Sind die Deutschen wirklich faul geworden?

[@Finanzfluss]

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[@FrAnkyyone]

Die Frage ist warum... wenn das Geld Verschenkt wird gegen den Willen des Deutschen Volkes.

[@Yuusou.]

Arbeitszeit != Produktivität. Wofür manche einen ganzen Arbeitstag benötigen, können andere das in der Hälfte der Zeit schaffen. Das Problem ist nicht, wie viele Stunden gearbeitet wird, sondern wie viel in den Arbeitsstunden geleistet wird. Wer über 2 Stunden der Arbeitszeit in der Kaffeeküche verbringt, schafft natürlich auch nichts Produktives. Und von sinnlosen Meetings möchte ich gar nicht erst anfangen zu sprechen.

[@Thraciel]

Es geht noch nicht mal um Pausen. Selbst wenn du durch arbeitest: Samstag Nacht um 23 Uhr kommt einfach nix vernünftiges mehr rum

[@Yuusou.]

@@Thraciel Als ob jemand 2 Stunden Kaffeeküche am Tag als Pause deklariert und 10 Stunden auf Arbeit ist. Glaubst du doch selbst nicht. Und wie du selbst anmerkst, nimmt die Leistung gegen den Abend in der Regel ab.

[@Thraciel]

@@Yuusou. Darum ging’s nicht, auch nicht um die Uhrzeit. Sondern darum, dass kein Mensch dauerhaft 60h produktiv arbeiten kann. Häufig sehen diese ach so geschäftigen nur nicht, wie viel Zeit drauf geht um entstandene Fehler auszubessern. Oder dass sie ausgeruht halb so lange brauchen würden. Das mit der Kaffeeküche ist eher die Erklärung für hohe „Arbeitszeit“ z.b in den USA. Da gehört das socializing eben dazu, dafür kämen die nicht auf die Idee nach der Arbeit zusammen in den Biergarten zu gehen…

[@SN4YZE]

so ein bisschen widersprichst du dir da selbst. Mir wurde bei meinem alten Arbeitgeber auch manchmal spaßeshalber vorgeworfen ich würde viel zu oft in der Kaffeeküche hängen oder weniger arbeiten. Im Endeffekt kam das aber von Leuten die in der selben Zeit nur halb so viel geschafft haben wie ich. Durch die 1-2 Päusschen mehr die ich mir dafür gegönnt habe war ich im Anschluss wieder produktiver als wenn ich 8 Stunden unpeffizient und ohne Pause durchgearbeitet hätte.

[@Marlonfle]

@@Yuusou.die Frau meines besten Freundes arbeitet in der Stadtverwaltung einer Kleinstadt. Alles was sie am Tag macht ist die Zeitung aufschlagen, Netflix streamen, 2 E-Mails beantworten und mit 3,5 k netto wieder nach Hause zu gehen. (Sagt sie selber!) letztens wurde der Homeoffice Antrag abgelehnt. Leider kein Scherz.

[@tomhoni9642]

viel interessanter ist doch was letztendlich übrig bleibt. Vorschlag für ein weiteres Video: Wie hat sich die letzten Jahre denn das Median-Einkommen und -Vermögen oder Vermögensverteilung entwickelt und wie steht Deutschland da im Vergleich da

[@dk0898]

Beim Median-Vermögen steht Deutschland miserabel da, was ja jetzt nichts Neues ist. Siehe UBS Global Wealth Report 2024, wo wir nicht mal in den Top-25 sind.

[@Cid0484]

Bin seit April von 38h Regelzeit (Versicherungsbranche) auf 35h runter. Allein finanziell sehe ich aktuell keinerlei Anreiz jemals wieder auf die 38h zurück zu gehen.

[@LauchKinder123]

Macht es aber einen so großen unterschied? es sind ja nichtmal 10%

[@Cid0484]

@@LauchKinder123 Erstaunlicherweise ja. Man darf auch den mentalen Effekt davon nicht unterschätzen.

[@max.9718]

Nachvollziehbar. Hierzulande werden die Fleißigen eh ausgenutzt, ohne dass man dafür was zurückbekommt.

[@niklash9750]

da soll nochmal jmd über Beamte meckern 😂 ohne Kinder oder pflegebedürftige Angehörige keine Chance von 41 h zu reduzieren

[@gensprit]

Wenn früher der Mann 40 Std. gearbeitet hat und nun der Mann 30 Std. und die Frau 20 Std., werden insgesamt 10 Std. mehr gearbeitet!

[@heinzschmidt7472]

aber in der statistik ist die Wochenarbeitszeit von 40 (40/1) auf 25 (30+20/2) gesunken... Das ist hier im Endeffekt die Fehlinterpretation.

[@notecheck975]

Wenn früher die 40h des Mannes für Haus, zwei Kinder und Ehe-(Haus-Frau) gereicht haben und man heute bei den gezählten 50h Angst vor Altersarmut haben muss, woher käme aus den zusätzlichen Arbeitsstunden der Mehrwert?

[@7quercus77]

Dazu kommen noch die vielen zugezogenen Minijobber, die eigentlich gar nicht arbeiten müssen.

[@Mainboarder1]

Was man auch immer hört: so viel unbezahlte Überstunden wie noch nie. So faul scheinen wir also gar nicht zu sein

[@nick210598]

Wenn man sich die Zahlen mal anguckt, sieht das alles ganz anders aus: Olaf Scholz gab vor einigen Monaten an, dass 2023 1,3 Mrd. Überstunden erarbeitet wurden. Bei 46 Mio. Erwerbstätigen sind das 28h pro Kalenderjahr - bei 52 Wochen circa 30min pro Woche.

[@Mainboarder1]

@@nick210598 wenn's unbezahlt ist, sollten es am besten 0 min pro Jahr sein

[@Hosenanzugtasche]

@@nick210598 Kalendertage sind natürlich nicht Arbeitstage.

[@La_sagne]

35 Stunden x 46 Jahre(21 bis 67) bis zur Rente ist das gleiche wie 36,6 Stunden für 44 Jahre oder 38,3 für 42 Jahre.. wir haben halt auch ein überdurchschnittlich hohes renteneintrittsalter hier

[@conan_der_barbar]

Sehr wichtiger Punkt!

[@crazyedo9979]

Ab 21 Jahren? Ich durfte mit knapp 15 schon Arbeitsanzüge durchschwitzen.😁

[@foome36]

Andere fangen dafür erst mit 31 an Vollzeit zu arbeiten ​@@crazyedo9979

[@LauchKinder123]

@@crazyedo9979die meisten machen heutzutage ihr abi oder studieren

[@crazyedo9979]

@@LauchKinder123 Das durfte ich in der Abendschule machen.😁Ach ja, in meiner Freizeit und von meinem eigenen Geld.

[@christianekimel3640]

Ihr könntet mal sowas wie "Pimp my ride" machen. Nehmt euch nen Geringverdiener und seine Versicherungen, Notgroschen, etc. vor und dann macht ihr Vorschläge zur Verbesserung. ZB. Glasschutzversicherung weg, sinnlose Riesterzahlungen aussetzen und "Hey, du arbeitest als Sekretärin - wir haben mal Anzeigen angeschaut, da da gibts nen Sekretärinnenjob in deiner Nähe für 100€ mehr und aufm Wohnungsmarkt gibts dort in der Nähe auch günstigere Wohnungen.". Sowas wie Peter Zwegat für Leute, die (noch) nicht verschuldet sind.

[@Jojo-wq4fy]

Hahaha gute Idee:)

[@Todundmordschlag]

Ich behaupte mal, dass viele die eine 40h-Woche haben ihre Arbeit auch in 35 schaffen würden.

[@Thraciel]

Vor allem wenn die jammernden unternehmen mal ihre eigenen Abläufe ausmisten würden…

[@newsingermay]

Nennt sich auch Parkinsons Gesetz. Denke es liegt auch daran, dass es sich in DE lohnt Teilzeit zu arbeiten bspw. durch Stk. 3/5.

[@Thraciel]

@@newsingermay durch die Steuerklasse (die ja endlich abgeschafft wird) lohnt sich weniger Arbeit doch nicht mehr oder weniger. Am Jahresende ist das gleiche Geld am Konto. Und zwar mehr je mehr gearbeitet wird…

[@blablup1214]

@@Thraciel Sind ja nicht nur die Unternehmen. Wir müssen so viele Normen von der EU und dem Staat einhalten. Würde mich nicht wundern, wenn allein diese ganzen Anforderungen immer 50% meiner Arbeitszeit auffressen. Etliche Sachen sind so komplex das nur Rechtsanwälte entscheiden können, wie das mindestens geregelt sein muss, damit es vor Gericht akzeptiert würde....

[@Thraciel]

@@blablup1214 ja da jammern die Unternehmen gerne rum. Teilweise auch zu Recht. Aber genügend Prozesse sind ohne jede Not absurd komplex und umständlich - weder redet dir jemand in die Organisation der Firma rein noch in z.B Freigaberegelungen im Einkauf oder das interne Reporting. Was ich da schon erlebt habe in meiner gar nicht so langen Karriere lässt das permanente jammern über Bürokratie eher lächerlich wirken.

[@TheMarcel1490]

Reiche sagen dir: Du sollst mehr arbeiten, damit Sie im Endeffekt reicher werden. Währenddessen hast du kaum bis nichts davon außer weniger Lebensqualität/Lebenszeit.

[@tunichtgut5285]

Ich kenne die Arbeitsweise der Amis - war lange genug in unserer US-Niederlassung. Da verquatscht man erst mal den halben Vormittag und in Meetings redet man endlos um den heißen Brei bevor man zu Sache kommt.

