasan usia
@mbahnyanabhan688818 сағат бұрын
Bersyukur dg mengucapkan Alhamdulillah tapi giliran waktu sholat dhuhur demo jalan terus
@RohimRenos8 сағат бұрын
MK JKA TDK BERPIHAK❤😂😂BUBAR KAN MK,,,,KENAPA TAKUT
@saidinali11373 сағат бұрын
Akibat tidak ada paman Usman MK skrg ada taring nya
@muhammadmarzuki89586 сағат бұрын
Semoga bukan hanya menang di atas kertas
@IpankKurniawan-ty9tp9 сағат бұрын
Serius tanya kenpa gak pernah ada yg memperjuangkan nasib kuli.??😭
@legowopriy861417 сағат бұрын
RAKYAT INDONESIA MAYORITAS BURUH DENGAN GAJI PASPASAN DAN MASA DEPAN TIDAK MENENTU KARENA SISTIM KONTRAK...RAKYAT DI JAJAH DI NEGARA SENDIRI..DI KONTRAK DEMI MASUKNYA INVESTASI TANPA MASA DEPAN ..SATU TAHUN DUA TAHUN SEUMUR HIDUP TERUS DIKONTRAK DENGAN STANDAR GAJI MINIMAL SETIAP TAHUN..MASA DEPAN ANAK BURUH TIDAK MENENTU KARENA SELALU DAN DI KONTRAK SELAMANYA..SIAPA.YG MEMBUAT..JELAS ORANG YG NGGAK MAU RAKYATNYA SEJAHTERA
@danidarmawan838510 сағат бұрын
Ayo hidupkan lagi upah sektoral kembali ke umk bukan umr.
@RiyantoRiyanto-l1r5 сағат бұрын
Bos biarpun dikabulkan maka perusahaan banyak yg pailit maka padti phk besar2an.banyak yg kena phk. Ini juga mikir 😭😭😭😭😭
@iwakhias3 сағат бұрын
Nanti kan ada perusahaan baru yg muncul
@msobarparthamas887613 сағат бұрын
Di PT liway way tolong di usut kerja udah 13 tahun abis kontrak begitu aja...
@Wawan08986 сағат бұрын
Itu perusahaan makanan ringan dari filipina, segera laporkan saja
@Budianto-u7p16 сағат бұрын
Yg bener di audit dong perusaan jakarta jangan bisa omon2 turun kejalan swiping dong benerga harus ada keyatan 😂
@KaburakiKaelo-g6b2 сағат бұрын
Ngk bakal bisa hapus outsourcing..😂😂😂
@jjsp80916 сағат бұрын
Apalah artinya kalau 70% di setujui KY tapi ngga ada lowongan pekerjaan 😅😅😅😅
@dodidido47445 сағат бұрын
Kepala serikat buruh gemuk gemuk, buruh nya kurus kurus
@pangerannaenggolan13095 сағат бұрын
Uang pensiun 2x masa kerja
@atiksshantika71592 сағат бұрын
jadi kebiasaan pake demo
@abdulsafar63518 сағат бұрын
Apanya pemberani nanti ganti presiden baru dikabulkan dulu2 demo juga rame tp gk ada respon jangan drama bro berlebihan sekali kamu Hakim Pemberani ngakak
@Alrachannel9418 сағат бұрын
Klo ngomong dijaga ya mas,yg g becus itu kamunya kali
@muhtar259117 сағат бұрын
Preeeet omon2
@ariwatisudarmo59917 сағат бұрын
Lah kok masa jokowi, selesai, baru dikabulkan 😅
@faizalsatu816814 сағат бұрын
Jokowi liat ini mringis🤣🤣
@KenDedes-yf8vq17 сағат бұрын
Tembok besarnya sdh gk ada to. Mangkanya bs gol
@donypriatna916818 сағат бұрын
Nah lu kan pro bgt sama Jokowi 😂
@bintanmas30808 сағат бұрын
dulu undang2 ini kan titipan tiongkok (tenaga aseng) dan oligarki yg dititipkan pak mul
@abdulsafar63518 сағат бұрын
Dunia ini Penuh dengan Drama Penjilat
@Sirimons1217 сағат бұрын
😢Gaji buruh memang cuma UMR 5 jt an tapi ingat masih ada tunjangan, lemburan, THR, dll yg kalo di total biaa 9-18 jt 😢sedangkan ojol kaya saya paling cuma 300rban perhari😢😢
@pemudatampanahlisurga5516 сағат бұрын
Hadeh 300*25 hari 7.5 UMK jauh lebih rendah dr 7.5
@yoyondwi25614 сағат бұрын
edan
@murtiahsambas78199 сағат бұрын
Lima juta dari mana, 2jtaan.
@sinau4947 сағат бұрын
Gua buruh gaji cuma 2.103.000 bos,...loe mending 5 jt
@arafentafln4 сағат бұрын
300 sehari udah gede itu lu itungan drmn. Mana ada ojol segitu
@muhamadahyar80736 сағат бұрын
uu onibolaw ngak ada guna y madein jkw, malah investor kabur😂😅