[@matkaf496]

@tunichtgut5285 Das Problem mit den Meeting, Reisen,... ist, man kann die schlecht vermeiden und die sind unproduktiv im Sinne, das man die eigentliche Arbeit während dessen nicht machen kann. Also bei eine unverschiebare Terminarbeit, bleiblen nur Überstunden übrig um die Arbeit rechtzeitig zu erledigen.

[@theoneandonly8567]

Interessant.... Aber wie kommt es dann das die USA immer noch die Wirtschaftsmacht Nr.1 ist und die größten Innovationen von dort kommen!?

[@tunichtgut5285]

@@theoneandonly8567 Weil die die besten Leute aus der ganzen Welt anziehen und die Wirtschaft nicht durch Regulierungswut abwürgen und kaputt-besteuern. Es kommt nicht davon, daß der Durchschnitts-Amerikaner länger arbeitet. Durch Ineffizienz wird das wieder aufgefressen.

[@kgfgfg1]

@@theoneandonly8567Politische vorteile die wir nicht haben

[@florianschwarz9085]

Weniger Zwangsversicherungen und mehr Eigenverantwortung der einzelnen Arbeitnehmer

[@aubyschlauby5721]

Es wird soviel in Teilzeit gearbeitet, weil die Steuern und Abgaben dann niedriger sind. Der Steuersatz steigt ja mit höherem Einkommen.

[@bengutmann606]

Genau, alles eine Frage der Anreize. Die steuerfreien Überstunden ab 40h im Wachstumspaket der Ampel sind ein Versuch die Leute in Vollzeit zu bekommen. Mal sehen ob das klappt. Ich arbeite eh schon mehr als 40 und würde mich freuen.

[@enrico6926]

Sozialabgaben sind beim ersten Euro genauso wie beim 50.000ten, die sinken erst ab den Beitragsbemessungsgrenzen, was an Anreiz bei den sich selbst als Leistungsträgern bezeichnenden Menschen sorgen sollte. Und der Steuertarif ist nicht so steil, dass ein bisschen Teilzeit hier groß was macht. 3h weniger wären hier z.B. 366 brutto bzw. 212 netto weniger pro Monat. Das ist für eine Einzelperson auch schon ein großer Urlaub im Jahr weniger.

[@Erik-lh9jh]

​​@@enrico6926Das ist nicht ganz richtig. Sozialabgaben die man selber bezahlt fallen erst ab 1 euro über dem Minijob an und selbst dann sind sie bei einem Medijobs niedriger als jemand der vollzeit arbeitet. Am ende bekommen diese langsam ziemlich unsozialen system ihr Geld vom AG so oder so, aber bei dir fällt mehr netto an.

[@randomnumber3485]

Jeder, der mal in Griechenland war, weiß, dass das einfach nicht miteinander vergleichbar ist.

[@s.w.4409]

Bin fast jedes Jahr in Griechenland. Was meinst du genau?

[@FreeAsange]

3 Stunden Siesta als Arbeitszeit? 😂 Wenn Griechenland so viel arbeiten würde, fragt man sich, warum das Land defacto bankrott war.

[@Athanasios7777]

Blödsinn, die Griechen arbeiten viel mehr als hier in Deutschland. Bankrott oder Staatspleite ist nicht auf die Arbeitszeit zurückzuführen, sondern andere Gründe

[@hmhmoinsdk]

@@s.w.4409 am Ende des Tages ist die Produktivität in Griechenland halt viel geringer

[@shle20]

@@FreeAsange Kein EU-Land kann in der Währung Euro "bankrott" gehen, sofern nicht politisch gewollt. Griechenland wurde ein sinnfreies Sparprogramm aufgezwungen, das die dortige Wirtschaft zerstört hat.

[@ag4444]

Was heißt hier faul geworden? Ich war schon immer faul. 😂

[@Kudammxknesebeck]

Dito.

[@Leo-qe3gl]

😂

[@VanTasticTales]

Ohne das Video geschaut zu haben. Wir haben uns zum Beispiel bewusst für aktuell 60% Teilzeit entschieden. Dadurch verzeichneten wir auf knapp 2000€ im Monat die Lebensqualität und für die Gesundheit ist es aber ein wahrer Segen. Man kann sich gerne kaputt arbeiten oder man kommt halt mit etwas weniger klar. Wobei viele leider gar keine Wahl haben.

[@MrSongoten]

Jeder hat eine Wahl, viele wollen nur nichts verändern

[@Xesogo48]

arbeitszeit reduzierung (70%) bei vollem Lohn war meine wahl vor 2 jahen. (anstelle von gehaltserhöhung). Mitterweile hat sich alles eingependelt und di produktivtät während der Arbeitszeit ist kein vergleich zu vorher. so das 1-2 gehaltserhöhungen pro jahr akrtuell möglich sind. in den nächsten jahren dann wohl auch weiter runtergehen auf 60% und das dann stufenweise immer mehr reduzieren. Denke dadruch bleibt man fit und ausgeglichen sodass Rente eventuell später garkein thema wird und man gerne weiter macht.

[@felixfollmer3527]

@@Xesogo48 kann ja nur ein unwichtiger Job sein wenns egal ist ob du da bist oder nicht

[@DerArierLP]

Work Smarter not harder! Ich arbeite aktuell nur 24h pro Woche und es ist die beste Entscheidung meines Lebens gewesen.

[@mazytm3658]

wie sieht dein alltag so aus?

[@aaronschichtel1790]

Finde ich faul.

[@juliag7361]

Großartig. Würde ich auch tun, wenn es mir leisten könnte. Ich gönn mir immwehin 33 Stunden und fahre mit dem Fahrrad zur Arbeit.)

[@herrsascha2678]

Bis zur Rente

[@youtubenutzer6491]

Dein Problem​@@aaronschichtel1790

[@brucebennett-y2u]

Großartiger Inhalt! Von Anfang an sehr interessant. Dies sind herausfordernde Zeiten und ich schätze die Sensibilität, mit der Sie über globale Finanzen sprechen. Handeln und Investieren sind großartige Möglichkeiten, um Vermögen aufzubauen, und ich habe keine Zweifel an der Rentabilität des Kryptowährungsmarktes. Selbst während einer Rezession und hoher Inflation ein wöchentliches Einkommen von 10.000 € zu erzielen, ist beeindruckend. John Preston macht einen fantastischen Job und ist die perfekte Person, um diese Investitionsaktivitäten zu leiten.

[@catherinelyng1353]

Bitte, wie gehe ich vor, bin noch ein Neuling im Investment-Trading und wie kann ich Gewinn machen?🙏🙏

[@brucebennett-y2u]

John ist ein Experte, er ist bei TE LEGRÄM ⭐⭐⭐

[@brucebennett-y2u]

@prestonsignal ⭐⭐⭐

[@catherinelyng1353]

Danke für die Information... Ich werde ihn so schnell wie möglich kontaktieren. Ich möchte auch gutes Wissen erlangen und nichts mehr verlieren ... ☺🙏👍

[@MatthewThorn-zo1jd]

Ich stimme zu, dass es Strategien gibt, mit denen sich unabhängig von der Wirtschafts- oder Marktlage solide Gewinne erzielen lassen, aber solche Umsetzungen werden normalerweise von erfahrenen Anlageexperten oder Beratern durchgeführt.

[@rendigmor]

1. Regel beim Umgang mit Statistiken: Traue keiner Statistik, die du nicht selbst gefälscht hast. 2. Regel beim Umgang mit Statistiken: Immer hinterfragen, wer diese Statistik aufgestellt und ausgewertet hat und was seine persönliche Motivation ist.

[@fredfeuerstein507]

Regel 1 würde ich mal dringend überdenken. Wenn ich Regel 1 befolge wird Regel 2 hinfällig. Und genau das machen viele und werden so super einfach manipuliert.

[@iliketoast-q9b]

Nur weil ein gewisser englischer Prime Minister das mal gesagt hat, wird es nicht zur goldenen Regel. Das Zitat wird leider sehr gerne genutzt um unliebsame Fakten zu diskreditieren.

[@65aldin]

Ich muss zugeben, ich hatte auch ein falsches Bild im Kopf, weil nur auf die Wochenarbeitszeiten pro Kopf eingegangen wird. Danke für das Video!

[@Hesekiel23]

Gut erklärt. Hab mich aber teilweise gefühlt wie bei Tagesschau in einfacher Sprache 😂

[@darthrevan7012]

Ihr habt noch einen wichtigen Punkt vergessen: Die Produktivität. Wenn Arbeitnehmer aufgrund technischen Fortschritts und gestiegener Effizienz in 35 Stunden genauso viele Güter herstelle/Projekte abschließe/Anträge abarbeiten wie zuvor in 40 Stunden, kann die Arbeitszeit auch ohne volkswirtschaftlichen Wohlstandsverlust sinken.

[@arbnorh.910]

Das ist ein Vergleich äpfel mit birnen bin selber aus dem Balkan und das wird halt anders gearbeitet. Was man hier in 3-4 Stunden schaft brauchen die da 1-2 Tage und das ist fast überall so

[@fabiusfidibus]

Das stimmt nicht. Der Balkan ist tatsächlich kein gutes Beispiel. Schaut man sich aber südost und ostasiatische Länder an, dann bemerkt man schnell dass Arbeitsstunden und -leistung sehr wohl im Zusammenhang stehen. Deshalb ist die wirtschaftliche Entwicklung in Deutschland seit Jahren schlechter als in jeder anderen Industrienation dieser Welt.

[@pb1069]

Man kann auch Äpfel und Birnen vergleichen. Welchen Sinn würde ein Vergleich machen, bei dem die zu vergleichenden Sachen von vorne herein gleich sind? Was sie ansprechen ist der Vergleich der Produktivität. Ergebnis (laut ihrer Aussage), "der Balkan" ist weniger produktiv.

[@iliketoast-q9b]

@@pb1069 In der öffentlichen Debatte wird Arbeitszeit mit Fleiß und Produktivität gleichgesetzt und um diesen Trugschluss geht es.

[@jonasthiemann5335]

Allein die wochenarbeitszeit zu vergleichen, ist auch Unsinn. Die frage ist ja, wie viel in der Zeit erwirtschaftet wird. 40h sind nicht= 40h. Manche schaffen in 30 mehr als andere in 50. Es gibt so viele Berufe, wo effektiv viel weniger gearbeitet wird, als es die wochenarbeitszeit suggeriert, weil jeder lowperformer mit durchgefüttert wird. Wir könnten mit 30h viel mehr leisten, wenn man die Leute mehr nach Leistung als nach zeit bezahlen würde. Die Realität ist, dass die die viel leisten oft unterbezahöt sind, und die die wenig produktiv sind, überbezahlt, weil man das Gehalt nach zeit für sinnvoll hält, was in manchen Bereichen sinnvoll ist, aber in vielen Bereichen ehr lähmend wirkt.

[@Ragna-Chiasma]

Gut gesprochen! Aber bin gespannt was du machst, wenn du mal Älter wirst und nicht mehr so schnell kannst wie in den besten Jahren.

[@Gandalf38]

Sehe ich genauso, es wird ständig über ungleiche Bezahlung in gleichen Berufen gesprochen. Würde man nach Produktivität bezahlen, wären die Unterschiede aber noch viel größer.

[@DerHumankapitalist]

Genau. Doch wer verhindert nun das nach Zeit anstatt nach Produktivität bezahlt wird. Richtig, der Staat und seine Gesetze.

[@matkaf496]

jonasthiemann5335 und was passiert mit dem Maurer der am Tag nur 10 m2 schafft wenn die Kollegen 20 m2 schaffen?

[@verschlusselt9214]

Das mehr bzw. Effektiver gearbeitet wird wenn nach Leistung bzw. Nach Betriebsergebnis Bezahlt wird ist ein Trugschluss. Das Gegenteil ist der Fall, vor allem bei Führungskräften. Da lassen sich dann einige auf (Gesundheitlichen-)Kosten anderer Bonis erwirtschaften.

[@LustigerPeter]

Wäre interessant zu sehen wie die Zahlen zur „Lebensarbeitszeit“ der EU Länder aussieht. Vielleicht habe die Länder mit „höherer“ Wochenarbeitszeit ein niedrigeres Renteneintrittsalter und damit letztlich im Leben nicht unbedingt mehr gearbeitet oder?

[@videowatcher83]

Glückwunsch, Sie sind fähig selbst zu denken und die richtigen Fragen zu stellen! Ist heut zu Tage leider nicht gern gesehen.

[@TheMadLex]

Das kommt noch dazu. An sich ist die Frage aber bereits überflüssig, da ja schon geklärt ist, dass heutzutage im Jahr schon mehr gearbeitet wird. Wenn man dann noch die Lebensarbeitszeit berechnet wird die Zahl nur größer😅

[@fabiusfidibus]

das ist aber für die kurzfristige wirtschaftliche Entwicklung irrelevant. Wachstum ist für Unternehmen jetzt interessant und nicht in 40 Jahren. Natürlich sollte da die Entwicklung ebenso positiv sein.

[@thorstendecker8394]

@@fabiusfidibus Das aktuelle Renteneintrittsalter je Land sollte nach meiner Vorstellung zu jedem Moment eine Rolle spielen, da eben zu allen Zeiten Leute in Rente gehen. Ob der 60-jährige morgen in Rente gehen kann oder noch 5 Jahre arbeiten muss, spielt eben schon auch kurzfristig eine wirtschaftliche Rolle und nicht erst in 40 Jahren. In 40 Jahren spielt wiederum das Renteneintrittsalter in 40 Jahren (und die Entwicklung bis dahin) eine große Rolle.

[@TheMadLex]

@@thorstendecker8394 Genau, das Renteneintrittsalter bestimmt wie viele Generationen und Menschen aktuell arbeiten

[@nightharvest]

schrecklich das weniger Arbeitszeit als "schlecht oder negativ" angesehen wird... man sollte froh sein das die Stunden runter gehen und man mehr Lebenszeit für Dinge die das Leben lebenswert machen hat!

[@jenshagelstein7695]

schrecklich ist, wenn die Arbeit keine Freude macht und man sie als Last empfindet

[@csmedia5279]

@@jenshagelstein7695 Schrecklich wenn Workaholics lieber Zeit mit imaginärem Geld scheffeln verbringen weil sie Zeit mit ihren Partnern, Freunden und Kindern als lästige Freizeitvergeudung sehen.

[@Erik-lh9jh]

​@@csmedia5279Nun, was willst du machen, wenn in manchen Fällen einen die eigenen Freunde erheblich Kranker gemacht haben als die Arbeit? Man hat sich halt angepasst und das beste aus der Situation gemacht.

[@Fedelia86]

Und deswegen sollte man die Arbeitszeit pro ErwerbsFÄHIGEM, nicht pro ErwerbsTÄTIGEM anschauen. Traue keiner Statistik, die du nicht selbst gefälscht hast.

[@BobBuddy_]

Das wäre tatsächlich interessant, würde man jedenfalls gut sehen wieviel die arbeitsfähigen aber arbeitsfaulen die Statistik nach unten ziehen würden.

[@DerHumankapitalist]

Würde die Zahl im Fall Deutschland noch weiter nach unten drücken.

[@Mudhades]

Na ja, die Arbeitszeit pro Erwerbsfähigem wird natürlich deutlich gestiegen sein in den letzten Jahrzehnten, weil einfach mehr Frauen arbeiten, die ja auch erwerbsfähig sind, aber von denen vor 20 Jahren halt trotzdem nur knapp über die Hälfte gearbeitet hat...

[@Offenbacherjung96]

​​@@DerHumankapitalistDas würde es in jedem Land. Kinderarbeit ist in Europa verboten

[@littleg6399]

aber mann muss heute viel mehr schaffen als früher in der gleichen zeit. meine oma war früher reinigungkraft in einer schule, sie sagte je 2 leute haben ein ganzen stock geputzt (zu 6 die schule). ich arbeite auch in reinigungsbereich und heute müssen 2 leute die ganze schule machen und danach noch einmal für 2h einen kleinen laden. meine mutter war 30jahre in service küche (altenheim) arbeiten, bis 2012 haben immer 2 leute in der küche gestanden danach wurde entschieden das kann auch einer allein schaffen. heute ist sie rentner und bedauert die leute die da heute arbeiten müssen.

[@csmedia5279]

Und daran mangelt am Ende auch die Qualität heisst, mehr Rückrufe, mehr Fehler die zusätzlich ausgebügelt werden müssen, Projektverschiebungen weil Planungsphase versemmelt, so verliert die Firma auch schnell Geld durch "Kostensenkungsmaßnahmen"

[@myponyislit6529]

Diese Statistiken sind nonsense der Sondergleichen. Mehr Arbeitszeit bedeutet nicht gleich mehr BIP. Zum einem hat die Einwohnerzahl in D die letzten 20 Jahre massiv zugenommen, zum anderem ist die Produktivität der einzelnen erbrachten Arbeitsstunde gestiegen jedoch bleibt der Wohlstand auf der Strecke. Früher wurde Bau teils ab 13:00 nichts mehr gemacht & getrunken, heute wird bis 17:00 durchgeackert, wenn du Pech hast bist in ner Firma wo Wegzeit keine Arbeitszeit ist & wenn es nach dem Bauzeitplan geht kann ein Tag auch länger werden. Produktionslinien schaffen heute durch Automation, Robotik & Co wesentlich mehr ökonomischen Output als vor 20 Jahren. Kraftwerke, Agrar/Lebensmittelindustrie erzeugen so viel wie noch nie zuvor. Wir haben kein Arbeitszeitproblem, wir haben ein Problem in der Politik .

[@Jibo320]

100% früher aufm Bau haben sie ab 12 doch nichts mehr geschafft, dafür sind sie dann teils Samstags los. Heute mit Vorfertigung, Kran etc. sind wir 100mal produktiver. Ein Rohbau im Holzrahmenbau dauert 1-3 Monate und das bei wesentlich höherer Komplexität. Früher haben sie die Balken noch per Hand gehauen, heute geht das Jahrespensum bald in einer Woche im Sägewerk durch inklusive technischer Trocknung

[@gasauto1675]

​@@Jibo320 darum haut die Arbeitslosigkeit in dem Bereich auch hart rein

[@Jibo320]

@@gasauto1675 Können sie das erläutern? Was meinen sie damit?

[@DerHumankapitalist]

Der Aussage, dass die Produktivität der Arbeitsstunden gestiegen ist muss ich wiedersprechen, seit dem Jahr 2008 stagniert die Arbeitsproduktivität in Deutschland.

[@myponyislit6529]

@@DerHumankapitalist Ich behaupte jetzt mal ohne die Zahlen zu kennen dass reale Produktivität einer Stunde Arbeit nicht stagniert sondern durch diverse Blindleistungen aka Bürokratie aufgefressen wird .

[@jan22309]

Meiner Meinung nach, sollte jeder soviel arbeiten, wie er möchte. Man muss halt mit den Konsequenzen leben. Wenn mein Kind 20 ist, bin ich 60. Mein Ziel ist es, spätestens dann kürzer zu treten. Ob es klappt, werde ich sehen.

[@mrmrmrX]

Wenn ich weniger Geld für mehr Arbeit bekomme wieso soll ich dann mehr arbeiten😂 Und 2h mehr die woche oder weniger fallen nicht ins gewicht, wenn ich 5h mehr arbeite als der durchschnitt aber trotzdem nichts außer Pause mache in der Zeit ...

[@Thraciel]

Das mag es in ausgewählten, konstruierten Fällen geben, sofern man ignoriert, dass nahezu jeder Job ein ganz anderes Steigerungspotential hat.

[@BanterEdits]

9:25 ist wirklich faktenbefreit. Wir haben aktuell eine stagnierende Wirtschaft (neueste Prognose: -0,2%), schon jetzt kommen 2,2 Mio. Arbeitslose auf 1,1 Mio. sofort zu besetzende Stellen (IAB). Es gibt schlichtweg nicht genügend (passende) Jobs, um alle, die arbeiten wollen, zu beschäftigen. Im Jahr 2023 gab es schon ca. 700k unfreiwillig Teilzeitbeschäftigte (Destatis). Zu sagen, wenn alle mal Vollzeit arbeiten würden könnte man da irgendein Potential heben ist einfach falsch, denn die Arbeitskräfte werden schlichtweg nicht nachgefragt!

[@gensprit]

Das stimmt. Hinzukommt, dass, wenn mehr Frau arbeiten, andere Tätigkeiten (Haushalt, Kinderbetreuung etc.) und schlicht Hobbys auch Zeit benötigen. Wenn früher der Mann 40 Std. gearbeitet hat und nun der Mann 30 Std. und die Frau 20 Std., werden insgesamt 10 Std. mehr gearbeitet!

[@paxundpeace9970]

700.000 vom etwa 12 Millionen Teilzeitbeschäftigten

[@MrSongoten]

Die Wirtschaft braucht die Konsumenten, umgekehrt sieht die Sache anders aus

[@DerHumankapitalist]

​@@MrSongotenFalsch. Wirtschaft sind Win-Win-Situationen beide Handelspartner profitieren von einem Handel. Keine Einnahmen ohne Ausgaben, keine Ausgaben ohne Einnahmen.

[@PbVeritas]

Dass wir 2024 immer noch in Arbeitszeit denken ist für mich komplett absurd. Arbeitszeit heißt nur dass ich eingestempelt bin, was ich mache ist was komplett anderes

[@waldfink_]

Ich bin im Frühjahr von 40h auf 30h runter, niemand hat es verstanden (habe auf Geld verzichtet). Ab ca 15 Uhr hatte ich einfach keine Lust mehr vor dem Rechner zu sitzen. Mein Fazit ist bisher: Arbeitspensum etwa gleich, durch bessere Organisation und mehr Homeoffice (Wochenende oder nach 20 Uhr) mit verschobenen Arbeitszeiten versuche ich trotzdem alles zu schaffen. Im Endeffekt hat das Unternehmen Geld gespart und ich mehr Freizeit, eine Top Work-Life-Balance ist es aber noch nicht (Erreichbarkeit für Kollegen nach meinem offiziellen Feierabend oder vorübergehend Tage mit Vollzeit oder mehr, weil Termine eingehalten werden müssen). Ein älterer Kollege Ü60 meinte: „Hättest doch einfach 300€ mehr rausgehandelt und voll weiter gemacht, ob du nachmittags noch was machst fällt doch eh nicht auf“

[@Youcanatme]

Wenn man über die Hälfte abdrücken muss gibt es halt kein so großen Anreiz

[@mightymo8351]

Zwischen 40k und 150k brutto im Jahr zahlst ca. gute 40% Abgaben in Summe. Insofern ist dein Argument vllt. ein übergriffenes gegen Arbeit, aber nicht gegen Vollzeit.

[@Youcanatme]

@@mightymo8351 stimmt nicht Arbeitgeberkosten sind genauso deine Abgaben. Alles andere ist Augenwischerei. Wie wäre es damit diesen Verdammten staat mal zu reduzieren?

[@OhDamnFinn]

niemand drückt mehr als die hälfte auf einkommen ab... der höchste steuersatz auf einkommen ist bei 45%, so viel ich weiß.

[@Youcanatme]

@@OhDamnFinn steuer plus Abgaben, vergiss nicht das Arbeitgeberanteil auch dein Gehalt ist

[@OhDamnFinn]

@@Youcanatme du redest wohl aus arbeitgeber-perspektive. bei einem brutto-lohn/gehalt wird das nicht berücksichtigt.

[@cespi_]

Eine hohe Teilzeitquote ist imho ein Zeichen für einen flexiblen Arbeitsmarkt und das sehe ich sehr positiv. Eine Umfrage unter Teilzeitbeschäftigten ala "wärst du bereit mehr zu arbeiten" könnte hier noch mehr Klarheit schaffen. Ich glaube das ein starres Modell wie ein 'alle müssen Vollzeit arbeiten' dazu führen würde das viele jetzt Teilzeitbeschäftigte den Arbeitsmarkt wieder verlassen würden.

[@Ben-xf5ix]

Wenn alle freiwillig in Teilzeit arbeiten würden, würde ich das auch positiv sehen.

[@BDng1]

Ich arbeite nur noch 30 Stunden in der Woche und würde nie wieder mehr arbeiten wollen. Ich hoffe ich komme auch nicht mehr in die Situation das zu müssen.

[@MachinaEx]

Ich arbeite immer mindestens 41-42h pro Woche, der Arbeitgeber (Konzern, kein kleines Unternehmen) registriert aber nur 38h, weil Überstunden nicht gemessen und nicht bezahlt werden. Das ist bei vielen Unternehmen so und drückt damit schon jegliche Statistiken, wenn rund 800mio Überstunden in Deutschland in 2023 nicht vergütet wurden (immerhin wurden diese schonmal bemessen). Auch kommt hinzu, dass die Kinderbetreuung in Deutschland echt nicht leicht ist, daher können eigene Erziehungspersonen nicht die volle Arbeitszeit leisten. Man kann also nicht sagen, dass die Deutschen faul sind, wenn der Grund die fehlende Nachwuchsbetreuung ist.

[@pb1069]

Überstunden müssen erfasst werden. Das ist doch seit Kurzem gesetzlich geregelt. Was ist der Grund dafür, dass es bei Ihnen nicht stattfindet?

[@andreasb6971]

Grandios! Mehr dieser Videos! Das hilft maßgeblich bei einer Versachlichung, Bildung - und tatsächlich auch Unterhaltung. Danke!

[@adoniskomplex91]

Es ist schlichtweg lukrativer für ein nicht verheiratetes Pärchen, wenn beide Teilzeit arbeiten als dass einer vollzeit Arbeitet. Die kalte Progression ist eisig.

[@chrisstratmann8430]

Es muss nicht mehr gearbeitet werden, sondern effizienter. Die Anzahl der Stunden ist relativ uninteressant, solange die Aufgaben erledigt werden, die zu erledigen sind. Das in anderen Ländern mehr gearbeitet wird ist auch völlig klar, die verdienen auch deutlich weniger und damit die überhaupt auf einen grünen Zweig kommen finanziell, müssen sie dafür mehr arbeiten.

[@Ragna-Chiasma]

Joa, kommt aber auch auf den Job an, bei manchen Jobs kann man nicht effizienter arbeiten, weil man zb. Eine Fürsorgepflicht hat. Besonders soziale Berufe sind ja davon betroffen.

[@fabiusfidibus]

Das stimmt nicht ganz. Es muss definitiv effizienter gearbeitet werden. Trotzdem hat Deutschland ein Motivationsproblem. Wir sitzen in einer Produktivitätsfalle, da sich Menschen für ihre Arbeit in großer Zahl nicht mehr begeistern können. Sich mit oder sogar über seine Arbeit zu identifizieren ist heutzutage verpönt. Und das... ist ziemlich schade.

[@BobBuddy_]

@@fabiusfidibus Also meine CNC Maschine braucht ihre Zeit, da kann ich auch um sie herum Rennen (was allerdings verboten ist) dadurch wird sie aber nicht schneller.

[@NoFailer]

Ich habe eine 38-Stunden-Woche. Ich kann auf 40 Stunden erhöhen oder auf bis zu 30 Stunden senken. Da die meisten in den letzten 2 Stunden des Tages sowieso absolut nicht produktiv sind, könnte man auch 30 Stunden als normale Arbeitszeit festlegen und die Produktivität würde kaum sinken.

[@gerrithasselbach3741]

Wundert mich kaum. Die sinkende Wochenarbeitszeit ist das Produkt einer vollkommen fehlgeleiteten Politik der letzten Jahre. Wenn Mehrarbeit - wie in Dtl. - maximal sanktioniert wird, überlege auch ich mir in Zukunft von meinem Vollzeitposten zurückzutreten.

[@kaimartin092]

Ich bin gerne „faul“…..warum? -Mein Vater war einer dieser „High-Performer“! Karriere wurde durch den gemacht, der am längsten im Büro war! An Geld hat es in meiner Kindheit/Jugend tatsächlich nie gemangelt….das war schön! Trotzdem habe ich beschlossen, dass mein Kind einen Vater haben soll! Jemand, mit dem man nicht nur paar Wochen Urlaub hat, sondern mit dem man unter der Woche Sachen unternimmt, zu dem man geht, wenn man Liebeskummer hat und den man Tag und Nacht anrufen kann! Dafür habe ich einen normalen Job und den sogar noch reduziert…klar, ich bin privilegiert, dass ich mir das leisten kann! Aber die oben beschriebene Einsicht war auch (leider erst später) meinem Vater klar! Zitat: „nutz das was ich dir vererbt/geschenkt habe um dir damit Freizeit für deine Familie zu kaufen und nicht als Antrieb, die ein oder andere Null hinten dransetzen zu wollen!“ Im Grunde habe Ich erst da begriffen, dass auch er unter der Situation gelitten hat und schade für alle, deren Eltern sich auch kaputt geschuftet haben, aber nicht dieses Polster ansparen konnten! Also….seid gerne „faul“….lernt aus den Fehlern eurer Eltern!

[@LeicaM11]

Ich arbeite seit 30 Jahren ungewollt etwa 50h/Wochen und seit 8 Jahren 30h Teilzeit zur Pflege meiner Eltern. Ich muss sagen, dass die Arbeit dadurch kaum weniger geworden ist, mit TZ leistet man im Projektgeschäft das selbe, da niemand den entfallenen Tag auffängt, bzw. vertritt… 😢 Achja: Nich nie eine Mehrarbeitsstunde extra bezahlt bekommen. Immer nur 1:1 auf einem Zeitkonto sammeln können…

[@olf366]

Wenn alle Vollzeit arbeiten würden, könnte niemand mehr Haus- oder Care-Arbeit erledigen, bzw. es müssten mehr Leute in diesen Berufen arbeiten. Es ist gut dass mehr Frauen bezahlt arbeiten und mehr Männer in Teilzeit gehen, dadurch teilt sich die in unserer Gesellschaft nicht bezahlte Arbeit besser auf (auch wenn da natürlich weiterhin große Ungleichgewichte sind). Ich vermute sogar dass wenn alle 40h arbeiten würden UND Care Arbeit außerhalb dieser Zeit machen würden, dass dann die Produktivität pro Stunde erheblich sinken und Krankheits- sowie Burn-out-Fälle ansteigen würden. Die öffentliche Produktivitätsdebatte vernachlässigt alle diese Punkte und geht daher ein bisschen am Ziel vorbei!

[@JUk3Ak47]

Was bei dieser Diskussion vollkommen zu kurz kommt, ist das "Arbeitszeit" sich hier nur auf die klassische Erwerbstätigkeit bezieht. Auch ohne Erwerb kann Arbeit geleistet werden. Wenn ich als gelernter Tischler in meiner Freizeit einen Tisch bauen würde, würde dies nicht berücksichtigt werden. Wenn ich für jmd anderes einen Tisch baue dann schon. Volkswirtschaftlich ist aber in beiden Fällen der gleiche Tisch entstanden. Das gleiche gilt für die Kinderbetreuung. Wenn Eltern sich in Teilzeit um ihre Kinder kümmern, anstatt sie Vollzeit betreuuen zu lassen, ist das eine gut und das andere schlecht für diese Statistik. Zufriedenheit, Work-life Balance und Gesundheitliche Themen wie z.B. wie lange man Arbeiten kann, wenn man Vollzeit malocht werden auch ausgeblendet. In einer gesamtgesellschaftlichen Debatte sollten diese Themen allerdings alle berücksichtigt werden. Ein Grund warum dies nicht geschieht, ist vermutlich, dass der Arbeitgeber von deiner Arbeitszeit profitiert. Daraus folgt die Schlussfolgerung: "Wenn mehr für mich gearbeitet wird mache ich mehr Profit." Also wird Menschen Faulheit unterstellt und Politiker und Medien werden vor den Wagen gespannt.

[@martinmitterer2647]

Bin Altenpfleger und meine tägliche Arbeitszeit ist streng getaktet, 6:15 dies, 6:17 das, 6:22 dort, 6:36 dies usw. das zieht sich die komplette Schicht durch. Zusätzliche Arbeit kommt zu 100% jeden Tag dazu (Notfall hier, Ausfall dort, Ansprechpartner für XY usw.). Diese absurde Effizienz der Arbeitszeit gab es früher nicht in meinem Beruf, da hieß es "geh mal 2h zu Oma Buxtehude und guck mal was sie so braucht, wenn du fertig bist kannst ja für Opa Piepenbring noch was einkaufen und Nachfragen ob du ihn was helfen kannst. Solltest du vor 15 Uhr fertig sein, dann kannst das Auto auch erstmal Behalten. Sack morgen aber bitte noch ne Kollegin mit ein..". Nochmal Vollzeit bei den heutigen Konditionen? Für 300 Euro mehr? never ever. Für 1000-2000 mehr? maximal 1-2 Jahre, länger wäre es Mental/Physisch nicht machbar ohne langfristige Schädigung. Ich sehe diese Maximierung der Zeit nicht nur in der Altenpflege.

[@Ragna-Chiasma]

Schonmal über einen Wechsel nachgedacht? Was ist denn mit der Tagespflege, oder einer Weiterbildung, welche andere Arbeitszeiten ermöglicht. Wundmanager, Stomatherapeut etc.

[@martinmitterer2647]

@@Ragna-Chiasma Jau! TP ist halt ein brutaler Cut im Gehalt und hat ebenfalls die Situationen die einen den Arbeitsalltag so unangenehm machen, kein Fahrer, Präsenzkraft krank, Azubi hat was mit dem Rücken und kann nicht bei 150KG Fr. Bollwerk helfen usw.. Wundmanager ect. wird in den Einrichtungen in denen ich bin nicht zusätzlich vergütet, die Zertifikate bedeuten derzeit nur Arbeit on top. Wie es wäre damit Selbstständig zu sein habe ich noch nicht in Betracht gezogen. Glaube was ich mir noch vorstellen könnte ist 1zu1 Pflege in der Beatmung. Wirklich lange nicht mehr über einen Wechsel in der Branche selbst nachgedacht. Danke dir :)

[@wendyliciousyt6905]

@@Ragna-Chiasma das ändert doch das Problem an sich nicht. Welches geschildert wurde. Wenn er geht, kommt jemand anderes nach, der die gleiche Taktung erfährt.

[@pck1166]

In manchen Aldi-Filialen müssen die Kassiererinnen 2 Kunden gleichzeitig bearbeiten. D.h. während der eine Kunde einpackt und bezahlt, wird bereits die Ware des nächsten Kunden gescannt. Auch ist vielen Kunden nicht klar, daß die Arbeitnehmer schonmal aus der Pause gerufen werden, um noch eine weitere Kasse zu öffnen. Ich finde diese Entwicklung auch als Kundin nicht gut, da ich mich gehetzt fühle.

[@theoneandonly8567]

Frag mal die Bandarbeiter.... Aber gejammert wird hier immer gerne viel... Es ist nun Mal so das der Demografische Wandel eine Belastung werden wird. Aber Jammern hilft nicht, besser sollte man an Lösungen arbeiten.

[@RenateBenjamin]

Tolles Video! Ich komme aus Deutschland🇩🇪 und ich muss sagen, dass Rico eine unglaubliche Inspiration für mich ist. Ich begann wie er in Kryptowährungen zu investieren, als ängstlicher Investor, der kein Geld verlieren wollte. Ich bin wirklich glücklich, sagen zu können, dass ich jetzt sehr profitabel bin und mein erstes Haus mit Kryptowährungen kaufe. Ich bin so dankbar für all das Wissen und die Informationen, die Rico mir in den letzten Monaten gegeben hat. Ich begann im Januar 2024 mit nur 10.000 $ und heute ist mein Portfolio 458.000 $ wert

[@SchneiderFrancois-v4r]

Bitte, wie soll ich das machen, ich bin noch neu im Investmenthandel und wie kann ich Geld verdienen?🙏

[@RenateBenjamin]

Rico ist ein Experte, er ist auf TE LEGRÄM ...

[@RenateBenjamin]

@SethDtrade 💬

[@SchneiderFrancois-v4r]

Danke für die Info... Ich werde ihn so schnell wie möglich kontaktieren. Ich möchte auch gutes Wissen erlangen und aufhören zu verlieren.💛

[@MariaPrimera-x2r]

Rico Conways Fachwissen ist wirklich lobenswert. Er hat eine bemerkenswerte Fähigkeit, komplexe Kryptokonzepte leicht verständlich zu machen.

[@user1756]

Bei der immensen Abgabenlast habe ich vor jedem deutschen Arbeitnehmer Respekt, der sich nicht mehr mit 40 Stunden in der Woche versklaven lässt. Das System muss einfach zusammenbrechen, bevor sich etwas ändert.

[@MaxMustermann-z3n]

Junge junge, versklaven lässt. Bist auch so einer der die Hauptschule nicht geschafft hat, oder? Die die am lautesten Heulen bekommen doch nichts gebacken und meckern immer nur vergessen aber, dass durch diese Abgabenlast auch ein riesiges soziales Netz vorhanden ist und das sage ich als Spitzenverdiener 100k+. Zum Thema versklaven … dann macht euch selbstständig, studiert oder geht ins Ausland! Die Freiheiten haben nicht alle Menschen der Welt! Aber Hauptsache meckern ;)

[@eckiecki9705]

Der 100k​@@MaxMustermann-z3n

[@pb1069]

Ich arbeite aktuell noch 40 Stunden pro Woche, prüfe aber auch eine Verkürzung. Mit Kind ist die Zeit zuhause wichtiger. Da verzichte ich lieber auf einige Euros am Monatsende.

[@WladimirKnoll]

Leistung wird in unserem Land mit hohen Steuern und Sozialabgaben bestraft. Deswegen reduzieren auch immer mehr Menschen ihre Stunden.

[@MrSongoten]

Korrekt, natürlich darf der gesundheitliche Aspekt nicht vergessen werden

[@ItsMeJan2012]

Nein, das ist falsch. Hauptgründe von bspw. Teilzeit sind der Wunsch nach Teilzeit sowie die Betreuung von Angehörigen (Destatis).

[@Pontius-de-Cruce]

Lohnsteuer soll wie die Tabaksteuer die Leute in die Teilzeit bringen! Lenkungswirkung!

[@pretchett]

Dieser Satz ist total beliebt bei Talkshows aber eigentlich meiner Meinung nicht durchdacht. Ich vermute mal die Einkommensteuer ist gemeint, diese ist von der Höhe des Gehalts abhängig. Jemand mit weniger Gehalt, der genauso viel leistet oder gar mehr, muss weniger Einkommenssteuer zahlen.

[@gehtdichnichtsan2194]

@@ItsMeJan2012 In meinem Umfeld habe ich immer als Grund der Reduzierung von 40h auf X gehört, dass der Freizeitgewinn im Verhältnis zur Lohneinbuße deutlich gewinnt. Es ging hierbei i.d.R. nicht um die Betreuung von Angehörigen, sondern um den Erhalt / die Schaffung von Freizeit in der aktuellen Lebensphase. Die Steuerlast ist in D sehr hoch. Den Hauptgrund Betreuung von Angehörigen reinzuschieben trübt die Sicht. Dies deckt sich mit der Entwicklung der Beschäftigungsquote von Frauen und Männern. Früher konnte viel Haushalt eben durch den nicht beschäftigten Lebenspartner gedeckt werden.

[@TheWamperl]

Ich hab zu vergangener zeit 35 Stunden gearbeitet und gut verdient. Dann ging die Firma ins Ausland. Dann musste ich 40 stunden arbeiten was auch meist überall so ist. Da hab ich den halben Lohn bekommen. Wahnsinn. Ich bin auch ehrlich, Ich kann keine 40 Stunden mehr. Und bin mit weniger vollkommen zufrieden 😊

[@vactirous9869]

Wir brauchen keine 4 Tage Woche sondern eine 35 Stunden Woche mit Bezahlung wie 39/40 Stunden. Diese 4 Stunden machen tatsächlich so viel aus!

[@pb1069]

Mit der 4-Tage-Woche muss man genau aufpassen, was man meint. Nur noch 4 Tage mit dem Gehalt von 5, also Arbeitszeitverürzung, oder die unveränderte Zahl an Wochenstunden an 4 Tagen ableisten? Ich weise nur drauf hin, weil bei meinem Cousin die 4 Tage Woche eingeführt wurde - bei gleichem Gehalt und gleicher Wochenarbeitszeit. Die Mehrheit der Mitarbeiter war dafür.

[@drecksGame]

Ich würde Deutschland eher als verwöhnt bezeichnen. Wir wollen nicht nur immer weniger arbeiten, sondern tun alles, um auch in der Arbeitszeit so unproduktiv wie möglich zu sein🤣 Unsere Hernn Doktoren in den Büros sind am Tag runde 8-9 Stunden da, an Freitagen weniger und am Wochenende gar nicht. In dieser Zeit stecken 2-3 Stunden Pausen, kleines Frühstück, bisschen Kaffeeküchen Talk, dann ein paar stündchen Meetings um neue Meetings beschließen zu können. Und dann, zwischendurch...2 Stunden tatsächliche Arbeit. Als produktiv kann man die aber auch nicht bezeichnen, weil man mangels Zeit immer nur Probleme aufarbeitet und nie zu produktiven verbesserungen kommt. Also sind alle gefangen in einer Schleife aus Pause, Meeting, Problem aufarbeiten. So kannst du nichts erreichen, hächstens am Leben halten.

[@Schnatterinchen5675]

Wenn man dann noch das RegelRentenalter mit reinnimmt, dann schauts auch noch mal anders aus. Bei uns ist es inzwischen bei ca. 67 Jahren. In 20 Jahren sind wir weit über 70 Jahre als reguläres R.Eintrittsalter. 4:01 zur Berechnung: hier wird mit Köpfen, nicht mit FTE. Wenn mehr Rentner arbeiten müssen, dann steigt die Kopfzahl der Erwerbstätigen. Und die Frage ist ja, ob man die Vertragsstunden oder die tatsächlichen Anwesenheitsstunden oder gar Produktivzeit Zur durchschnittlichen Wochenarbeitszeit: man müsste mal schauen, wie viel % der AN in einerGewerkschaft sind bzwnach Tariflohn bezahlt werden. Kurz gesagt: traue keiner Statistik, die du nicht selbst gefälscht hast.

[@bolle666]

Warum soll man hart arbeiten? Damit man dann fast nen Tausender im Monat für die gesetzlich KV und einen Berg an Steuer bezahlt, ohne dass man selbst mal eine Rente bekommt oder sich ein Haus leisten kann? Ich finde es völlig legitim, wenn die Leute nur noch das Minimum machen, bis der Sozialstaat ausgehungert ist und sich etwas ändert.

[@christianc2255]

Finde ich auch tatsächlich problematisch, dass gerade Löhne hoch besteuert und verbeitragt werden und Erbe, sowie Kapitalerträge nicht. Letztlich ist als Normalperson die einzige Möglichkeit früh Kapital aufzubauen und damit längerfristig Einkünfte zu generieren, die niedriger besteuert werden.

[@bolle666]

@@christianc2255 Ich habe letzteres getan und bin gerade dabei, Deutschland und Europa ganz zu verlassen. Woanders werden meine Kapitalerträge nämlich überhaupt nicht besteuert.

[@christianc2255]

@@bolle666 Muss jeder letztlich persönlich abwegen. Für mich persönlich kommt das aktuell nicht in Frage. Ich sehe die Steuern/Abgaben als Eintrittsgeld für ein sicheres und insgesamt gutes Leben in DE/Europa. Vom Gesamtpaket habe ich bisher kein Land auf der Erde besucht, wo ich lieber leben würde.

[@SebastianFromDresden]

gut erklärt, danke dafür 👍 Ich bin der Meinung das die Zeiten vorbei sind das alle 2/3 ihrer Zeit für Arbeiten opfern. Und dadurch mehr und mehr Kernsachen wie Erzeihung an Dritte übergeben wurde. Es Sollte wieder mehr Zeit für die eigene Familie da sein.

[@TrangleC]

Was man auch bedenken muss wenn man solche Vergleiche macht ist was für Branchen die Wirtschaft in verschiedenen Ländern dominieren. Es ist kein Wunder dass die Griechen hohe Durchschnittswerte für die Arbeitszeit habem, da die griechische Wirtschaft von der Landwirtschaft und dem Tourismus dominiert ist. Berufe wie Fischer, Bauern, Kellner und Taxifahrer verbringen viel Zeit bei der Arbeit, arbeiten deshalb aber nicht zwangsweise mehr oder härter als ein Fabrik- oder Büroarbeiter. Wenn ein Taxifahrer den Großteil des Tages vor dem Flughafen parkt und auf einen Kunden wartet, dann wird das schließlich auch als Arbeitszeit gezählt.

[@Xyzdsfa]

Bin Beamter in NRW (gehobener Dienst, Verwaltung). Meine durchschnittliche Arbeitszeit der letzten 6 Monate betrug aufgrund von Personalmangel und Vertretungen 46 Std. pro Woche (exkl. Mittagspause vor Ort, in welcher natürlich weiterhin am Schreibtisch gesessen wird). Gruß

[@renemohr3706]

Heist im umkehrschluss, dass du Zeit aufbaust oder etwas ausgezahlt bekommst? Was ist denn deine vertraglich geregelte Arbeitszeit?

[@Thraciel]

Da kann man aber auch nur selbst Schuld dazu sagen 😉 Meine Mittagspause ist mir z.B inzwischen heilig. Muss nicht immer um Punkt 12 sein aber es wird eine gemacht. Oder es wird als Arbeitszeit aufgeschrieben… Grad als Beamter versteh ich’s aber nicht. Oder bist du tatsächlich bei einer Behörde die sowas bei Beförderungen honoriert?

[@Xyzdsfa]

@@renemohr3706ausgezahlt wird da nichts. Hast ein Stempelkonto, welches max. 40 Überstunden erfasst. Mehrarbeit muss im Übrigen auch beantragt werden, sonst entfällt diese einfach.

[@barbaraaaa8151]

​@@renemohr3706 als Beamter werden deine Überstunden nicht vergütet... wenn du Glück hast, kannst du sie zu einem anderen Zeitpunkt abbauen

[@Thraciel]

@@barbaraaaa8151 wieso Glück? Du hast einen Anspruch darauf…

[@Durronko]

Ich (M27) hab seit meinem Studienabschluss nur Teilzeit gearbeitet und werde das auch weiterhin so tun. Meine Gesundheit und Freizeit sind mir wichtiger, als das geringere Gehalt. Rente kann ich mir bei Vollzeit ja so ziemlich gleichermaßen abschminken. Von daher, warum sollte ich überhaupt Vollzeit arbeiten?

[@freddy154]

Ich würde mir wünschen, dass es mehr Videos gibt, aus denen man wirklich lernen kann. Zum Beispiel fände ich eine Reihe über Immobilien oder das Thema Steuern sparen sehr spannend. Auch eine Serie, die sich mit der Analyse von Unternehmen beschäftigt, wäre interessant. Hier könnte man erklären, wie man anhand von Kennzahlen ein Unternehmen bewerten kann.

[@hmj9783]

Als Bundesbeamtin arbeite ich seit 2006 41 Stunden pro Woche und Teilzeit lässt der Arbeitgeber nicht freiwillig zu. Effekt in unserem Ministerium … Immer mehr Burnouts und Frühpensionierungen. Ich werde jedenfalls, falls der BMI das die Stundenzahl 2025 nicht absenkt, sobald ich kann und auch mit Abschlägen, in Ruhestand gehen. Meine physische und psychische Gesundheit ist mir wichtiger. Faktisch habe ich auch dann ein Jahr länger gearbeitet als vergleichbare Tarifbeschäftigte im öffentlichen Dienst … So kriegt man jedenfalls niemanden dazu länger im Job zu bleiben. Jungen rate ich inzwischen dringend ab, zum Bund oder in den öffentlichen Dienst zu gehen oder wenn, mit spätestens 30/35 ihm den Rücken zu kehren. Viel zu unflexibel … und immer hinten dran, wie der verfassungswidrige Gesetzesentwurf diese Woche aus dem BMI trotz klarer Vorgaben des BVerfG 2015 und 2020 erneut gezeigt hat. Loyalität geht halt in beide Richtungen, aber das haben die Arbeitgeber längst vergessen.

[@Caro-wl7qy]

Ich bin im öffentlichen Dienst und bisher sehr zufrieden damit. Das Gehalt wird alle 2 Jahre neu verhandelt (auch wenn manchmal nicht viel bei rumkommt) und man ist sicher vor einer Kündigung (außer man lässt sich etwas zu Schulden kommen). Darüber hinaus gibt es die betriebliche Altersvorsorge und einige Sonderzahlungen. In der freien Wirtschaft würde ich niemals so gut dastehen wie jetzt.

[@ShugGmail]

Arbeitszeit ist alles, begonnen wenn man das Haus verlässt, bis man es wieder betritt. Im Homeoffice, sobald das Gerät eingeschaltet ist und man erreichbar ist. Und schon sieht das ganze rosiger aus. Grundartbeitszeit sollte bei 30-35 Stunden pro Woche liegen.

[@jasperry.6254]

Der Anreiz mehr zu arbeiten ist in Deutschland einfach sehr gering. Das was netto übrig bleibt sinkt halt, je mehr man arbeitet/verdient. Außerdem wird vor allem effizientes Arbeiten (Sachen erledigt zu bekommen und sich voll reinzuhängen) als arbeitnehmer seitens der meisten unternehmen und sowieso im öffentlichen Dienst eher bestraft als gefördert. Derjenige der sich reinhängt ist gestresst und hat weniger kraft für die Freizeit. Am ende verdient der, der den ganzen Tag nur Kaffee trinkt, genauso viel wie der der was schafft. Es müsste die Möglichkeit geben den AN bessere Anreize zu schaffen bei der Arbeit auch etwas zu leisten. Da ist jedes Unternehmen selbst in der Pflicht. Aber auch der gesetzgeber so etwas auch zu ermöglichen.

[@uwejering5661]

Super Markus. Sehr schön filetiert. Politiker sollten sich tatsächlich mehr Zeit nehmen und die Details beachten, bevor sie "Achtung Gefahr" rufen. Ein kleiner Einwand noch von meiner Seite - man kann nicht pauschal die Wochenarbeitszeit erhöhen, da es eine ganze Reihe Berufe gibt, die je nach Auftragslage das geforderte Zeitvolumen nicht immer erfüllen können (siehe Automobilbranche etc.). Man sollte Quantität nicht mit Qualität verwechseln oder Fachkräftemangel ist nicht gleichzeitig Wochenarbeitszeitproblem. Danke für das tolle Video! Macht weiter so. Hat mir sehr gefallen.

[@huibu8987]

bei jeder Wochenarbeitszeit-Diskussion sollte immer auch die Netto / Brutto Diskussion geführt werden. man zahlt steuern auf den Lohn. man zahlt steuern auf Unterkunft (Miete, Material für Haus) man zahlt steuern auf essen. und wenn am ende noch was übrig bleibt dann: zahlt man steuern auf Kapitalerträge.

[@GordonBender]

Wenn mir ein Politiker erzählen will, dass man zu wenig arbeitet. Man, hab ich gelacht..

[@serymissori561]

Ich finde, man sollte nicht schauen, dass das Arbeitsvolumen auf das Maximum gepusht wird. Wenn jeder Mensch in Deutschland Vollzeit arbeiten würde, wäre mehr Geld im Wirtschaftlichen System und Preissteigerungen nehmen stärker zu. Somit würde unser Ziel von 2% Inflation durch die Decke schießen. Auch gibt es viele persönliche Faktoren wie alleinerziehende Mütter die auf Teilzeit angewiesen sind um Kind und Arbeit vereinen zu können. Auch steht Arbeitszeit nicht gleich zur Produktivität. Man ist deutlich motivierter die Arbeit zu erledigen, wenn man noch ausgeruhter ist als sich durch 8h täglich durchzuquälen. Ich gehe sogar davon aus, dass durch die 38h Woche mehr Arbeit erledigt wird als durch die 40h. Die Diskussion gab es auch während der Industralisierung in England, als Kinderarbeit üblich waren und eine 60h Woche üblich. Auch da erkannte man ein Aufstieg in der Produktivität und Leistung als die Arbeitszeit auf 40h gesenkt wurde.

[@barbaraaaa8151]

Ich habe seit Jahren 25 Stunden die Woche und komme mit dem Geld aus, warum sollte ich dann Vollzeit arbeiten?

[@herrsascha2678]

Solange sie dann nicht jammern, dass ihre Rente nicht reicht, solls mir recht sein :)

[@francopannacottta3751]

​@@herrsascha2678wieso? Gibt doch unser sozialsystem. Unter jer brücke wirst nicht leben egal wie viel die vorher in die rentenkaste gezahlt hast. Man muss halt nur mit wenig zurecht kommen können.

[@herrsascha2678]

@@francopannacottta3751 Hört sich ziemlich nachhaltig und auf dauer finanzierbar an

[@herrsascha2678]

​@@francopannacottta3751 Hört sich ziemlich nachhaltig und auf Dauer finanzierbar an

[@herrsascha2678]

@@francopannacottta3751 Hört sich ziemlich nachhaltig und finanzierbar an

[@o.g.6642]

Ich hätte hier einmal eine Frage: Nur mal gesponnen! Müsste man nicht eigentlich folgende Rechnung aufmachen, damit es vergleichbar wird, ob wir wirklich weniger arbeiten: Gesamtes Arbeitsvolumen / Anzahl der Erwerbsfähigen (nicht Erwerbstätigen). Im Beitrag wurde angemerkt, dass Frauen in den 90er-Jahren nicht erwerbstätig waren. Dennoch hätten sie doch arbeiten können, was somit quasi ungenutztes Potenzial bedeutete. Würde diese Rechnung für alle europäischen Ländern Anwendung finden, so würde es doch ein komplett anderes Ergebnis geben. Ich würde sogar fast behaupten, dass Deutschland dann im europäischen Vergleich bestimmt im oberen Drittel wäre. Was meint Ihr? Habe ich vielleicht einen Denkfehler gemacht? Beim Thema "Produktivität" kann ich ebenfalls nur zustimmen.

[@BobBuddy_]

Ja du hast ein denkfehler, bei unseren "Fachkräften" die arbeitsfähig aber nicht arbeitswillig sind, wären wir ganz weit unten in der Statistik, dennoch wäre es eine interessante Statistik.

[@Adam-One1]

Ich stimme dir voll und ganz zu, @Yuusou! Es geht nicht um die bloße Anzahl der Arbeitsstunden, sondern darum, wie effizient und produktiv diese genutzt werden. Viele verlieren tatsächlich viel Zeit durch unnötige Meetings oder Pausen und wundern sich dann, warum der Output nicht stimmt. Effektive Arbeitsweise sollte viel mehr im Fokus stehen, als die reine Präsenzzeit.

[@andrep.2004]

Wenn es statt dem klassischen Familienmodell fast nur noch Doppelverdiener gibt, dann arbeitet die Gesellschaft und damit jede einzelne Familie halt mehr. Da Hausarbeit und Kinderziehung aber weiterhin geleistet werden muss, ist die Arbeitsbelastung gestiegen. Wenn Politiker fordern, dass wir mehr arbeiten müssen, ist das daher ein Hohn, da das eh seit Jahren passiert. Eigentlich müsste die Arbeitszeit bei Männern noch stärker zurück gehen, wenn wir einen gleichberechtigten Anteil an Haus- und Erziehungsarbeit anstreben.

[@anna-5104]

Ich bin schockiert, dass das keine andere Person hier in den Kommentaren angesprochen hat! Ej, ich würde sogar Vollzeit arbeiten, ich verdiene sehr gut als Ingenieurin, aber irgendjemand muss doch putzen, Wäsche waschen und den Haushalt organisieren... Das macht sich ja nicht von alleine!

[@andrep.2004]

@@anna-5104 genau. Das ist nämlich auch Arbeit, die aber nicht in Statistiken auftaucht. Dem Staat wäre es natürlich am liebsten, wenn dies so viel wie möglich durch Haushaltshilfen und Erzieher geleistet wird. Dann könnte man die unentgeltlich Arbeit auch monetarisieren und fleißig besteuern. Die Folge ist aber dann, das schlicht weniger Kinder geboren werden.

[@MaxMustermann-z3n]

@@anna-5104wenn man so gut verdient, warum stellt man keine Putzkraft an? Der Stundenlohn müsste doch deutlich weniger als Ihrer sein? Ich bzw. wir haben seit drei Jahren eine Haushaltshilfe und die 250-300€ / Monat ist es uns wert (pro Woche ca. 3-4Std)

[@burgitech8643]

@@MaxMustermann-z3n Der Ingenieur bekommt netto, was die Putzfrau brutto kostet. Da kann er gleich selber putzen.

[@MaxMustermann-z3n]

@@burgitech8643 nur das man die Putzfrau von der Steuer absetzen kann, man durch das höhere Einkommen mehr in die Rente einzahlt und dann ist immer noch die Frage ob putzen mehr Spaß macht als der eigentliche Beruf. Und nebenbei kann man die meisten auch inoffiziell bezahlen ;)

[@pawsnpistons]

In Deutschland ist Arbeitszeit auch meist die Zeit die mit Arbeit verbracht wird. In anderen Ländern oftmals nur die Anwesenheit am Arbeitsplatz.

[@dreamlandsociety5842]

so ein quatsch

[@vincentgrondin7586]

So ein Quatsch.

[@pawsnpistons]

@@dreamlandsociety5842 Dann schau z.b. nach Japan. Dort sind die Leute teilweise über 12 Stunden am Arbeitsplatz aber eben nur anwesend und nicht produktiver als andere in 8 Stunden.

[@laciepyu255]

@@dreamlandsociety5842 Er hat schon recht, ausser in den großen DAX-Firmen.

[@santaclaus0815]

Man kann nicht gute Löhne und Wohlstand haben UND GLEICHZEITIG Wirtschaftswachstum. Hohes Wirtschaftswachstum geht idR darauf zurück, dass die Leute viel arbeiten. Das wiederum geht idR darauf zurück, dass Arbeitgeber gute Verhandlungspositionen haben z.B. weil es wenige zu besetzende Stellen gibt z.B. aus demographischen Gründen. Wenn der Arbeitsmarkt aber wie aktuell aus demographischen Gründen eher arbeitnehmerfreundlich ist, haben Arbeitnehmer und -Vertreter gute Verhandlungspositionen, die Reallöhne steigen samt Wohlstand ABER die Wirtschaft wächst WENIGER stark.

[@Goldzwiebel]

Eine Auflistung der Arbeitsstunden je Haushalt wäre auch interessant oder auch bezogen auf die Gesamtbevölkerung im arbeitsfähigen Alter. Es gibt sicher Länder, wo der Hauptverdiener in der Familie 50 Stunden macht, aber seine drei erwachsenen Kinder plus die Enkel durchfüttern muss, durch die hohe Jugendarbeitslosigkeit.

[@Nachtfuchs44]

Dank fehlendem Kitapersonal mussten meine Frau und ich auf 32h runter gehen.

[@markoh6641]

Sehr aufschlussreiche und anschauliche Präsentation - danke dafür!

[@Caedespg]

Vielen Dank für den content. Weiter so 😊

[@elfriederich]

Statistische 8h Arbeitszeit heißt nicht, dass auch 8h gearbeitet wird... Die Effektivität hat mMn deutlich nachgelassen. Weniger Output bei gleichem zeitlichen Input. Qualität des Outputs ist ebenso ein Thema.

[@hansschmidt3144]

das hab ich mir schon so lange gedacht. danke, dass ihr den schlüssigen nachweis bringt. btw... ich schreibe gerade aus meiner arbeit. schönes wochenende...

[@modernparts]

Gutes Video! Mehr zu arbeiten bedeutet nicht, dass man auch mehr Leistung erbringt. Wenn man sich eine Pause gönnt, um auf klare Gedanken zu kommen und dafür wesentlich mehr Leistung erbringt, ist das definitiv besser. Das heißt aber nicht, dass man in Teilzeit arbeiten sollte, sondern dass man auch mal eine kleine Pause einlegen sollte, wenn man sie benötigt. Ich empfehle nicht in Teilzeit zu arbeiten, da man sich mit dem Teilzeit-Einkommen das Wohlhaben in der Zukunft nicht mehr leisten können wird.

[@TheyCalledMeT]

die rückläufige arbeitszeit pro woche lässt sich EXTREM LEICHT mit der alterung des census erklären, immer mehr und mehr menschen in altersteilzeit

[@axel-fb3651]

richtig gutes video. Knackig und informativ!

[@xentharas5629]

Das Ganze ist mir noch zu oberflächlich betrachtet. Was fließt bei der durchschnittlichen Wochenarbeitszeit alles ein? Wird da Urlaub abgezogen? Krankheit? Sonderurlaubstage? Was bringt es, wenn da jemand 40 statt 35 Stunden bei den Wochenarbeitsstunden stehen hat, wenn dafür die Krankenquote doppelt so hoch ist, es generell 15 Tage mehr Urlaub im Jahr gibt und außerdem zu mehr Anlässen Sonderurlaub gestattet wird? Oder ist das da alles schon eingerechnet? Zudem fällt es mir schwer, die reine Arbeitskraft eines Landes an diesen Zahlen festzumachen. Wenn wir nun 2 Paare nehmen, bei dem einen geht der Mann Vollzeit arbeiten und die Frau bleibt daheim und kümmert sich um Haushalt und Kinder, während bei dem anderen beide Partner 25 Stunden Teilzeit arbeiten. So wie ich diese Statistik verstehe, haben wir bei Fall 1 eine Arbeitszeit von 40 Stunden, bei dem anderen Fall von 25 Stunden im Schnitt. Arbeitet Paar 2 deshalb weniger? Oder ist das hier bereits eingerechnet?

[@Anderten1989]

Wir haben auch lauter Teilzeitkräfte bei uns, viele schlichtweg weil sie nicht länger arbeiten wollen/müssen. Die Zahl der Erwerbstätigen ist erschreckend gering, da passt so einiges nicht im Verhältnis zu den Arbeitslosen. Kann ja nicht sein, dass so viele schon in Rente, Erwerbsunfähig, im Dauerstudium etc. sind.

[@fresh.prince.030]

Also ich arbeite 32 Wochenstunden, studiere dazu im Master mit 27,5 Semesterwochenstunden (der gemittelte wert inklusive vorlesungsfreier Zeit) und bin auch noch freiberuflich tätig. Erzähl mir nicht, ich müsse mehr arbeiten 😂 Wenn das studium durch ist, reduziere ich meine stunden verdientermaßen auf 25. Bei gleichem gehalt. Ohne eine andere Arbeit zu machen. Nur wegen des titels. Schon wild, aber gut.

[@primumnonnocere6855]

Kann es sein, dass sich Arbeiten dort mehr lohnt?

[@fwdzn357]

ne kann nicht sein, die haben dort wesentlich weniger Kaufkraft selbst mit unseren ganzen Abgaben und Steuern

[@primumnonnocere6855]

@@fwdzn357 Mag sein, doch gibt es dort auch die Möglichkeit, dem Steuerzahler auf der Tasche zu liegen und ebenso gut zu leben, wie ein Arbeiter mit Mindestlohn?

[@LEVELZYX]

Das Problem ist nicht dass Leute Teilzeit arbeiten, das Problem ist dass die Leute die Vollzeit gehen dafür auch noch bestraft werden

[@ExilschwabeOche]

Sehr wertvolles Video danke dafür! Interessant wäre jetzt zu wissen, wie sich die Stunden der Vollzeit-Arbeitenden im zeitlichen Verlauf entwickelt haben.

[@craesh]

Ab wann ist Teilzeit Teilzeit? In manchen Branchen gelten bereits 40 Stunden als Teilzeit (weil ~42 Stunden die Regelarbeitszeit sind), während in anderen 35 Stunden Vollzeit sind. Durch die Tarifautonomie lässt sich das schlecht vergleichen.

[@xphilster]

Wichtiges Video, danke. Habe bereits bei eurem Short dazu neulich angemerkt, dass diese Statistik allein kaum Aussagekraft hat. Leider war das in den Kommentaren, wie auch sonst in der Öffentlichkeit aktuell, nicht bekannt und es werden falsche Schlussfolgerungen gezogen.

[@joshievers759]

Danke für dieses Video, dass hervorragend aufzeigt, wie kritisch man mit Statistiken umgehen muss! Statistiken sind nichts anderes als Modelle, die einen simplifizierten Teil der Realität widerspiegeln. Wie sollte uns alle immer kritisch hinterfragen, ob wir mit den berücksichtigten Parametern das Kriterium auch wirklich erklären können, oder ob ein prädiktor fehlt, der einen signifikanten Teil der varianz erklärt

[@huibu8987]

wichtig bei arbeitszeit ist: renteneintrittsalter (arbeitszeit x arbeitsjahre) anteil erwerbstätige relativ zur anzahl der gesamtbevölkerung bringt ja nichts wenn nur 20% der Bevölkerung 60h-wochen arbeiten und mit 50 in rente gehen. wenn die steuerlast runter geht, dann arbeiten die leute wieder lieber und auch freiwillig länger

[@ichdu7391]

Früher Frau 0h Arbeit Mann 45h Arbeit isgesamt 45h ; Heute Mann 40 Frau 20 insgesamt 60h. (Beispiel)

[@lupaulk7684]

Konstruktive Kritik: Was hier wieder vergessen wird, ist, die Produktivität mit zu betrachten. Nur weil in Rumänien und Griechenland mehr gearbeitet wird, sagt das nichts darüber aus, wie viel Output in dieser Arbeitszeit generiert wird. Eine viel wichtigere Metrik sind die Lohnstückkosten. Während in Griechenland leider deutlich weniger in der gleichen Zeit produziert wird, als dies z. B. in Dänemark oder Deutschland der Fall ist, muss dort auch länger gearbeitet werden. John Maynard Keynes hat bereits in den 1940er Jahren vorhergesagt, dass wir mit steigender Produktivität zukünftig weniger Arbeitszeit benötigen werden.

[@sailwithme1]

Gute Aufklärung. Jetzt wäre interessant zu hören, wie sich die um Teilzeit korrigierte Wochenarbeitszeit in D langfristig entwickelt hat. Lagen wir früher noch weiter oben im EU Ranking?

[@MilaAlZ-y3s]

Zählen zur Anzahl der Erwerbstätigen auch die Flüchtlinge (seit 2015)? Frage für einen Freund

[@manfredrr3440]

In Österreich bezahlt man für die Kinderbetreuung (bundesländerabhängig) so viel, dass sich das Aufstocken aufgrund der Lohnsteuerstufen nicht auszahlt, man wird per design erzogen wenig zu arbeiten. Je nach Region hat man ohnehin nicht die Möglichkeit, auch bei der Kinderbetreuung gibt es einen Personalmangel.

[@FelixVehlow]

Offiziell bin ich 37,5 Stunden pro Woche beschäftigt. In meinem Job, kann man aber nie pünktlich den Hammer fallen lassen, weswegen ich de facto ca. 39,5 Stunden arbeite. Mit Überstunden dann etwa 40,5 Stunden pro Woche.

[@Darwins_Fink]

Man müsste diese Arbeitszeit im Vergleich zur Produktivität betrachten. Die Produktivität ist eig. sogar wichtiger

[@majaschmidt5479]

Die Teilzeit ist auch im sozialen Bereich auch für den Fachkräfte Mangel verantwortlich. Ein weiterer Aspekt ist , dass trotzdem freier Zugang zur krankenkasse, wie bei Vollzeit besteht.